桂林象山區(qū)提供住房五險招聘（有崗位晉升）
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桂林 象山區(qū) 提供住房五險 招聘
（有崗位晉升）職位。好工作，上桂聘
按地區(qū)：
按行業(yè)：
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康復(fù)師
3500-6000元
2024-10-22
黃女士HRBP職位詳情
崗位描述
1、在護(hù)理主任的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行日常長者康復(fù)工作。
2、做好按摩等康復(fù)工作，并指導(dǎo)康復(fù)訓(xùn)練，嚴(yán)格操作規(guī)程。
3、及時向上級匯報病員情況，能夠提出康復(fù)指導(dǎo)意見。
4、能認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作
5、能積極開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)，參加科研，總結(jié)經(jīng)驗。
6、周到熱情服務(wù)，搞好醫(yī)患關(guān)系
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。
相關(guān)要求
1、年齡：28-50歲
2、性別：不限
3、身體狀況：健康
4、學(xué)歷：中專及以上
5、專業(yè)：醫(yī)學(xué)及康復(fù)相關(guān)專業(yè)
6、資格證：康復(fù)師資格證（必須持證上崗）
7、任職資格：
（1）具有較強(qiáng)的醫(yī)患溝通能力，能夠很好的處理醫(yī)患之間的矛盾；
（2）具有較強(qiáng)的專業(yè)知識和良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)；
（3）能夠獨立值班，書寫病歷。
考慮清楚可以直接撥打電話咨詢面試，謝謝 -
酒店前臺經(jīng)理
4000-5000元
2024-10-19
周經(jīng)理人事部崗位職責(zé)：
1、及時、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話，如需要，記錄留言并及時轉(zhuǎn)達(dá)；
2、服務(wù)好，禮貌接待好客人
3、培訓(xùn)前臺的禮儀禮貌及服務(wù)
4、處理客人投訴問題
5、熟悉網(wǎng)絡(luò)運營
6、會奧普系統(tǒng)優(yōu)先
任職資格：
1、形象好，氣質(zhì)佳，年齡26-45歲，身高1.60以上；
2、中專及以上學(xué)歷，1年相關(guān)工作經(jīng)驗
3、較強(qiáng)的服務(wù)意識，具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，負(fù)有責(zé)任心，性格活潑開朗，具有親和力；吃客耐勞的精神
5、普通話準(zhǔn)確流利；
6、具備一定商務(wù)禮儀知識。
工作時間：9：00-18：00 （月休4天） -
酒店總經(jīng)理助理
4000-10000元
2024-10-19
周經(jīng)理人事部主要職責(zé)：
制定并執(zhí)行酒店運營計劃，包括客房管理、前廳服務(wù)、及后勤支持等。
監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量，確保所有服務(wù)流程符合公司標(biāo)準(zhǔn)及賓客期望。
帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售目標(biāo)，提升酒店入住率及客戶滿意度。
管理酒店財務(wù)預(yù)算，控制成本，提高經(jīng)營效益。
負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)與培訓(xùn)，激勵員工，營造積極向上的工作氛圍。
維護(hù)客戶關(guān)系，處理賓客投訴，提升品牌形象。
與當(dāng)?shù)卣块T及合作伙伴保持良好溝通，確保酒店合法合規(guī)運營。
任職要求：
女性優(yōu)先，大專及以上學(xué)歷，酒店管理、旅游管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
具備至少2年以上酒店行業(yè)管理經(jīng)驗，有連鎖酒店店長工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
精通酒店運營管理流程，具備良好的市場分析、判斷及決策能力。
出色的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊協(xié)作精神，能夠有效管理團(tuán)隊。
強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感，能夠承受工作壓力，追求卓越。
完成總經(jīng)理安排的任務(wù)
薪酬福利：
薪資范圍：人民幣4000-10000元/月，具體根據(jù)個人能力和業(yè)績面談，優(yōu)秀者薪資可突破上限。
績效獎金：根據(jù)酒店經(jīng)營業(yè)績及個人表現(xiàn)發(fā)放。
福利待遇：五險、帶薪年假、節(jié)日福利、員工培訓(xùn)、職業(yè)晉升機(jī)會等。
工作環(huán)境：優(yōu)雅舒適的辦公環(huán)境，和諧融洽的工作氛圍。 -
客服專員
4000-8000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-19
唐女士人事1、通過微信社群、在線或電話溝通的方式，及時解決客戶問題，有效反饋溝通，提升用戶滿意度 2、為客戶介紹公司的產(chǎn)品或服務(wù)，引導(dǎo)客戶達(dá)成交易、更好地使用產(chǎn)品或享受服務(wù) 3、收集整理用戶的反饋信息，做好信息統(tǒng)計及分析 4、進(jìn)行客戶回訪，處理客戶投訴 5、建立售后客服工單并跟進(jìn)解決工單客訴 -
工程主管
5000-7000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-16
李女士人力資源及時與施工單位或開發(fā)商聯(lián)系，解決決各類工程遺留問題 4、負(fù)責(zé)組織小區(qū)改建、擴(kuò)建項目的施工工作及現(xiàn)場監(jiān)督管理工作，及時辦理竣工驗收手續(xù)； 5、負(fù)責(zé)按公司規(guī)定，核定住戶特約維修收費項目和標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)督維修人員及時為住戶的提供服務(wù) …… （三）薪資福利 5000-7000元/月，繳納五險+商業(yè)險，帶薪年假，司齡工資、節(jié)日福利、年終獎、定期體檢、定期團(tuán)建活動、良好培訓(xùn)機(jī)制與晉升通道 （四）工作地點 廣西桂林/柳州 -
市場推廣員
3000-5600元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-15
薛百杏銷售部部長1.進(jìn)行對公司產(chǎn)品的銷售及產(chǎn)品市場拓展計劃，開拓客戶 2.實施銷售計劃，完成個人銷售任務(wù)。 3.建立、維護(hù)客戶關(guān)系，定期回訪客戶。 4.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項規(guī)章制度，完成公司布置的其他工作。 待遇：底薪3000+獎金+提成+住宿 積極樂觀，有責(zé)任心 -
銷售儲干
3000-10000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-15
薛百杏銷售部部長進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售和市場推廣，開拓客戶 2.定期回訪客戶，維護(hù)客戶關(guān)系 3.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項規(guī)章制度，完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神，能吃苦，能積極面對工作挑戰(zhàn) 待遇：底薪3000+獎金+提成+五險+ -
營業(yè)員
4500-8500元2024-10-14
白先生綜合行政部主任崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)為客戶提供燃?xì)庀嚓P(guān)的服務(wù)咨詢工作； 2、負(fù)責(zé)為客戶辦理開戶、磁卡充值等工作； 3、負(fù)責(zé)天然氣周邊產(chǎn)品（燃?xì)饩?、小家電、保險等）銷售工作； 4、負(fù)責(zé)營業(yè)廳票據(jù)及資金的管理； -
客戶經(jīng)理
4600-8500元·13薪2024-10-14
白先生綜合行政部主任3、維護(hù)客戶及相關(guān)單位、社區(qū)關(guān)系，定期拜訪客戶，解決客戶遇到問題，服務(wù)客戶報裝相關(guān)業(yè)務(wù)工作； 4、開展社區(qū)活動、推廣公司增值業(yè)務(wù)產(chǎn)品； 5、整理、分析銷售數(shù)據(jù)，提供客戶需求解決方案； 6、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項 -
安全管理員
5000-8500元2024-10-14
白先生綜合行政部主任工作職責(zé): 1、規(guī)劃和執(zhí)行年度安全工作計劃，并推動、督導(dǎo)、查報事業(yè)部安全工作； 2、追蹤和落實安全隱患事項的整改，協(xié)助生產(chǎn)安全事故的調(diào)查和處理； 3、督導(dǎo)落實員工安全教育計劃，承擔(dān)對全員進(jìn)行安全培訓(xùn)教導(dǎo)之職責(zé)； 4、負(fù)責(zé)推行公司各類安全管理體系，做好安全體系落地工作； 5、協(xié)調(diào)各部門專兼職安全員安全管理； 6、完成上級交辦之臨時性任務(wù)。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，安全工程、消防、化工、機(jī)械、電氣等EHS相關(guān)專業(yè)；有能源業(yè)安全管理工作經(jīng)驗及安全員證書優(yōu)先； 2、掌握安全管理知識，能編寫安全計劃，總結(jié)、方案、報告、制度等； 3、執(zhí)行力強(qiáng)、堅持原則、良好的抗壓能力。 -
市場經(jīng)理（酒店泛能方向）
5500-9500元2024-10-14
