職位描述

崗位職責:
1、及時、準確接聽/轉接電話,如需要,記錄留言并及時轉達;
2、接待來訪客人并及時準確通知被訪人員;
3、收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品,并做好登記管理以及轉遞工作;
4、負責快件收發(fā)、機票及火車票的準確預定;
5、負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護,保證設備安全及正常運轉(包括復印機、空調(diào)及打卡機等);
6、協(xié)助公司員工的復印、傳真等工作;
7、完成上級主管交辦的其它工作
任職資格:
1、女,形象好,氣質(zhì)佳,年齡18—24歲,身高1.65以上;
2、大專及以上學歷,1年相關工作經(jīng)驗,文秘、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、較強的服務意識,熟練使用電腦辦公軟件;
4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,負有責任心,性格活潑開朗,具有親和力;
5、普通話準確流利;
6、具備一定商務禮儀知識。
工作時間:

公司簡介

文李培訓學校由廣西大學外國語學院專業(yè)教師隊伍打造,致力于為少年兒童規(guī)劃英語學習路線。文李培訓學校整合國內(nèi)外豐富和優(yōu)秀教學資源,為家庭和孩子提供大量原汁原味的輸入,讓孩子浸潤在語言的環(huán)境中習得英語。   文李培訓學校成立于2015年,是開設專業(yè)精品小班為主的培訓學校,經(jīng)過南寧市教育局批準設立的規(guī)范培訓機構成立幾年來,在廣西培訓機構中實力雄厚,學校環(huán)境優(yōu)美,交通方便,在校學生達幾百人。文李培訓學校主要針對幼兒園和小學的學生為主。新概念英語主要針對初中和高中學生為主開設的學科教育。兩個品牌都采用精品小班教育模式上課更注重教學品質(zhì),具有自己獨特的教學模式和發(fā)展方式。學校非常重視創(chuàng)新在教學中的應用,利用互聯(lián)網(wǎng)、新商業(yè)模式、人才培養(yǎng)模式等創(chuàng)新改變傳統(tǒng)的教學方式,讓教學更輕松更有效率,擺脫了中小機構教師管理學校業(yè)余的發(fā)展瓶頸。讓每一位教師在學校中感到大型連鎖專業(yè)學校給自己帶來的經(jīng)驗、能力、發(fā)展空間等全新的變化,我們這里云集了各地優(yōu)秀的教師資源和南寧市很多優(yōu)秀教師,良好的發(fā)展空間和企業(yè)文化是他們認可學校的重要原因。學校學生規(guī)模每年都再創(chuàng)歷史新高,給各位教師成長給自己打開了發(fā)展空間,在這里教師也可以成長為校長。只要您專注于教學我們歡迎您的加入,學校給每一位有能力的教師提供良好的發(fā)展平臺,當前需要招聘一批新教師加入我們的教學隊伍,適應公司發(fā)展的需要。歡迎各位有能力的人才選擇我們與我們共同發(fā)展和進步!

