職位描述

任職要求:1、負責應(yīng)收賬款對賬,收款單錄入,編制應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)占用周期等報表,開具稅票,要求有較強的抗壓能力;2、能熟練使用各項辦公軟件,特別是電子表格,對數(shù)據(jù)敏感;3、大專以上學歷、財會類專業(yè)優(yōu)先;4、1年以上會計行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先,有會計從業(yè)資格證;5、品行端正,積極向上,善于溝通,有親和力,能服從公司安排;工資待遇:1、簽訂勞動合同,試用期3-6個月;優(yōu)秀者可以根據(jù)具體情況適當縮短試用期;2、(薪資面談)試用期月收入不低于2500元(含試用期基本工資,社保補助等),轉(zhuǎn)正后最低收入不低于3000元+績效獎金+餐補,公司代繳納“五險一金”;3、試用期內(nèi)有條件享受部分正式員工福利待遇,如過節(jié)費等4、享受公司免費提供的團體意外險;5、每周休1.5天,上班時間:上午8:30-12:00;下午1:30-5:30,周六上班時間:8:30-12:006、享受國家法定節(jié)假日及公司內(nèi)部假期;工作滿一年后可享受帶薪年假。工作地址南寧市秀廂路42號嘉豐市場11棟A座 

公司簡介

我公司是一家經(jīng)營快速消費品的銷售公司,公司代理惠氏、美贊臣、生命陽光、李錦記、太太樂、味好美、費列羅等二十多個國內(nèi)外知名品牌。公司1995年成立至今,逐步發(fā)展完善,已形成相當?shù)囊?guī)模:公司下設(shè)市場部、銷售部、財務(wù)部、人力資源部、儲運部,擁有員工近200多名;已在柳州、玉林成立分公司,在多地設(shè)有辦事處。我公司與區(qū)內(nèi)各大、小商超均有業(yè)務(wù)往來,銷售網(wǎng)絡(luò)遍布廣西各市、縣,已發(fā)展成為廣西區(qū)內(nèi)知名的快速消費品代理商。

上班地點

可能感興趣的職位

南寧-江南區(qū) 18-40歲
江南誠瑞光學招聘【流水線品檢崗】無需經(jīng)驗 廠區(qū)主要生產(chǎn)鏡頭模組,藍牙音箱設(shè)備等 年齡18-40歲 需要能兩班倒1個月一次,接受上班穿無塵服(無塵服補貼每個月200) 需要能兩班倒1個月一次,接受上班穿無塵服(無塵服補貼每個月200) 需要能兩班倒1個月一次,接受上班穿無塵服(無塵服補貼每個月200) 不接受勿投,大家時間都很寶貴 2、工資待遇:?????? ①小時工 「工價17元/小時」+200無塵服補貼,綜合工資4500-5500(每月15號發(fā)上個月工資) 做滿一個月17元/小時,做滿3個月按18/小時,第3個月發(fā)工資時在職再補前面1塊錢差價 (補差價時員工需在職情況下,補貼才有效)綜合工資5000(每月15號發(fā)上個月工資) ②正式工 員工薪資1990元/月,200全勤。實行5天8小時制,超過8小時算加班。周一至周五加班1.5倍=15.08元/時 周末加班2倍=20.11元/小時 法定節(jié)假日加班費時薪3倍=30.17元/小時,產(chǎn)能績效獎每月平均3-900元/人,無塵服補貼200/人/月 到手工資4300~5200元(扣除社保后) 包吃包住,兩班倒1個月一次,需穿無塵服!認識26個英文字母! 上班時間8點-8點,中間2小時吃飯休息;月休4-6天,每周至少休1天 3、包吃包住,水電每月有額度超過即平攤 工作內(nèi)容:看外觀,主要檢查產(chǎn)品外觀,挑出殘次品,不合格品等 福利: 1、法定節(jié)假日帶薪休假 2、宿舍有空調(diào)、熱水器,洗衣機 3、包工作餐,三菜一湯
梁主管
主管
桂林-秀峰區(qū)
中專以上
2年以上
20-40歲
1、對數(shù)字營銷業(yè)務(wù)進行統(tǒng)籌管理,并編寫數(shù)字營銷經(jīng)營計劃和總結(jié)報告 2、負責數(shù)字營銷業(yè)務(wù)的目標預估、目標設(shè)定、目標分解及目標達成 3、與企劃部協(xié)作,制定數(shù)字營銷業(yè)務(wù)的推廣策略及費用預算 4、分析網(wǎng)絡(luò)平臺效益,擇優(yōu)選擇網(wǎng)絡(luò)平臺 5、負責數(shù)字營銷團隊成員的目標達成進度的過程監(jiān)控,并實施績效考核 6、負責數(shù)字營銷團隊各成員工作量評估及工作效果評估,及時優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)與工作流程 7、負責數(shù)字營銷過程及結(jié)果指標的管控及數(shù)據(jù)分析(依據(jù) DMS/G助手各項關(guān)鍵指標),制定并實施改善計劃 8、監(jiān)督數(shù)字營銷團隊成員的流程執(zhí)行規(guī)范,協(xié)助提升吉利汽車的客戶滿意度 9、協(xié)助展廳經(jīng)理,維護展廳環(huán)境。 10、收集、分析團隊成員能力弱項,協(xié)同種子講師進行業(yè)務(wù)知識與工作技巧的提升培訓 11、與企劃部聯(lián)動,撰寫日常促銷文案,開展網(wǎng)絡(luò)集客、團購活動的策劃與執(zhí)行工作 12、負責線上客戶投訴及抱怨留言的回復、應(yīng)對、安撫工作 13、負責對接廠商其它數(shù)字營銷工作的開展
黎經(jīng)理
欽州-欽南區(qū)
職位描述 崗位目的 主要負責項目非標件的質(zhì)量檢測監(jiān)督工作,減少非標件損耗,與業(yè)主方溝通協(xié)調(diào),推進項目進度。 主要職責與任務(wù) (1) 按質(zhì)量檢驗規(guī)范和甲方要求的質(zhì)量標準,做好檢驗工作。 (2) 熟悉產(chǎn)品圖紙,技術(shù)標準和檢查方法,按照有關(guān)質(zhì)量要求嚴把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)。 (3) 及時準確的填寫檢驗記錄,并按時上報和傳遞。 (4) 做好檢驗后產(chǎn)品的標識和隔離工作 (5) 做好自用的計量器具的保養(yǎng)工作,確保使用的計量器具在校準范圍內(nèi)。 (6)負責非標產(chǎn)品的技術(shù)管理,質(zhì)量檢驗及計量管理工作。 (7)負責非標產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中質(zhì)量檢驗,在保證質(zhì)量的前提下減少材料損耗,降低成本。 (8)及時了解生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的技術(shù)問題和計量問題,要掌握技術(shù)要求,及時糾正在生產(chǎn)中的差錯,保證生產(chǎn)質(zhì)量,減少返工浪費。 (9)經(jīng)過檢驗和調(diào)試,全面了解每個生產(chǎn)部門的質(zhì)量技術(shù)狀況,發(fā)現(xiàn)不符合出廠要求的應(yīng)通知整改,切實做好檢驗制度。 (10) 對分管的產(chǎn)品質(zhì)量檢驗結(jié)果和核定的分項產(chǎn)品評定結(jié)果負責。 (11) 對不合格品的檢查把關(guān)負責。 (12) 對確認的質(zhì)量單、任務(wù)單和提供的質(zhì)量信息負責。
車間主管
5000-6000元
欽州-欽南區(qū)-登峰汽車城
