品牌運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員

崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)外賣(mài)平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理，確保服務(wù)流程的順暢執(zhí)行 2. 分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略，提升用戶滿意度和訂單量 3. 監(jiān)控運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)方案，提高效率和利潤(rùn) 任職要求： 1. 具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠高效完成任務(wù) 2. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作，共同推進(jìn)項(xiàng)目 3. 具備快速學(xué)習(xí)能力，能夠適應(yīng)變化，不斷提升個(gè)人和團(tuán)隊(duì)績(jī)效

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)速賣(mài)通店鋪的運(yùn)營(yíng)、管理，產(chǎn)品的上架，售后處理； 2.店鋪訂單的處理，妥善處理客戶投訴、售前、售后，確?？蛻魧?duì)產(chǎn)品和服務(wù)滿意，及時(shí)準(zhǔn)確的跟進(jìn)客戶訂單； 任職要求： 1.大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷。愿意全身心從事跨境電商且愿意在此行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展。 2.對(duì)跨境電商行業(yè)有一定了解，有temu、shein 蝦皮 拉扎達(dá) 速賣(mài)通、獨(dú)立站等跨境電商平臺(tái)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、應(yīng)變能力和抗壓能力。 工作時(shí)間： 1.上午8:30-12:00，下午1:30-6:30，法定節(jié)假日正常放。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)品牌線上渠道（餓了么外賣(mài)、美團(tuán)外賣(mài)、抖音團(tuán)購(gòu)等）的曝光量、進(jìn)店率、下單率的提升，通過(guò)精細(xì)化運(yùn)營(yíng)活動(dòng)、流量、折扣等有效運(yùn)營(yíng)手段推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)； 2、負(fù)責(zé)推進(jìn)線下門(mén)店實(shí)現(xiàn)第三方平臺(tái)外賣(mài)化； 3、負(fù)責(zé)第三方外賣(mài)平臺(tái)的店鋪更新優(yōu)化與活動(dòng)運(yùn)營(yíng)，提升第三方外賣(mài)平臺(tái)顧客滿意度； 4、監(jiān)控并分析各階段（日、周、月度）運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，包括不限于菜品上下架、門(mén)店開(kāi)關(guān)店、外送訂單生命周期內(nèi)數(shù)據(jù)等，通過(guò)定期數(shù)據(jù)觀測(cè)及數(shù)據(jù)分析，調(diào)整業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)策略，以數(shù)據(jù)邏輯驅(qū)動(dòng)，優(yōu)化業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)方案； 5、根據(jù)線上市場(chǎng)的情況分析，進(jìn)行對(duì)應(yīng)的活動(dòng)策劃，讓運(yùn)營(yíng)部提供對(duì)應(yīng)的資源，并跟進(jìn)活動(dòng)的執(zhí)行、總結(jié)； 6、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交派任務(wù)。 任職資格： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、1年以上美團(tuán)外賣(mài)、餓了么、抖音團(tuán)購(gòu)等平臺(tái)合作經(jīng)驗(yàn)，熟悉平臺(tái)餐飲運(yùn)營(yíng)規(guī)則，有餐飲品牌運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、善于做數(shù)據(jù)分析和用戶行為分析，對(duì)用戶及產(chǎn)品有深入理解，對(duì)于如何獲取增量用戶，維護(hù)核心用戶提復(fù)購(gòu)，有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)及方法總結(jié)； 4、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具備優(yōu)秀的溝通能力與執(zhí)行力。 5、有連鎖加盟體系工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

