1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過程/0km/三包部品質(zhì)量問題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗工作
2、供應(yīng)商PPAP報告方案的提交策劃,評審以及跟蹤驗證。
3、根據(jù)新項目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對供應(yīng)商進行審核,并跟蹤驗證。
4、負責完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績評價,質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問題。
6、對助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進行業(yè)務(wù)指導、培訓。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評價及確定,必要時進行供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)。
8、對新供應(yīng)商的項目進度,質(zhì)量問題進行跟蹤,驗證和控制。
南寧質(zhì)量管理主管招聘
共找到
5條
南寧 質(zhì)量管理主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
-
總經(jīng)理
5000-10000元2024-10-181、負責石化加油站日常運營與全面管理工作;
2、制定和執(zhí)行運作銷量策略,完成油品、非油品及損耗各項指標;
3、負責加油站成品油、便利店產(chǎn)品的銷售,并完成公司下達的目標;
4、負責管理所屬加油站的費用,不斷優(yōu)化運營成本,提高運營效率和市場競爭力;
5. 負責加油站的現(xiàn)場管理工作。組織開展日常巡檢,帶領(lǐng)員工做好加油站設(shè)備設(shè)施的清潔保養(yǎng),解決現(xiàn)場客戶投訴,確保員工按規(guī)定著裝和親情服務(wù),保障加油站正常有序運營;
6. 負責加油站的各項基礎(chǔ)管理工作,監(jiān)督計量員做好油品的進、銷、存和數(shù)質(zhì)量管理;
監(jiān)督便利店主管做好非油品的進、銷、存和數(shù)質(zhì)量管理;監(jiān)督核算員做好加油站的資產(chǎn)、現(xiàn)金、費用、銷售業(yè)務(wù)等各項管理。
7. 負責加油站的團隊建設(shè)工作。負責員工的思想政治工作和日常培訓工作,帶領(lǐng)全體員工遵章守紀,保持良好站風,充分調(diào)動每一個員工的積極性。
8. 負責加油站外部經(jīng)營環(huán)境的建設(shè)工作,向上級領(lǐng)導部門匯報加油站經(jīng)營管理情況;
9. 完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷;
2、具有5年加油站工作經(jīng)驗,不少于3年的同等崗位工作經(jīng)驗;
3、具備充足的油品專業(yè)知識,有較強的加油站運營管理能力,有敬業(yè)的工作態(tài)度,較強的溝通能力、團隊管理能力;
薪資待遇:底薪+業(yè)績提成+管理提成等; -
機械工程師
4000-6000元2024-10-18謝武珍一、崗位職責:
1.協(xié)助制定年度本專業(yè)技術(shù)和技術(shù)裝備開發(fā)工作計劃 。
2.參與重大機械設(shè)備改進課題的攻關(guān)活動,并解決本專業(yè)內(nèi)的較重大技術(shù)難題。
3.獨立完成本專業(yè)內(nèi)主管項目的機械結(jié)構(gòu)、功能、主要參數(shù)的設(shè)計。
4.參與重大質(zhì)量事故分析。
5.負責指導屬下員工制定階段工作計劃,并督促執(zhí)行。
6.負責處理領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
7.履行本崗位和本部門的安全生產(chǎn)職責。
二、崗位要求:
1.機械設(shè)計或相關(guān)專業(yè);3年以上機械設(shè)計工作經(jīng)驗。
2.精通機械設(shè)計知識,熟悉汽車及配件行業(yè)專業(yè)知識,了解質(zhì)量管理及相應(yīng)產(chǎn)品工藝流程和加工制造知識。
3.熟練使用計算機和各種開發(fā)軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識和一定的英語應(yīng)用能力,能夠獨立設(shè)計一些簡單常規(guī)產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝和工裝夾具、模具。 -
管培生
4000-6000元2024-10-18謝武珍任職要求:
1.本科以上學歷,應(yīng)屆、畢業(yè)兩年內(nèi)均可。
2.在學校當過優(yōu)干、學生會干部,學習成績良好。
3.專業(yè)要求:
研發(fā)技術(shù)方向:熱能工程、機械工程、動力工程、汽車工程、內(nèi)燃機學等相關(guān)專業(yè)(碩士優(yōu)先考慮)
生產(chǎn)技術(shù)方向:汽車工程、機械、自動化、質(zhì)量管理、物流管理、生產(chǎn)管理、IE、采購管理等相關(guān)課程及專業(yè)
