2024-10-25
胡冠良
崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司抖音賬號、微信視頻號、小紅書賬號的內(nèi)容生產(chǎn)和賬號運營,優(yōu)化機制和SOP; 2、負責(zé)對運營數(shù)據(jù)進行監(jiān)測分析,收集用戶反饋,進行粉絲量、轉(zhuǎn)贊評等數(shù)據(jù)進行分析,給出分析報告及改進方案,并負責(zé)實施; 3、精通熱點新媒體平臺,結(jié)合品牌策略,獨立完成新媒體運營目標拆解,方案策略的制定和實施,并對結(jié)果負責(zé); 4、負責(zé)官方微博,小紅書,抖音為主的自媒體日常內(nèi)容運營及傳播運營,實現(xiàn)漲粉和優(yōu)質(zhì)內(nèi)容轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)目標;鉆研各種流量機會,拓展更多流量玩法,完成引流的規(guī)劃和執(zhí)行,對流量結(jié)果負責(zé); 5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)平臺流量變化趨勢,持續(xù)探索穩(wěn)定高效的公域流量的私域化路徑,負責(zé)目標用戶的社群的建立和運營,維持社群活躍度; 6、 對接企業(yè)外聯(lián)合作方 (包含且不限于行業(yè)權(quán)威賬號、官方賬號、粉絲站、達人等),確認及對接稿件,通過活動合作達成營銷目標。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,具備1年及以上微博、微信、抖音、b站、小紅書等平臺賬號運營經(jīng)驗; 2、具良好的內(nèi)容思維,熟悉視頻號、小紅書的傳播機制和運營規(guī)則,具備活動策劃及創(chuàng)新能力,具較強市場洞察力、市場分析能力; 3、數(shù)據(jù)驅(qū)動,能根據(jù)項目運營數(shù)據(jù),實時調(diào)整優(yōu)化直播項目各項工作;對流量獲取有自己的洞察,包括但不限于短視頻、直播、付費流量等; 4、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、溝通表達能力、寫作能力和良好的團隊協(xié)作精神。 崗位福利待遇:薪資***,入職即買五險一金,不定期團建,節(jié)日福利,員工體檢等。
2024-10-25
蔣瑩瑩
工作內(nèi)容
1.負責(zé)小紅書/抖音等自媒體的后臺搭建及運營監(jiān)控,對相關(guān)運營結(jié)果、數(shù)據(jù)負責(zé);
2.熟悉并合理運用各種營銷推廣手段,提高轉(zhuǎn)化率,保持用戶粘性;
3.制定小紅書運營計劃,推廣活動的策劃,組織,執(zhí)行;
4.負責(zé)小紅書的運營,策劃小紅書的運營方案,與技術(shù)團隊共同創(chuàng)作產(chǎn)品;
能力要求
1.具有自媒體工作經(jīng)驗1-2年以上,本科及以上。
2.熟悉平臺操作模式、管理規(guī)劃和流程,熟悉小紅書運營流程;
3.熟悉當前互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展趨勢,對網(wǎng)絡(luò)銷售特別是平臺的運營有自己獨到的見解;
4.有熱情的工作態(tài)度、抗壓能力,工作細致耐心,有團隊合作意識;(能夠熟練使用聚光平臺優(yōu)先考慮)
1. 負責(zé)商場各類平面、空間廣告的畫面、點位等符合公司視覺形象管理要求;根據(jù)商場現(xiàn)有企劃資源,挖掘潛在需求,達到企劃資源創(chuàng)收目標;
2. 實時跟進商場整體銷售、大促活動、精準營銷、公關(guān)傳播、商金、SCRM、終端等相關(guān)指標達成情況,推進指標達成;
3. 在企劃管理中心指導(dǎo)下,負責(zé)集團互聯(lián)網(wǎng)重點項目(App 推廣、設(shè)計師等等)統(tǒng)籌落地執(zhí)行,推進指標達成;
4. 根據(jù)集團品牌傳播、媒介投放等策略和規(guī)范要求,組織策劃區(qū)域性品牌宣傳、活動推廣、媒介傳播等,有效提升商場的市場美譽度及影響力;
5. 根據(jù)集團(含服務(wù)口碑項目)品牌及終端規(guī)范要求,并結(jié)合當?shù)厥袌鲂枨?,對商場視覺形象、終端氛圍進行統(tǒng)一規(guī)范管理,有效提升商場對外品牌視覺形象;
6. 嚴格執(zhí)行公司新聞發(fā)言人制度及輿情管理等相關(guān)要求,并保持與當?shù)孛襟w機構(gòu)的良好合作關(guān)系;
7. 根據(jù)集團全年營銷規(guī)劃及當?shù)厥袌龈偁幐窬?,有效策劃符合當?shù)厥袌鎏厣母黝悹I銷活動 (含設(shè)計師活動、文化營銷活動等),充分整合商戶資源,確?;顒痈咝?zhí)行及良好結(jié)果;
8. 依據(jù)商場經(jīng)營情況,合理制定年度企劃營銷費用預(yù)算,并確保合理的投入產(chǎn)出比;
