職位描述

崗位職責(zé):
一、新媒體運(yùn)營(yíng)管理
1、負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)(微信.網(wǎng)站.微博)的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作;
2、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)微信公眾號(hào),為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容,緊跟微信發(fā)展趨勢(shì),廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號(hào),積極探索微信運(yùn)營(yíng)模式;
3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行微信營(yíng)銷線日?;顒?dòng)及跟蹤維護(hù),根據(jù)項(xiàng)目發(fā)送各種微信內(nèi)容,充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求;
4、負(fù)責(zé)自媒體賬號(hào)的運(yùn)營(yíng)執(zhí)行,包括文案編輯及后臺(tái)與粉絲互動(dòng);
5、負(fù)責(zé)制定社群運(yùn)營(yíng)及推廣方案,探索更好滿足用戶需求的運(yùn)營(yíng)機(jī)制;
6、把握關(guān)注文案的閱讀量、轉(zhuǎn)發(fā)量并分析原因,提升內(nèi)容的趣味性和傳播度;
7、緊跟互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)的發(fā)展趨勢(shì),開拓更多的新媒體資源,保持與互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)及流量主媒體長(zhǎng)期溝通合作,搭建品牌宣傳渠道;
二、運(yùn)營(yíng)推廣管理
1、負(fù)責(zé)APP運(yùn)營(yíng)推廣,通過(guò)版本更新、首發(fā)、活動(dòng)等方式實(shí)現(xiàn)下載量、安裝量、活躍度目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)基于產(chǎn)品周期性的開展推廣活動(dòng),結(jié)合產(chǎn)品自身亮點(diǎn)及熱點(diǎn)事件進(jìn)行營(yíng)銷推廣方案的策劃和執(zhí)行;
3、定期對(duì)渠道投放做數(shù)據(jù)分析和效果,及時(shí)調(diào)整推廣策略,合理分配現(xiàn)有資源,實(shí)現(xiàn)成本優(yōu)化;
4、關(guān)注自身產(chǎn)品以及行業(yè)情況,進(jìn)行綜合分析,開拓新的合作模式完成運(yùn)營(yíng)推廣目標(biāo);
5、在推廣過(guò)程中,和渠道維持良好的合作關(guān)系,靈活進(jìn)行內(nèi)外部協(xié)調(diào)配合,和團(tuán)隊(duì)保持良好的溝通,推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。
三、市場(chǎng)調(diào)研
1、調(diào)研分析行業(yè)環(huán)境.行業(yè)標(biāo)桿和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,提交決策層參考;
2、調(diào)研分析集團(tuán)商業(yè)模式及運(yùn)營(yíng)管理模式,調(diào)研分析集團(tuán)產(chǎn)品.價(jià)值定位與顧客行為,以及企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力培育方向。
崗位要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷;
2、有運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析能力,有自媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),對(duì)自媒體傳播方式有創(chuàng)意有思路
熟練
3、3年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)
4、對(duì)媒體熱點(diǎn)有敏銳的嗅覺,思維活躍,腦洞大,有創(chuàng)意,能獨(dú)立策劃和熟練運(yùn)用鏡頭語(yǔ)言,有良好的文字撰寫及畫面表現(xiàn)力,做事認(rèn)真

公司簡(jiǎn)介

迅奧創(chuàng)立于2013年,是電梯產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的整體解決方案提供商和電梯智慧服務(wù)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)商。迅奧以“守護(hù)萬(wàn)家平安,開啟數(shù)字時(shí)代”為使命,構(gòu)建電梯智慧產(chǎn)業(yè)新生態(tài)。
迅奧致力于線上數(shù)據(jù)系統(tǒng)、線下維保網(wǎng)絡(luò)、行業(yè)人才體系的建設(shè)與發(fā)展,推動(dòng)政府監(jiān)管網(wǎng)、企業(yè)服務(wù)網(wǎng),終端物聯(lián)網(wǎng)快速融合。運(yùn)用云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能和5G技術(shù),打造天、地、人三位一體的電梯智慧服務(wù)平臺(tái),助力上、中、下游電梯企業(yè)的發(fā)展,促進(jìn)電梯產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級(jí),實(shí)現(xiàn)電梯行業(yè)的健康成長(zhǎng),為世界電梯產(chǎn)業(yè)發(fā)展創(chuàng)造中國(guó)模式。集團(tuán)旗下?lián)碛欣拙W(wǎng)科技、國(guó)匠教育兩家產(chǎn)業(yè)型子公司,同時(shí)擁有眾方網(wǎng)絡(luò)、鼎安供應(yīng)鏈、鼎海檢測(cè)、中鼎進(jìn)出口等多家業(yè)務(wù)型子公司,現(xiàn)在正快速發(fā)展以廣西桂鼎電梯、貴州寶鼎電梯、云南智鼎電梯為樣板遍布全國(guó)各...

上班地點(diǎn)

工作地址: 青秀區(qū)星湖路南一里一巷12號(hào)廣西質(zhì)量工程技術(shù)學(xué)校辦公樓 查看上班路線

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派發(fā)員
3000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
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派發(fā)本公司樣品給客戶,然后加客戶的QQ,5元/個(gè)
林治昌
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一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)武鳴高校校內(nèi)B端商戶的洽談和維護(hù) 2、負(fù)責(zé)武鳴高校C端用戶的推廣運(yùn)營(yíng) 3、負(fù)責(zé)武鳴高校D端物流校內(nèi)配送事宜 4、負(fù)責(zé)校內(nèi)兼職的招聘和傳單發(fā)放宣傳 二、崗位要求 1.有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力; 2.能吃苦耐勞,有很好的服務(wù)意識(shí); 3.心里承受能力抗壓能力強(qiáng); 5.??萍耙陨蠈W(xué)歷,年齡30周歲以下。 三、薪資福利 1、工資:3-8k 2、單休,各類帶薪休假(法定年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等) 3、職位福利:五險(xiǎn)、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪
韋祎
南寧-青秀區(qū)
★崗位職責(zé): 1、開拓省外新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,維護(hù)老客戶; 2、負(fù)責(zé)省外市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 3、與咨詢老師一起協(xié)助客戶完成項(xiàng)目工作; 4、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系,做好客戶跟進(jìn)服務(wù)工作; 5、協(xié)助制作標(biāo)書及其他的投標(biāo)事宜;招投標(biāo)信息的收集,投標(biāo)文件的制作及標(biāo)書中涉及到的相應(yīng)的工作;整體投標(biāo)文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂等工作; 6、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、公司相關(guān)部門積極協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過(guò)程中的問(wèn)題,確保投標(biāo)文件按時(shí)投遞; 7、積極配合公司內(nèi)部其他部門的工作安排,保守公司和客戶的機(jī)密。 ★任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可,1年以上銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、市場(chǎng)敏感度較強(qiáng),性格開朗大方,溝通交流能力強(qiáng),思維清晰敏捷; 3、有較強(qiáng)的自我學(xué)習(xí)提升能力,能與客戶建立良好穩(wěn)固的關(guān)系; 4、熟練使用辦公軟件; 5、具有一定的判斷能力與決策能力,做事認(rèn)真仔細(xì),抗壓力強(qiáng); ★薪酬待遇: 底薪(3500-4000)+績(jī)效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+雙休+五險(xiǎn)+帶薪培訓(xùn)+帶薪年假+工齡工資+年終獎(jiǎng) ★其它福利待遇: 1)享受國(guó)家、廣西法定帶薪假日; 2)每年享有公司組織的優(yōu)秀員工或?qū)m?xiàng)優(yōu)秀業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)。 3)每年享有一次公司組織的旅游或相關(guān)的集體戶外活動(dòng); 4)每位員工生日享有公司的生日紅包; 溫馨提示:請(qǐng)投簡(jiǎn)歷者保持電話通暢,面試需帶個(gè)人簡(jiǎn)歷一份。
寧女士
南寧-良慶區(qū)
大專以上
1年以上
廣西極翊體育服務(wù)有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
崗位職責(zé): 1、執(zhí)行轄區(qū)市場(chǎng)推廣計(jì)劃,完成轄區(qū)指標(biāo)。主要執(zhí)行學(xué)校地推、活動(dòng)開展、廣 告投放、異業(yè)合作、渠道開發(fā)等宣傳工作,并收集客戶信息及反饋; 2、負(fù)責(zé)轄區(qū)學(xué)校、社區(qū)、異業(yè)機(jī)構(gòu)等各合作渠道的正常維護(hù),以及新渠道的開 拓; 3、線下兼職團(tuán)隊(duì)的招聘、管理、培訓(xùn)等,加強(qiáng)兼職人員考核,提升工作效率。 崗位要求: 1、年齡在23-28歲優(yōu)先; 2、能接受外出地推; 薪資待遇:3000-10000元
覃女士
校園代理
3000元/月
無(wú)固定辦公點(diǎn)
大專以上
招募對(duì)象:在校學(xué)生或者有校園資源人群均可。男、女不限,有代理經(jīng)驗(yàn)或在學(xué)生會(huì)任職學(xué)生優(yōu)先。 招聘要求: 1、在校學(xué)生(有資源可放寬條件),有一定的人際關(guān)系和良好的溝通技巧,對(duì)校園市場(chǎng)有一定的認(rèn)識(shí)。 2、積極熱情有理想認(rèn)真對(duì)待和積極熱情,喜歡挑戰(zhàn)高難度。 3、做兼職的同時(shí)不影響自己的學(xué)習(xí)成績(jī)。 4、渴望參與社會(huì)活動(dòng),希望獲得相關(guān)經(jīng)驗(yàn),自我開發(fā)市場(chǎng),完成獨(dú)立銷售。 職責(zé)描述: 1、招聘和擴(kuò)充自己的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì) 2、個(gè)人團(tuán)隊(duì)日常宣傳工作組織 3、本校為校園代理提供拓展業(yè)務(wù)的材料及其他業(yè)務(wù)相關(guān)的幫助
蔡女士
主管
南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國(guó)際
南寧康悅到家健康管理有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
任職要求: 1.年齡20-45歲,口齒清晰,普通話流利,話語(yǔ)富有感染力; 2.要求有銷售經(jīng)驗(yàn)和帶地推團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn),最好有異業(yè)合作推廣經(jīng)驗(yàn) 3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 工作內(nèi)容: 為公司品牌進(jìn)行市場(chǎng)推廣,洽談酒店、其他異業(yè)促成合作; 最好能帶資源 薪資待遇: 1.試用期1-3個(gè)月 2.五險(xiǎn),國(guó)家法定節(jié)假日等; 3.上班時(shí)間:靈活安排; 4.底薪4000+500+提成 每月10000+ 晉升空間大,發(fā)展前景好,福利好
劉松林
經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧市雙杰商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織制訂、實(shí)施區(qū)域月度市場(chǎng)推廣計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)信息的收集、整理、分析工作; 3、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的研究工作,包括定位研究、產(chǎn)品賣點(diǎn)挖掘、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析等; 4、負(fù)責(zé)組織區(qū)域市場(chǎng)信息的收集、整理與分析工作; 5、協(xié)助市場(chǎng)部制定招商會(huì)、宣傳活動(dòng); 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限; 2、3年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有家電行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和社交技巧,較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力; 4、身體健康,具有獨(dú)立分析和解決問(wèn)題的能力。
胡先生
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、了解本地夜市/美食城/大排檔等餐飲市場(chǎng)情況,根據(jù)公司目標(biāo)完成銷售任務(wù) 2、收集市場(chǎng)信息,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),對(duì)市場(chǎng)出現(xiàn)的新情況及時(shí)向公司匯報(bào) 3、維護(hù)老客,開發(fā)新客,及時(shí)處理客戶疑問(wèn) 4、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 工作地址:南寧市 工作時(shí)間:8:30-18:00(每周需要出差一天到扶綏/賓陽(yáng)/橫縣等縣份,介意者謹(jǐn)慎投遞),月休4天 崗位要求: 1、食品、快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、中專以上學(xué)歷,18-40歲 3、能吃苦耐勞,有交通工具優(yōu)先 薪資:底薪3000-4000+銷售提成+話費(fèi)補(bǔ)貼+餐費(fèi)補(bǔ)貼+社保,綜合收入7-10K
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
二、工作內(nèi)容: 1.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定公司的市場(chǎng)發(fā)展策略以及市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo); 2.執(zhí)行公司的市場(chǎng)策略以及在行業(yè)中的發(fā)展方向,完成公司在行業(yè)中的市場(chǎng)定位所需的工作內(nèi)容并及時(shí)提供市場(chǎng)反饋; 3.執(zhí)行公司的年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃和產(chǎn)品計(jì)劃,協(xié)助銷售部制定業(yè)務(wù)計(jì)劃,配合市場(chǎng)推廣業(yè)務(wù)計(jì)劃; 4.執(zhí)行公司制定的各產(chǎn)品線形象體系及營(yíng)銷策略及推廣計(jì)劃,并根據(jù)需要組織相關(guān)宣導(dǎo); 5.執(zhí)行并配合制定公司品牌營(yíng)銷策略,維護(hù)公司品牌; 6.組織、協(xié)調(diào)市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng),指導(dǎo)、參與市場(chǎng)的開拓,渠道管理等日常工作; 7.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。 三、任職要求 1.市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè),3年以上市場(chǎng)或銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2.有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力,敏銳的把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力。 3.有責(zé)任心,良好的填對(duì)合作精神。 4.人際溝通能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。 5、能熟練操作Excle、word、powerpointhu等辦公軟件, 6、掌握設(shè)計(jì)相關(guān)的軟件者優(yōu)先,市場(chǎng)或銷售工作經(jīng)驗(yàn)可放寬為1年以上; 7、接受設(shè)計(jì)專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生投檔;
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)
崗位說(shuō)明: 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品市場(chǎng)銷售及推廣; 2.開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 3.根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 4.負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 5.負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6.管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 工作要求: 1、無(wú)專業(yè)限制。 2、年齡35歲以下,有銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。 3、形象專業(yè)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、態(tài)度端正、對(duì)銷售管理工作感興趣、有熱情。 4、有上進(jìn)心和事業(yè)心,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。 5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣。 6、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo)。 7、請(qǐng)求職者前來(lái)應(yīng)聘和上班時(shí)形象專業(yè)、著正裝 【我們將為您提供】 【我們將為您提供】 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3500+績(jī)效獎(jiǎng)金1000+補(bǔ)貼+分紅+高提成(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎(jiǎng) 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競(jìng)聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管——部門經(jīng)理——總經(jīng)理) 4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn):業(yè)績(jī)優(yōu)秀人員會(huì)送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。! 5、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級(jí)銷售經(jīng)驗(yàn)主管直接負(fù)責(zé),可幫助新人迅速成長(zhǎng)! 6、精英文化:不限定成長(zhǎng)時(shí)間,能力突出可快速提升! 7、培訓(xùn):公司提供免費(fèi)系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn),助您全面提升個(gè)人能力! 8、資源共享、團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn):公司資源共享平臺(tái),“黃金搭檔”助你快速成長(zhǎng) 地址:南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號(hào)江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)A3棟1025室
迅奧電梯集團(tuán)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
迅奧電梯集團(tuán)有限公司
所在行業(yè) 電子/電梯
成立時(shí)間 11年(2013年7月11日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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