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2024-10-22
韋女士
1.有效協(xié)調門店內部各部門問題,保證日常工作的有序開展;
2.負責做好門店與員工之間的溝通橋梁,起到上傳下達,溝通協(xié)調的工作,關心員工思想和生活狀況;
3.負責擬定每月前廳的各項技能培訓計劃,并組織實施,保證員工各項操作技能標準化,流程化,規(guī)范化,不斷提高門店的服務質量,培養(yǎng)部門核心管理人員;
4.負責督導本區(qū)域員工正確使用各項設備和用品,檢查用品庫存情況及陳列標準,服務標準,控制品耗,熟悉訂貨流程;
5.對公司下達的各項營業(yè)指標負責。
任職要求:
1.兩年年以上日料店相關崗位工作,熟悉日料服務標準及流程,會基礎的日語。
2.具備較強溝通,協(xié)調,組織,培訓能力,較強的工作責任感和敬業(yè)精神;
3.具有很強的應變能力,善于處理客人實際問題,具備突發(fā)事件處理能力;
4.熟知團隊管理,客戶管理,商品管理,陳列管理,物流配送,熟悉店務的各項流程制定;

儲備bdm

10000-15000元
南寧-青秀區(qū)-航洋國際城 1人
2024-10-22
潘星蘭
1、負責餐飲、休閑娛樂、麗人等本地生活服務類業(yè)務開拓,與商戶進行洽談合作與簽約,跟進平臺上線流程;
2、整合商圈資源,為商戶提供整合營銷方案;
3、根據商戶需求制定合理的運營方案,提供促銷活動、團單設計與運營支持,通過短視頻及內容營銷進行抖音平臺分發(fā),做好交易額提升優(yōu)化;
4、及時處理商戶及用戶問題與投訴,跟進問題解決,提高商家和消費者滿意度;
5、協(xié)調和維護公司與商戶之前的良好客情關系;
6、定期復盤商戶抖音短視頻及內容運營效果,輸出內容營銷優(yōu)化建議。
職位要求
1、大專及以上學歷;
2、1年以上相關工作經驗,具備本地生活服務類或O2O平臺經驗的優(yōu)先;
3、具備商圈開拓經驗或客戶資源積累的優(yōu)先,如有商圈、頭部餐飲資源等;
4、具備較強的客情維護能力、談判能力和問題解決能力;
5、熟悉餐飲行業(yè),對店鋪運營、活動運營有一定知識或經驗;
6、具備較強的學習能力,思維敏捷,有要性,吃苦耐勞,抗壓能力強。
7、有管理小團隊的經驗,有自己打造銷冠及團隊的想法和經驗。
2024-10-22
韋女士
1、熟練電腦操作;
2、負責客戶店內用餐的預訂、待客、引導客人等;
3、營業(yè)數(shù)據的相關工作;
4、完成領導交代的事情。
要求
1、身高162及以上,形象良好
2、對待工作勤勞,認真,負責
3、服從領導的工作安排。
2024-10-22
韋女士
1、協(xié)助采購部進行裝貨、卸貨、運輸; 2、協(xié)助各店物資調撥; 3、協(xié)助各店外賣物資裝運。 備注:上班時間9:00-18:00,偶爾會有加班情況,視各店經營情況而定。 要求持C1證,有2-3年駕齡以上,熟練開車。
2024-10-22
陳女士
大?;蛞陨蠈W歷;有良好的組織協(xié)調能力,溝通能力; 2、形象氣質佳、普通話標準; 3、具備1年以上商業(yè)(百貨、購物中心)營運或管理員管理經驗優(yōu)先; 4、負責餐飲商鋪的經營管理;從事中餐類餐廳管理經驗者優(yōu)先

人事部

4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-東盟財經中心 10人 餐飲
2024-10-21
李先生
人事經理
1. 年滿18 男女不限 2. 包吃包住小區(qū)房,空調熱水器齊全 3. 有上進心,工作崗位晉升空間大。

拓展專員

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城 1人
2024-10-21
張耀千
例如,定期收集同類型餐飲品牌的新菜品推出情況、營銷策略調整以及顧客反饋等信息,為公司的業(yè)務拓展提供參考。 …… 例如,設計問卷并在目標區(qū)域進行發(fā)放,收集消費者對不同餐飲品類的需求程度、價格敏感度等數(shù)據,然后運用數(shù)據分析工具進行深入分析,為決策提供依據。
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城 1人
2024-10-21
張耀千
? 采購數(shù)據采集:負責收集各類采購相關的數(shù)據,包括但不限于供應商信息、采購訂單詳情、產品價格、交貨期、質量數(shù)據等。例如,定期從采購管理系統(tǒng)中提取新生成的采購訂單數(shù)據,以及從供應商反饋渠道獲取產品質量檢測報告中的數(shù)據。 ? 數(shù)據錄入與核對:將收集到的數(shù)據準確地錄入到企業(yè)的數(shù)據庫或電子表格中,并進行仔細核對,確保數(shù)據的準確性和完整性。比如,在錄入供應商報價數(shù)據時,要反復檢查價格數(shù)值是否正確,以及是否遺漏了任何重要的規(guī)格參數(shù)信息。 ? 數(shù)據分類與歸檔:根據不同的業(yè)務需求和數(shù)據屬性,對數(shù)據進行分類整理和歸檔存儲。例如,將供應商數(shù)據按照地域、行業(yè)、產品類別等進行分類,以便后續(xù)的查詢和分析。 ? 制...