白先生綜合行政部主任工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)實施桂林酒店泛能市場調(diào)研、分析與預(yù)測，確定目標(biāo)客戶； 2、負(fù)責(zé)制訂客戶發(fā)展計劃，編制項目建議書(方案設(shè)計、工程預(yù)算等)，開展合同洽談擬訂、評審和簽訂； 3、跟進(jìn)合同實施情況及時收款; 4、市場宣傳、客戶關(guān)系維護(hù)； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，酒店管理、旅游管理、相關(guān)建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程、能源與動力工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、有高端酒店/民宿行業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先； 3、心態(tài)放開，有好奇心，樂于接受新事物； 4、有很強(qiáng)的服務(wù)意識、學(xué)習(xí)能力和工作責(zé)任心強(qiáng)； 5、性格外向，較強(qiáng)的溝通能力和語言表達(dá)能力，較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談... -
酒店前臺主管
3000-4000元
2024-10-14
吳女士人事1、貫徹落實前廳部的銷售策略和計劃，向上對酒店經(jīng)理負(fù)責(zé)，直接下屬交前廳服務(wù)領(lǐng)班。 2、負(fù)責(zé)本部服務(wù)員招聘工作的面試和員工的培訓(xùn)、調(diào)配、考勤等日常管理工作，狠抓酒店正規(guī)化管理服務(wù)規(guī)范的落實，把建立正規(guī)化的管理秩序當(dāng)作自己的重要職責(zé)。 3、負(fù)責(zé)組織本轄區(qū)的宣傳，策劃和公關(guān)、銷售工作。 4、熟悉客戶檔案，最大限度的\'了解客人情況，征求客戶意見及時向經(jīng)理和有關(guān)部門反饋。 5、及時處理賓客投訴，并認(rèn)真查明原因，落實責(zé)任，建立賓客投訴處理檔案。 6、樹立以賓客為中心的思想，認(rèn)真協(xié)調(diào)后臺，服務(wù)和保障口的關(guān)系，促進(jìn)個項工作的順利開展。 7、注意嚴(yán)格控制物料消耗和損耗，厲行... -
酒店店長
6000-10000元
2024-10-14
周經(jīng)理人事部福利待遇：五險、帶薪年假、節(jié)日福利、員工培訓(xùn)、職業(yè)晉升機(jī)會等。 工作環(huán)境：優(yōu)雅舒適的辦公環(huán)境，和諧融洽的工作氛圍。
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林象山區(qū)提供住房五險招聘（有崗位晉升）最新投遞
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胡小姐投遞了 桂林新奧燃?xì)庥邢薰? 的 安全管理員 職位2024-10-28 -
劉小姐投遞了 桂林新奧燃?xì)庥邢薰? 的 客戶經(jīng)理 職位2024-10-28 -
莫小姐投遞了 桂林新奧燃?xì)庥邢薰? 的 營業(yè)員 職位2024-10-28 -
李小姐投遞了 桂林新奧燃?xì)庥邢薰? 的 營業(yè)員 職位2024-10-28 -
王先生投遞了 桂林新奧燃?xì)庥邢薰? 的 營業(yè)員 職位2024-10-28 -
趙先生投遞了 桂林新奧燃?xì)庥邢薰? 的 安全管理員 職位2024-10-28
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相關(guān)企業(yè)
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食品 30-50人 -
物業(yè) 30-50人 -
母嬰用品推廣，母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)，健康信息咨詢 -
生產(chǎn)銷售衛(wèi)生巾、衛(wèi)生護(hù)墊、紙品、紙尿片、紙尿褲,日用化工(危險化學(xué)品除外)、針棉織品類服裝加工。(涉及許可證或?qū)ｍ棇徟椖康膽{有效許可證、批文經(jīng)營)。 -
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酒店管理；餐飲服務(wù)（憑有效許可經(jīng)營）；攝影服務(wù)；商務(wù)信息咨詢（證券、期貨、認(rèn)證咨詢除外）；市場營銷策劃；住宿服務(wù)（憑有效許可經(jīng)營）；保健按摩服務(wù)（憑有效許可經(jīng)營）；會議會展服務(wù)；停車場服務(wù)；銷售：食品（憑有效許可經(jīng)營）、日用百貨、工藝品；零售：煙草制品（憑有效許可經(jīng)營）；旅游信息咨詢服務(wù)；對酒店業(yè)、餐飲業(yè)的投資。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
批發(fā)兼零售預(yù)包裝食品；保健用品、保健食品、飲水機(jī)、日用百貨、五金交電、電子產(chǎn)品、家用電器、家具的銷售；會議會展服務(wù)；家政服務(wù)；國家允許的進(jìn)出口貿(mào)易；生物技術(shù)的研究與開發(fā)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
裝飾/裝飾材料/材料 10人以下 -
物業(yè)管理、園林綠化、水電安裝、房屋裝飾裝修等；臨桂區(qū)5598389 -
建筑裝飾工程設(shè)計、施工;園林景觀工程、土方工程施工;智能化系統(tǒng)及安防監(jiān)控系統(tǒng)安裝;鋁合金門窗安裝。
