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職位描述

工作職責(zé)

1.人力資源基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)，熟悉心理學(xué)理論及應(yīng)用、企業(yè)管理邏輯。

2.熟悉人力資源管理流程，包括六模塊模式和三支柱模式。

3.合規(guī)執(zhí)行技巧，良好的溝通影響力。

4.掌握多類型招聘渠道，及人才測(cè)評(píng)基本方法。

5.能根據(jù)人力資源規(guī)劃組織培訓(xùn)項(xiàng)目，完成一般課程開發(fā)，并負(fù)責(zé)基礎(chǔ)課程授課。

經(jīng)驗(yàn)要求：

1、在人員招募、引進(jìn)、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵(lì)等方面有實(shí)際操作能力；

2、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達(dá)能力、極強(qiáng)的親和力與服務(wù)意識(shí)，溝通領(lǐng)悟能力，判斷決策能力強(qiáng)；

3、工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；

4、熟悉國家相關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程和運(yùn)作方式；

5、具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力；

6、有強(qiáng)烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力；

7、有C1駕照，熟練開車的優(yōu)先，良好的計(jì)算機(jī)水平，熟練操作office辦公軟件；員工檔案的維護(hù)，核算員工的薪酬福利等事宜；

任職要求

1、大專以上學(xué)歷；

2、具有良好的書面、口頭表達(dá)能力，具有親和力和服務(wù)意識(shí)，溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng)；

3、熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件；

4、了解國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策；

我們能提供給您的：

一、薪資福利

1、底薪+績效獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+工齡工資 +年底獎(jiǎng)金

2、各種節(jié)日福利，出差住宿、餐補(bǔ)、帶薪病假、帶薪年假。

3、豐富的員工業(yè)余活動(dòng)（如員工生日聚餐、羽毛球、足球、戶外活動(dòng)、氣排球、燒烤、K歌等）

二、上班時(shí)間

1、周一到周五行政班。周末雙休，按國家法定節(jié)假日放假。

周末雙休五險(xiǎn)帶薪年假年終獎(jiǎng)金

公司簡介

一、企業(yè)簡介 廣西悅普電力技術(shù)有限公司于2011年成立，注冊(cè)資金6000萬元，總部位于美麗的綠城南寧市，業(yè)務(wù)范圍立足廣西，輻射廣東、海南等地，并在南寧、玉林、百色等地建設(shè)有三個(gè)專業(yè)的帶電作業(yè)基地，可以為客戶提供專業(yè)、可靠、便捷的服務(wù)。 悅普電力公司專注于各類電力工程的開發(fā)與建設(shè)，向客戶提供包括110kV及以下電壓等級(jí)的送變電工程、配網(wǎng)工程、帶電作業(yè)、智能運(yùn)維、電力試驗(yàn)、電力設(shè)計(jì)等多項(xiàng)服務(wù)；公司自成立以來，參與了廣西區(qū)內(nèi)外多個(gè)重點(diǎn)電力工程建設(shè)項(xiàng)目，累計(jì)實(shí)施項(xiàng)目100多個(gè)，培育了多名經(jīng)驗(yàn)豐富項(xiàng)目管理人員及施工隊(duì)伍，具備較強(qiáng)的電力工程實(shí)施能力。 悅普電力公司擁有輸變電工程三級(jí)、市政公用工程總承包三級(jí)、城市及道路照明工程專業(yè)承包三級(jí)、環(huán)保工程專業(yè)承包三級(jí)、承裝（修、試)四級(jí)等多項(xiàng)專業(yè)資質(zhì)，通過了ISO質(zhì)量、環(huán)保、職業(yè)健康系列認(rèn)證，并獲得了多項(xiàng)AAA級(jí)企業(yè)信用等級(jí)認(rèn)證。 多年來，公司憑借齊全的資質(zhì)、雄厚的技術(shù)實(shí)力、豐富的施工管理經(jīng)驗(yàn)，在多個(gè)工程項(xiàng)目施工及建設(shè)中，贏得了廣大客戶的贊譽(yù)。未來，公司將繼續(xù)秉承“高效、保質(zhì)、合作、共贏”的服務(wù)宗旨，與更多客戶攜手，合作共贏！同時(shí)，公司也會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持以人為本，建立人才梯隊(duì)，培養(yǎng)后備干部，用最好的施工質(zhì)量與服務(wù)贏得客戶的信任與贊譽(yù)！