責概述: 1、對維修車間的整體作業(yè)的生產(chǎn)性、效率性以及作業(yè)質(zhì)量負責; 2、根據(jù)維修項目進行合理派工,做好維修進度調(diào)控,負責車輛質(zhì)檢,確保車輛維修進度及一次修復率。 3、負責車間技術(shù)培訓,努力提升維修技師技術(shù)水平。 4、負責車間5S以及對維修設(shè)備、工具和器具的保養(yǎng)和維護管理。 5、配合部門經(jīng)理參與客訴處理及日常管理工作 任職要求: 1、中專以上學歷,汽車、機械相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、三年以上維修工作經(jīng)驗; 3、必備的知識與技能: 具有高級維修技術(shù)等級資質(zhì);精通汽車商品、服務(wù)知識;具備人員領(lǐng)導能力;良好的指導能力。 4、素質(zhì)要求:具有較強的組織能力,能夠指導團隊完成工作任務(wù);具有堅韌的毅力和優(yōu)秀素養(yǎng)以及高度的責任感和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度;善于溝通,有較強的協(xié)調(diào)、應(yīng)變、用人、決策能力
小謝
儲備主管
10000-11000元
南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場
1.廣西2020年第一網(wǎng)紅神盤; 2.有房地產(chǎn)案場銷售經(jīng)驗人員、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生、其他行業(yè)優(yōu)秀人員; 3.負責現(xiàn)場客戶接待、成交 4.跟進成交客戶;
龐經(jīng)理
薪資福利
5000-6000元
百色-靖西縣
統(tǒng)計人數(shù),賬戶,安排妥當。 崗位職級 專員/助理
江濤
玉林-玉州區(qū)
崗位職責:車輛管理,組織年審及上牌/過戶 任職要求:熟悉車管所流程。熟悉大車年審過戶要求。 崗位經(jīng)驗:有車管所/檢查站相關(guān)崗位的工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
蘇代云
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
崗位接受應(yīng)屆生和無經(jīng)驗小白,一對一帶教! 工作內(nèi)容:公司提供精準客戶,工作內(nèi)容是公司提供客戶,線下幫助客戶辦理業(yè)務(wù),對接跟進,不用自己拉客戶,能接受南寧市區(qū)線下對接客戶的。 工作時間:早上9:00-12:00,中午12-14點休息,下午14:00-18:00,每周日帶薪休息,節(jié)假日正常帶薪放假 工作要求: 1.學歷不限,經(jīng)驗不限 2.能與客戶正常溝通交流 3.能接受上門辦理 4.年齡在20-40歲 福利待遇: 1.無責底薪4000+提成+獎金+五險。正常工作薪資5000-7000元,有日獎勵,周獎勵,月獎勵。 2.帶薪休假:工作滿一年可享受超長帶薪休假。 3.法定節(jié)假日:所有員工均可享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日,均為帶薪休假。 4.晉升空間:透明化晉升機會,成熟的創(chuàng)業(yè)平臺,老員工帶新員工也有獎金福利。 5.公司由90后、00后組成,氛圍舒適、活躍。 公司地址: 南寧市青秀區(qū)民族大道12號麗原天際44樓4405室
黃洋海
貸后專員
3000-5000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1、跟蹤客戶回款情況,建立貸后管理臺賬; 2、貸后回訪工作,及時提醒客戶還款; 3、針對部分不良貸款電話催收; 4、定期對逾期數(shù)據(jù)進行整理、分析; 5、車輛綠本管理(收集、登記、存檔等); 6、GPS派裝及管理,車輛抵押/解押相關(guān)工作; 7、部門內(nèi)部安排的其他工作。 【任職資格】 1、大專以上學歷,一年以上工作經(jīng)驗; 2、有良好的溝通和人際交往能力,組織協(xié)調(diào)能力和抗壓能力; 3、精通Excel表格運用。 【工作時間】 9:00-12:00,14:00-18:00,月休6天 【薪資福利】 薪資:底薪+績效+提成,綜合稅后薪資3500-5000元,帶薪年假+全勤獎+節(jié)日福利+五險 【工作地點】 南寧市江南區(qū)壯錦大道綠港國際(地鐵5號線國凱大道站),不能接受者勿投
龍經(jīng)理
展廳經(jīng)理
6000-10000元
百色-右江區(qū)
崗位職責:配合銷售經(jīng)理進行展廳管理,負責展廳銷售人員的任務(wù)安排,客訴的溝通與處理;銷售員工的考核與培訓。 任職資質(zhì):中專以上學歷,具有2年以上汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗,具有良好的溝通能力,擁有駕駛證。 注:年薪6-10w,具體薪資待遇看工作經(jīng)驗面談。
申章毅
廣西南寧市嘉年華貿(mào)易有限責任公司招聘:公司標志 logo
廣西南寧市嘉年華貿(mào)易有限責任公司
所在行業(yè) 財務(wù)/人力資源
成立時間 29年(1995年8月10日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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