廣西企業(yè)平均工資標準 企業(yè)要注意什么問題

廣西的全稱是廣西壯族自治區(qū)，這里有很多優(yōu)質(zhì)的企業(yè)，歡迎大家來廣西求職呀。廣西的薪資待遇是比較高的，不過每個城市的薪資待遇會有一點差別，具體情況大家要具體分析呀。在尋找工作的時候，大家可以結(jié)合自身實際情況進行選擇，盡可能尋找合適的工作崗位，這樣才能干得開心、活得快樂呀。接下來，小編為大家整理了廣西企業(yè)平均工資標準和企業(yè)要注意什么問題的知識，快看看吧！

一、廣西企業(yè)平均工資標準

2022年廣西規(guī)模以上企業(yè)就業(yè)人員年平均工資為71816元,比上年名義增長1.6%。其中,中層及以上管理人員137584元,增長1.4%;專業(yè)技術(shù)人員94593元,增長3.2%;辦事人員和有關(guān)人員65223元,增長2.2%;社會生產(chǎn)服務(wù)和生活服務(wù)人員57741元,較上年下降1.6%;生產(chǎn)制造及有關(guān)人員62003元,增長0.7%。

小編整理了一些高薪工作，大家可以看看呀。

二、企業(yè)要注意什么問題

1.地址問題

注冊公司一定要有真實經(jīng)營的辦公場地，還要有租金、水電、物業(yè)管理等發(fā)票，作為在此經(jīng)營的證明票據(jù)。

銀行開戶、啟用稅種都需要租賃合同，因此可以說地址問題是開公司要面臨的頭等大事。

注冊成功之后，工商局會上門核實，一旦對不上號，就會被列入經(jīng)營異常。

2.個稅問題

無論是不是真實經(jīng)營、有沒有發(fā)過工資，都需要申報個稅。

現(xiàn)在個人所得稅實行的是全員全額扣繳申報，所以無論支付的金額是否達到起征點，都應(yīng)進行納稅申報，以前沒有申報的需要補報。

3.發(fā)票問題

發(fā)票問題也是重中之重，不少公司因進銷項不一致而導致被稅務(wù)清查，輕則進項稅額轉(zhuǎn)出，補繳稅款和罰款；重則可能會按“虛開發(fā)票罪”被追究刑事責任！

開票系統(tǒng)的全面升級加上金稅三期的大數(shù)據(jù)，不管你是接受了虛開發(fā)票、開錯了編碼、或是抵扣了失控發(fā)票等其他情況，稅局第一時間都會知道。

4.社保問題

公司在成立之日起30天內(nèi)憑營業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。

開通社保賬號后，還要為員工繳納社保，且社保費的繳納和個稅繳納的基數(shù)要對得上才行。

5.對公賬戶問題

一些公司為了避稅，將營業(yè)收入直接轉(zhuǎn)入股東的私人賬戶，不走公司基本賬戶，這實際上就是逃稅行為！

不開對公賬戶，很多事情都做不了，比如開發(fā)票、扣稅、進出口貿(mào)易等。

因此，公司的營收都應(yīng)該走公賬，開發(fā)票，進出項按實際情況開票，貿(mào)易型企業(yè)買賣需簽好合同，做好清單，保留憑證。

三、做企業(yè)最重要的是什么

做企業(yè)最重要的是企業(yè)要盈利，只有企業(yè)實現(xiàn)盈利，才能長久的經(jīng)營下去，才能談后面的品牌、人才組織發(fā)展等；

“企業(yè)家精神”是支撐企業(yè)愿景與使命的核心力量。企業(yè)和人都不能決定自己能活多久，但可以明確的是，人生只為一件大事而來，都需要“向死而生”。

做企業(yè)的愿景和使命：企業(yè)有沒有一種超越時代，一以貫之的夢想和心氣？企業(yè)存在的原因應(yīng)該是完全理想化的，企業(yè)的愿景和使命回答了“我們?yōu)槭裁创嬖凇钡膯栴}，如阿里的愿景是要走102年。

好了，以上就是“廣西企業(yè)平均工資標準  企業(yè)要注意什么問題”的全部內(nèi)容了，希望對大家有幫助呀。企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展離不開企業(yè)每一個人的辛勤努力，只有團結(jié)，才能夠讓企業(yè)的發(fā)展越來越好。如果大家有意在廣西這個地方求職的話，小編建議大家到桂聘APP看看相關(guān)工作招聘信息呀。