營銷方向:不限專業(yè),形象良好,對銷售感興趣,有客戶服務(wù)意識。
證券及財務(wù)方向:法學、經(jīng)濟學、財政學、會計、金融類(具備良好的文字功底)。
4.有良好的自我認識能力,目標清晰,較強的自我驅(qū)動力和規(guī)劃能力;
5.性格沉穩(wěn),良好的自學能力,能吃苦耐勞,有團隊精神;
6. 數(shù)據(jù)敏感,邏輯思維敏捷,服從崗位工作安排,愿意從基層做起。
培養(yǎng)及成長方向:助理—工程師—經(jīng)理助理---主管—經(jīng)理—副總(總工、董秘)
研發(fā)、生產(chǎn)技術(shù)類(輪值培養(yǎng)崗位:研發(fā)、質(zhì)量、生產(chǎn)、營銷、供應(yīng)鏈管理)
法學財經(jīng)類(輪值培養(yǎng)崗位:財務(wù)管理、法務(wù)與證券管理、董事會辦公室助理)
福利待遇:
1.綜合薪資4000-6000元/月;
2.五險一金、節(jié)日福利、生活津貼、餐補;
3.公司根據(jù)其職業(yè)興趣幫助提供職業(yè)規(guī)劃及崗位培訓計劃。 -
質(zhì)量檢測QC
3000-5000元2024-10-16林姐負責檢驗相關(guān)記錄的及時?規(guī)范填寫; 3?負責本崗檢驗物品的申購?相關(guān)儀器?設(shè)備的維護保養(yǎng)以及驗證工作; 4?負責相關(guān)檢驗方法的確認和驗證工作; 5?負責相關(guān)區(qū)域衛(wèi)生?安全以及各類物品擺放及標識到位; 6?完成崗位主管交辦的臨時 …… ***; 任職要求: 1?具有一定的藥學(中藥學)專業(yè)知識,掌握一定的藥物分析操作能力和理論及檢驗知識; 2?具備較強的計劃?執(zhí)行能力,發(fā)現(xiàn)問題解決問題的能力和學習能力; 3?具有質(zhì)量管理相關(guān)知識 -
4、執(zhí)行上級衛(wèi)生行政機關(guān)的護理質(zhì)量管理要求,并配合衛(wèi)生監(jiān)督檢查。 …… 6、參與院內(nèi)綜合建設(shè),協(xié)助配合領(lǐng)導的經(jīng)營管理工作,協(xié)助生活護理主管做好院內(nèi)各樓層日常管理工作。7、參與護理查房和行政大查房。 …… 8、協(xié)助生活護理主管與其它部門(如后勤、飯?zhí)谩⑾匆路康龋┲g的管理工作以及護理部內(nèi)部的團隊、業(yè)務(wù)關(guān)系。9、執(zhí)行好領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。任職要求:1、護理專業(yè)大專以上學歷,護師以上職稱。
約 5 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
質(zhì)量管理主管質(zhì)量品質(zhì)質(zhì)量管理品質(zhì)管理質(zhì)量檢測質(zhì)量體系檢測員食品安全qa質(zhì)量安全經(jīng)理質(zhì)量工程師質(zhì)量管理體系工程師品質(zhì)工程師食品安全管理質(zhì)量負責人生產(chǎn)質(zhì)量管理品質(zhì)檢查質(zhì)量改善質(zhì)量管理/測試質(zhì)量管理人員產(chǎn)品質(zhì)量管理檢測工程師質(zhì)量體系管理質(zhì)量總監(jiān)生產(chǎn)質(zhì)檢供應(yīng)商品質(zhì)管理品質(zhì)經(jīng)理品質(zhì)主管食品檢驗質(zhì)量管理負責人食品質(zhì)量管理質(zhì)量管理員質(zhì)量實習生質(zhì)控質(zhì)量助理檢驗檢測人員質(zhì)量體系管理員質(zhì)量檢測員食品安全經(jīng)理質(zhì)量技術(shù)員
南寧質(zhì)量管理主管招聘最新投遞
-
覃小姐投遞了 南寧八菱科技股份有限公司 的 管培生 職位2024-10-20
-
覃小姐投遞了 南寧八菱科技股份有限公司 的 機械工程師 職位2024-10-19
-
陳小姐2024-10-17
-
王小姐投遞了 南寧八菱科技股份有限公司 的 管培生 職位2024-10-15
-
陳先生投遞了 南寧八菱科技股份有限公司 的 管培生 職位2024-10-13
-
潘小姐投遞了 南寧八菱科技股份有限公司 的 管培生 職位2024-09-30
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧 質(zhì)量管理/測試招聘工資
¥
4601
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
-
1.9%2K
-
28.9%3K
-
28.9%4K
-
18.9%5K
-
12.6%6K-8K
-
4.4%8K-1W
-
4.4%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷95.6%
-
中專1.9%
-
大專1.3%
-
本科1.3%
南寧質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學歷?不限學歷占95.6%,中專占1.9%,大專占1.3%,本科占1.3%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗98.1%
-
1-3年0.6%
-
3-5年1.3%
南寧質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.1%,1-3年占0.6%,3-5年占1.3%。