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玉林-玉州區(qū) 2人 20-30歲 大專以上 辦公設備 電子 電器
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-22
郭秋連
人事經理
目前公司正在快速發(fā)展,持續(xù)開新店,急需大量人才,發(fā)展平臺大;
歡迎有志之士的加入,與公司共發(fā)展!
職位情況:
1.薪資待遇:底薪2300-2700+績效+提成+全勤+其他激勵,綜合薪資4000-8000元/月+,上不封頂
2.上班時間:每天工作不超過8小時,分早晚班,排班輪休;
3.職位福利:五險、團建聚餐、節(jié)日福利、帶薪年假、員工內購、年終獎金等
4.專業(yè)培訓:入職培訓、新品培訓、產品培訓、技能培訓等;
5.晉升通道:店員-店助-店長-運營主管-運營經理-事業(yè)部經理
工作職責:
1.主要負責在華為門店里銷售華為的手機、電腦、平板、智慧屏等數碼電子產品。
2.負責接待進店的客戶,向顧客介紹產品,促成交易。
3.負責商品的陳列擺放,商品的安全。
4.負責門店的衛(wèi)生清潔等。
崗位要求:
1.大專及以上學歷,20-30歲(有同行經驗者可放寬學歷和年齡)。
2.性格開朗,有親和力,服從意識強,有團隊合作精神。
3.普通話標準,熱情、主動,有良好的溝通能力。
4.有無銷售經驗均可,但對數碼電子產品有所了解,具有發(fā)展培養(yǎng)潛質者優(yōu)先。
5.服從調配,可接受玉林市內各門店的人員調配。
玉林門店地址:
玉林市玉州區(qū)站前路南興廣場一樓華為體驗店
2024-10-22
卜新勤
接單,安排生產,跟單,到產品出貨

前廳咨客

5000-8000元
2024-10-22
五官端正,溝通力強,服從安排,無不良嗜好,(大學生優(yōu)先)
前臺咨詢顧問,負責提供優(yōu)質的前臺服務。該崗位的職務描述包括以下內容:
1. 熱情、禮貌地迎接客人并引導他們到正確的區(qū)域。
2. 提供專業(yè)的信息和建議給客戶或訪客以解答他們的疑問。
3. 確保所有來訪者都得到適當的關注和支持。
4. 管理前臺的日常工作流程并確保其高效運作。
5. 與其他部門合作以確保整個公司的運營順暢無阻。
6. 根據公司政策和程序處理投訴和不滿意情況。
此外,應聘此崗位的人員需要具備以下的資格和能力:
- 有良好的溝通技巧和服務
2024-10-22
卜新勤
本廠招定制家具拆單人員
2024-10-21
羅彩芳
1合理指揮和安排人力管理好本班人員的班次 2、檢查所轄范圍的清潔保養(yǎng)情況 3、在營業(yè)期間,負責對整個餐廳的督導,巡查以及 對客溝通工作 4、負責員工的業(yè)務能力訓 5、妥善處理對客服務中發(fā)生的各類問題和客人投訴

餐飲店長

5000-8000元
2024-10-20
杜美靜
3、協(xié)調店內的人員,合理安排分工,培養(yǎng)并推薦有潛力的員工,每周組織1次培訓,內容包含:產品知識、企業(yè)文化等 4、每日做員工考勤,檢查衛(wèi)生無死角,員工形象著裝符合公司要求; 5、負責監(jiān)督出品的質量和速度 …… 6、負責監(jiān)督并檢查外場人員執(zhí)行標準的工作流程7負責與顧客建立良好的關系并建立檔案 8、負責檢查吧廚的領貨表格 9、負責處理店里發(fā)生的事并向上級匯報 10、定期(每周或每月)與員工溝通,填寫溝通表
2024-10-20
(3) 操作前,工作負責人應將操作目的,停電范圍向操作人員交代 清楚;一定要仔細核對設備銘牌,銘牌不清或無銘牌應拒絕操作。 (4) 在操作中一定要嚴格執(zhí)行監(jiān)護制度。
2024-10-20
黃滿
包括流 量、點擊率、轉化率、復購率等; 3、負責優(yōu)化研究產品關鍵詞,擬定合理的產品 上架計劃及促銷等信息的更新及維護; 4、進行市場調查與分析,收集分析市場狀況; 競爭對手狀況; 5、協(xié)助相關人員接觸站外推廣及內容營銷平下一篇
2024-10-20
1、按照部門要求,做好菜品把控工作 2、按要求對菜品進行拍照,并下發(fā)到工作群 3、協(xié)助分部負責人的日常工作 4、分管外援人員,做到有序上菜等工作 5、服從上級領導的工作安排
2024-10-20
檢查本區(qū)服務員的儀容儀表及出勤情況; 3.將當日的訂餐預訂情況并向本區(qū)員工傳達并布置工作,合理分工調配人力; 4.帶領本區(qū)員工做好開餐前的各項準備工作,檢查各包房的衛(wèi)生及餐前準備質量; 5.向部門經理匯報人員出勤和餐前準備檢查結果
2024-10-20
何世權
公司需要 高薪誠聘以下崗位人員: 1.機修中工:3年以上小車機電一體經驗,溝通能力較好(4000-8000元/月) 2.機修大工:5年以上小車機電一體經驗,溝通能力較強(6000-12000元/月
2024-10-19
姚總
人事
有能組織人員可帶隊承包月入3-5萬以上看組織人員多少。無需設備,純手工組裝。(合作需要收取訂金!!貨款的10%訂金,不接受者勿擾)歡迎個人或團隊來我司考察洽談,合作送貨上門,上門回收。(非誠勿擾)
具備良好的排版、色彩搭配和圖像處理能力,能夠根據商品特點和品牌風格,設計出富有創(chuàng)意和吸引力的圖片、海報、詳情頁等,注重用戶體驗,設計的頁面要簡潔明了、易于瀏覽,同時能夠引導用戶進行購買,團隊協(xié)作:與攝影師、運營人員等密切合作

