職位描述

----------- 招賢納士,你的能力你來展示!
                  
                 招賢納士——《蘭庭。置業(yè)顧問》


    我們是廣西南寧市蘭庭房產(chǎn)經(jīng)紀有限公司,我們在壯大,我們在補充新能量!
    我們的待遇:作為銷售人員一切以業(yè)績說話,我們的提成高達(20-50%);我們的底薪(1800——3600元)也能保障基本生活;
    我們的福利:滿勤獎+補貼+任務(wù)獎+年終獎+月會游戲獎+現(xiàn)金獎+生日會和禮物+免費旅游(云南麗江、北海銀灘、越南下龍灣、湖南張家界、迪拜、馬爾代夫);還有美麗行政妹妹時不時組織活動。
     我們的培訓(xùn):帶薪、學(xué)習(xí)多。(入職培訓(xùn)——文化培訓(xùn)——崗前培訓(xùn)——職業(yè)培訓(xùn)——不定期專業(yè)培訓(xùn),以及商業(yè)禮儀培訓(xùn)。)
    我們工作時間:很短。(每天7小時,上午 8:30 00 —12:00,下午 14:00 — 18:30,中午休息2小時),休息日完全自由(月調(diào)休4天)。

       我們的團隊特征:年輕!年輕!年輕!
       我們的精神面貌:快!狠!準!團結(jié)戰(zhàn)勝一切!
       我們的人事效率:結(jié)束等待煎熬,只要優(yōu)秀,當天給您面試結(jié)

公司簡介

廣西蘭庭房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司?

??????廣西南寧蘭庭房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司成立于2009年5月,是一家專業(yè)從事二手房買賣、房屋租賃、房產(chǎn)評估、擔(dān)保等綜合性服務(wù)的房地產(chǎn)代理公司,秉承對行業(yè)深挖一口井的專注精神,堅持以誠為本的原則,結(jié)合家人式的服務(wù)理念,以人才培育和成長的核心競爭力為主導(dǎo)思想,促使公司持續(xù)穩(wěn)健的發(fā)展。憑著對行業(yè)的獨特見解,堅信未來市場的客觀性,通過全體同仁的精誠努力,在南寧形成強大的直營連鎖分店,獲得較好的口碑,并成為行業(yè)發(fā)展的領(lǐng)跑者。除此之外,隨著公司迅速發(fā)展,提供全方位的配合,“求才”、“育才”、“留才”三方面相輔相成,穩(wěn)固發(fā)展。勵志將蘭庭事業(yè)平臺做大做強,以充足的總部系統(tǒng),使得運營張弛有致,始終領(lǐng)跑業(yè)界,矚目全城。

(1).?我們的使命:學(xué)以致用,互利共贏、實現(xiàn)美好人生。?

(2).?我們的目標:凝聚一群以夢想而奮斗的伙伴,搭建一個為夢想而飛的舞臺,組建一支創(chuàng)造奇跡的團隊。

(3).?我們的價值觀:感恩欣賞、積極進取、成人達己、自強不息。

(4).?我們的人才觀:以平臺吸引人才,以工作培育人,以感情凝聚人,以事業(yè)激勵人,以績效選拔人;以公平公開公正的態(tài)度選拔人才,人適其位,人盡其才。