二、薪資福利

底薪+績效獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+工齡工資 +年底獎(jiǎng)金

各種節(jié)日福利，出差住宿、餐補(bǔ)、帶薪病假、帶薪年假。

豐富的員工業(yè)余活動(dòng)（如員工生日聚餐、羽毛球、足球、戶外活動(dòng)、氣排球、燒烤、K歌等）

三、上班時(shí)間

周一到周五行政班。周末雙休，按國家法定節(jié)假日放假。

悅普集團(tuán)，成就你事業(yè)的舞臺(tái)，誠邀有志之士加盟！

公司地址：興寧區(qū)玉蟾路3號(hào)金源城金源悅府35號(hào)樓26樓

乘車路線：可乘坐43、74、75、83路到金源城下車

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 培訓(xùn)崗
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西智都信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

職責(zé)概述: 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)學(xué)院的課程編輯，將課程資料制成課件打包形成產(chǎn)品對(duì)外售賣； 2.協(xié)助低空未來學(xué)院日常教務(wù)工作。崗位要求: 1.本科及以上學(xué)歷，教育、理工科等相關(guān)專業(yè)背景。 2.至少2年及以上相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的產(chǎn)學(xué)研運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。 3.具備較強(qiáng)的教學(xué)能力和溝通能力，能夠耐心指導(dǎo)學(xué)生。 4.有團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受工作壓力，有耐心和責(zé)任心。 5.熟悉教育行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，對(duì)產(chǎn)學(xué)研合作有深入理解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 6.熟練使用辦公軟件，能制作高質(zhì)量的教學(xué)PPT和教案。優(yōu)先條件： 1.具有相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)資格證書或職稱。 2.有成功帶領(lǐng)學(xué)生團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)學(xué)研項(xiàng)目的案例。 3.在國內(nèi)外知名教育機(jī)構(gòu)或企業(yè)有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

王; 培訓(xùn)督導(dǎo)
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西惟妙科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

招納賢士科沃斯廣西區(qū)域誠聘培訓(xùn)督導(dǎo) 崗位職責(zé)： 1、做好終端零售管理，帶領(lǐng)一線銷售團(tuán)隊(duì)打勝仗。 2、做最前衛(wèi)的知識(shí)搬運(yùn)工，為零售終端的培訓(xùn)工作添磚加瓦。 3、做最專業(yè)的終端體驗(yàn)專家，為用戶提供一流的產(chǎn)品體驗(yàn)。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，有中高端家電、百貨、化妝品等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。 2、要么專業(yè)，要么敬業(yè);專業(yè)讓你走得更遠(yuǎn)，敬業(yè)讓你走得更穩(wěn)。 3、可以妙語連珠、可以能言善辯，更可以激情飛揚(yáng)。 4、三心二意:自信心、責(zé)任心、上進(jìn)心+意志、意愿。薪資待遇:待遇從優(yōu)，直接跟老板談，好好干5-8K,努力干8-15K 聯(lián)系電話:蘭小姐，*************

黃小龍; 培訓(xùn)專員
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西富嘉新能源有限公司

能源相關(guān)

