玉林福綿區(qū)培訓(xùn)招聘
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玉林 福綿區(qū) 培訓(xùn) 招聘
職位。好工作,上桂聘
按城市:
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抖音帶貨主播
5000-10000元2024-10-23李茂男裝女裝牛仔褲
(新手可免費(fèi)培訓(xùn),懶散勿擾)
女裝要求:身高155以上體重100斤左右
一,成熟主播崗位描述:
要求:有活力,有激情,塑品能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),情商高,性格開朗!
1、形象氣質(zhì)佳,性格開朗;
2、有直播帶貨經(jīng)驗的優(yōu)先
3、肯努力,渴望高薪,肯拼搏!底薪加提成
4、五官端正,上鏡效果好,擁有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力;
5、熱愛直播行業(yè),工作積極主動,有團(tuán)隊意識,能夠長期堅持: -
服裝店長/導(dǎo)購
4000-6000元2024-10-19楊圣軍任職要求:
1.年齡18-30歲,有挑戰(zhàn)精神;
2.具備良好的溝通和表達(dá)能力,有銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
3.熱愛銷售工作,敢于接受壓力和挑戰(zhàn);
4.踏實肯干,具備吃苦精神;
(廣西新市場開掘,玉林玉州區(qū)首店招優(yōu)秀店長、收銀、導(dǎo)購)
我們的優(yōu)勢:
1.中國潮流快時尚牛仔品牌-G5G6遍布全國14個省,門店數(shù)達(dá)200多家,員工500人以上,可異地調(diào)動回家門口上班;
2.在此成長的員工可享受免費(fèi)專業(yè)的服裝銷售技巧、陳列、服務(wù)培訓(xùn)機(jī)會;
3.公司成熟的職業(yè)通道助你1年成為優(yōu)秀店長/大店長,你可以擁有永遠(yuǎn)值錢的自信和個人溝通能力的提升;
4.公司高提成、全勤獎、各類補(bǔ)貼(加班 、帶店、收銀、產(chǎn)、婚、病、喪)各類節(jié)假日PK績效獎金、節(jié)假日福利!心動不如行動;
抓住機(jī)會你也可以改變命運(yùn),詳情與我聯(lián)系! -
培訓(xùn)專員(百色)
4000-6000元2024-10-18潘友莉1、培訓(xùn)項目的實施與追蹤 ,并持續(xù)改善。
2、協(xié)助上級建立并優(yōu)化培訓(xùn)體系,建立內(nèi)部及外部師資庫、教材庫、試題庫和案例庫等;
3、完善員工的個人培訓(xùn)檔案。
4、負(fù)責(zé)分析培訓(xùn)反饋、評估效果,提出合理化建議,跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。
5、做好餐廳各級人員的崗位技能培訓(xùn)及管理技能培訓(xùn) -
見習(xí)助理(云浮)
2000-4000元2024-10-18潘友莉4、店面團(tuán)隊建設(shè),指導(dǎo)、培訓(xùn)、發(fā)展下屬。 5、貫徹執(zhí)行公司規(guī)章制度,組織帶領(lǐng)下屬完成經(jīng)營指標(biāo)。 -
培訓(xùn)專員(賀州、梧州)
4000-5000元2024-10-18潘友莉1、培訓(xùn)項目的實施與追蹤 ,并持續(xù)改善。 2、協(xié)助上級建立并優(yōu)化培訓(xùn)體系,建立內(nèi)部及外部師資庫、教材庫、試題庫和案例庫等; 3、完善員工的個人培訓(xùn)檔案。 …… 4、負(fù)責(zé)分析培訓(xùn)反饋、評估效果,提出合理化建議,跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。 5、做好餐廳各級人員的崗位技能培訓(xùn)及管理技能培訓(xùn) -
見習(xí)助理
2000-4000元2024-10-18潘友莉4、店面團(tuán)隊建設(shè),指導(dǎo)、培訓(xùn)、發(fā)展下屬。 5、貫徹執(zhí)行公司規(guī)章制度,組織帶領(lǐng)下屬完成經(jīng)營指標(biāo)。 -
見習(xí)助理(賀州)
2000-4000元2024-10-18潘友莉4、店面團(tuán)隊建設(shè),指導(dǎo)、培訓(xùn)、發(fā)展下屬。 5、貫徹執(zhí)行公司規(guī)章制度,組織帶領(lǐng)下屬完成經(jīng)營指標(biāo)。 -
見習(xí)助理(茂名)
2000-4000元2024-10-18潘友莉4、店面團(tuán)隊建設(shè),指導(dǎo)、培訓(xùn)、發(fā)展下屬。 5、貫徹執(zhí)行公司規(guī)章制度,組織帶領(lǐng)下屬完成經(jīng)營指標(biāo)。 -
培訓(xùn)專員(茂名)
4000-5000元2024-10-18潘友莉1、培訓(xùn)項目的實施與追蹤 ,并持續(xù)改善。 2、協(xié)助上級建立并優(yōu)化培訓(xùn)體系,建立內(nèi)部及外部師資庫、教材庫、試題庫和案例庫等; 3、完善員工的個人培訓(xùn)檔案。 …… 4、負(fù)責(zé)分析培訓(xùn)反饋、評估效果,提出合理化建議,跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。 5、做好餐廳各級人員的崗位技能培訓(xùn)及管理技能培訓(xùn)。 -
