職位描述

職位要求:
1、大專以上學(xué)歷(經(jīng)濟(jì)學(xué)或統(tǒng)計(jì)學(xué)專業(yè)優(yōu)先),三年以上服裝行業(yè)商品管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、商品敏感度強(qiáng),熟悉全盤商品整合與規(guī)劃,極強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力與商品歸并能力;
3、 溝通與協(xié)作、統(tǒng)籌與規(guī)劃能力強(qiáng),具較強(qiáng)的成本概念與監(jiān)控能力。
崗位職責(zé):
1、生意規(guī)劃:根據(jù)過往銷售數(shù)據(jù)分析及市場預(yù)測,制定下一年度生意規(guī)劃(四季占比、鞋服配占比、品類占比、加盟及直營占比);
2、 產(chǎn)品訂貨:根據(jù)全年生意規(guī)劃,結(jié)合同期銷售數(shù)據(jù)及區(qū)域消費(fèi)特點(diǎn)分析,制定詳細(xì)的季度采買計(jì)劃,并負(fù)責(zé)推動(dòng)實(shí)施;
3、 產(chǎn)品銷售跟蹤(商品分析):針對(duì)每季新品,組織產(chǎn)品上市安排,并根據(jù)暢滯銷及庫存、陳列、企劃等情況,提出各種預(yù)警方案及舉措,推動(dòng)新品庫存良性;
4、 商品銷售策略制定:結(jié)合產(chǎn)品庫存、銷售及區(qū)域市場情況,制定各項(xiàng)商品銷售策略,推動(dòng)公司銷售業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成及產(chǎn)品進(jìn)銷存良性;
5、 產(chǎn)品庫存管理:日常制定店鋪貨品調(diào)配、歸并方案;每月定期分析產(chǎn)品庫存結(jié)構(gòu),結(jié)合庫領(lǐng)制定品類降解目標(biāo)及促銷計(jì)劃,并推動(dòng)其他部門完成,定期檢核反饋結(jié)果;
晉升空間:零售運(yùn)營經(jīng)理、副總、總經(jīng)理等。
工作地點(diǎn):南寧市(可接受出差)
公司福利:月薪12k-15k、五險(xiǎn)一金、生日福利、年假、團(tuán)隊(duì)活動(dòng),良好的培訓(xùn)體系與廣闊的晉升空間。
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):批發(fā)/零售·服裝/紡織

公司簡介

無畏青春,踏出未來,尋找追夢(mèng)的你!
廣西舒博特體育用品有限公司是中國領(lǐng)先體育用品品牌,“安踏”在廣西省的一級(jí)分銷商,公司成立于2001年,位于廣西壯族自治區(qū)南寧市新朝陽商圈,負(fù)責(zé)安踏產(chǎn)品在廣西14個(gè)城市的自營市場和地級(jí)市二級(jí)代理商的零售運(yùn)營和市場拓展。舒博特體育目前銷售網(wǎng)絡(luò)覆蓋廣西南寧各個(gè)地市,擁有超過200家門店,主營安蹯、安踏兒童和斯潘迪等多個(gè)品牌, 從新手上路,到行業(yè)領(lǐng)跑,舒博特體育承“安心做人,踏實(shí)做事”的核心價(jià)值觀,持續(xù)以創(chuàng)新、服務(wù)的理念為多元化的消費(fèi)體驗(yàn),并不斷促進(jìn)體青產(chǎn)業(yè)發(fā)展,建立在廣西地區(qū)運(yùn)動(dòng)生活領(lǐng)城最優(yōu)質(zhì)零售商的領(lǐng)導(dǎo)地位。
公司福利:五險(xiǎn)一金、年假、生日及節(jié)假日福利、餐補(bǔ)、話補(bǔ)、年終獎(jiǎng)勵(lì)、年度體檢、團(tuán)隊(duì)活動(dòng),良好的培訓(xùn)體系與廣闊的晉升空間。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市朝陽路38號(hào)朝陽商業(yè)廣場18樓 查看上班路線