店長

5000-7000元
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城 1人
2024-10-21
張耀千
工作職責: 1、根據公司制度標準,負責餐廳日常經營和管理工作; 2、對餐飲營業(yè)額、成本、利潤、人員發(fā)展、顧客滿意度、產品品質、食品安全負責,分析相關kpi達成狀況,并能根據問題進行培訓及改善; 3 …… 、負責餐廳團隊建設、培養(yǎng)和管理,提高餐廳的服務質量和員工素質; 任職要求: 1、高中及以上學歷; 2、至少2年及以上餐飲管理經驗; 3、有良好的執(zhí)行力和學習能力,并有強烈的責任心.

餐飲服務員

3000-4000元
南寧-青秀區(qū) 2人
2024-10-21
崗位職責: 1、負責客人來訪接待、引領及服務工作; 2、負責餐廳日常物資的管理及維護; 3、負責公司餐廳活動的籌劃、組織及執(zhí)行工作; 4、負責餐廳清潔衛(wèi)生工作; 5、完成領導交辦的其他工作。 崗位要求: 1、18-30歲,男女不限,有服務行業(yè)相關工作經驗優(yōu)先; 2、五官端正,普通話流利,形象氣質佳,身高女158cm以上,男170cm以上; 3、服務意識強,有良好的團隊精神及服務意識; 4、積極上進,有責任心,有良好的職業(yè)操守; 5、可適應輪班制,并接受工作時間。

后廚

3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城 1人
2024-10-21
張耀千
工作待遇:包吃住,操作簡單氛圍輕松,有發(fā)展空間 月休四天法定節(jié)假日補休一天
2024-10-19
曾女士
招聘副經理
負責西廚房冷菜的出品
2024-10-18
gxzqrz@dossen.com
二、任職要求 連鎖行業(yè)管理經驗,包括不限于酒店、餐飲、商超等; 善于品質服務; 一眼看穿數(shù)據; 超強執(zhí)行力。
2024-10-18
gxzqrz@dossen.com
【任職要求】 1、酒店管理經驗10年以上;要具備一定酒店餐飲管理經驗;有國際聯(lián)號或4星級以上酒店管理經驗; 2、善于品質服務;數(shù)據分析能力超群;超強執(zhí)行力; 福利待遇 基本工資+月度績效獎+排名激勵
2024-10-18
秦接華
5、合作方式 (1)全職:根據項目排班 兼職:每天不低于3小時,排班制 (2)全職:底薪+提成,固定公司上班,項目出差直播 兼職:時薪+專場直播提成 直播類產品:水世界、親子樂園、度假山莊、特色餐飲

運營經理

8000-10000元
2024-10-18
梁女士
工作職責: 1、負責全權處理分店的一切事務,帶領全體員工努力工作,完成分店所確定的各項目標; 2、制定分店經營營銷方向和管理目標,包括制定一系列規(guī)章制度和服務操作規(guī)程,規(guī)定各級管理人員和員工的職責,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。對本行業(yè)各種動向有高度的敏感性,制定市場拓展計劃,帶領銷售部進行全面的推廣銷售。詳細閱讀和分析每月報表,檢查營業(yè)進度與營業(yè)計劃完成情況,并采取對策,保證分店經營業(yè)務順利進行; 3、建立健全分店的組織系統(tǒng),使之合理化、精簡化、效率化。協(xié)調各部門之間的關系,使分店有一個高效率的工作系統(tǒng); 4、健全各項財務制度。閱讀分析每日、每月督促監(jiān)做好成本控制,財務預算等工作;檢查分析每月營業(yè)...
2024-10-18
梁女士
三、福利待遇: 1、底薪+績效+餐飲補貼+工齡工資+過節(jié)費+年終獎。 2、入職簽訂合同后試用期即可享用五險一金和職工綜合福利保障。
2024-10-18
梁女士
三、福利待遇: 1、底薪+績效+餐飲補貼+工齡工資+過節(jié)費+年終獎。 2、入職簽訂合同后試用期即可享用五險一金和職工綜合福利保障。
2024-10-18
人力資源部
負責呈送董事長文件的收發(fā)、登記、報送、傳閱、下發(fā)和歸檔工作; 5、負責和董事長做好國外業(yè)務的開拓,出差隨行,做好翻譯工作; 6、負責董事長出行服務及來訪接待服務、商務隨行、會議安排、私人聚會的統(tǒng)籌安排,包括票務、餐飲
2024-10-17
曹華帥
1、認真、仔細的做好班前檢查,對每晚所確定的工作目標及時督促和帶領員工完成,負責員工排班、考勤及日常管理工作。 2、觀察員工的具體服務情況,對發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正,保證服務標準符合 培訓時的標準和要求。 3、檢查所有規(guī)章制度的執(zhí)行情況,工作中以身作則,為下屬樹立良好形象,協(xié)助經理做好對服務員的考核評估工作,不斷提高服務員的服務技能。 4、檢查服務員的儀容儀表。 5、召開部門班前例會,強調工作目標、和工作中應注意的重點,對員工工作進行合理的安排,對內刊的發(fā)放及各部門加扣分情況進行統(tǒng)計。 6、做過酒吧工作者優(yōu)先 職位招聘1-3人
約 28 個崗位