培訓(xùn)專員(湛江)
4000-5000元2024-10-18潘友莉1、培訓(xùn)項目的實施與追蹤 ,并持續(xù)改善。 2、協(xié)助上級建立并優(yōu)化培訓(xùn)體系,建立內(nèi)部及外部師資庫、教材庫、試題庫和案例庫等; 3、完善員工的個人培訓(xùn)檔案。 …… 4、負(fù)責(zé)分析培訓(xùn)反饋、評估效果,提出合理化建議,跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。 5、做好餐廳各級人員的崗位技能培訓(xùn)及管理技能培訓(xùn)。 -
服裝后道主管
6000-8000元2024-10-17鐘志新任職要求: 1、高中以上學(xué)歷,年齡40歲以下,10年以上梭織后道主管經(jīng)驗; 2、擅長后道流程規(guī)劃,對數(shù)據(jù)管控敏感 ; 3、對部門內(nèi)工作安排有精益生產(chǎn)理念; 4、有6s,流程控制,風(fēng)險預(yù)防,培訓(xùn)引導(dǎo)的工作經(jīng)驗 -
縫制主管
8000-12000元2024-10-17鐘志新合理安排車間各項工作進(jìn)度; 2、本車間生產(chǎn)計劃、質(zhì)量指標(biāo)的分解和實施,產(chǎn)品生產(chǎn)過程中質(zhì)量控制,品質(zhì)的穩(wěn)定和提高; 3、車間各班組的生產(chǎn)管理,監(jiān)督、檢查各班組、各工序的生產(chǎn)進(jìn)度和計劃; 4、生產(chǎn)員工的管理、教育、培訓(xùn) -
縫紉工
4000-5000元2024-10-17鐘志新服裝生產(chǎn),會使用縫紉機(jī),車過牛仔褲、休閑褲、手袋等 生手可培訓(xùn) -
服裝儲備干部
4000-6000元2024-10-17鐘志新接受公司培訓(xùn)快速熟悉并掌握相關(guān)業(yè)務(wù)流程(前期會安排到浙江總部培訓(xùn)3-4個月左右) 培養(yǎng)方向:裁剪、車縫、品質(zhì)、后道生產(chǎn)車間組長、主管方向。 -
行政人事主管
8000-10000元2024-10-17林佳明3.執(zhí)行監(jiān)督力強(qiáng),數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),懂得新員工給培訓(xùn)需求分析、培訓(xùn)實施、培訓(xùn)考試。 4.溝通能力強(qiáng),人際關(guān)系能力強(qiáng),員工關(guān)系處理能力強(qiáng),能妥善應(yīng)對解決各種員工關(guān)系事宜。 -
文員內(nèi)勤
3000-4000元2024-10-16林濠明十一、公司人員招聘及員工培訓(xùn)員工考勤管理。十二、員工績效考核,薪酬管理。 十三、針對公司的經(jīng)營情況提出獎懲方案,核準(zhǔn)各部門獎懲的實施,執(zhí)行獎懲決定。十四、人員檔案管理及人事背景調(diào)查。 -
縫紉工
3000-6000元2024-10-15陳善永招聘18歲-52歲熟練車工,新手可免費(fèi)培訓(xùn)年齡要求18歲-35歲(培訓(xùn)期間開始領(lǐng)工資)。 公司購買五險,工資計件,月工資有3500元-6000元。每周星期天固定休息,法定節(jié)假日休息。
約 17 個崗位
玉林相關(guān)熱門崗位
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玉林福綿區(qū)培訓(xùn)招聘最新投遞
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朱先生投遞了 廣西華萊士食品有限公司 的 培訓(xùn)專員(湛江) 職位2024-10-12
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玉林 培訓(xùn)招聘工資
¥
4428
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 6K,最多人拿:4K
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14.3%3K
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42.9%4K
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28.6%5K
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14.3%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
玉林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
玉林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。