一、崗位描述 1.負(fù)責(zé)公司各門(mén)店的外賣(mài)線上平臺(tái)營(yíng)銷(xiāo)管理，對(duì)銷(xiāo)售額、銷(xiāo)售數(shù)量、銷(xiāo)售利潤(rùn)等目標(biāo)的達(dá)成負(fù)責(zé)； 2.熟悉美團(tuán)外賣(mài)、餓了么、美團(tuán)、口碑、線上小程序等各類(lèi)線上平臺(tái)，通過(guò)產(chǎn)品組合、平臺(tái)活動(dòng)等提高線上銷(xiāo)量； 3.構(gòu)建高效的營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)流程，對(duì)各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)工作有序、高效開(kāi)展負(fù)責(zé)； 4.規(guī)劃并組織實(shí)施各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策劃活動(dòng)，對(duì)營(yíng)銷(xiāo)結(jié)果達(dá)到預(yù)期要求負(fù)責(zé)； 二、要求及其他 1.具備扎實(shí)的美團(tuán)外賣(mài)平臺(tái)規(guī)則知識(shí)及靈活運(yùn)用能力，能帶團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌管理150家以上門(mén)店能力； 2.熟知各大外賣(mài)網(wǎng)銷(xiāo)平臺(tái)規(guī)則，有成功運(yùn)作打爆新店的經(jīng)驗(yàn)； 3.對(duì)西式漢堡炸雞快餐，及意式牛排披薩西餐廳市場(chǎng)有了解； 4.業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的，薪資待遇可以談。

任職要求： 1.大專(zhuān)或以上學(xué)歷；國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、跨境電商、外貿(mào)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮； 2.對(duì)跨境電商興趣濃厚者，有強(qiáng)烈的意愿往跨境電商行業(yè)發(fā)展； 3.有一年以上平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，了解阿里巴巴或中國(guó)制造等各大B2B平臺(tái)的操作規(guī)則，熟練掌握平臺(tái)的各種操作，熟悉FACEBOOK LINKEDIN 等社交媒體和視頻網(wǎng)站的操作優(yōu)先考慮。 4.具備良好的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析判斷能力，善于數(shù)據(jù)分析匯總。 5.能夠熟練操作 word excel 等辦公軟件；能夠熟練制作表格,PPT，數(shù)據(jù)分析表等;會(huì)PS圖片處理。 6.工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，有條理有規(guī)劃，積極主動(dòng)且有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神；高度認(rèn)同公司文化價(jià)值觀。 7.有獨(dú)立思考的能力和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)接收能力；能夠承受較大的工作壓。 崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)打理公司阿里巴巴平臺(tái)賬號(hào)，保證賬號(hào)安全良好運(yùn)營(yíng)： （1）負(fù)責(zé)產(chǎn)品發(fā)布更新，關(guān)鍵詞優(yōu)化，店鋪設(shè)計(jì)等 （2）參加平臺(tái)各個(gè)操作技能培訓(xùn)，研究平臺(tái)規(guī)則和優(yōu)化技巧，提升操作技能 （3）定期做數(shù)據(jù)分析匯總匯報(bào)，和業(yè)務(wù)部一起制定產(chǎn)品推廣策略 （4）負(fù)責(zé)平臺(tái)各大活動(dòng)的參與操作. 2.負(fù)責(zé)維護(hù)公司官網(wǎng)：（1）定期發(fā)布新產(chǎn)品（2）定期做店鋪升級(jí)優(yōu)化（3）定期發(fā)布相關(guān)的NEWS和動(dòng)態(tài) 3.負(fù)責(zé)公司社交（facebook、twitter、linkedin）等打理。 4.完成公司安排的其他工作. 上班時(shí)間：周一至周五9-6，周末雙休！ 薪酬待遇： 薪資構(gòu)成：無(wú)責(zé)任底薪+KPI考核獎(jiǎng)金+提成+獎(jiǎng)金等 1、社會(huì)保障：購(gòu)買(mǎi)社保（養(yǎng)老、生育、工傷、失業(yè)、醫(yī)療保險(xiǎn)）； 2、員工關(guān)懷：定期周五提供下午茶（小吃、零食、水果、飲料等），為你的工作補(bǔ)充能量，重大節(jié)假日（38婦女節(jié)，端午，中秋，春節(jié)）發(fā)放節(jié)日禮品或紅包。 3、康樂(lè)活動(dòng)：公司不定期免費(fèi)團(tuán)建、聚餐、生日會(huì)與拓展活動(dòng)等； 4、培訓(xùn)：一帶一專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，個(gè)性化職業(yè)發(fā)展晉升指引，定期業(yè)務(wù)技能定制化提升； 5、公司雙休制（法定節(jié)假日照常） 6、試用期：1-3個(gè)月，我們給予新人莫大的認(rèn)可和鼓勵(lì)，以能力和結(jié)果為導(dǎo)向，幫助你提前達(dá)成目標(biāo)，提前轉(zhuǎn)正；（這個(gè)你根據(jù)公司情況調(diào)整） 領(lǐng)導(dǎo)親和、愉快的工作氣氛、獨(dú)具挑戰(zhàn)性的工作，相信你會(huì)喜歡并有所收獲 ～～

