職位描述

1、負責承接公司裝修工程項目,組織管理部門經(jīng)營、設計及施工,合理安排工程管理。
2、負責對施工圖、效果圖、設計方案進行審核,控制成本預算,裝修材料的管控。做好工程竣工后的驗收工作及工程結算工作。
3、組織貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,負責公司日常工作的規(guī)劃和部署,根據(jù)公司安排制定各項工作計劃,并組織實施。
4、處理好與行業(yè)部門門與社會各界的公共關系,樹立公司良好的外部形象。

上班地點

工作地址: 臨桂區(qū)臨桂鎮(zhèn)西城南路5號花樣年麓湖國際社區(qū)B地塊1幢1-2層04號 查看上班路線

可能感興趣的職位

運營總監(jiān)
5000-10000元
桂林-七星區(qū)-施家園
大專以上
5年以上
28-45歲
一、崗位職責 1. 全面負責公司整體運營工作,制定并執(zhí)行運營戰(zhàn)略及計劃,確保公司運營目標的達成。 2. 主管電競館、酒館、酒店等項目運營,涵蓋營銷、價格、品牌、活動、數(shù)據(jù)調研分析及加盟項目事務。 3. 建立和優(yōu)化運營流程與體系,提高運營效率和質量。分析運營數(shù)據(jù),制定針對性的改進措施和策略。 4. 負責連鎖業(yè)務板塊的運營管理,推動連鎖門店的拓展和優(yōu)化,提升連鎖運營效益,有連鎖經(jīng)驗者優(yōu)先。 5. 監(jiān)管市場推廣和營銷活動的策劃與執(zhí)行,提升品牌影響力和市場份額。 6. 與各部門緊密協(xié)作,保障公司整體運營的順暢與高效。 7. 持續(xù)關注行業(yè)動態(tài)和競爭對手,提出創(chuàng)新性的運營思路和舉措。 二、任職要求 1. 本科及以上學歷,管理、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先,45歲以下。 2. 200 人以上企業(yè)同級別崗位三年以上經(jīng)驗, 有連鎖運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3. 豐富運營管理經(jīng)驗,熟悉各板塊業(yè)務及關系,語言、數(shù)字處理、邏輯思維、文字能力強,能熟練操作相關辦公,銷售系統(tǒng)。 4. 職業(yè)形象好,執(zhí)行力、責任心、學習能力、情商高,能接受單休和臨時加班。 5. 特別說明:根據(jù)個人能力,如在運營能力優(yōu)秀的基礎上,具備外聯(lián)、行政人資管理等特長,崗位和應酬等方面可對應進行靈活調整。
張居華
人事專員
桂林-七星區(qū)
大專以上
1年以上
24-40歲
上班地點:秀峰區(qū)耀和榮裕商業(yè)廣場6樓(青禾美邦對面) 人數(shù):1人 優(yōu)先錄?。鹤鲞^旅行社抖音運營的同行做過優(yōu)先 主要職責: 1.負責抖音賬號的整體運營策略規(guī)劃與實施; 2.制定并執(zhí)行內容創(chuàng)作計劃,提升粉絲互動率和賬號影響力; 3.分析數(shù)據(jù),根據(jù)用戶行為調整運營策略; 4.指導團隊進行短視頻的創(chuàng)意策劃、拍攝及后期制作; 5. 直播活動的策劃與執(zhí)行,包括腳本撰寫和主播培訓; 6.提升GMV和轉化率,推動商業(yè)變現(xiàn)。 年薪:50萬+
龍丹莉
集團人力資源總監(jiān)
桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心
【崗位職責】: 1.負責公司的旅游目的地直播千川和本地推廣告投放; 2.對廣告投放效果負責、提取廣告投放數(shù)據(jù)報表、對數(shù)據(jù)進行效果分析,對ROI負責,優(yōu)化ROI產出及轉化成本; 3.負責對抖音賬號和視頻做運營管理,打造爆款視頻和賬號運營。 4.完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,并多維度全面分析,根據(jù)分析結果優(yōu)化策略 【任職要求】 1、有豐富的實操直播投流經(jīng)驗以及視頻和抖音賬戶運營經(jīng)驗; 2、熟悉電商運營投放, 熟悉抖音規(guī)則、權重分發(fā)機制、 投放玩法和技巧; 3、有巨量千川推廣經(jīng)驗并能熟練操作賬戶后臺; 4、對數(shù)據(jù)變化敏感度高,有較強的邏輯和數(shù)據(jù)分析能力;
賴振輝
桂林新瑞象房地產經(jīng)紀有限公司招聘:公司標志 logo
桂林新瑞象房地產經(jīng)紀有限公司
所在行業(yè) 房地產/中介
成立時間 3年(2021年9月14日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP