憑祥人員管理招聘
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憑祥 人員管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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營銷主管
3000-8000元2024-10-18農(nóng)建義工作內(nèi)容:
1、協(xié)助銷售經(jīng)理完成銷售各項業(yè)績達(dá)成及人員管理;
2、協(xié)助銷售經(jīng)理處理日常事務(wù),日常接待及車輛管理。
任職要求:
1、至少一年以上的汽車、地產(chǎn)、化妝品、服裝銷售經(jīng)驗;
2、善于與人溝通,具備良好的職業(yè)道德,服從管理
3、持駕駛證,并能熟練駕駛車輛。
工作時間:8:30-17:30 -
總裁/總經(jīng)理/董事長助理
4000-8000元2024-10-18李麗公司業(yè)務(wù)、人員、操作等各方位管理,就是老板的左右手,協(xié)助老板帶領(lǐng)公司發(fā)展壯大。幫助老板規(guī)劃,整理公司內(nèi)部工作,并且擴(kuò)展以及維持現(xiàn)有客戶關(guān)系等等,老板不在,公司照?;蛘哌\營更好。 -
報關(guān)員
8000-10000元2024-10-18廣西憑祥市萬和福龍苑3幢301號工作職責(zé)
(1)獨立查詢海關(guān)商品編碼(稅號),制作各類商檢及報關(guān)單證;
(2)依照關(guān)規(guī)定進(jìn)行審單、系統(tǒng)錄單和現(xiàn)場申報作業(yè);
(3)獨立解決在報關(guān)過程中出現(xiàn)的問題,保證順利通關(guān);
(4)及時掌握相關(guān)政策、并將海關(guān)相關(guān)部門信息及時反饋給有關(guān)人員;
(5)規(guī)劃新業(yè)務(wù)報關(guān)報檢方案,與海關(guān)溝通疑難點問題操作方式;
(6)統(tǒng)籌管理報關(guān)部門。
任職要求
(1)國際貿(mào)易、物流、報關(guān)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
(2)持有報關(guān)員證,精通HS編碼,從事過與報關(guān)相關(guān)的工作2年以上;
(3)熟知知識海關(guān)相關(guān)規(guī)定和進(jìn)出口業(yè)務(wù)知識;
(4)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有團(tuán)隊合作精神。
約 3 個崗位
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崇左 人力資源專員/助理招聘工資
¥
3751
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:4K
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3.4%2K
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37.9%3K
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41.4%4K
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17.2%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷58.6%
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大專31%
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本科10.3%
崇左人力資源專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占58.6%,大專占31%,本科占10.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗65.5%
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1-3年34.5%
崇左人力資源專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占65.5%,1-3年占34.5%。