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欽州4s店管理招聘

共找到 8條 欽州 4s店管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
2024-10-20
潘春秀
前臺車輛接待錄入,維修車輛的回訪,車輛配件查詢及管理,事情故配件列單等
2024-10-18
陸艷萍
崗位職責:
1. 負責4S店售后管理,制定售后服務標準,確保售后服務質(zhì)量;
2. 管理售后服務團隊,指導、培訓和考核售后服務人員;
3. 負責售后服務流程的優(yōu)化和改進,提高售后服務效率;
4. 負責售后服務數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析,為公司提供決策參考;
5. 負責售后服務投訴處理,及時解決客戶問題,提高客戶滿意度。
任職要求:
1. 具有4S店售后管理經(jīng)驗,熟悉售后服務流程和標準;
2. 具備較強的團隊管理能力,能夠有效指導、培訓和考核售后服務人員;
3. 具有較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠?qū)κ酆蠓諗?shù)據(jù)進行統(tǒng)計和分析;
4. 具有良好的溝通能力和服務意識,能夠及時解決客戶問題,提高客戶滿意度;
5. 具有較強的責任心和執(zhí)行力,能夠承擔售后服務工作的壓力和挑戰(zhàn)。
欽州-欽南區(qū)-欽州新城吾悅廣場 1人
2024-10-18
林昌業(yè)
1、負責4s店市場分析及市場營銷工作,制定4s店市場營銷規(guī)劃,組織及實施
2、組織收集市場信息,調(diào)整推廣工作實施。
3、與廠家相關(guān)部門溝通市場信息及廠家市場推廣策略、方案。
4、在區(qū)域內(nèi)組織廣告和促銷活動時維護統(tǒng)一品牌形象。
5、新媒體部賬號管理及日常拍攝及直播工作安排
6、按公司制度進行新媒體工作復盤及投流工作

汽車維修站長

4000-9000元
欽州-欽南區(qū)-欽州新城吾悅廣場 1人
2024-10-18
林昌業(yè)
服務力指標等); 2、制定年度計劃并分解到每季度、每月并進行監(jiān)督; 3、貫徹并執(zhí)行公司及廠家的相關(guān)規(guī)定、流程及制度,負責客戶滿意度(CSI)的提升工作,保證CSI工作的有效展開; 4、 對日常業(yè)務進行管理 …… 任職要求: 1、汽車維修或相關(guān)專業(yè)、管理類等; 2、 熟悉汽車4S售后服務流程及車間鈑金、噴漆、機修、索賠、保險理賠業(yè)務流程; 3、 具備溝通和領導能力及人員管理能力,能熟練使用辦公操作軟件; …… 有4年以上汽車行業(yè)售后服務管理相關(guān)工作經(jīng)驗,具體服務經(jīng)理、配件經(jīng)理、車間主任等相關(guān)中層以上管理經(jīng)驗。
2024-10-18
邱小姐
5.負責銷售團隊管理和建設,對銷售人員進行培訓、指導。 6.參與市場規(guī)劃、產(chǎn)品管理等工作。 …… 7.汽車4S行業(yè)經(jīng)驗 8.薪資***,年薪十五萬到二十萬 工作地點:新一中旁欽州南北二級公路(金華路口對面)
2024-10-18
黃家毅
職位描述:1、根據(jù)行業(yè)市場情況,協(xié)助總經(jīng)理做相關(guān)市場活動的執(zhí)行; 2、、負責來客戶的接待安排及跟進,并促成銷售顧問達成銷售成交; 3、負責管理展廳銷售人員的日常工作安排,有效執(zhí)行公司的銷售標準流程 …… ,形象好,有親和力,能熟練使用一般辦公自動化軟件; 2、有良好的語言表達、溝通能力,具備良好的服務意識、團隊合作意識及領導才能; 3、有兩年以上汽車銷售經(jīng)驗、熟悉汽車銷售流程及銷售業(yè)務運作,有汽車4S …… 銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 4、有駕駛證且熟練駕駛。
2024-10-18
馬明奎
20-35歲,男女不限; 2、 溝通表達能力強,反應靈活,肯吃苦; 3、 有強烈的掙錢欲望、強烈的事業(yè)心,勇于面對挑戰(zhàn) 4、 良好的團隊協(xié)作精神和很強的客戶服務意識 5、 有銷售工作經(jīng)驗或汽車4S …… 銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… 客戶經(jīng)理-團隊主管-門店經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-戰(zhàn)區(qū)總 團隊經(jīng)理 崗位職責: 1、 負責制定團隊銷售策略,確保團隊完成銷售目標,對團隊業(yè)績目標達成負主要責任; 2、 每天與組員進行客戶復盤,做好團隊的客戶管理 …… 、 年齡25-35歲,大專及以上學歷(優(yōu)秀者可放寬),有同行業(yè)帶團隊管理經(jīng)驗; 2、 三年以上工作經(jīng)驗,一年以上銷售管理經(jīng)驗,有汽車租賃、融租、直銷、互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、 能夠自主組建團隊、管理團隊 …… 薪資待遇:底薪3000+個人提成+團隊管理提成 公司福利:技能培訓、技術(shù)支持、節(jié)日福利、生日禮物、大型團建、職位晉升 廣闊晉升空間:團隊主管-門店經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-戰(zhàn)區(qū)總
2024-10-18
張哲
工作地點(銀河) 一、薪資:*** 二、任職要求: 1、大專及以上學歷,汽車、營銷及管理類專業(yè)優(yōu)先 2、2年以上汽車4S管理經(jīng)驗者優(yōu)先 3、對客戶負責、對員工負責、對店面負責 加分項 …… 有以下行業(yè)經(jīng)驗:4S/后市場
約 8 個崗位

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