2024-10-20
潘素劍
有私域運營經(jīng)驗,不接受居家辦公,全職
1.負責私域流量矩陣打造及優(yōu)化,圍繞最新行業(yè)特色及競品信息,策劃并制定有效的用戶裂變、成長、服務體系;
2.負責社群體系、會員體系的搭建,公司私域矩陣的建設,對團隊人員做好相應的內部運營能力培訓賦能,且能獨立開展培訓的工作;
3.負責分層管理會員用戶、私域用戶,挖掘用戶需求,為私域業(yè)務發(fā)展提供方向;對用戶進行精細化、標簽化運營,不斷刺激和提升用戶對產(chǎn)品的復購需求和裂變傳播;
4.對內容、流量及活動運營有深度見解和實操經(jīng)驗,了解微信生態(tài)系統(tǒng)內的社群管理工具,熟悉新媒體營銷、用戶粘性維護等;
5.搭建私域運營體系及品牌會員體系,吸粉、維護、裂變和產(chǎn)出;了解各類私域流量獲取方法,能獨立操盤私域引流、裂變等低成本獲客方式;
6.根據(jù)產(chǎn)品特性策劃線上創(chuàng)新活動,以各類內容場景做創(chuàng)新玩法,達到用戶促活及銷售轉化;
【任職要求】
1.大專及以上學歷,有3年以上新媒體社群運營,內容策劃、活動運營相關工作經(jīng)驗;有高客單銷售及團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2.有敏銳的市場洞察力與反應力,良好的客戶意識,較強的用戶行為分析與市場判斷能力,決策能力、組織協(xié)調能力、溝通能力;
3.熟悉微商城、有贊等平臺玩法;有過從0-1私域流量搭建經(jīng)驗;
4.綜合素養(yǎng)高,有較強的事業(yè)心,有較強的抗壓工作能力;
5.語言溝通能力佳,有較強的人際交往技巧,有親和力

社群運營專員

4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-虎邱星時代廣場 1人
2024-10-20
李淑俊
崗位職責:
1、熟悉社群運營規(guī)則,社群裂變,懂的如何營造社群活躍氣氛。
2、茶飲、餐飲運營,有社群運營經(jīng)驗三年以上優(yōu)先。
3、具備較強的市場分析能力和策劃能力,熟悉運營社交媒體進行推廣。
4、具備一定的數(shù)據(jù)分析能力和數(shù)據(jù)驅動思維,對社群指標的想象能力和預測能力強。
5、具有良好的溝通表達能力,具有較強的抗壓能力以及協(xié)調能力。
任職要求:
1、負責公司小程序應收GMV達成率,社群粉絲增長留存。
2、負責制定社群發(fā)展策略,增加用戶粘性和活躍度。
3、門店團購平臺的搭建,團購平臺節(jié)點活動報名,商品新增及優(yōu)化。
4、建立社群運營指標體系,持續(xù)監(jiān)控數(shù)據(jù),提出優(yōu)化建議。
5、常規(guī)門店社群活動下發(fā)與基礎基建,日常門店對接,答疑,與日常維護,用戶反饋問題客訴處理。
6、負責制定社群運營策略及執(zhí)行,并進行社群日常線上服務與管理,能有效精準做好拉新和留存工作。
2024-10-19
楊廣賢
1. 負責公司小紅書、抖音、私域賬戶等帳號的日常運營和維護及發(fā)布更新工作;
2. 基于品牌及形象傳播,結合各新媒體平臺特性及運行規(guī)則,能規(guī)劃品牌的新媒體矩陣;
3. 根據(jù)推廣需求,策劃生產(chǎn)內容,組織相關職能人員配合內容制作生產(chǎn);
4. 根據(jù)用戶興趣特征,結合營銷節(jié)點及實時熱點策劃線上活動,并推動執(zhí)行,策劃原創(chuàng)話題、視頻;
5. 拉新、促活、裂變、轉化社群粉絲,持續(xù)增加用戶粉絲及粘性;
6. 提高公司新媒體帳號的影響力和關注度,達到引流效果。
任職要求:
1.文字功底深厚,一年以上相關工作經(jīng)驗,有營銷策略及新媒體運營經(jīng)驗;
2.熟悉各大平臺內容需求(小紅書、抖音、視頻號、微信公眾號等);
3.善于思考創(chuàng)新,熟悉新媒體領域內容和流程,有引流、直播策劃經(jīng)驗的小伙伴優(yōu)先考慮;
4.擅長短視頻內容創(chuàng)作、策劃、拍攝、視頻剪輯等更佳;
5.工作認真負責,有獨立工作能力,樂于溝通,有團隊合作意識,抗壓能力強。
公司待遇:
1. 底薪+提成+績效獎金,工作能力強月均可達6k+
2. 人性化管理,靈活工作時間,公司氛圍好
3. 每年兩套私人量身定制服裝獎勵
2024-10-16
劉經(jīng)理
【工作內容】 1、負責搭建平臺私域流量運營體系,制定私域流量運營策略,包含裂變、拉新、留存、促活、轉化等: 2.熟悉私域流量的各類打法,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略 制定和優(yōu)化用戶轉化方案和機制; 3、以客戶和粉絲為中心 …… ,挖掘用戶需求,獨立策劃各種營銷活動,能夠對熱點快速反應,激發(fā)用戶參與度,促進優(yōu)質內容分享和沉淀,提升社群的粘性; 5、負責私域流量日常管理運營和維護,策劃私域的營銷活動,合理運用各種營銷推廣手段: …… 6、運用各種方法催化客戶和粉絲活躍度,提升銷售額,促進客戶復購次數(shù); 7、負責打磨建立連接、構建信任、復購轉化、裂變新增等整個私域營銷閉環(huán),為私域流量獲得精準流量增長,將粉絲變現(xiàn)。 …… 【任職要求】 1、對私域流量用戶增長、轉化有完整、清晰的運營方法,并有成功實踐經(jīng)驗; 2、熟悉微信私域運營的玩法和規(guī)則,有成功運營案例者優(yōu)先,促進優(yōu)質內容分享和沉淀,提升社群的粘性; 3、負責私域流量日常管理運營和維護
2024-10-15
李慶
崗位職責: 1、根據(jù)項目需求,開辟新流量入口,持續(xù)為社群、個人號增加新流量 2、熟悉社群營銷裂變模式,負責社群用戶的拉新、促活、留存、轉化,增加社群粉絲的數(shù)量及粘性; 3、熟悉新媒體推廣手段,對尋找和洽談跨界合作有一定經(jīng)驗 …… 4、具有良好的溝通協(xié)調能力,能根據(jù)不同人群及個性進行運營指導、話題發(fā)起及互動等策劃及維護; 任職要求: 1、大專及以上學歷,無經(jīng)驗也可以,有經(jīng)驗優(yōu)先錄用; 2、有健身服務社群運營經(jīng)驗、渠道運營相關工作優(yōu)先
約 5 個崗位

南寧社群裂變招聘最新投遞

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南寧 社區(qū)運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:4K
  • 3.4%
    2K
  • 19.2%
    3K
  • 22.6%
    4K
  • 20.5%
    5K
  • 20.5%
    6K-8K
  • 9.6%
    8K-1W
  • 4.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.6%
  • 大專
    1.4%
南寧社區(qū)運營招聘需要什么學歷?不限學歷占98.6%,大專占1.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    97.9%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.7%
  • 1-3年
    1.4%
南寧社區(qū)運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.9%,應屆畢業(yè)生占0.7%,1-3年占1.4%。
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