職位描述

1.中專及以上學歷,年齡18-35歲間;
2.熱情上進,有責任心,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
3.配合門店店長工作,按公司要求嚴格執(zhí)行營運管理規(guī)范和各項管理制度;
4.促進達成門店營業(yè)額的目標;完成個人營銷計劃;
5.根據(jù)門店的經(jīng)營和銷售情況,給予改進措施的建議,提高門店效益;
6.熱情、禮貌的接待用餐客戶,讓賓客有賓至如歸的體驗。
7.有商務/私人會所 ktv、酒吧等行業(yè)營銷管理工作者優(yōu)先;
8.熟悉連鎖餐飲運營管理,熟知餐飲日常運營標準與服務規(guī)范,優(yōu)先考慮。
派遣至廣西金灣酒店管理服務有限責任公司(桂墾酒館)
工資待遇:底薪3900元+提成
工作地點:廣西南寧市江南區(qū)明陽工業(yè)區(qū)明陽大道旁生化佳園小區(qū)臨街商鋪

公司簡介

廣西四方匯通人才服務有限責任公司創(chuàng)立于2004年7月,隸屬于廣西壯族自治區(qū)人才服務中心,由中國廣西人才市場直接實施管理。廣西四方匯通人才服務有限責任公司立足于美麗的綠城南寧,服務面向全國,業(yè)務橫跨東盟各國,與越南、馬來西亞等東盟鄰邦有深層次的人力資源勞務服務合作。公司成立至今為各類客戶提供勞務派遣、勞動事務代理、人力資源外包、崗位外包、招聘流程外包、社會保險和公積金代辦代繳、人力資源項目咨詢、管理咨詢、人才招聘、人才培訓、就業(yè)指導等服務,是具有官方背景的省級人力資源服務供應商。
經(jīng)過近20年的發(fā)展,四方匯通公司緊跟人力資源行業(yè)發(fā)展特性和市場化的需求,不斷深入細分化和專業(yè)化市場,成立多家行業(yè)性的人力資源服務公司,從最初單一的勞務派遣服務機構(gòu),發(fā)展成為綜合性的人力資源服務提供商。通過多年人力資源服務業(yè)耕耘,不僅提升和完善了公司的服務產(chǎn)品,提高了服務效率,同時也鍛煉了一支專業(yè)的人力資源服務隊伍,使公司發(fā)展成為廣西人力資源市場資源配置中不可或缺的中堅力量,公司在廣西人力資源服務行業(yè)處于領(lǐng)軍地位。
??? 截至2020年,公司及下屬子(分)公司累計服務用工單位近2000家,現(xiàn)有各類服務人員40000多人,服務的客戶類型涉及政府機關(guān)、事業(yè)單位、電力、通訊、金融、證券、新聞、郵政和教育等行業(yè)。是廣西區(qū)內(nèi)成立較早、專業(yè)化程度較高、服務員工較多、影響力較大的專業(yè)人力資源服務機構(gòu)之一。
??? ?現(xiàn)有子公司:廣西四通匯智企業(yè)管理服務有限責任公司、廣西千萬里通信工程有限公司、北京通建信息系統(tǒng)有限公司、廣西智匯通人力資源有限公司、廣西中馬欽州產(chǎn)業(yè)園區(qū)大坪人力資源有限公司、廣西好活網(wǎng)絡科技有限公司、廣西馳林企業(yè)管理服務有限公司。
??2005年成為全國派遣聯(lián)盟成員;
??2013年獲得“廣西人力資源誠信服務示范單位”稱號;
??2014年獲得“全國人力資源誠信服務示范機構(gòu)”稱號;
??2016年獲得“中國人力資源創(chuàng)新發(fā)展西部論壇優(yōu)秀供應商”稱號;
??2017年獲得“廣西人力資源誠信服務示范單位”稱號。
??2018年獲得質(zhì)量管理體系(ISO9001)、環(huán)境管理體系(ISO14001)、職業(yè)健康安全管理體系(OHSAS18001)三項認證。
2019年獲得廣西新時代基層統(tǒng)計工作規(guī)范化建設示范單位
??2020年獲得2020亞太人力資源開發(fā)與服務博覽會創(chuàng)新企業(yè)獎、2020亞太人力資源開發(fā)與服務博覽會促進就業(yè)實踐案例獎、2020年度企業(yè)電子銀行銀企合作標桿獎。
??2021年獲得“四方匯通業(yè)務信息管理平臺-計算機軟件著作權(quán)登記證書

上班地點

工作地址: 廣西南寧市金洲路33號廣西人才大廈5樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

市場總監(jiān)
11000-12000元
南寧-青秀區(qū)
廣西錦樂建設工程有限公司
通信/電信運營、增值服務
崗位職責: 1、對公司提供的新客戶分析并進行溝通,開發(fā)新客戶,尋找潛在客戶,為企業(yè)提供數(shù)字化升級服務; 2、負責領(lǐng)導銷售團隊,根據(jù)公司戰(zhàn)略方向?qū)崿F(xiàn)銷售目標; 3、收集市場客戶信息及動態(tài),有效進行客戶關(guān)系的維護和發(fā)展,提升意向度; 4、負責業(yè)務部門銷售指標落地,不斷優(yōu)化銷售模式,對業(yè)務推進全流程管控,實現(xiàn)業(yè)務目標; 5、負責雙平臺團隊的搭建,人才培養(yǎng)等。 6、負責產(chǎn)品的講解和演示,對外能向客戶清晰傳達產(chǎn)品的特點和優(yōu)勢,對內(nèi)能培訓團隊。 崗位要求: 1、8年以上銷售經(jīng)驗,有B、C、G端多領(lǐng)域銷售實施經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、形象氣質(zhì)佳,性格開朗,有較強的溝通表達能力及服務意識; 3、熱愛市場營銷職業(yè),有明確的目標和成功的欲望,具有良好的自我個人管理、團隊協(xié)作精神; 4、具備較強的抗壓能力和執(zhí)行力,敢于承擔責任,有良好的職業(yè)操守; 5、邏輯能力強、理解能力強、執(zhí)行能力強,有志成為全國核心產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)優(yōu)秀服務商的市場精英人才。 6、善于維護政府關(guān)系、適應出差、善于溝通,能建立良好的客戶關(guān)系; 7、能適應應酬場面及持駕駛證者優(yōu)先。 上班時間:8:30~12:00,14:00~17:30,雙單休
黃小姐
市場主管
5000-6000元
南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場
廣西城西萬茂商業(yè)管理有限責任公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
崗位職責: 1.負責制訂商場對外宣傳,營銷活動等企劃方案; 2.負責協(xié)助部門經(jīng)理對商場品牌宣傳、推廣、促銷活動方案的實施進行總結(jié)與評估; 3.負責協(xié)助部門經(jīng)理視覺設計及制作等相關(guān)內(nèi)容的審核; 4.負責對市場及其它各大百貨商場企劃活動的信息搜集與整理; 5.監(jiān)督檢查商場內(nèi)外環(huán)境氣氛的包裝和布置; 6.負責購物環(huán)境、氛圍的美化、企業(yè)形象推廣及營銷活動的組織實施工作。 任職要求: 1.市場營銷類、設計類專業(yè),3年以上市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗; 2.具有較強的市場營銷專業(yè)知識; 3.具有較強的活動策劃、組織和實施能力; 4.有較強的文案功底和語言表達能力; 5.具有一定的商場或線上平臺運營、企劃、推廣經(jīng)驗; 6.認同萬達企業(yè)文化,具有較強的工作責任心。
南寧-青秀區(qū)-韓國園
崗位職責: 1,負責組織市場調(diào)查,客戶分析等工作,為公司決策提供依據(jù) 2,負責銷售指標的分解,下達,跟進和控制 3,組織參與客戶接待和談判促成銷售 4,負責管控銷售現(xiàn)場,帶領(lǐng)銷售團隊完成公司的銷售任務 崗位要求: 1,大專以上學歷,3年以上銷售管理工作經(jīng)驗,具備一定的管理團隊能力 2,熟悉房地產(chǎn)市場銷售各環(huán)節(jié)和實際操作流程
黎女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
皇氏集團股份有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責:負責制定、跟蹤、落實各項市場營銷、企業(yè)品牌的傳播、推廣方案;開發(fā)和建立市場渠道;維護渠道關(guān)系與秩序;帶領(lǐng)團隊完成公司下達的目標與任務; 工作經(jīng)歷:七年以上市場工作經(jīng)驗, 三年以上大型公司市場營銷負責人以上經(jīng)歷; 崗位要求:掌握市場營銷相關(guān)知識、熟悉經(jīng)濟法律方面的知識;社會心理學知識;熟悉公司產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的市場行業(yè)動態(tài);敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力;擁有密切的媒體合作關(guān)系;具備大型活動的現(xiàn)場管理能力;熟練使用自動化辦公軟件;(熟悉OA/SAP等辦公集成系統(tǒng));文案寫作能力;擁有突發(fā)性事件的應變處理能力;提煉產(chǎn)品賣點;團隊管理、建設能力佳。
陳小姐
市場總監(jiān)
45000-75000元
南寧-青秀區(qū)-文萊御園
南寧市啟校商務有限公司
房地產(chǎn)開發(fā)
1.組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內(nèi)部利潤指標等計劃; 2.組織收集市場銷售信息等。
戴*姐
市場總監(jiān)
3500-15000元
南寧-興寧區(qū)