一、崗位職責(zé)： 1、協(xié)助直接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行培訓(xùn)體系的建立和完善工作，編制、修訂相關(guān)制度； 2、組織制定規(guī)范的培訓(xùn)管理制度并監(jiān)督實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)并開發(fā)相關(guān)的培訓(xùn)課程，并組織公司人員實(shí)施培訓(xùn)； 4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)需求調(diào)研工作，制定切合公司實(shí)際發(fā)展情況的年度、季度、月度培訓(xùn)計(jì)劃； 5、根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃，做好年度培訓(xùn)預(yù)算，報(bào)主管部門審批； 6、控制好培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的使用，建立并及時(shí)更新員工培訓(xùn)信息； 7、檢查、監(jiān)督、協(xié)調(diào)各部門的崗位技能培訓(xùn)工作； 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。二、崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，不限專業(yè)； 2、男女不限，年齡28歲至45歲，條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬； 3、有3年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4、有扎實(shí)的培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉培訓(xùn)、相關(guān)項(xiàng)目建立、合作、實(shí)施等相關(guān)流程體系搭建； 5、有一定的數(shù)據(jù)分析，組織協(xié)調(diào)能力； 6、熟悉員工培訓(xùn)管理流程，熟練使用辦公軟件。三、薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成+年終獎(jiǎng)金; 產(chǎn)品培訓(xùn)經(jīng)理
4000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-高新苑

廣西桂愛多醫(yī)藥科技有限責(zé)任公司

計(jì)算機(jī)硬件

1.主要工作職責(zé)；針對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行客戶教育及員工內(nèi)訓(xùn)，制定培訓(xùn)計(jì)劃等 2.每月不定期到各地區(qū)出差培訓(xùn)，宣講公司產(chǎn)品及相關(guān)技能培訓(xùn)等。 3.要求具備醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，在醫(yī)藥行業(yè)工作2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉OTC市場(chǎng)相關(guān)規(guī)則等。 4薪資待遇4000+，會(huì)議場(chǎng)次提成，達(dá)成率獎(jiǎng)勵(lì)，總體不低于5000+，差旅費(fèi)報(bào)銷，每月基本休息4天上以上，可適當(dāng)調(diào)休，帶薪假期。 5.學(xué)歷要求不低于醫(yī)藥?？埔陨蠈W(xué)歷，工作兩年以上并取得一定成績者優(yōu)先考慮！ 6.男女不限，要求口齒伶俐，吐字清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)，能夠適應(yīng)各種環(huán)境以及出差等。加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：休閑/娛樂·醫(yī)藥批發(fā)零售·其他消費(fèi)品

張洪財(cái); 培訓(xùn)講師
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-高新苑

廣西桂愛多醫(yī)藥科技有限責(zé)任公司

計(jì)算機(jī)硬件

1．主要工作職責(zé)；針對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行客戶教育及員工內(nèi)訓(xùn)，制定培訓(xùn)計(jì)劃等 2．每月不定期到各地區(qū)出差培訓(xùn)，宣講公司產(chǎn)品及相關(guān)技能培訓(xùn)等。 3．要求具備醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，在醫(yī)藥行業(yè)工作2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉 OTC 市場(chǎng)相關(guān)規(guī)則等。4薪資待遇4000+，會(huì)議場(chǎng)次提成，達(dá)成率獎(jiǎng)勵(lì)，總體不低于5000+，差旅費(fèi)報(bào)銷，每月基本休息4天上以上，可適當(dāng)調(diào)休，帶薪假期。5．學(xué)歷要求不低于醫(yī)藥?？埔陨蠈W(xué)歷，工作兩年以上并取得一定成績者優(yōu)先考慮！6．男女不限，要求口齒伶俐，吐字清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)，能夠適應(yīng)各種環(huán)境以及出差等。

張洪財(cái); 招聘培訓(xùn)主管
5000-7000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1.建立并完善公司培訓(xùn)體系、培訓(xùn)制度及相關(guān)流程； 2.根據(jù)公司戰(zhàn)略開展培訓(xùn)需求調(diào)研，并制定年度培訓(xùn)計(jì)劃； 3.負(fù)責(zé)內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍的建立、管理，外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的甄選和管理； 4.制定年度培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)預(yù)算并對(duì)其進(jìn)行管理； 5.建立培訓(xùn)檔案，根據(jù)不同的培訓(xùn)內(nèi)容及目的設(shè)計(jì)培訓(xùn)效果評(píng)估方式； 6.負(fù)責(zé)企業(yè)文化理念、故事案例、典型的提煉和挖掘，宣傳與推廣。策劃組織各種活動(dòng)促進(jìn)員工凝聚力； 7.負(fù)責(zé)企業(yè)大事記、榜樣人物，先進(jìn)事跡的挖掘與報(bào)道，及各類宣傳素材的搜集、拍攝、視頻剪輯等后期制作； 8.配合完成中基層招聘。任職資格： 1、年齡28-35歲，中文、傳播學(xué)、新聞學(xué)、人力資源、企業(yè)管理或教育相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；； 2、3年以上大中型企業(yè)培訓(xùn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有較強(qiáng)的文案寫作能力，出色的文字組織能力，能獨(dú)立完成各種文案撰寫。 4、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織能力、溝通能力、分析能力、執(zhí)行力及親和力，語言和文字表述能力強(qiáng)； 5、具有良好的職業(yè)操守和服務(wù)意識(shí)，性格開朗、樂觀，工作細(xì)致； 6、普通話標(biāo)準(zhǔn)，熟練使用辦公軟件。

