南寧機(jī)場工資待遇 機(jī)場職員編制是正式工嗎

由于機(jī)場飛機(jī)的起飛是一個比較重大的事情，如果在起飛前沒有做好相應(yīng)的檢查工作，那么在起飛后可能由于一個小小的事情也許就會導(dǎo)致飛機(jī)出故障，這就有可能造成機(jī)毀人亡的情況，所以在機(jī)場工作的人都比較細(xì)心和仔細(xì)，尤其是飛機(jī)維修以及檢查人員。其實(shí)，在機(jī)場工作有很多類型。比如說機(jī)長、空姐和空少等機(jī)組人員，這些人的選拔都是比較嚴(yán)格的，所以相對來說他們的薪資待遇也是不錯的。還有就是機(jī)場的安檢人員、衛(wèi)生清潔人員以及飛機(jī)故障維修人員等等。那么，南寧吳圩國際機(jī)場有什么工作呢？

一、南寧機(jī)場工資待遇

以下是摘自網(wǎng)友的回答

年收入最低掙7.2萬-9.6萬，一般年薪是7.596萬，最高年薪7.2萬-9.6萬

南寧機(jī)場安檢工資待遇水平范圍

6K-8K：100%

如果只是打雜工跟外面差不多的，要是坐前臺的話一個月都是3000以上。

南寧飛機(jī)場員工的待遇是按企業(yè)收入開支算，2500這樣吧

什么職位？如果是餐飲部的話，2、3年前聽說不到兩千，現(xiàn)在不知道漲價了沒有。

你可以上官網(wǎng)看一下，機(jī)場一般都是招飛機(jī)制造和維修，機(jī)場安保的。

二、機(jī)場職員編制是正式工嗎

1.現(xiàn)在基本沒有招正式員工，都是外包性質(zhì)。

2. 機(jī)場一般都是是國企，正式員工的待遇處于國企中上水平，具體待遇需結(jié)合所處子公司或集團(tuán)的具體崗位。具體崗位待遇最好的是專業(yè)的管理類，如財(cái)管、經(jīng)管等。

3. 正式工待遇不錯；正式工和合同工現(xiàn)在區(qū)別不大；工資就是3000到5000

4. 安檢是需要拿證書的，證書越高工資越高。

5. 機(jī)場企業(yè)管理部是民航局直屬單位，管轄全國所有機(jī)場（不含軍用機(jī)場、不含港澳臺機(jī)場）正式職工（不含臨時工）的管理機(jī)構(gòu)。凡在民航機(jī)場有航班出入港的航空公司企業(yè)職工，在機(jī)場范圍內(nèi)有工作實(shí)體的企業(yè)職工，都屬機(jī)場企業(yè)管理部管轄，意思就是說想進(jìn)入民航機(jī)場工作的人員，都有機(jī)場企業(yè)管理部考核、批準(zhǔn)、建檔后才能入職。機(jī)場企業(yè)管理部總部在首都機(jī)場。全國共有五個分部：西安臨潼區(qū)、重慶渝北區(qū)、廣州市花都區(qū)、石家莊榮盛城市廣場、北京市朝陽區(qū)機(jī)場路。

三、南寧各行業(yè)招聘信息

（一）南寧吳圩機(jī)場海關(guān)

月薪3500元

招聘人數(shù)：14人

崗位一：南寧吳圩機(jī)場海關(guān)司機(jī)（3名）

崗位二：南寧吳圩機(jī)場海關(guān)協(xié)管員一（1名）

崗位三：南寧吳圩機(jī)場海關(guān)協(xié)管員二（1名）

崗位四：南寧吳圩機(jī)場海關(guān)協(xié)管員三（1名）

崗位五:南寧吳圩機(jī)場海關(guān)協(xié)管員四（3名）

崗位六：南寧吳圩機(jī)場海關(guān)協(xié)管員五（3名）

崗位七：南寧吳圩機(jī)場海關(guān)協(xié)管員六（1名）

崗位八：南寧吳圩機(jī)場海關(guān)協(xié)管員七（1名）

學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷

工資待遇：約3500元/月（含社保個人部分）

（二）南寧軌道交通集團(tuán)有限責(zé)任公司

南寧軌道城市發(fā)展有限責(zé)任公司是南寧軌道交通集團(tuán)有限責(zé)任公司旗下二級全資子公司，主要承擔(dān)軌道小鎮(zhèn)、城市更新和地下空間開發(fā)利用三大板塊業(yè)務(wù)的經(jīng)營管理重任。

學(xué)歷要求：具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷

考察方式：采取面試、筆試等方式進(jìn)行能力和素質(zhì)測試

（三）廣西廣投能源集團(tuán)有限公司

招聘崗位：

1.人力資源部/黨群工作部(工會辦公室)1人：群團(tuán)管理崗1人

2.經(jīng)營管理部1人：計(jì)劃統(tǒng)計(jì)分析崗1人

3.財(cái)務(wù)管理中心3人：記賬會計(jì)崗1人，財(cái)務(wù)分析崗1人，委派財(cái)務(wù)經(jīng)理1人

招聘程序：

報名、資格審核、筆試、面試，確定合格人選按入職程序辦理相關(guān)錄用手續(xù)。

聘用與待遇：

1.對被聘用者按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行試用期。試用期滿，考核合格者，按《合同法》相關(guān)規(guī)定簽訂正式聘用合同。

2.正式聘用后，薪酬按廣西廣投能源集團(tuán)有限公司薪酬制度執(zhí)行

（四）南方電網(wǎng)廣西電動汽車服務(wù)有限公司

五險一金

招聘崗位：

招聘崗位共計(jì)8個崗位。綜合部：部門經(jīng)理、財(cái)務(wù)專責(zé)、綜合管理專責(zé)、文員各1名;充電業(yè)務(wù)部：部門經(jīng)理、項(xiàng)目管理及運(yùn)維工程師各1名;汽車租賃部：部門經(jīng)理、車務(wù)及運(yùn)維工程師各1名。

資格條件：

工作資歷：具有三年及以上工作經(jīng)歷。

2.年齡要求：35周歲以下，特別優(yōu)秀的不超過40周歲。年齡計(jì)算截止2020年10月31日。

3.學(xué)歷：全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，其中經(jīng)理崗位要求全日制大學(xué)本科及以上(不含獨(dú)立學(xué)院、民辦院校)。港澳臺地區(qū)及國外院校畢業(yè)的人員，須取得國家教育部留學(xué)服務(wù)中心承認(rèn)的學(xué)位學(xué)歷證書。

4.崗位職責(zé)及其他任職資格：具體詳見附件1。

5.優(yōu)先條件：具有相關(guān)電動汽車行業(yè)或競爭性業(yè)務(wù)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

6.回避原則：屬夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系(包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女)、三代以內(nèi)旁系血親(包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女)以及近姻親關(guān)系(包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶)的，不得同時在南方電網(wǎng)廣西電動汽車服務(wù)有限公司任職。

由于廣西經(jīng)濟(jì)發(fā)展的原因，即使是首府南寧，它的機(jī)場也是比較小，比起那些大型機(jī)場，在南寧機(jī)場工作的員工整體的薪資水平都不是很高。但是在廣西省內(nèi)而言，在南寧機(jī)場工作也是一個不錯的選擇。對了，如果你想找工作的話，歡迎登陸桂聘。