工作周期:長期兼職 每周工期:無要求 工作時間:不限 工作時段:不限 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時間:2024-12-18 大健康,醫(yī)美市場開拓,具有較強的市場開拓與銷售技能優(yōu)先.要求較好的談吐,形象氣質(zhì)佳.可全職也可兼職.工資待遇面談.一經(jīng)錄取,待遇從優(yōu)!
孔德炘
南寧-青秀區(qū)-億東國際廣場
崗位職責: 1、參與制定城市環(huán)境事業(yè)部市場戰(zhàn)略規(guī)劃,負責環(huán)衛(wèi)相關(guān)項目的維護與開拓,帶領(lǐng)業(yè)務團隊做好各項業(yè)務工作; 2、熟悉環(huán)衛(wèi)項目規(guī)劃方案,從項目評估選擇、合作模式、運營模式分析、風險控制、談判策略、合同簽訂事項等環(huán)節(jié)對項目進行把控; 3、組織制定年度市場開發(fā)目標任務,并對目標任務分解下達,督促檢查實施情況; 任職要求: 1、8年以上市政環(huán)衛(wèi)項目工作經(jīng)驗,具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力; 2、5年以上同類型崗位管理經(jīng)驗;有成熟政府關(guān)系及獨立開拓市政工程類項目者優(yōu)先聘用,有環(huán)衛(wèi)一體化項目落地經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、有極強的分析、溝通能力及強烈的事業(yè)心。
bgygxhr@163.com
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1、負責統(tǒng)籌管理公司業(yè)務市場工作,對品牌定位、規(guī)劃、推廣及活動方案的組織立項并落地實施; 2、負責營銷活動策劃,線上線下聯(lián)動,推動營銷業(yè)績; 3、負責公司新媒體及互聯(lián)網(wǎng)推廣內(nèi)容的策劃與運營,以及媒體輿情、傳播效果監(jiān)測; 4、協(xié)助其他部門制定企業(yè)新產(chǎn)品的開發(fā)、推廣方案; 任職要求: 1、有較強的品牌策劃、節(jié)氣活動策劃能力,善于把握時事熱點發(fā)揮創(chuàng)意,熟悉新媒體運營,特別是抖音和小紅書版塊; 2、熟悉連鎖餐飲品牌市場發(fā)展,敏感的市場嗅覺,懂品牌、懂策劃,責任心強. 3、有連鎖行業(yè)、餐飲、酒店、廣告或傳媒體方面成功案例經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 4、崗位薪資:年薪30-50w.
何經(jīng)理
市場銷售
6000-8000元
南寧-青秀區(qū)
★崗位職責: 1、通過簡單崗前培訓及自我努力學習,掌握公司咨詢業(yè)務所涉及的國家及北京市各項項目申報、市政工程項目、行業(yè)發(fā)展規(guī)劃政策等重要信息; 2、通過電話、網(wǎng)絡等方式尋找潛在客戶,拓展新客戶,維護和續(xù)約老客戶; 3、通過線上溝通,線下拜訪等方式,發(fā)掘客戶需求,促成客戶成交; 4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。 ★任職資格: 1、年齡不限,大專以上學歷。 2、熱愛銷售工作,有激情,有強烈的進取心和成功欲望,抗壓能力強等; 3、能吃苦耐勞、語言表達能力強,有強烈改變生活現(xiàn)狀的; 4、熟練操作office辦公軟件;熟練電腦打字; ★晉升空間: 業(yè)務員—業(yè)務經(jīng)理—區(qū)域市場總監(jiān) ★薪酬待遇:底薪(3500-4000)+績效獎金+全勤獎+五險+年終獎(優(yōu)秀者年薪達15萬以上)。 ★工作時間:周一至周五,工作8小時/天,周末雙休 ★其它福利待遇: 1)享受國家法定帶薪假日; 2)每年享有公司組織的優(yōu)秀員工或?qū)m梼?yōu)秀業(yè)績獎勵。 3)正式享有一次公司組織的旅游或相關(guān)的集體戶外活動; 4)員工生日享有公司的生日紅包;
寧女士
市場經(jīng)理
8000-10000元
南寧-興寧區(qū)
一、職位描述: 1、負責公司網(wǎng)絡安全服務及產(chǎn)品的銷售及推廣,維護客戶關(guān)系; 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略,策劃并執(zhí)行公司的市場營銷計劃; 3、負責客戶開發(fā)、服務與管理工作,掌控市場、解決市場問題; 4、開拓市場、完成公司下達銷售指標; 5、上級指派的其它工作。 二、任職要求: 1、本科以上學歷(能力強學歷可放寬),具備三年以上行業(yè)從事工作經(jīng)驗; 2、具備團隊合作精神,思維邏輯清晰,極強的溝通表達能力強,能吃苦耐勞; 3、具備政府、企事業(yè)單位人脈關(guān)系的優(yōu)先; 4、計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,具備國際國內(nèi)網(wǎng)絡安全法律、法規(guī)和基礎知識優(yōu)先。 三、預計年收入:20-40萬元(上不封頂) 四、晉升路線:部門經(jīng)理-副總經(jīng)理 五、上班地點與時間: 1、上班時間:周一至周五,8:30-12:00,14:30-18:00; 2、上班地點:長堽路157號穎都大酒店2樓。
許小姐
廣西四方匯通人才服務有限責任公司招聘:公司標志 logo
廣西四方匯通人才服務有限責任公司
所在行業(yè) 管理咨詢/計算機/農(nóng)業(yè)/中介
成立時間 20年(2004年7月9日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 30-50人
企業(yè)服務
費用標準
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