(5).?我們的服務(wù)理念:堅持以顧客為主,服務(wù)為先,誠信為本的原則。

(6).我們的經(jīng)營理念:以人為本,互助互利,同享豐收,實現(xiàn)共贏。

(7).我們的口號:超越巔峰,挑戰(zhàn)極限,堅持不懈,直到成功。

??????????面試地址:西鄉(xiāng)塘區(qū)科園大道東四路7號遠信大廈3樓306

上班地點

可能感興趣的職位

南寧-良慶區(qū)
1、有良好的溝通能力和學(xué)習(xí)能力。 2、能適應(yīng)彈性工作。 3、男女不限,20-35歲,大專學(xué)歷。 4、接受無經(jīng)驗,公司可培訓(xùn)。 崗位職責(zé): 1、負責(zé)店面人員招聘、培訓(xùn)、晉升考核,提高員工 服務(wù)技能。 2、負責(zé)門店QSC執(zhí)行管理。 3、熟悉排班系統(tǒng)、訂貨系統(tǒng)、人員系統(tǒng)等應(yīng)用管 理 4、有連鎖餐飲店管理經(jīng)驗,能獨立完成店面日常統(tǒng) 籌工作。 5、負責(zé)門店運營成本控制等。 6、此崗位需進后廚炒菜,自動炒菜機,簡單易操作。
鄧凱云
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城
崗位職責(zé): 1.在公司高層領(lǐng)導(dǎo)的直接指導(dǎo)下,全面參與公司的各項業(yè)務(wù)運營,快速學(xué)習(xí)并掌握公司核心業(yè)務(wù)流程; 2.協(xié)助高層管理團隊制定和執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及相關(guān)決策; 3.參與公司跨部門項目,協(xié)調(diào)各部門資源,推動項目順利完成; 4.負責(zé)市場調(diào)研、商務(wù)談判、業(yè)務(wù)拓展等多方面的工作,逐步承擔(dān)管理職能; 5.完成高層交辦的其他工作任務(wù),并定期向公司高層匯報工作進展。 崗位要求: 1.本科及以上學(xué)歷,招聘方向為越南語專業(yè),或者輔修越南語的其他專業(yè) 2.精通中文和越南語,具備良好的越南語溝通能力者優(yōu)先考慮; 3.具有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,愿意接受跨部門、跨業(yè)務(wù)的培養(yǎng)和挑戰(zhàn); 4.具備良好的溝通能力、分析能力和團隊協(xié)作精神; 5.熱愛商業(yè)領(lǐng)域,具有較強的責(zé)任感和抗壓能力; 6.國籍不限,但需對越南市場和文化有一定了解。 公司優(yōu)勢: 1.由公司高層領(lǐng)導(dǎo)親自指導(dǎo)培訓(xùn),提供快速成長的機會; 2.提供全方位的職業(yè)發(fā)展路徑,涵蓋管理、業(yè)務(wù)、市場等多個方向; 3.在一個多元化、快速發(fā)展的工作環(huán)境中,獲得豐富的跨文化工作經(jīng)驗。 工作地點:越南 (胡志明 or 河內(nèi))
趙何
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
職位描述 1、負責(zé)對店內(nèi)運營進行全程監(jiān)督,以確保服務(wù)質(zhì)量,提升顧客就餐體驗; 2、負責(zé)對店內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生進行全程監(jiān)督,確保環(huán)境衛(wèi)生符合公司標準;做好門店QSC的落實執(zhí)行; 3、其他上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 任職要求: 1、 大專及以上學(xué)歷; 2、 大專應(yīng)屆畢業(yè)生,專業(yè)不限,愿意接受3個月培養(yǎng)期的優(yōu)先; 3、有肯德基、麥當勞兼職崗位工作經(jīng)歷或者其它連鎖餐飲企業(yè)兼職工作經(jīng)歷優(yōu)先; 4、 具備一定的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力、愿意接受公司培訓(xùn)和培養(yǎng)。 工作地點:南寧市青秀區(qū)、江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、興寧區(qū)各包司令門店 工作時間:早班、中午午休4小時、19:30收工無夜班
李志鳳
南寧-青秀區(qū)-夢之島水晶城
