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梧州酒店樓層經理招聘

共找到 3條 梧州 樓層經理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-10-18
黃翔
溝通表達能力強,有多年大型餐廳樓面管理經驗,熟悉服務標準流程,有獨立培訓能力
2024-10-18
崗位職責:
1. 負責餐飲部的日常管理和運營,確保店面正常運營;
2. 制定并執(zhí)行餐飲部銷售計劃和促銷活動,提高酒店的銷售業(yè)績;
3. 管理酒店餐飲部的員工,包括招聘、培訓、考核和激勵,確保員工的工作效率和工作質量;
4.維護酒店的形象和品牌形象,提高顧客滿意度和忠誠度。
任職要求:
1. 具有餐飲行業(yè)相關工作經驗,熟悉餐飲店面的運營管理;
2. 具備較強的溝通、協(xié)調和管理能力,能夠有效地管理店面的員工;
3. 具有良好的團隊合作精神和工作責任心,能夠承擔店面的日常管理工作;
4. 具備較強的市場營銷和銷售能力,能夠制定并執(zhí)行有效的銷售計劃和促銷活動;
5. 具有良好的財務管理能力,能夠有效地控制成本和管理財務報表;
6. 具有包吃包住、五險、全勤獎、免費培訓和企業(yè)年金等福利待遇。
2024-10-10
1. 任總經理授權情況下具體負責某一業(yè)務領域的工作。
2.完成餐廳的經營指標 督導員工推銷菜品及飲品。
. 與廚師長及其他部門進行溝通合作、
4. 協(xié)助做好人事工作,激勵員工調動員工積極性,對出現(xiàn)的問題(如紀律)問題及時給予解決,
5. 協(xié)助餐廳主管完成培訓工作,確保員工的業(yè)務素質良好。
6. 每日檢查餐廳設備的工作情況.如出現(xiàn)問題及時通知工程部給與維修。
7. 每日開餐前,安排各項工作任務及員工崗位。
8.營業(yè)時間內,全面控制餐廳的服務工作,對特殊和重要賓客給與特殊關照。
9. 解決主管、領班處理不了的客人投訴問題。
10. 確保餐廳用具、餐具的質最及使用,給予適當補充。
11. 每日停止營業(yè)后,全面檢查餐廳各營業(yè)場所。
12.管理餐廳的固定資產和相關物品。
13.控制餐廳的消耗品和成本挖制。
約 3 個崗位
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