耐世特柳州管培生待遇 什么是管培生

不知道大家聽說過管培生嗎？知道它是做什么的嗎？管培生其實是管理培訓生的簡稱。它是一些大公司大企業(yè)為了培養(yǎng)各個部門的管理人才，專門招聘一些應屆的大學生來學習培訓的。可以這樣說，管培生很有可能走上未來的管理崗位。所以管培生看起來是一片光明啊。今天我們就要介紹一下耐世特柳州管培生待遇，耐世特柳州分公司工資待遇 。大家可以跟著小編一起來了解一下具體情況哦。

一、耐世特柳州管培生待遇

耐世特工資待遇，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計，耐世特柳州管培生平均工資為8140元/月，其中40%的工資收入位于區(qū)間10000-12000元/月，20%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，耐世特柳州管培生年終獎平均18320元。

有社會保險(5險)， 有住房公積金，每年帶薪年假:5天， 每周工作天數(shù):7天  。  

二、什么是管培生

我們所說的管培生，是管理培訓生（Management Trainee）的簡稱。最初的管培生項目出現(xiàn)在一些跨國企業(yè)中，并不像現(xiàn)在這么多樣與復雜，其培養(yǎng)方案的目標，就是為了企業(yè)“培養(yǎng)未來的領導者”。

如今的管培生項目雖然不再是萬里挑一，門檻也低了很多，但是依然有將這批人培養(yǎng)成管理層的意味在其中。

也正是因為如此，管培生相較于普通崗位而言，意味著更多的發(fā)展空間，更快的上升路徑以及更高的薪酬。

三、耐世特柳州公司怎么樣

耐世特曾經(jīng)為美國通用汽車全資子公司，是一家集研發(fā)、制造、銷售于一體的全球化集團公司，總部位于美國密歇根州沙基諾（Saginaw, Michigan），是在汽車轉向領域具有100多年研究和生產(chǎn)經(jīng)驗的系統(tǒng)集成專家，在全世界34個國家和地區(qū)設有制造廠、客戶服務中心和技術研發(fā)中心。

耐世特汽車系統(tǒng)（柳州）有限公司于2015年01月08日在柳州市工商行政管理局登記成立。法定代表人李軍，公司經(jīng)營范圍包括設計、研發(fā)、生產(chǎn)汽車轉向系統(tǒng)（包括吸能式轉向系統(tǒng)）等。

以上就是我們今天要介紹的耐世特柳州管培生待遇的全部內容啦。先不說管培生的工資待遇，就看他未來的職業(yè)走向就非常令人羨慕啦。同樣的，管培生的招聘門檻也很高，需要非常優(yōu)秀的人才能夠勝任。如果你們有機會走上管培生的道路的話，一定不要錯過這種難得的機遇哦。