崇左市人民醫(yī)院護士月薪多少 崇左市人民醫(yī)院護士有無編制重要嗎

大家都知道，醫(yī)院存在的目的也不是追求利潤，而是在黨的醫(yī)療方針政策指導(dǎo)下為患者提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，讓更多的人享受現(xiàn)代文明的成果，滿足人民群眾對自身健康和美好生活的追求。在黨和國家的愛民惠民方針政策指導(dǎo)下為人民服務(wù)，維護人民身體健康改善和提高廣大人民群眾的生活質(zhì)量，讓人民群眾擁有更多的獲得感和幸福感?？梢?，醫(yī)院對于一個國家，對于一個民族是多么重要。很多崇左的朋友也想成為一名救死扶傷的天使，特意來向小編咨詢，那么今天小編就來為大家整理整理吧。

一、崇左市人民醫(yī)院護士月薪多少

護士/護理人員平均工資為3475元/月，其中66%的工資收入位于區(qū)間3000元/月以下，16%的工資收入位于區(qū)間3000-4000元/月。聘用人員的醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險等相關(guān)社保費由單位負(fù)責(zé)繳納，個人部分在其工資中扣繳。

一般來說編內(nèi)護士的收入要比編外護士多，但是編制是需要考進去的。學(xué)歷越高，工資收入也高，三甲醫(yī)院的護士，特別是重點科室的護士,收入要高一些。

二、崇左市人民醫(yī)院護士有無編制重要嗎

護士有無編制重要。護士編制人員就是具有國家正式編制的工作人員，其基本工資和地方性補助都是財政撥款的，要進入編制都要經(jīng)過考試獲取資格，在編人員是單位的正式員工，相對合同制的護士更穩(wěn)定。

有編制的護士和合同護士區(qū)別如下

1.合同不同。有編制簽訂聘用合同；沒有編制簽訂勞動合同。

2.工資福利不同。有編制人員依據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》確定；沒有編制的根據(jù)勞動合同協(xié)商確定。

三、崇左市人民醫(yī)院護士編制好考嗎

護士考編制有 一定的難度，筆試和面試比較難，體現(xiàn)在兩個方面，一是無統(tǒng)一-的考編用書，也就是沒有考試范圍，應(yīng)試無捷徑可走,只能靠平時的護理基礎(chǔ)知識積累;二是競爭大，公務(wù)員考試有多火爆，事業(yè)編考試競爭就有多激烈。

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