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南寧-江南區(qū)
廣西軍之洲貿(mào)易有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售和公司采購溝通,供應(yīng)商洽談
王治江
商品經(jīng)理
15000-24000元
南寧-江南區(qū)
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司旗下所有品牌的商品日常運(yùn)營管理工作; 2、制定每季訂貨結(jié)構(gòu)規(guī)劃指引,結(jié)合公司的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,指導(dǎo)貨品采購計(jì)劃及訂單管理; 3、周、月、季及促銷期銷售數(shù)據(jù)的跟蹤分析,給出相應(yīng)銷售策略指引,實(shí)現(xiàn)當(dāng)季產(chǎn)品銷售最大化; 4、反饋產(chǎn)品銷售分析及終端市場反應(yīng),給予品類規(guī)劃建議分析統(tǒng)籌; 5、組織產(chǎn)品上市前培訓(xùn),對(duì)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤分析并給于相應(yīng)銷售策略指引,上市期貨品運(yùn)作價(jià)格指令,重點(diǎn)產(chǎn)品極力方案指定跟進(jìn)執(zhí)行,品類組貨規(guī)劃,參與市場計(jì)劃、故事包的制定; 6、協(xié)助總經(jīng)理制定公司月、年經(jīng)營目標(biāo),協(xié)助制定戰(zhàn)略計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解; 7、商品部的組織發(fā)展與人員管理;
劉陶梅
南寧-江南區(qū)
1.負(fù)責(zé)總體跟進(jìn)庫存周轉(zhuǎn)率、當(dāng)季新品售磬率、期貨合同執(zhí)行率、庫銷比等產(chǎn)品相關(guān)數(shù)據(jù),并對(duì)市場推廣、銷售策略提出合理化建議。 2、負(fù)責(zé)整體商品管理和監(jiān)控,制定產(chǎn)品定價(jià)策略和體系,準(zhǔn)確采購,監(jiān)控貨品消化狀況而制定促銷策略,達(dá)成銷售目標(biāo)和庫存目標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)確定貨品上市波段、庫存商品重組與當(dāng)季貨品轉(zhuǎn)流規(guī)劃工作;根據(jù)各店鋪銷售數(shù)據(jù)和庫存數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,控制及優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu),合理調(diào)配商品。 4、根據(jù)公司定位需求,經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略,制定并執(zhí)行公司年度商品規(guī)劃。 5、了解和掌握渠道貨品的銷售走勢(shì),落實(shí)具體的貨品調(diào)配計(jì)劃;針對(duì)銷售數(shù)據(jù)分析及時(shí)了解渠道商品銷售狀況,控制商品進(jìn)、銷、存,為店鋪調(diào)配適宜商品,確保貨品正常流轉(zhuǎn)。
單先生
南寧-青秀區(qū)
廣西中慧采科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)全品類產(chǎn)品的開發(fā)與廠家對(duì)接以及洽談等工作; 2.負(fù)責(zé)對(duì)接與開發(fā)區(qū)內(nèi)國央企及大型企業(yè)的采購人員日常采購需求,輸出報(bào)價(jià)方案,協(xié)助項(xiàng)目落地。 3.具備產(chǎn)品方案現(xiàn)場宣講與匯報(bào)能力,能夠簡要回答客戶技術(shù)問題。 4.了解相關(guān)品類產(chǎn)品行業(yè)現(xiàn)狀,生產(chǎn)流程,質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),成本結(jié)構(gòu)。 任職要求: 1.專科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 2.擁有采購,品牌授權(quán)或者同行經(jīng)驗(yàn)。 3.溝通能力強(qiáng),積極主動(dòng),樂觀大方; 福利補(bǔ)貼:13薪、六險(xiǎn)一金,全勤獎(jiǎng)300元/月、工齡獎(jiǎng)100/月,生日200元,結(jié)婚500元、生育500元、住院500元、差旅補(bǔ)貼,交通補(bǔ)貼、節(jié)日福利等等。 上班時(shí)間:朝九晚六,大小周,按國家法定節(jié)假日正常放假。
陳憑志
廣西舒博特體育用品有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西舒博特體育用品有限公司
所在行業(yè) 服裝/運(yùn)輸/體育用品
成立時(shí)間 6年(2018年5月28日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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