工作范圍： 1.熟悉阿里巴巴國(guó)際站的規(guī)則和政策，制定店鋪和產(chǎn)品的推廣方案和完善，提高產(chǎn)品的質(zhì)量，進(jìn)行關(guān)鍵詞精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)，提高店鋪的點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率、曝光率、增加優(yōu)質(zhì)詢盤(pán)； 2.負(fù)責(zé)阿里巴巴店鋪產(chǎn)品發(fā)布，日常的運(yùn)營(yíng)推廣項(xiàng)目，店鋪裝修，優(yōu)化標(biāo)題關(guān)鍵詞、圖片、詳情頁(yè)、櫥窗推薦、并配合店鋪?zhàn)陨懋a(chǎn)品的類(lèi)目進(jìn)行相關(guān)的營(yíng)銷(xiāo)推廣、活動(dòng)報(bào)名策劃執(zhí)行等； 3.每日查看阿里后臺(tái)數(shù)據(jù)，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，評(píng)估關(guān)鍵詞質(zhì)量度，優(yōu)化店鋪，商品排名，并偵測(cè)同行業(yè)運(yùn)營(yíng)情況和市場(chǎng)最新動(dòng)態(tài)。 4.懂得利用站外資源，搜索引擎等獲取額外客戶流量 5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 要求： 1.懂基礎(chǔ)英文，能用英文進(jìn)行基本的閱讀。 2.團(tuán)隊(duì)合作精神，細(xì)心，積極態(tài)度

崗位職責(zé)： 1、對(duì)線上平臺(tái)（小程序/美團(tuán)/餓了么/抖音等）運(yùn)營(yíng)板塊業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé)，輸出運(yùn)營(yíng)打法并落地、考核，及時(shí)復(fù)盤(pán)總結(jié)優(yōu)化 2、實(shí)時(shí)跟進(jìn)線上各平臺(tái)業(yè)務(wù)執(zhí)行情況，與相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)對(duì)接人保持緊密聯(lián)系，及時(shí)有效的傳達(dá)，高效落地執(zhí)行，結(jié)合實(shí)際情況提供優(yōu)化調(diào)整建議，以達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo) 3、統(tǒng)籌線上平臺(tái)（小程序/美團(tuán)/餓了么/抖音等）運(yùn)營(yíng)板塊的活動(dòng)，不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)規(guī)則，提升粉絲數(shù)私域運(yùn)營(yíng)效果 4、協(xié)調(diào)溝通各線上平臺(tái)資源，維護(hù)輿情，提升平臺(tái)上的評(píng)分（不低于4.5分） 3、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息，分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，關(guān)注對(duì)手的變化、選款和定價(jià)等銷(xiāo)策略，結(jié)合公司優(yōu)勢(shì)提供有效應(yīng)方案。 任職要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、5年以上大型連鎖餐飲運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同等崗位工作經(jīng)歷；運(yùn)營(yíng)過(guò)餐飲頭部品牌、門(mén)店超過(guò)200家的優(yōu)先； 3、精通美團(tuán)外賣(mài)、餓了么、大眾平臺(tái)規(guī)則，熟悉平臺(tái)運(yùn)營(yíng)環(huán)境交易規(guī)則； 4、具有清晰的運(yùn)營(yíng)思路、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、商業(yè)敏感性； 5、主觀能動(dòng)性強(qiáng)，邏輯思維清晰，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，維護(hù)平臺(tái)小二客情關(guān)系，做好日常活動(dòng)的對(duì)接；

崗位職責(zé)： 1、對(duì)接美團(tuán)、餓了嗎外賣(mài)平臺(tái)，運(yùn)用線上運(yùn)營(yíng)方法對(duì)門(mén)店增長(zhǎng)輸出有效方案； 2、對(duì)門(mén)店外賣(mài)運(yùn)營(yíng)進(jìn)行規(guī)劃，通過(guò)相關(guān)策略對(duì)門(mén)店經(jīng)營(yíng)做出有效的支持； 3、負(fù)責(zé)分析外賣(mài)平臺(tái)數(shù)據(jù)，及時(shí)通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案； 4、對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域門(mén)店外賣(mài)銷(xiāo)售達(dá)成負(fù)責(zé)，對(duì)目標(biāo)進(jìn)行分解，追蹤目標(biāo)達(dá)成情況。 崗位要求： 1、具備獨(dú)立承接外賣(mài)平臺(tái)項(xiàng)目的能力； 2、擁有門(mén)店外賣(mài)增長(zhǎng)策略輸出及制定方案經(jīng)驗(yàn)； 3、具有良好的數(shù)據(jù)分析能力； 4、具頭部茶飲品牌外賣(mài)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5、良好的跨部門(mén)協(xié)調(diào)能力。

崗位職責(zé)： 1、所負(fù)責(zé)板塊運(yùn)營(yíng)策略規(guī)劃，運(yùn)營(yíng)打法的輸出，對(duì)自己所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)板塊的增長(zhǎng)負(fù)責(zé)，以及相應(yīng)的數(shù)據(jù)化復(fù)盤(pán)； 2、日常區(qū)域門(mén)店運(yùn)維包含但不僅限于：門(mén)店線上診斷，門(mén)店增長(zhǎng)方案，門(mén)店常規(guī)問(wèn)題處理和答疑，異常數(shù)據(jù)監(jiān)控，營(yíng)銷(xiāo)建議； 3、新店的對(duì)接與培訓(xùn)，新店期的門(mén)店陪跑，新店方案的打法與迭代，以及新店復(fù)盤(pán)； 4、線上前端視覺(jué)優(yōu)化，以及提升顧客體驗(yàn)相關(guān)優(yōu)化； 5、團(tuán)隊(duì)管理以及團(tuán)隊(duì)人員成長(zhǎng)規(guī)劃，跨部門(mén)溝通協(xié)作； 6、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能對(duì)關(guān)鍵指標(biāo)數(shù)據(jù)變化及用戶行為變化進(jìn)行分析，處理，優(yōu)化、提升會(huì)員運(yùn)營(yíng)效率； 崗位要求： 1、5年以上外賣(mài)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉外賣(mài)平臺(tái)操作模型，管理規(guī)劃和流程；2、有豐富的平臺(tái)資源，能夠熟練操作運(yùn)用各種資源進(jìn)行活動(dòng)策劃，宣傳推廣工作； 3、邏輯性及分析能力強(qiáng)，有較好的數(shù)據(jù)分析及活動(dòng)復(fù)盤(pán)能力； 4、擅長(zhǎng)跨部門(mén)協(xié)作，優(yōu)秀的溝通能力及領(lǐng)悟能力，一流的執(zhí)行力；

崗位職責(zé)：敬業(yè)愛(ài)崗，有責(zé)任心，吃苦耐勞，負(fù)責(zé)每月公司下達(dá)任務(wù)目標(biāo) 任職要求：負(fù)責(zé)公司民宿運(yùn)營(yíng)管理及完成民宿長(zhǎng)短租的任務(wù) 崗位福利：收益公平公正，保證準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資福利，有五險(xiǎn) （該職位屬于銷(xiāo)售崗位，不接受，勿投遞，謝謝關(guān)注?。?崗位經(jīng)驗(yàn)：有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)公司培訓(xùn)上崗。