酒店客房主管

4000-5000元
玉林-玉州區(qū) 1人
2024-10-19
李克浩
組織和安排客房和公共區(qū)域的清掃工作,督導員工; 培訓和考核下屬員工按標準和流程實施清掃和服務工作; 確保酒店客房干凈與設施完好; 滿足客人的服務需求; 負責客房物品的管理; 協(xié)助工程人員完成客房和公共區(qū)域的維修項目 …… ; 負責人員的排班及調休工作; 負責人員的培訓工作晨會記錄和計劃衛(wèi)生 早會和周會
2024-10-19
熊超明
崗位職責: 1.根據從網店后臺導出的數據以及各業(yè)務部門上報的數據進行核算; 2.運用專業(yè)知識,對公司的運營成本,利潤等進行核算; 3.核算人員工資; 4.按時出具每日,每月財務報表供總經辦決策。
二、人員要求: 1、給排水等相關專業(yè)大專及以上學歷,從事給排水設計工作3年以上; 2、在設計公司從事過相關工作,能獨立完成項目設計,有市政水和建給水項目經驗。專業(yè)技能水平良好。
2024-10-18
蘇代云
工作內容: 1、負責日常財務事務,包括但不限于票據申請、發(fā)票管理及會計報表的編制與提交; 2、處理現金和銀行相關的收付工作,包括記賬憑證的制作、銀行對賬以及單據的審核與保管; 3、參與財務文件的整理、歸檔和保管,確保財務數據的準確性和完整性。 崗位要求: 1、熟練掌握辦公軟件的使用,以便高效完成財務相關工作; 2、具備稅務知識,能夠協(xié)助處理稅務申報事宜; 3、具有良好的組織和管理能力,能夠獨立完成財務任務。

體系工程師

3000-4000元
玉林-玉州區(qū)-玉柴工業(yè)園 1人
2024-10-18
蘇立平
負責對質量管理體系策劃的實施效果進行監(jiān)督檢查; 4.負責制定管理評審的計劃,收集并提供管理評審所需要的資料,負責對評審后的糾正、預防和改進措施進行跟蹤和驗證; 5.負責編制內部審核計劃,組織內部審核人員按計劃要求進行審核
2024-10-18
李井驅
引導系統(tǒng)下單和培訓業(yè)務人員引導消費工作,并引導用戶進入店群聊、對接供應商進行商品交接、入庫和銷售管理;進行線上線下售前售后客服工作;配合平臺運營方案進行服務工作 任職要求:按時到店,跟其他店成員打好友好的關系,對店物品和人員合理的安排和管理
2024-10-18
李廣榮
遇到不能解決的問題按流程提交相關人員或主管處理,并跟蹤進展直至解決; 5、不斷接受公司的各項業(yè)務和技能提升培訓。 任職資格: 1、年齡20-35歲,端莊大方。
約 123 個崗位

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玉林玉州區(qū) 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K,最多人拿:6K-8K
  • 18.2%
    2K
  • 36.4%
    3K
  • 9.1%
    4K
  • 36.4%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
玉林玉州區(qū)招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
玉林玉州區(qū)招聘招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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