職位描述

崗位職責:
1.負責公司人力資源工作的規(guī)劃,建立、執(zhí)行招聘、培訓、考勤、勞動紀律等人事程序或規(guī)章制度;
2.負責制定和完善公司崗位編制,協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力,滿足公司的經(jīng)營管理需要;
3.負責辦理入職手續(xù),負責人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂;
4.要求經(jīng)驗豐富,能夠獨立完成工作

公司簡介

本公司成立于?二00九?年?四?月?二十八?日,注冊資金?5118萬元,為二級建筑施工總承包資質(zhì),可承建各類房屋建筑總承包、市政工程?、機電設備安裝?、對房地產(chǎn)、建筑工程、機電產(chǎn)品、日用百貨、五金交電、通訊產(chǎn)品、安防產(chǎn)品、辦公用品的購銷代理。企業(yè)經(jīng)營宗旨:“開拓創(chuàng)新、誠實守信,致力于為顧客提供優(yōu)質(zhì)滿意的服務”。始終堅持“以人為本、開拓創(chuàng)新,引導全員參與、挖掘企業(yè)發(fā)展?jié)摿?;科學管理、誠實守信,創(chuàng)建精品工程、打造滿意服務品牌?!钡馁|(zhì)量方針。

上班地點

工作地址: 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-良慶區(qū)-碧園大廈
崗位職責: 根據(jù)公司戰(zhàn)略和業(yè)務需要,帶領整個部門交付所有人力資源常規(guī)工作和亮點項目。 1、主持從戰(zhàn)略到COE頂層設計; 2、團隊組織能力發(fā)展建設:與業(yè)務團隊負責人密切協(xié)作,有效發(fā)掘培訓需求、人員規(guī)劃、內(nèi)部激勵等,并針對績效、組織能力進行評估、反饋,全方位提供專業(yè)性建議及人力資源增值服務; 3、團隊氛圍調(diào)整與文化建設:企業(yè)文化在所轄區(qū)域的落地與推動執(zhí)行;輔助業(yè)務部門管理者開展團隊建設、團隊環(huán)境調(diào)整,提高團隊凝聚力,不斷提升團隊工作效能,并針對執(zhí)行結(jié)果進行有效反饋和改進; 4、和業(yè)務部門建立良好的溝通和協(xié)作關系,支持業(yè)務發(fā)展。 任職要求: 1、研究生學歷為佳,教育背景專業(yè)不限; 2、醫(yī)藥行業(yè)、或者大健康相關行業(yè);所屬公司為行業(yè)內(nèi)知名公司,在成熟體系內(nèi)歷練過、被訓練過;有上市公司人力資源工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、需要有0-1搭建創(chuàng)業(yè)團隊的經(jīng)歷,或助力企業(yè)轉(zhuǎn)型的經(jīng)歷,且有成功案例; 4、既能當指揮官,也會自己干,了解細節(jié); 5、能將既往優(yōu)秀的HR工作經(jīng)驗做法轉(zhuǎn)化成體系流程制度; 6、深刻的業(yè)務思維,能深入業(yè)務,支持業(yè)務。
人力資源部
廣西永鍇建筑工程有限公司招聘:公司標志 logo
廣西永鍇建筑工程有限公司
所在行業(yè) 建筑
成立時間 15年(2009年4月28日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP