南寧青秀區(qū)社保局在哪 南寧市青秀區(qū)社保局

  • 作者:青豆
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大家一定都知道,我國(guó)是社會(huì)主義的國(guó)家,始終以人民為中心,把人的幸福擺在第一位,所以我們都可以看出,在我國(guó)人民的福利待遇是非常好的。一般來(lái)說(shuō),我們每個(gè)公民都會(huì)擁有社會(huì)保險(xiǎn),保障自身的權(quán)益、安全,一些企業(yè)公司也會(huì)幫他們的員工辦理社保,讓員工放心的工作。其中,社保也包含很多方面的內(nèi)容,之前就有朋友咨詢(xún)相關(guān)情況,今天小編就給大家介紹下南寧青秀區(qū)社保局在哪。

一、南寧青秀區(qū)社保局在哪

南寧青秀區(qū)社保局在哪:

南寧市青秀區(qū)人力資源和社會(huì)保障局:

南寧市青秀區(qū)人力資源和社會(huì)保障局電話(huà):0771-5826656
通訊地址:廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)悅賓路1號(hào)青秀區(qū)政務(wù)服務(wù)中心7樓

二、南寧市青秀區(qū)社保局

(一)貫徹執(zhí)行國(guó)家、自治區(qū)、市人力資源和社會(huì)保障事業(yè)的法律法規(guī)和政策;擬訂城區(qū)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、相關(guān)政策并組織實(shí)施。

(二)擬訂城區(qū)人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展、人力資源流動(dòng)政策,促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)、有效配置。

(三)負(fù)責(zé)城區(qū)促進(jìn)就業(yè)工作,擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策,完善公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系,統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動(dòng)者的職業(yè)技能培訓(xùn)制度,貫徹落實(shí)高校畢業(yè)生就業(yè)政策。

(四)統(tǒng)籌推進(jìn)建立覆蓋城區(qū)城鄉(xiāng)的多層次社會(huì)保障體系,組織實(shí)施養(yǎng)老等社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)政策和標(biāo)準(zhǔn)。配合上級(jí)部門(mén)實(shí)施全民參保計(jì)劃。

(五)負(fù)責(zé)城區(qū)就業(yè)、失業(yè)信息引導(dǎo),擬訂應(yīng)對(duì)預(yù)案,實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制,保持就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定。

(六)貫徹落實(shí)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁制度和勞動(dòng)關(guān)系政策,完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)商協(xié)調(diào)機(jī)制,組織實(shí)施職工工作時(shí)間、休息休假和假期制度;貫徹落實(shí)消除非法使用童工政策和女工、未成年工特殊勞動(dòng)保護(hù)政策;組織實(shí)施勞動(dòng)保障監(jiān)察,協(xié)調(diào)勞動(dòng)者維權(quán)工作,依法查處違反人力資源和社會(huì)保障法律法規(guī)的案件。

三、南寧市企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)

參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)的在職人員按本人2017年度月平均工資收入作為繳費(fèi)基數(shù)(按國(guó)家統(tǒng)計(jì)局工資統(tǒng)計(jì)口徑計(jì)算)。在職參保人員本人2017年平均工資高于2017年全區(qū)城鎮(zhèn)單位在崗職工月平均工資(5133元/月)300%(15399元/月)的,按全區(qū)城鎮(zhèn)單位在崗職工月平均工資300%(15399元/月)為繳費(fèi)基數(shù);低于2017年全區(qū)城鎮(zhèn)單位在崗職工月平均工資(5133元/月)60%(3080元/月)的,按全區(qū)城鎮(zhèn)單位在崗職工月平均工資60%(3080元/月)為繳費(fèi)基數(shù)。即南寧市2018年職工社會(huì)保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù)上限為15399元,下限為3080元。

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