9. 確保所有企劃費用使用、銷售數(shù)據(jù)、禮品發(fā)放等符合公司規(guī)范要求并確保真實性,同時履行反腐、違規(guī)的督查職責(zé);
10. 根據(jù)商場需求對該地區(qū)市場及競爭商場進行調(diào)研,分析調(diào)研數(shù)據(jù)信息,呈現(xiàn)調(diào)研報告;
11. 廉潔自律、以身作則,并且做好對廉政反腐工作的督查支持,及時制止(報告)腐敗或違規(guī)行為;
12. 有效開展部門團隊建設(shè)、組織培訓(xùn)及人才培養(yǎng)工作,確保部門組織高效;
13. 給予商場困難商戶整體營銷幫扶,如廣告資源合理傾斜,營銷&聯(lián)盟活動環(huán)節(jié)設(shè)置、營銷活動流量引導(dǎo)等等,提升商場整體開單率,建立商戶口碑;
14. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
2024-10-24
楊國美
工作簡單易上手 3、有自媒體工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 4、思維靈活、邏輯清晰,有較強的自學(xué)能力、創(chuàng)新意識 5、表達能力強,具有較強的溝通能力; 任職要求: 1.3年以上相關(guān)行業(yè)策劃及文案工作經(jīng)驗; 2.具有互聯(lián)網(wǎng)品牌營銷 …… .整合營銷策劃能力 ,熟悉運用互聯(lián)網(wǎng)營銷工具.策劃工具及效果評估工具; 3.能獨立策劃網(wǎng)絡(luò)活動營銷.事件營銷.話題引導(dǎo)等; 4.有出色的文案功底,能完成原創(chuàng)話題的主題創(chuàng)作; 5.有較強的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力 …… .解決問題的能力和抗壓能力; 6.具有互聯(lián)網(wǎng)廣告公司.互動營銷公司.網(wǎng)絡(luò)品牌傳播、品牌全案項目服務(wù)經(jīng)驗最佳。
2024-10-24
李盛海
崗位職責(zé): 1、負責(zé)在直播平臺進行直播,講解產(chǎn)品; 2、與粉絲互動,確保直播間熱度,積極引導(dǎo)銷售,增加粉絲數(shù)量與活躍度; 3、掌握產(chǎn)品知識,解說每款產(chǎn)品特點,回答粉絲詢問并提供相應(yīng)的建議; 任職要求: 1、形象佳,有一定鏡頭,普通話標準,性格陽光開朗,思維活躍,溝通表達能力強; 2、對直播行業(yè)有一定的了解,有無經(jīng)驗都可; 3、工作態(tài)度積極主動,有一定的抗壓能力,具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守;
2024-10-24
李盛海
崗位職責(zé): 1、微信公眾號日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、管理和互動,提高關(guān)注度 2、負責(zé)本地新聞的搜集整理、采編及發(fā)布 3、負責(zé)廣告客戶廣告軟文的編輯與采訪 4、負責(zé)原創(chuàng)新聞稿件及商業(yè)稿件的編寫
2024-10-24
李國林
1.負責(zé)項目新媒體平臺的日常運營和推廣工作;各類型營銷文案的撰寫;宣傳資料的策劃、制作、應(yīng)用、更新及管理; 2.文字表達能力強,具備簡單PS技能,熟悉微博、微信、抖音等平臺推廣營銷; 3.對新生事物及事件充滿興趣 …… ,對互聯(lián)網(wǎng)及社會熱點事件敏感,能夠準確把握網(wǎng)民心態(tài),有較強的營銷意識
約 7 個崗位

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玉林 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 11.9%
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    8K-1W
  • 3.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98%
  • 初中
    0.2%
  • 高中
    0.2%
  • 中專
    0.5%
  • 大專
    1%
玉林銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98%,初中占0.2%,高中占0.2%,中專占0.5%,大專占1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99%
  • 1-3年
    1%
玉林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99%,1-3年占1%。
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