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南寧優(yōu)才網絡科技有限公司
網絡技術開發(fā)、計算機軟硬件的技術開發(fā)、技術咨詢、技術服務、技術轉讓,計算機系統(tǒng)集成,網絡綜合布線;銷售:計算機軟硬件、電腦耗材、電子產品(除國家專控產品外)、通訊產品(除國家??赝猓?、配套設備、辦公設備、五金交電、消毒用品(除危險化學品)、醫(yī)療器械(涉及許可的,具體項目以審批部門批準的為準)。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
廣西國泰鑫安金服信息技術服務有限公司
許可項目:第二類增值電信業(yè)務;職業(yè)中介活動;呼叫中心。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;信息技術咨詢服務;非融資擔保服務;票據信息咨詢服務;不動產登記代理服務;互聯(lián)網數(shù)據服務;科技中介服務;商務代理代辦服務;供應鏈管理服務;財務咨詢;法律咨詢(不含依法須律師事務所執(zhí)業(yè)許可的業(yè)務);信息系統(tǒng)運行維護服務;承接檔案服務外包;廣告發(fā)布;融資咨詢服務;社會經濟咨詢服務;基于云平臺的業(yè)務外包服務;數(shù)據處理服務;數(shù)據處理和存儲支持服務;裝幀流通人民幣;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);市場營銷策劃;企業(yè)管理;個人信用修復服務;企業(yè)信用修復服務;價格鑒證評估;銷售代理;個人商務服務。(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
南寧聚昌德房地產投資有限公司
一般項目:以自有資金從事投資活動;房地產咨詢;房地產評估;房地產經紀;市場營銷策劃;非居住房地產租賃;會議及展覽服務;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);票務代理服務;土地使用權租賃;柜臺、攤位出租;住房租賃;廣告發(fā)布(非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位);信息技術咨詢服務;電子產品銷售;個人商務服務;銷售代理;物業(yè)管理;通訊設備銷售;農產品的生產、銷售、加工、運輸、貯藏及其他相關服務;建筑裝飾材料銷售;日用百貨銷售;建筑材料銷售(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
南寧昌泰置業(yè)投資有限公司
房地產開發(fā)經營(憑資質證在有效期內經營),對教育業(yè)、文藝業(yè)、交通能源業(yè)、傳媒業(yè)、環(huán)保業(yè)、礦業(yè)、醫(yī)藥業(yè)、建筑業(yè)、旅游業(yè)的投資;電子產品、機電產品、日用百貨、文化用品、辦公用品、建筑材料(除危險化學品)的銷售,家庭服務,家電維修,房屋租賃。
南寧青秀山風景名勝旅游開發(fā)有限責任公司
風景名勝保護與開發(fā)利用,園林設計,旅游產品開發(fā);生產、經營:城鎮(zhèn)綠化苗、花卉(具體項目以審批部門批準為準);現(xiàn)代觀光農業(yè)綜合開發(fā);器材及設施租賃、場地租賃;體育信息咨詢服務;戶外運動活動策劃;運動器械設計、制作、銷售;景區(qū)旅游觀光車服務(設備種類:五菱觀光車,僅限青秀山風景區(qū)域內使用)(除國家有專項規(guī)定外);停車場服務;自行車租賃;批發(fā)兼零售:預包裝食品、散裝食品;設計、制作、代理、發(fā)布國內各類廣告,禮儀慶典策劃,旅游工藝品的設計、制作及推廣和銷售。

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南寧青秀區(qū) 服務員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 14%
    2K
  • 68.1%
    3K
  • 15.3%
    4K
  • 2%
    5K
  • 0.7%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.1%
  • 初中
    1.6%
  • 高中
    0.6%
  • 中專
    0.3%
  • 大專
    0.3%
南寧青秀區(qū)服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占97.1%,初中占1.6%,高中占0.6%,中專占0.3%,大專占0.3%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    98.1%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1.3%
  • 5-10年
    0.3%
南寧青秀區(qū)服務員招聘需要什么經驗?不限經驗占98.1%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.3%,5-10年占0.3%。

南寧 服務員百科

...崗位職責
1.做好對餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開餐前準備工作,營運期間各項事宜,打烊相關工作
2.按照餐廳產品制作標準進行產品制作
3.按照餐廳服務標準和程序對顧客進行優(yōu)質服務
4.不斷提高服務技能及操作技能,提升自身綜合素質
5.嚴格執(zhí)行餐廳上級領導安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標準,包括前廳,水吧,后廚,收銀等
企業(yè)服務
費用標準
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