職位描述: 一、培訓(xùn)方向 運營序列:營運主任、招商業(yè)務(wù)、采購業(yè)務(wù) 營銷序列:網(wǎng)商運營、營銷策劃、美工設(shè)計 綜合序列:行政專員、人力專員、業(yè)務(wù)文員 財務(wù)序列:會計、財務(wù)文員 技術(shù)序列:信息開發(fā)工程師、信息技術(shù)工程師 二、培訓(xùn)機制 大學(xué)生訓(xùn)練營系統(tǒng)培訓(xùn)+導(dǎo)師制崗位帶教 三、福利待遇 月薪3500-5000元 其他福利:五險一金+餐貼+國家法定假日+帶薪假期+學(xué)習(xí)考察機會 四、工作地點:南寧市 職位要求: 三、任職資格 1、優(yōu)秀25屆應(yīng)屆畢業(yè)生,本科以上學(xué)歷; 2、專業(yè)不限(財務(wù)/人力等崗位除外); 3、學(xué)習(xí)能力強,思維活躍,熱愛創(chuàng)新,有上進心企圖心; 4、開朗外向,責(zé)任心強,善于團隊協(xié)作,具備較好的計劃組織能力,在校期間在班級或?qū)W生會擔(dān)任過管理職務(wù)者; 5、熱愛零售行業(yè),有志于在百貨零售行業(yè)發(fā)展的。
南寧-青秀區(qū)
1.銷售:輔助店長達成銷售任務(wù) 2.人員管理:負責(zé)店員的上崗培訓(xùn),提升店員業(yè)務(wù)能力 3.店務(wù)管理:協(xié)助店長統(tǒng)計數(shù)據(jù),貨品管理等 崗位要求: 1.1年以上化妝品行業(yè)銷售經(jīng)驗 2.會使用電腦表格 3.口齒伶俐,相貌端正 職業(yè)福利: 1.專業(yè)的技能培訓(xùn)課程 2.滿年產(chǎn)品福利 3.社保+商業(yè)保險 4.合理的晉升制度
盧主管
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、學(xué)習(xí)公司文化及門店管理流程; 2、協(xié)助店長工作并熟悉部門的主要工作和必要技能,完成能力規(guī)劃的訓(xùn)練和培養(yǎng); 3、根據(jù)自身意愿和公司需求進行部門定崗,深入發(fā)展和提升能力; 任職要求: 1、統(tǒng)招大專學(xué)歷及以上 2、工作經(jīng)驗不限,期望從事連鎖管理等相關(guān)工作; 3、善于溝通和協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)能力強,自信勤奮,積極向上,對工作有熱情。
汪主管
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 熱情接待顧客,了解顧客的需要并達成銷售;負責(zé)做好貨品銷售的記錄、盤點、賬目核對等工作; 負責(zé)貨品的來貨驗收、陳列、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 做好店柜的衛(wèi)生清潔工作以及店長交辦的其他工作。 任職資格: 具備良好的服務(wù)意識和團隊合作精神;熱愛銷售行業(yè); 性格開朗,吃苦耐勞。
汪主管
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司產(chǎn)品在當?shù)亟?jīng)銷商、商業(yè)渠道、醫(yī)院等客戶的開發(fā)及維護 2、按公司指定的銷售計劃完成個人銷售指標 3、負責(zé)在所所在區(qū)域內(nèi)開展公司產(chǎn)品的推廣活動 4、最大程度實現(xiàn)公司產(chǎn)品的銷售額增長及市場占有率的提高 任職要求: 1、優(yōu)秀應(yīng)屆生,大專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)藥學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、良好的溝通能力和表達能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力,心里素質(zhì)佳; 3、富有開拓精神和良好的團隊合作精神; 4、具有強烈的學(xué)習(xí)意識,能積極面對工作挑戰(zhàn); 5、可廣西范圍省內(nèi)的適應(yīng)頻繁出差。 工作時間及福利待遇: 1、上班時間:上午8:30-12:00,下午14:00-17:30,享受周末雙休、國家法定假日; 2、五險一金、節(jié)日福利、生日福利等,公司各種豐富的員工文體活動及公司不定期團隊聚會活動; 3、每年可享受公司提供帶薪旅游。 工作城市:南寧、柳州、玉林
黃女士
南寧-江南區(qū)
要求:心理學(xué)類專業(yè),碩士及以上學(xué)歷,熟悉心理個體咨詢及團體輔導(dǎo)工作,有三級心理咨詢資格者優(yōu)先。
韋老師
南寧-江南區(qū)
1、大專以上學(xué)歷 2、能適應(yīng)倒班(兩班倒) 3、協(xié)助店長工作、排班、盤點 4、學(xué)習(xí)崗位知識和管理,協(xié)助門店運營,為單獨管理門店做準備。 薪資范圍:3000-5000元/月 晉升機制:儲備干部—領(lǐng)班—助理—門店經(jīng)理—營運督導(dǎo)—片區(qū)經(jīng)理(較快2個月晉升)
陳主管
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所在行業(yè) 房地產(chǎn)/咨詢/中介
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