2024-10-18
杜向藝
負(fù)責(zé)公司整體設(shè)計,并監(jiān)管整體項目的施工流程

企劃總監(jiān)

9000-14000元
崇左-江州區(qū)-百成天琴馨苑 1人 投資
2024-10-18
李凌晨
1、主持企劃部日常管理工作
2、負(fù)責(zé)組織制定公司全年營銷企劃工作計劃,并分解落實完成。
3、負(fù)責(zé)公司品牌建設(shè)和管理工作,審定各項宣傳推廣品牌形象的公關(guān)活動方案。
4、負(fù)責(zé)編制各類宣傳推廣費用的計劃,監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況并及時呈報。
5、負(fù)責(zé)主持項目的營銷策劃、平面制作、宣傳推廣、媒體選用等工作。
6、負(fù)責(zé)對廣告公司的業(yè)務(wù)審批工作,按計劃合理支配、使用公司批準(zhǔn)的廣告經(jīng)費,并合理控制成本。
7、負(fù)責(zé)公司形象宣傳策劃,組織撰寫宣傳推廣文案、廣告創(chuàng)意設(shè)計等。
8、對營銷策劃方案的實施效果進(jìn)行跟蹤研究,以便及時修正方案,改進(jìn)工作。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。
要求:
1、電子商務(wù)、市場營銷、廣告策劃等相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷
2、從事本崗位3年以上經(jīng)驗,有口腔醫(yī)院策劃案例以及推廣經(jīng)驗優(yōu)先
3、通曉廣告設(shè)計、方案寫作和推廣活動,具有文字處理能力。
4、了解口腔醫(yī)療策劃業(yè)務(wù)
5、優(yōu)秀的團(tuán)隊組織協(xié)調(diào)、公關(guān)控制能力
6、性格開朗,能承受工作壓力,能夠保守商業(yè)秘密,具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
2024-10-18
黃政然
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計項目的前期客戶溝通,市場審計和設(shè)計策略發(fā)展工作。
2.負(fù)責(zé)創(chuàng)意設(shè)計工作,把控設(shè)計交付的時間和質(zhì)量,帶領(lǐng)設(shè)計團(tuán)隊保質(zhì)保量按時完成設(shè)計任務(wù)。
3.制定、規(guī)范規(guī)劃設(shè)計部操作流程及工作程序,協(xié)調(diào)部門工作及學(xué)習(xí)。
任職要求:
3-5年以上工作經(jīng)驗,具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊精神,責(zé)任心強(qiáng),能承受多任務(wù)處理的工作壓力。
薪資待遇:
4-6k+提成+油補(bǔ),試用期三個月。
2024-10-18
吳小姐
人力行政主管
1.協(xié)助餐飲總監(jiān)分管餐飲部餐廳樓面的工作。 2.負(fù)責(zé)各餐廳人員安排及日常接待。 3.負(fù)責(zé)跟進(jìn)重大接待及餐廳活動。 4.負(fù)責(zé)日常餐廳衛(wèi)生,服務(wù)質(zhì)量的跟進(jìn)及督導(dǎo)。
2024-10-18
1、建立、健全餐飲的組織管理系統(tǒng),使之合理化、精簡化、高效化。 2、 負(fù)責(zé)實現(xiàn)餐飲的營業(yè)收入指標(biāo)和利潤指標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)制定餐飲的經(jīng)營預(yù)算和決算,提出更新改造和投資計劃。 4、落實餐飲年度財務(wù)預(yù)算,向各門店下達(dá)年度工作指標(biāo)。 5、負(fù)責(zé)做好餐飲店與各界人士的公共關(guān)系,樹立酒店良好形象。 6、做好餐飲板塊機(jī)構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變更。 7、指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高整個餐飲板塊的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。
2024-10-18
1、協(xié)助餐飲總監(jiān)履行餐飲部管理職責(zé),主要分管餐廳管理及服務(wù)人員培訓(xùn)工作。 2、熟悉餐廳早餐、正餐、西餐服務(wù)流程及標(biāo)準(zhǔn),并能系統(tǒng)培訓(xùn)員工。
2024-10-18
1、協(xié)助餐飲總監(jiān)履行餐飲部管理職責(zé),主要分管餐廳管理及服務(wù)人員培訓(xùn)工作。 2、熟悉餐廳早餐、正餐、西餐服務(wù)流程及標(biāo)準(zhǔn),并能系統(tǒng)培訓(xùn)員工。

營銷總監(jiān)

100000-180000元
崇左-江州區(qū)-崇左市職業(yè)技術(shù)學(xué)校 1人 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā)
2024-10-18
小麥
①對房地產(chǎn)企業(yè)有一定了解 ②具有較強(qiáng)的市場創(chuàng)新、營銷、推廣能力與良好的人際溝通,協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力 ③具有一定領(lǐng)導(dǎo)能力,能獨立組建團(tuán)隊,開拓市場能整合各種資源開展本門工作。 ④具備良好的溝通交流和管理能力,談判技巧,能承受一定的工作壓力。 ⑤調(diào)研、統(tǒng)計全市新項目開工、市場信心
2024-10-18
農(nóng)華學(xué)
任職條件: 1、具備較好的口頭表達(dá)能力,形象氣質(zhì)佳; 2、熟悉PPT和各種辦公軟件; 3、性格開朗,有親和力,有良好的心理素質(zhì),凝聚力強(qiáng) 晉升空間:專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān) 薪資:2500+(另有行政提成

銷售經(jīng)理

4000-6000元
2024-10-17
蔡俊熙
應(yīng)屆畢業(yè)生不需要工作經(jīng)驗 2,有一定的思考學(xué)習(xí)能力,工作態(tài)度良好,有較好的執(zhí)行力 3,有清晰的表達(dá)能力,有一定的抗壓能力 三,晉升路徑 商務(wù)bd_商務(wù)主管-城市經(jīng)理-總監(jiān) 四,培訓(xùn)支持 1,
崇左-江州區(qū)-嘉苑小區(qū) 1人
2024-10-11
謝文華
1.負(fù)責(zé)安排和協(xié)調(diào)團(tuán)隊為客戶提供優(yōu)質(zhì)住宿服務(wù),包括房屋保潔及基礎(chǔ)養(yǎng)護(hù),以及與各部門之間的工作銜接 2.熟悉掌握民宿房源運營推廣巧,提升客戶入住體驗,達(dá)到收益最大化 3.負(fù)責(zé)對各部門的各項考核進(jìn)行跟蹤指導(dǎo)及監(jiān)督管控 4.管理團(tuán)隊,負(fù)責(zé)團(tuán)隊日常工作的安排及項目運營,房源上線后端服務(wù)工作。 5.熟悉OTA運營,抖音團(tuán)購,抖音營銷,小紅書,視頻號,等各大平臺民宿運營銷房能力 附:有酒店管理經(jīng)驗,公司重培養(yǎng),能力強(qiáng)晉升空間巨大,持有股份
約 11 個崗位

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