羅小姐; 誠聘銷售+免費(fèi)培訓(xùn)
7000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西江山房地產(chǎn)代理有限公司南寧北大北路分公司

計(jì)算機(jī)軟件

營銷崗位招聘信息一、置業(yè)助理（一）工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢，識(shí)別客戶需求，為客戶提供最合適房源 2.協(xié)助客戶和房源的開發(fā)、維護(hù)，提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 3.協(xié)助陪同客戶實(shí)地看房、商務(wù)談判、簽訂合同，促成交易 4.發(fā)掘新客戶，尋找新房源，達(dá)成業(yè)務(wù)合作 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作（二）任職資格 1.高中以上學(xué)歷，專業(yè)不限，經(jīng)驗(yàn)不限 2.具備一定的房產(chǎn)知識(shí)、交際禮儀，了解辦公軟件、房產(chǎn)軟件等 3.樂于溝通、交際，具備一定的銷售熱情、服務(wù)意識(shí)、拼搏精神（三）薪資待遇5000元-10000元底薪+高額提成40%+績效工資（800-1500）+分紅30%+獎(jiǎng)勵(lì)+培訓(xùn)+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游二、置業(yè)顧問（一）工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢，識(shí)別客戶需求，為客戶提供最合適房源 2.負(fù)責(zé)客戶和房源的開發(fā)、維護(hù)，提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 3.陪同客戶實(shí)地看房、商務(wù)談判、簽訂合同，促成交易 4.發(fā)掘新客戶，尋找新房源，達(dá)成業(yè)務(wù)合作 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作（二）任職資格 1.高中以上學(xué)歷、專業(yè)不限、經(jīng)驗(yàn)不限 2.熟悉房產(chǎn)知識(shí)、溝通談判技巧，熟悉運(yùn)用辦公軟件、房產(chǎn)軟件等 3.樂于溝通、交際，具有銷售熱情、服務(wù)意識(shí)、拼搏精神（三）薪資待遇（7000元-15000）底薪+高額提成40%+績效工資（800-1500）+分紅30%+獎(jiǎng)勵(lì)+培訓(xùn)+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游三、高級(jí)置業(yè)顧問（一）工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢，識(shí)別客戶需求，為客戶提供最合適房源 2.負(fù)責(zé)客戶和房源的開發(fā)、維護(hù)，提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 3.陪同客戶實(shí)地看房、商務(wù)談判、簽訂合同，促成交易 4.發(fā)掘新客戶，尋找新房源，達(dá)成業(yè)務(wù)合作 5.帶動(dòng)新人完成業(yè)務(wù)，做好帶頭示范 6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作（二）任職資格 1.高中以上學(xué)歷，專業(yè)不限，一年以上銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉房產(chǎn)知識(shí)、溝通談判技巧，熟悉運(yùn)用辦公軟件、房產(chǎn)軟件等 3.樂于溝通、交際，具有銷售熱情、服務(wù)意識(shí)、拼搏精神（三）薪資待遇（10000元-18000元）底薪+高額提成40%+績效工資（800-1500）+分紅30%+獎(jiǎng)勵(lì)+培訓(xùn)+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游四、業(yè)務(wù)經(jīng)理（一）工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢，識(shí)別客戶需求，為客戶提供最合適房源 2.負(fù)責(zé)客戶和房源的開發(fā)、維護(hù)，提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 3.跟進(jìn)住宅、商鋪、寫字樓的買賣與租賃業(yè)務(wù)的全過程 4.深入發(fā)掘新客戶，尋找合作對(duì)象，達(dá)成業(yè)務(wù)合作 5.帶領(lǐng)成員完成業(yè)務(wù)，做好帶頭示范，達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo) 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作（二）任職資格 1.高中以上學(xué)歷，專業(yè)不限，2年以上地產(chǎn)銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉銷售門道、溝通技巧、帶人技巧、談判技巧等 3.樂于溝通、交際，具有銷售熱情、服務(wù)意識(shí)、拼搏精神（三）薪資待遇（10000元-20000元）底薪+高額提成40%+績效工資（800-1500）+分紅30%+獎(jiǎng)勵(lì)+培訓(xùn)+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游五、營業(yè)經(jīng)理（一）工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢，識(shí)別客戶需求，為客戶提供最合適房源 2.負(fù)責(zé)客戶和房源的開發(fā)、維護(hù)，提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 3.負(fù)責(zé)住宅、商鋪、寫字樓的買賣與租賃業(yè)務(wù)的全過程 4.深入發(fā)掘新客戶，尋找合作對(duì)象，達(dá)成業(yè)務(wù)合作 5.組建、帶領(lǐng)、監(jiān)督、鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)務(wù)目標(biāo) 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作（二）任職資格 1.高中以上學(xué)歷，專業(yè)不限，3年以上地產(chǎn)銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉銷售門道、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、溝通技巧、帶人技巧、談判技巧等 3.樂于溝通、交際，具有銷售熱情、服務(wù)意識(shí)、拼搏精神（三）薪資待遇（15000元-25000元）底薪+高額提成40%+績效工資+分紅30%+獎(jiǎng)勵(lì)+培訓(xùn)+團(tuán)隊(duì)管理+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游。

