職位描述

1、本餐廳為公司旗下的獨(dú)立經(jīng)營(yíng)的實(shí)體店。
2、需要有相關(guān)的管理經(jīng)驗(yàn)及成本防控意識(shí)
3、能很好的調(diào)配廚房與樓面的工作

公司簡(jiǎn)介

公司位于人杰地靈,風(fēng)景秀麗的廣西桂林興安縣,是一家集酒店(客房)、餐飲、水療(SPA)、沐足、按摩等為一體的綜合性?shī)蕵?lè)文化公司,下轄有名都水匯酒店,名都水匯SPA會(huì)所店,千島湖中西簡(jiǎn)餐廳等分店,毛家飯店(興安店)等實(shí)體店。公司擁有舒適的工作環(huán)境,近四百名優(yōu)秀員工,高效的管理團(tuán)隊(duì)。誠(chéng)邀您的加入。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

桂林-七星區(qū)-施家園
高中以上
2年以上
桂林同鑫康商貿(mào)有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
羊奶專賣(mài)店儲(chǔ)備店長(zhǎng) 崗位詳情: 男女不限,45歲以下,高中以上學(xué)歷,有零售店、專賣(mài)店銷售管理經(jīng)驗(yàn)和運(yùn)作經(jīng)驗(yàn),具有良好的溝通意識(shí)和服務(wù)意識(shí),愿意接受各類培訓(xùn)。 1、羊奶專賣(mài)店品牌展示,店內(nèi)相關(guān)商品的銷售,宣傳等,輔助店長(zhǎng)完成月度銷售目標(biāo) 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行店面宣傳,拓展新客戶 3、幫助客戶制定完善健康計(jì)劃 4、建立客戶檔案,維護(hù)客戶關(guān)系 試用期1-2個(gè)月,轉(zhuǎn)正后各種福利,基本薪資+提成+獎(jiǎng)金,能力有多大發(fā)展空間就有多大。 上班時(shí)間8-12 午休2小時(shí) 下午14-18
周先生
人事部負(fù)責(zé)人
桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)坤家居建材市場(chǎng) 26歲以上
桂林市疊彩區(qū)浠玥烘焙店
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
1、制訂和執(zhí)行門(mén)店各崗位操作規(guī)范,管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務(wù)規(guī)范,監(jiān)督商品或物資的訂貨、補(bǔ)貨、進(jìn)貨驗(yàn)收,管理季末商品退貨、調(diào)撥,嚴(yán)格控制商品損耗 2、管理商品陳列,保持門(mén)店整潔有序 3、執(zhí)行銷售計(jì)劃,策劃促銷方案和促銷活動(dòng),回籠銷售款項(xiàng),帶領(lǐng)門(mén)店員工完成銷售目標(biāo) 4、妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化門(mén)店管理,提升顧客滿意度
李清陽(yáng)
總經(jīng)理
桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)坤家居建材市場(chǎng)
中專以上
2年以上
30-45歲
桂林優(yōu)十裝飾工程設(shè)計(jì)有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
管理店面事務(wù),培訓(xùn)新人成長(zhǎng),考核員工績(jī)效業(yè)績(jī),有抗壓能力和解決問(wèn)題能力,管理店面整體運(yùn)營(yíng)。
張經(jīng)理
人事經(jīng)理
店長(zhǎng)
4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-桂醫(yī)熙境
主要職責(zé): 負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營(yíng)管理 確保銷售目標(biāo)達(dá)成 執(zhí)行公司政策,提升團(tuán)隊(duì)效率 職位要求: 女性, 出色的溝通與服務(wù)意識(shí) 能承受工作壓力 薪資待遇: 底薪4000-5000元 + 提成 每天八小時(shí)工作制,月休4天,享法定節(jié)假日
黃經(jīng)理
人事經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-天下桂林步行街 2年以上
主要負(fù)責(zé)管理店鋪日常工作;帶領(lǐng)下屬開(kāi)展導(dǎo)購(gòu)活動(dòng),開(kāi)拓、維護(hù)客戶資源,完成公司的銷售任務(wù)。 要求: 1.年齡20-45歲,相貌端正大方,身體健康,善于溝通,積極主動(dòng)。 2.對(duì)服裝行業(yè)了解,有2年以上零售店鋪管理經(jīng)驗(yàn)。
人資經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-桂林國(guó)際會(huì)展中心
1、 全面主持門(mén)店的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施; 2、 執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù); 3、 監(jiān)督商品的進(jìn)貨、出貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 4、 監(jiān)督門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 5、 妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各項(xiàng)事務(wù); 6、 負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)業(yè)員的考核、培訓(xùn)。
林主任
辦公室主任
桂林-臨桂區(qū)-樂(lè)和工業(yè)園
高中以上
3年以上
桂林同心堂大藥房連鎖有限責(zé)任公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施; 2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù); 3、做好門(mén)店各人員的分工管理工作; 4、控制商品庫(kù)存,做好銷售、補(bǔ)貨等管理工作; 5、對(duì)門(mén)店商品損耗進(jìn)行管理,把握商品損耗尺度; 6、掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí);
劉經(jīng)理
人事部
店長(zhǎng)
4600-6000元
桂林-臨桂區(qū)-花樣年花樣城
大專以上
5年以上
桂林廣傳文化傳媒有限公司
影視/媒體/藝術(shù)
1、制訂和執(zhí)行門(mén)店各崗位操作規(guī)范,管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務(wù)規(guī)范,監(jiān)督商品或物資的訂貨、補(bǔ)貨、進(jìn)貨驗(yàn)收,管理季末商品退貨、調(diào)撥,嚴(yán)格控制商品損耗 2、管理商品陳列,保持門(mén)店整潔有序 3、執(zhí)行銷售計(jì)劃,策劃促銷方案和促銷活動(dòng),回籠銷售款項(xiàng),帶領(lǐng)門(mén)店員工完成銷售目標(biāo) 4、妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化門(mén)店管理,提升顧客滿意度
蘇先生
總經(jīng)理
桂林-象山區(qū)-百貨大樓
1、熟悉公司基本情況、了解部門(mén)制度與對(duì)應(yīng)崗位的工作職責(zé),掌握部門(mén)整體的工作流程; 2、完成公司對(duì)儲(chǔ)干個(gè)人成長(zhǎng)各階段的規(guī)劃目標(biāo); 3、能通過(guò)學(xué)習(xí)迅速勝任各崗位工作; 4、為部門(mén)工作提供建設(shè)性的建議,協(xié)助直屬上級(jí)做好崗位工作及團(tuán)隊(duì)管理工作。 崗位要求: 1、優(yōu)秀的應(yīng)往屆中專及以上學(xué)歷畢業(yè)生;(有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先) 2、年齡25-45歲以下,具備良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力; 3、有清晰的職業(yè)規(guī)劃,愿意從事管理工作,愿意為了自己的目標(biāo)付出努力; 4、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心,能承受快速成長(zhǎng)過(guò)程中所面臨的各項(xiàng)挑戰(zhàn)與成長(zhǎng)壓力; 5、有責(zé)任心,愿意承擔(dān)責(zé)任,并愿意付出努力使自己有能力承擔(dān)責(zé)任.
申女士
人事專員
桂林-象山區(qū)-百貨大樓
1、負(fù)責(zé)門(mén)店商品的陳列; 2、負(fù)責(zé)門(mén)店商品的銷售; 3、負(fù)責(zé)門(mén)店人員管理; 4、負(fù)責(zé)門(mén)店促銷計(jì)劃和實(shí)施; 崗位要求: 1、中專以上學(xué)歷 2、有零售商超經(jīng)驗(yàn) 3、熟悉店面管理:銷售、接待、補(bǔ)貨、陳列等流程
申女士
人事專員
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興安縣水匯酒店
所在行業(yè) 酒店/美容
成立時(shí)間 --
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