廣西崇左碩龍公務(wù)員工資 公務(wù)員報考條件

大家好呀，今天小編想要和大家分享廣西崇左碩龍公務(wù)員工資的內(nèi)容。碩龍是廣西崇左的一個小鎮(zhèn)，與越南隔河相望，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)相對完善，交通便利。碩龍的發(fā)展是很不錯的，在碩龍做一名公務(wù)員，相應(yīng)的工資待遇各方面都是不會低的。并且，考上公務(wù)員基本就相當于拿到了“鐵飯碗”，后半輩子基本衣食無憂。那廣西崇左公務(wù)員工資有多少呢？崇左小鎮(zhèn)公務(wù)員的工資又有多少？接下來，一起看看吧。

一、廣西崇左碩龍公務(wù)員工資

（一）基本工資

辦事員2800元;科員3000元;副科級3100元;正科級3300元;副處級3600元;正處級4000元;副廳級4400元;正廳級5000元;副部級5500元;正部級6000元。

辦事員三周年按科員對待;科員五周年按副科級對待;副科級十周年按正科級對待;正科級十周年按副處級對待;副處級十周年按正處級對待;初次套改以累計年限對應(yīng)的職務(wù)待遇確定基本工資。

（二）工齡工資每年60元，以虛年計算，按月發(fā)放。三年一調(diào)。

（三）獎勵工資每月300元，年度考核不合格者次年1月停發(fā)，直至考核合格的次年1月繼續(xù)發(fā)放。三年一調(diào)。

（四）補助工資

1、車補，隨工資每月發(fā)放，標準=基本工資÷5，逢一進十。

2、取暖補助，一年發(fā)放一次，標準=基本工資÷3，逢一進十。

3、出勤補助，正常上班每天30元，無故不到每日扣發(fā)30元，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準的病假、事假和國家規(guī)定的節(jié)假日等0元。三年一調(diào)。

4、山區(qū)補助，農(nóng)村和山區(qū)公務(wù)員享受山區(qū)補助，標準=基本工資÷10，按月發(fā)放，三年一調(diào)。

5、地區(qū)差別補助，各地根據(jù)實際情況確定地區(qū)差別工資。除養(yǎng)老、醫(yī)療補助按現(xiàn)行政策執(zhí)行外，公積金、獨生子女費等一切現(xiàn)行補助全部廢止。

二、公務(wù)員報考條件

公務(wù)員是負責(zé)統(tǒng)籌管理經(jīng)濟社會秩序和國家公共資源，維護國家法律規(guī)定貫徹執(zhí)行相關(guān)義務(wù)的公職人員。

1、具有中華人民共和國國籍；

2、年滿18周歲；

3、擁護中華人民共和國憲法；

4、具有良好的品行；

5、具有正常履行職責(zé)的身體條件；

6、具有符合職位要求的工作能力；

7、具有大專以上文化程度。

三、國家公務(wù)員局主要職責(zé)

為更好落實黨管干部原則，加強黨對公務(wù)員隊伍的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，更好統(tǒng)籌干部管理，建立健全統(tǒng)一規(guī)范高效的公務(wù)員管理體制，將國家公務(wù)員局并入中央組織部。中央組織部對外保留國家公務(wù)員局牌子。調(diào)整后，中央組織部在公務(wù)員管理方面的主要職責(zé)是，統(tǒng)一管理公務(wù)員錄用調(diào)配、考核獎懲、培訓(xùn)和工資福利等事務(wù)，研究擬訂公務(wù)員管理政策和法律法規(guī)草案并組織實施，指導(dǎo)全國公務(wù)員隊伍建設(shè)和績效管理，負責(zé)國家公務(wù)員管理國際交流合作等。

以上就是小編收集整理的有關(guān)廣西崇左碩龍公務(wù)員待遇的全部內(nèi)容，希望可以幫助到有需要的小伙伴。公務(wù)員的報考是需要一定條件的，并且其競爭力很大，許多人都想要當一名公務(wù)員，而公務(wù)員名額又有限，名額少，報名人數(shù)多，競爭力可想而知。好好準備一下，還是會有機會考過的，小編祝愿大家考的都過！