李增強(qiáng); 產(chǎn)品培訓(xùn)師
7000-12000元

南寧-江南區(qū)

廣西縱橫藥業(yè)有限公司

制藥/生物工程

崗位職責(zé)：1、產(chǎn)品知識(shí)傳授：負(fù)責(zé)向銷售人員、客戶或合作伙伴傳授產(chǎn)品的功能、特點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)及使用方法。 2、培訓(xùn)材料開發(fā)：根據(jù)產(chǎn)品特性和市場(chǎng)需求，設(shè)計(jì)并制作培訓(xùn)課件、教材及演示文稿。 3、培訓(xùn)活動(dòng)組織：組織并主持產(chǎn)品培訓(xùn)會(huì)、研討會(huì)或在線直播，確保培訓(xùn)效果。 4、效果評(píng)估與反饋：收集培訓(xùn)反饋，評(píng)估培訓(xùn)效果，持續(xù)優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容和方式。 5、市場(chǎng)支持：參與市場(chǎng)推廣活動(dòng)，提供產(chǎn)品技術(shù)支持和咨詢6. 協(xié)助其他部門進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)需求的調(diào)研和分析。任職要求： 1、專業(yè)知識(shí)：具備相關(guān)行業(yè)或產(chǎn)品的專業(yè)知識(shí)，熟悉市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況。教學(xué)經(jīng)驗(yàn)：本科及以上學(xué)歷，具有一定的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，能夠靈活運(yùn)用多種教學(xué)方法和手段；具有2年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉培訓(xùn)流程和方法，能夠獨(dú)立開發(fā)培訓(xùn)課程。 3、溝通能力：具備良好的溝通能力和表達(dá)能力，能夠清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)產(chǎn)品信息。 4、學(xué)習(xí)能力：具備快速學(xué)習(xí)新知識(shí)和新技能的能力，適應(yīng)產(chǎn)品更新?lián)Q代的節(jié)奏。 5、行業(yè)背景：具有相關(guān)行業(yè)背景者優(yōu)先考慮，如醫(yī)療器械、會(huì)銷、藥品、保健品、電子產(chǎn)品、化妝品等。 6、人品素質(zhì)好，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。 7、能接受公司安排，適應(yīng)省內(nèi)出差。崗位福利： [具體年薪8萬--60萬范圍和提供社保五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)金、績效獎(jiǎng)金、帶薪年假、交通補(bǔ)助、餐費(fèi)補(bǔ)貼等福利待遇。]

