南寧特崗教師待遇 廣西特崗教師工資

為了從整體上提高國民的素質，我國大力推崇教育事業(yè)的建設，每年政府部門都會針對鄉(xiāng)村教育貧困地區(qū)教育問題政策鼓勵和扶持。教師是一個非常神圣的工作，工作福利好，而且還有比較長的假期。據小編了解，這些年來有很多大學生選擇專業(yè)都傾向于教師崗位，為了促進教育學生的就業(yè)，同時促進貧困地區(qū)教育的發(fā)展，很多地方都設置了特崗教師倡導年輕教師到比較偏遠的地方進行教育工作，再到達一定的年限之后，分配到比較好的學校工作。有的朋友在糾結特崗教師這個工作到底好不好？對于未來就業(yè)來說，有什么樣的優(yōu)勢？工資待遇怎么樣？本期我們就來聊一聊南寧特崗教師待遇，廣西特崗教師工資的內容。

一、南寧特崗教師待遇

特崗教師是中央實施的一項對中西部地區(qū)農村義務教育的特殊政策。通過公開招聘高校畢業(yè)生到中西部地區(qū)“兩基”攻堅縣、縣以下農村學校任教，引導和鼓勵高校畢業(yè)生從事農村義務教育工作，創(chuàng)新農村學校教師的補充機制，逐步解決農村學校師資總量不足和結構不合理等問題，提高農村教師隊伍的整體素質，促進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。南寧特崗教師服務期為三年，服務期內全部安排在農村學校任教，可根據當?shù)剞r村教育需求在縣域內鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下學校交流。特崗教師在3年聘任期間，其教師工資總額按人均3.1萬元/年的標準由中央財政轉移支付。高于3.1萬元/年的，高出部分由聘用的縣區(qū)市政府承擔，薪資待遇還是不錯的。

二、廣西特崗教師工資

“特崗計劃”教師在聘任期間，執(zhí)行國家統(tǒng)一的事業(yè)單位工資制度和標準，津貼、補貼由各地根據當?shù)赝葪l件公辦教師年收入水平綜合確定。實施社會保險制度的，退休不再實施退休工資而是養(yǎng)老金，工資標準評審中，教齡、工齡都要納入計算。特崗教師在三年服務期內買五險一金。廣西特崗教師的工資在每個月3500元左右，待遇也還不錯。聘任期為3年，鼓勵期滿后繼續(xù)扎根基層從事農村教育事業(yè)，聘期結束后可留在當?shù)厝谓?，重新?lián)駱I(yè)的，各地要為其重新選擇工作崗位提供方便條件和必要幫助，可推薦免試攻讀教育碩士。特設崗位教師的招聘遵循“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”的原則。招聘工作按下列程序進行：①公布崗位、招聘人數(shù)等條件；②自愿報名；③資格審查；④考試和考核；⑤體檢；⑥確定招聘人選；⑦崗前培訓；⑧教師資格認定；⑨簽訂協(xié)議；⑩派遣上崗。具體招聘工作按各地方的特設崗位教師招聘辦法執(zhí)行。以下是相關的信息。

三、特崗教師招聘基本條件

1、政治素質好，熱愛社會主義祖國， 擁護黨的各項方針、政策，熱愛教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和責任感，品行端正，遵紀守法，在?；蚬ぷ鳎ù龢I(yè)）期間表現(xiàn)良好，未受過任何紀律處分，為人師表，志愿服務農村基層教育；

2、符合教師資格條件要求和服務崗位要求（應聘初中教師的學歷要求原則上為本科及以上，所學專業(yè)與申請服務的崗位學科一致或相近）；

3、身體條件。身體條件符合當?shù)匾?，并能適應設崗地區(qū)工作、生活環(huán)境條件。

做一個特崗教師是一個不錯的選擇，既可以幫助貧困地區(qū)的孩子實現(xiàn)厚德教育的愿望，同時對于未來自己的工作，也有一個比較好的促進作用，而且還會有很多的政策扶持，對于報考公務員等單位都有很大的好處。本期的內容就到這里了，我們下期再見啦！