職位描述

急聘:人力干事 1名
崗位職責(zé):
1.根據(jù)園所編制和人員缺崗情況開展招聘.人才尋訪工作.完成各類渠道的信息掛網(wǎng).簡歷篩選.初試等招聘工作,
2.負責(zé)聯(lián)系和拓展各類招聘渠道.做好招聘渠道的建立與評估.選擇有效的招聘渠道.同時完善優(yōu)化招聘制度和流程.提高招聘工作效率和招聘有效性,
3.負責(zé)各項園所人事關(guān)系手續(xù)辦理.每月考勤.績效考核數(shù)據(jù)提交等日常人力資源管理工作,
4.負責(zé)每月社保.公積金增減辦理及員工關(guān)系處理.協(xié)助園所處理勞動爭議等員工關(guān)系管理工作,
5.負責(zé)編制公司員工培訓(xùn)管理制度.建立并完善員工培訓(xùn)體系.相關(guān)制度與流程,
6.根據(jù)公司培訓(xùn)計劃.組織員工參加各類培訓(xùn)及與培訓(xùn)有關(guān)的活動.并跟蹤培訓(xùn)效果,
7.負責(zé)解答和處理崗位職責(zé)范圍內(nèi)的各種問題和事務(wù).并提出處理意見和建議,
8.負責(zé)幼兒園年檢工作.各類信息變更.證件信息維護等各類教育局檢查工作,
9.每月會議紀(jì)要.各類公文草擬.請示文件等行政文書處理,
任職要求:
1.全日制本科以上學(xué)歷.有同行同等工作經(jīng)驗優(yōu)先,
2.5年以上HR工作經(jīng)驗.2年以上同崗位工作經(jīng)驗.有過人力主管工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮,
3.有大中型企業(yè).或是幼兒園管理經(jīng)驗.教育行業(yè)人事工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮,
4.有一定招聘人脈資源.熟悉各類招聘渠道.能獨立承擔(dān)招聘任務(wù),
5.有良好溝通與協(xié)調(diào)能力.有良好的團隊合作意識.能承受較大的工作壓力,
工作時間:每周一至周五08:00-12:00,14:30-17:30,
薪酬4K-5K+.雙休.五險一金.法定節(jié)假日.帶薪年假.員工子女入學(xué)福利
工作地點:南寧市青秀區(qū)榮和山水美地五組團20棟負一樓
聯(lián)系人:蔡老師 0771-****652

公司簡介

一、博雅概況
博雅幼教集團由南寧青鳥榮和教育投資有限責(zé)任公司投資創(chuàng)辦,以自治區(qū)示范園——南寧市青秀區(qū)北大博雅幼兒園作為龍頭園,旗下有南寧市青秀區(qū)博雅山水美地幼兒園、南寧市青秀區(qū)悅瀾山幼兒園、柳州市魚峰區(qū)博雅千千樹幼兒園等南寧、柳州、桂林多所直營園,全心全意全力打造優(yōu)質(zhì)學(xué)前教育品牌。
博雅幼兒園的命名來自北京大學(xué)著名景點“一塔湖圖”中的塔——博雅塔,并秉承“勤奮、嚴(yán)謹(jǐn)、求實、創(chuàng)新”的北大傳統(tǒng),融古今中外教育之精髓,主張“為孩子營造健康、快樂童年”的教育理念,創(chuàng)設(shè)“愛國、進步、民主、科學(xué)”的教育環(huán)境,提倡“因材施教、培養(yǎng)習(xí)慣,受益終身”,致力于成就博雅寶寶三大特質(zhì):健康快樂、文明懂禮、博學(xué)儒雅。 北大博雅盡其所能,為周邊適齡兒童提供優(yōu)質(zhì)的學(xué)前教育服務(wù)。

二、博雅榮譽(部分)
2013-2014年度榮獲“南寧市青秀區(qū)師德建設(shè)先進學(xué)?!?。
2013年11月,榮獲“南寧市示范幼兒園”。
2015年,獲得南寧市青秀區(qū)人民政府頒發(fā)的“中國社會組織評估4A級”。
2015-2017年,榮獲“廣西幼兒講故事比賽優(yōu)秀組織獎”。
2015-2017年,榮獲“廣西幼兒經(jīng)典誦讀比賽優(yōu)秀組織獎”。
2018年3月,榮獲“自治區(qū)示范幼兒園”。