林先生; 儲(chǔ)備中層干部+帶薪培訓(xùn)
4000-8000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場(chǎng)

南寧路騰企業(yè)管理有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

新部門成立急招！??！ 1.具有較強(qiáng)的溝通和團(tuán)隊(duì)管理能力，期望成為企業(yè)高層管理者或經(jīng)理人選; 2.具有靈活的解決問題及帶隊(duì)培訓(xùn)的能力，抗壓能力強(qiáng); 3.有大局觀、責(zé)任心，喜歡高挑戰(zhàn)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng); 4.在校或企業(yè)擔(dān)任過社團(tuán)負(fù)責(zé)人或干部職務(wù)者優(yōu)先。 5.學(xué)歷要求·:大專以上學(xué)歷，專業(yè)無限制崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司的運(yùn)營操作; 2.教育培訓(xùn)、績效評(píng)估、為新市場(chǎng)、新部門選拔輸送人才; 3.具備良好的口才、會(huì)議能力及人際關(guān)系處理能力，懂人力資源、企業(yè)管理; 4.有1-3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，沒有管理經(jīng)驗(yàn)綜合素質(zhì)優(yōu)秀者，可破格錄取! 5.前期熟悉市場(chǎng)運(yùn)作流程并且勝任，中期學(xué)習(xí)市場(chǎng)運(yùn)營并參與，后期學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)管理與公司經(jīng)營層面知識(shí)；員工福利: 1、免費(fèi)提供員工宿舍; 2、在職帶薪培訓(xùn)(統(tǒng)一拓展培訓(xùn)+在線培訓(xùn)); 3、帶薪休假，出國旅游學(xué)習(xí)機(jī)會(huì); 4、定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(慶功會(huì)、公司旅游、體育活動(dòng)); 5、績效獎(jiǎng)金，豐厚的年終獎(jiǎng)等等。

梁翠敏; 人力資源部培訓(xùn)管理崗
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

前海人壽醫(yī)院投資南寧有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

一、崗位職責(zé)： 1.根據(jù)醫(yī)院發(fā)展需要與人力資源規(guī)劃，統(tǒng)籌推動(dòng)醫(yī)院培訓(xùn)管理制度及流程體系的制定及完善，開展培訓(xùn)需求調(diào)研、培訓(xùn)計(jì)劃及預(yù)算制定、培訓(xùn)效果評(píng)估與反饋等； 2.統(tǒng)籌組織新人訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力類培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)類培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)等活動(dòng)，監(jiān)督其他部門的專業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目開展并根據(jù)需要提供必要支持； 3.負(fù)責(zé)線上學(xué)習(xí)平臺(tái)的資源開發(fā)及運(yùn)營管理，拓展培訓(xùn)渠道與培訓(xùn)資源，統(tǒng)籌開發(fā)培訓(xùn)課題，編制培訓(xùn)教材等； 4.負(fù)責(zé)培訓(xùn)講師管理，包括資格審查、講師培養(yǎng)與激勵(lì)等； 5.推動(dòng)企業(yè)文化系統(tǒng)建設(shè)，企業(yè)文化活動(dòng)方案的制訂與組織實(shí)施； 6.其他人力資源相關(guān)工作。二、任職要求： 1.全日制本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 2.大中型企業(yè)2年及以上培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有一定主持經(jīng)歷，具有良好的培訓(xùn)項(xiàng)目組織能力，能獨(dú)立協(xié)調(diào)籌劃培訓(xùn)項(xiàng)目落地完成； 3.積極主動(dòng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有很強(qiáng)的責(zé)任感和自我驅(qū)動(dòng)力，較高的人際敏感度，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

陳老師