柳州服裝銷售員工資 服裝銷售員工作內(nèi)容

如果要問銷售工作還不好找，銷售崗位好不好做，小編找到的一些信息，總結(jié)來說，銷售實(shí)話說并不算特別好做，因?yàn)檫x擇銷售工作，意味著要直面業(yè)績壓力，也要直面每天在變化的市場，而且有時(shí)候還會遇到脾氣不算特別好的客戶，還有各種各樣的競爭對手。所以說這并不是一份輕松的工作。但是一旦你做熟悉了，也就會慢慢變得更好了，那它具體有什么樣的薪資待遇呢？感興趣的話就接著看下去吧！

一、柳州服裝銷售員工資

一般賣衣服的提成是2%的銷售額提成，薪酬結(jié)構(gòu)為基本工資，每月提成，浮動補(bǔ)貼，指標(biāo)分紅。基本工資在半年內(nèi)定為1200元，每半年調(diào)整一次。每月提成為當(dāng)月銷售額的2%，另外，指標(biāo)分紅是指店主對整一個(gè)年度的銷售總額設(shè)立一個(gè)目標(biāo)，若年度結(jié)束核算的年銷售總額達(dá)到了設(shè)定的目標(biāo)，則店員可以得到對應(yīng)比例的年銷售總額分紅。柳州服裝銷售薪酬范圍在3000-5000元的是最多,占比是38.1%,其次是2000-3000元,占比是33.3%,希望該信息對您找柳州服裝銷售工作有所幫助。

二、服裝銷售員工作內(nèi)容

服裝銷售的日常工作內(nèi)容是：1、通過在貨場與消費(fèi)者交流向消費(fèi)者宣傳貨品和專賣店形象，提高品牌知名度；2、做好貨品的陳列以及安全維護(hù)工作，保持貨品與助銷用品的擺放整齊、清潔、有序；3、利用各種銷售技巧，營造貨場顧客參與氣氛，提高顧客購買愿望，增加專賣店的營業(yè)額。服裝銷售的任職要求是：1、有良好的服務(wù)意識；2、善于思考，具有抗壓能力；3、工作細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)；4、具備良好的溝通表達(dá)能力；5、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

三、銷售技巧和話術(shù)

聽：就是傾聽顧客的講話內(nèi)容

問：關(guān)心顧客需求，適當(dāng)提問

說：表達(dá)自己的目的，說服顧客購買產(chǎn)品

切：要求與邀請

在銷售方面，我們不僅在與客戶交談，而且在與客戶“交談”。對話意味著其中有目的。為了讓顧客購買你的產(chǎn)品，你必須有“說”的方法和技巧。

在這四種能力中，很多人都善于傾聽，因?yàn)槲覀兌际歉改附涛覀儍A聽的。因此，有很多內(nèi)向的孩子是聽話的，但他們不能表達(dá)自己，也就是說，他們不能“說”。

好奇和關(guān)心別人的人更善于“問”。然而，那些不耐煩、總想表達(dá)自己觀點(diǎn)的人，卻很擅長“剪”。這四種能力的結(jié)合是一個(gè)人的劇本。

以下是小編找到的一些工作崗位，希望可以幫到大家。

好啦，以上就是小編今天給大家分享的關(guān)于服裝銷售的相關(guān)科普信息以及一些關(guān)于銷售員的工作內(nèi)容等等有了一定了解，希望小編推薦的信息可以幫到大家。相信大家看完這篇文章后，都有了一定的了解。小編也為大家找了一些工作，如果大家想做這樣的一個(gè)工作，想多了解一些信息，可以去桂聘官網(wǎng)查詢。