上班地點

工作地址: 南寧市民族大道155號 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)-夢之島水晶城
職位描述: 一、培訓(xùn)方向 運營序列:營運主任、招商業(yè)務(wù)、采購業(yè)務(wù) 營銷序列:網(wǎng)商運營、營銷策劃、美工設(shè)計 綜合序列:行政專員、人力專員、業(yè)務(wù)文員 財務(wù)序列:會計、財務(wù)文員 技術(shù)序列:信息開發(fā)工程師、信息技術(shù)工程師 二、培訓(xùn)機制 大學(xué)生訓(xùn)練營系統(tǒng)培訓(xùn)+導(dǎo)師制崗位帶教 三、福利待遇 月薪3500-5000元 其他福利:五險一金+餐貼+國家法定假日+帶薪假期+學(xué)習(xí)考察機會 四、工作地點:南寧市 職位要求: 三、任職資格 1、優(yōu)秀25屆應(yīng)屆畢業(yè)生,本科以上學(xué)歷; 2、專業(yè)不限(財務(wù)/人力等崗位除外); 3、學(xué)習(xí)能力強,思維活躍,熱愛創(chuàng)新,有上進心企圖心; 4、開朗外向,責(zé)任心強,善于團隊協(xié)作,具備較好的計劃組織能力,在校期間在班級或?qū)W生會擔(dān)任過管理職務(wù)者; 5、熱愛零售行業(yè),有志于在百貨零售行業(yè)發(fā)展的。
南寧-青秀區(qū)
1.銷售:輔助店長達成銷售任務(wù) 2.人員管理:負責(zé)店員的上崗培訓(xùn),提升店員業(yè)務(wù)能力 3.店務(wù)管理:協(xié)助店長統(tǒng)計數(shù)據(jù),貨品管理等 崗位要求: 1.1年以上化妝品行業(yè)銷售經(jīng)驗 2.會使用電腦表格 3.口齒伶俐,相貌端正 職業(yè)福利: 1.專業(yè)的技能培訓(xùn)課程 2.滿年產(chǎn)品福利 3.社保+商業(yè)保險 4.合理的晉升制度
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南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 熱情接待顧客,了解顧客的需要并達成銷售;負責(zé)做好貨品銷售的記錄、盤點、賬目核對等工作; 負責(zé)貨品的來貨驗收、陳列、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 做好店柜的衛(wèi)生清潔工作以及店長交辦的其他工作。 任職資格: 具備良好的服務(wù)意識和團隊合作精神;熱愛銷售行業(yè); 性格開朗,吃苦耐勞。
汪主管
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、學(xué)習(xí)公司文化及門店管理流程; 2、協(xié)助店長工作并熟悉部門的主要工作和必要技能,完成能力規(guī)劃的訓(xùn)練和培養(yǎng); 3、根據(jù)自身意愿和公司需求進行部門定崗,深入發(fā)展和提升能力; 任職要求: 1、統(tǒng)招大專學(xué)歷及以上 2、工作經(jīng)驗不限,期望從事連鎖管理等相關(guān)工作; 3、善于溝通和協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)能力強,自信勤奮,積極向上,對工作有熱情。
汪主管
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司產(chǎn)品在當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商、商業(yè)渠道、醫(yī)院等客戶的開發(fā)及維護 2、按公司指定的銷售計劃完成個人銷售指標(biāo) 3、負責(zé)在所所在區(qū)域內(nèi)開展公司產(chǎn)品的推廣活動 4、最大程度實現(xiàn)公司產(chǎn)品的銷售額增長及市場占有率的提高 任職要求: 1、優(yōu)秀應(yīng)屆生,大專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)藥學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、良好的溝通能力和表達能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力,心里素質(zhì)佳; 3、富有開拓精神和良好的團隊合作精神; 4、具有強烈的學(xué)習(xí)意識,能積極面對工作挑戰(zhàn); 5、可廣西范圍省內(nèi)的適應(yīng)頻繁出差。 工作時間及福利待遇: 1、上班時間:上午8:30-12:00,下午14:00-17:30,享受周末雙休、國家法定假日; 2、五險一金、節(jié)日福利、生日福利等,公司各種豐富的員工文體活動及公司不定期團隊聚會活動; 3、每年可享受公司提供帶薪旅游。 工作城市:南寧、柳州、玉林
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1、大專以上學(xué)歷 2、能適應(yīng)倒班(兩班倒) 3、協(xié)助店長工作、排班、盤點 4、學(xué)習(xí)崗位知識和管理,協(xié)助門店運營,為單獨管理門店做準(zhǔn)備。 薪資范圍:3000-5000元/月 晉升機制:儲備干部—領(lǐng)班—助理—門店經(jīng)理—營運督導(dǎo)—片區(qū)經(jīng)理(較快2個月晉升)
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工作職責(zé):教務(wù)處日常事務(wù)性工作。 崗位要求:1. 碩士研究生及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2. 電腦操作熟練,溝通能力強; 3. 有教務(wù)處工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
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崗位描述 工作內(nèi)容: 1、負責(zé)開拓和維護新客戶,并做好管理與銷售工作 2、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的設(shè)計咨詢服務(wù),認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司管理規(guī)定和實施細則,努力提高自身業(yè)務(wù)水平 3、收集一線營銷信息和客戶意見,對公司營銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見, 4.邀約客戶到實地的項目,協(xié)助公司談判,達成交易。
黃良
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一、培訓(xùn)方向 運營序列:營運主任、采購業(yè)務(wù) 二、培訓(xùn)機制 大學(xué)生訓(xùn)練營系統(tǒng)培訓(xùn)+導(dǎo)師制崗位帶教 三、任職資格 1、優(yōu)秀25屆畢業(yè)生,本科以上學(xué)歷; 2、專業(yè)不限(財務(wù)/人力/信息技術(shù)崗位除外); 3、學(xué)習(xí)能力強,思維活躍,熱愛創(chuàng)新,有上進心企圖心; 4、開朗外向,責(zé)任心強,善于團隊協(xié)作,具備較好的計劃組織能力,在校期間在班級或?qū)W生會擔(dān)任過管理職務(wù)者; 5、熱愛零售行業(yè),有志于在百貨零售行業(yè)發(fā)展的。 四、福利待遇 月薪3500-5000元 其他福利:五險一金+餐貼+國家法定假日+帶薪假期+學(xué)習(xí)考察機會 五、工作地點:南寧市、百色市、貴港市、欽州市、梧州市
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成立時間 12年(2012年3月23日)
企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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