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南寧-江南區(qū)
大專以上
1. 公司日常行政管理 2. 基本人事考勤管理 3. 辦公用品采購 4.各主管單位外聯(lián)對接 5.工作地點為吳圩機場單一窗口
許強
總經(jīng)理
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3000-6000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南
大專以上
職位要求: 1、年齡:30歲以下。 2、熟練運用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對工作認真負責,能積極主動執(zhí)行領導交辦的工作,有耐心,愛崗敬業(yè)。 4、學習能力強,有較強的溝通表達能力,強烈的責任感,優(yōu)秀的團隊合作精神。 5、熱愛教育行業(yè),有責任心和愛心,且有耐心。 崗位職責: 1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,不遲到,不早退,保持專業(yè)精神和職業(yè)操守。 2、負責公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環(huán)境的日常維護工作,確保辦公區(qū)的整潔有序。 4、負責邀約和接待客戶及進行教育咨詢服務工作。向客戶介紹本服務中心的各項課程內(nèi)容,并跟進報名工作,接聽客戶來電等,為客戶提供快速、準確和專業(yè)的咨詢和服務(師資力量、教學模式、價格、課程設置等)。 5、受理學員家長投訴,處理投訴意見。 6、配合服務中心組織的各種教學活動。 7、完成公司領導及部門主管安排的其他工作任務。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補貼+年終獎金+帶薪年假+旅游 職位福利:年終獎、全勤獎、帶薪年假、保險補貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪 職位亮點:高薪誠聘文員、系統(tǒng)培訓、主管帶領
黃超鳳
行政文員
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-新新家園
山東東大國泰保安服務有限公司南寧第一分公司
計算機服務(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務,維修)
日常行政工作:接聽、轉接電話,接待來訪人員;負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作;負責總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生;做好會議紀要;負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送 文件管理和檔案工作:管理和優(yōu)化承運商,降低整體運輸成本,統(tǒng)籌安排日常配送任務,提高故障處理和恢復能力,確保及時供貨;倉儲管理:負責物料的接收、保管和發(fā)放,保證帳、物、卡相符及各種報表的及時準確性;監(jiān)控庫存及倉儲成本,確保物料安全,提高周轉率 人事行政支持:配合并完成主管交付的日常物流管理工作;配送管理:管理和優(yōu)化承運商,降低整體運輸成本,統(tǒng)籌安排日常配送任務,提高故障處理和恢復能力,確保及時供貨;倉儲管理:負責物料的接收、保管和發(fā)放,保證帳、物、卡相符及各種報表的及時準確性;監(jiān)控庫存及倉儲成本,確保物料安全,提高周轉率 其他臨時任務:完成上級交辦的其他臨時工作
行政前臺
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責:1.接待來訪客人并及時準確通知被訪人員 2.收發(fā)快遞,文件等 3.協(xié)調(diào)會議時間,下發(fā)會議通知 4.負責日常辦公室用品采購,發(fā)放,登記管理 5.完成領導安排的其他臨時工作 任職要求:沉穩(wěn)有耐心,細心,不斤斤計較
謝邦欣
行政
3000-4000元
南寧-江南區(qū)
行政文員: 1.負責公司外來文件的收發(fā)、督促、歸檔,并做好保密工作。 2.起草、校對公司主要文件,制度等。 3.負責傳達公司相關會議通知、重要會議紀要及會議紀要的分發(fā)。 4.做好各項會議事務 5.負責公司公章及印章管理 對領導交辦的文件、資料進行分類歸檔。6. 7.對合同和文件進行分類整理并歸檔 8.文件管理 9.負責檔案的計算機化管理。 上班時間:8:30-12:00.13:30-17:30,法定節(jié)假日正常休假要求熟練辦公軟件(Exce1、word 等)工作地點:德??h馬隘鎮(zhèn)
戚葉佳
行政文員
3000-4000元
南寧-良慶區(qū)
任職要求: 1、22-35歲,個人形象好,學歷不限; 2、有無經(jīng)驗均可,公司提供系統(tǒng)培訓; 3、表達能力強,普通話標準; 4、懂基本辦公軟件、辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本寫作能力。 【薪資待遇】綜合薪資2800+提成+免費培訓+節(jié)假日福利+生日會+下午茶+工齡補貼 【上班時間】周二至周日 9:00-18:00 【上班地點】百色市右江區(qū)東增路188號(工投·昌泰城)
劉楠
行政助理
2000-4000元
南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場
崗位職責: 1、整理和執(zhí)行公司制度,報告、文稿等,以便更好的貫徹和落實工作; 2、及時準確的更新員工信息;協(xié)調(diào)安排公司培訓、使用會議室; 3、負責日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理,辦公室設備管理; 4、負責公司各類電腦文檔的打印、排版和歸檔; 5、員工考勤系統(tǒng)維護、考勤統(tǒng)計及外出人員管理 6、保證工作場所所需物資的充足(如水、紙、設備、耗材及報銷單據(jù)等表格)及費用結算。 任職資格: 1、文秘、行政管理等相關專業(yè)大專以上學歷; 2、一年以上相關工作經(jīng)驗,可接受外跑、出差; 3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務信函寫作能力,熟練運用OFFICE等辦公軟件; 4、工作仔細認真、責任心強、為人正直,具備較強的書面和口頭表達能力;
龐經(jīng)理
行政人事
3000-5000元
南寧-青秀區(qū) 23-35歲
、崗位職責: (1)全面負責公司內(nèi)部人才的招聘工作 (2)協(xié)助上級完成需求崗位的職位說明 (3)收集簡歷,對簡歷進行篩選 (4)負責招聘廣告的撰寫,招聘網(wǎng)站的維護和更新 2、崗位福利: 無責底薪3000~4000(能力強的可以往高的談)+招聘提成 公司氛圍好,每周下午茶! 3、任職要求: 年齡25-35歲,有人事崗位經(jīng)驗,相關專業(yè)者優(yōu)先 4、工作時間: 朝九晚六,單雙休。法定節(jié)假日正常休息。
劉女士
主管
南寧-江南區(qū)-國際經(jīng)貿(mào)大廈
崗位職責: 1、公司各項規(guī)章制度,公文編輯發(fā)布,監(jiān)督,執(zhí)行; 2、負責用印流程審核, 3、證照管理; 4、合同管理; 5、協(xié)助處理各項公文; 6、完成上級臨時安排的工作。 任職資格: (1)20-35歲,大專及以上學歷; (2)有經(jīng)理助理、行政人事、文秘、銷售業(yè)務經(jīng)理助理等相關助理、文職類工作一年經(jīng)驗優(yōu)先; (3)會基本的office辦軟件操作。 薪資福利: (1)基本工資+綜合獎金; (2)良好的晉升發(fā)展空間,廣闊的晉升發(fā)展渠道 (3)其他福利:生日福利、節(jié)日福利、工作餐(午餐); (4)上班時間:9:10-12:00,14:00-18:10。
行政
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-鳳嶺山語城
1、來訪客戶接待; 2、負責學員上課情況登記,并完成中心耗課統(tǒng)計 3、負責各類表單的登記匯總及報表制作; 4、為學員及家長提供服務,為學員營造合適、愉快的學習環(huán)境; 5、完成中心各類行政事務,日常易耗品的管理及采購; 6、中心設備維護、中心清潔及美化管理。 7、配合其它部門準備物料,進行中心品牌推廣活動及會員服務活動支持。 8、考勤及工資發(fā)放。 全職薪資結構:底薪+考核工資+教學成果獎金(提成)+晚餐補貼 全職福利:1、提供完備社保,繳納五險,節(jié)假日公司福利+節(jié)假日豐富的團建活動+帶薪年假 2、入職后提供專業(yè)的教學方法培訓; 3、工作滿一年者,享有派遣外出培訓機會; 4、完善的上升提拔機制,教學優(yōu)秀者可以選拔為各校區(qū)的主管、分校校長、校長 薪資:平均薪酬3000-8000月薪不等 晉升:行政-行政主管--分校校長-合伙人
于路鴻
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)文李培訓學校招聘:公司標志 logo
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)文李培訓學校
所在行業(yè) 培訓/培訓學校/學校
成立時間 6年(2018年4月8日)
企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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