職位描述

崗位職責:
1、根據市場現有樓盤,通過會銷、外拓、電銷、網銷渠道及其他對外合作銷售方式,引導客戶到公司簽單成交;
2、根據客戶的裝修意向,制定整裝裝修會銷方案。
崗位要求:
有室內裝修及相關工作會銷策劃銷售經驗。
薪資待遇:
方案一:有底薪+提成  
  1 : 底薪+高額提成+銷售獎勵+系統(tǒng)培訓+員工旅游+廣闊的晉升空間
   2: 底薪+高額提成+銷售獎勵+系統(tǒng)培訓+員工旅游+廣闊的晉升空間
方案二:無底薪
年度分紅+管理傭金+銷售獎金+系統(tǒng)培訓+員工旅游+廣闊的晉升空間  (具體***)

公司簡介

廣西科銳建筑裝鉓設計工程有限公司自2008年進入南寧建筑裝飾行業(yè)以來,公司立足于南寧,項目輻射廣西各地,實行環(huán)保家裝理念,是一家集建筑設計及裝飾專業(yè)設計、施工的多元化公司,擁有一支訓練有素的設計師團隊和質量過硬的工程隊伍。公司自創(chuàng)始以來秉承著“專業(yè)規(guī)范、誠信誠心、感恩責任”的品牌形象,以誠信、團隊、業(yè)績和創(chuàng)新四個基本價值觀,憑借先進的科學管理模式、平實適中的價位、新穎時尚的設計水平、優(yōu)秀藝精的施工隊伍、精湛細致的施工質量、以及時周到的售后服務,真正實現設計專業(yè)化、產品精品化、施工標準化、價格透明化,做到讓客戶放心、省心、貼心、順心、舒心,省時省力更省錢,得到廣大客戶的關注和肯定。
公司以科學的、人性化的管理體系,倡導簡單而真誠的人際關系,以80、90的團隊為主,采取多方位的系統(tǒng)培訓,全面提升設計師、監(jiān)理及工程人員的服務水平。同時尊重每一位員工的個性和意愿,尊重員工的業(yè)績和勞動成果,尊重員工的人品、素質和能力,主張在發(fā)展機會面前人人平等。在這里,你不會感覺到懷才不遇。公司不養(yǎng)閑人,但也不會虧待任何一個努力的員工。如果,你是新人我們將給你系統(tǒng)全面的培訓和學習。
歡迎志同道合人士加入,與企業(yè)共同成長。
建筑設計案例:廣西民族師范學院教學樓、東澤農牧公司倉儲物流項目、建科院住宅樓、橫縣體育館等。
室內設計施工案例:
商業(yè)空間案例:飽氧健身中心、太平洋保險、盛業(yè)集團辦公室、維伯英語培訓學校、防城港公寓酒店、王府井辦公室等。
精品家裝案例:山語城別墅、榮和山水美地、、盛天公館、綠地國際花都、聯(lián)發(fā)君瀾等。
員工一入職就有帶薪培訓,全面學習行業(yè)知識和產品知識,溝通技能等等,上崗后也會不斷有機會參加各種培訓,團隊每天都有學習,更可以像能力高的老同事學習,學習氛圍非常好!廣闊的升職機會:公司非常提倡員工成長,經理都是基層提升,無限的升職機會。
薪酬制度:
薪酬體系:基本工資+崗位工資+績效工資+工齡工資+福利+提成+獎金+帶薪法定國家節(jié)假日+相關福利政策(按部門劃分)。
根據員工的工齡,員工可享受婚假、產假、喪假以及所有法定帶薪節(jié)假日。
豐富的福利:繳納五險+節(jié)日福利+生日福利+團隊活動福利。
除了為員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險外,還為員工提供節(jié)日禮物,以及團隊建設活動等福利。
辦公地址:南寧市江南區(qū)壯錦大道27號盛天領域3-603

上班地點

工作地址: 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責】 1、動態(tài)掌握所負責城市的BCD端全業(yè)務知識,輸出城市策略,對內聯(lián)動公司各部門、對外聯(lián)動政府、媒體,為城市業(yè)務目標達成負責,對城市份額增長及各項經營指標負責; 2、結合城市特性,把控供給、履約全業(yè)務流程;能通過內部與外部分析,發(fā)現市場問題并不斷提升份額及服務質量,及時、深入復盤、糾錯、總結,輸出可推廣的經驗; 3、充分利用公司及中后臺資源,給予城市前端及時、有效的規(guī)劃和運營支持,并能考核相應的工作; 4、通過管理制度、流程和抓手,落地管理策略,負責城市端物流、中臺等多職能團隊管理與人才梯隊建設,做好商家、配送全鏈路培訓賦能工作; 5、能作為公司文化價值觀的踐行者和傳播者,城市內建立有效的獎懲機制,激發(fā)團隊成員工作熱情和動力,提升整體戰(zhàn)斗力。 【崗位要求】 1、有外賣行業(yè)、快消行業(yè)、電信行業(yè)等市場團隊管理經驗,具備多職能管理能力,能進行有效的團隊激勵、梯隊搭建及人才培養(yǎng); 2、有較強的學習理解和邏輯思維能力,能夠快速熟悉和融入,具有組織計劃、資源協(xié)調、流程設計和過程監(jiān)控能力; 3、積極正向的文化價值觀,自我驅動力強,抗壓性佳,對工作有狼性,有良好的團隊精神,思路清晰,能夠高度認同并擅長打造高效團隊; 4、學歷要求:本科及以上學歷; 5、年齡要求:36周歲以下,有本行業(yè)本崗位工作經驗者可適當放寬。 【工作地點】:廣西南寧 【福利待遇】: 1、薪資:8K-20K 2、五險 3、差旅補助 4、年終獎(根椐年度業(yè)績) 5、在公司重視人才培養(yǎng)體系內,獲得更好的成長和職業(yè)發(fā)展機會。
莫德強
高級合伙人
20000-30000元
南寧-江南區(qū)
一、崗位職責: 1、招聘資源型合伙人,可利用自身資源及公司平臺拓展檢測業(yè)務; 2、組建專業(yè)的業(yè)務團隊,承擔團隊的業(yè)績目標,帶領團隊達成目標; 3、對所負責及拓展的檢測項目簽約、施工進度、質量、回款進行有效監(jiān)控。 二、任職資格: 1、大專及以上學歷,專業(yè)不限,高工優(yōu)先; 2、5年以上工程檢測行業(yè)/建筑行業(yè)經驗,或有行業(yè)資源; 3、具備較強的商務談判能力,領導力和開拓精神。
農女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、完成部門分配的銷售任務指標; 2、區(qū)域市場開發(fā)、管理,及時反饋市場信息; 3、負責組織經銷商客戶管理工作; 4、為所轄區(qū)域內零售市場提供專業(yè)性支持工作; 5、在本轄區(qū)內建立分銷網及擴大公司產品覆蓋率; 6、與客戶建立良好關系,以維護企業(yè)形象。 任職要求: 1、大專及以上學歷,年齡20-35歲; 2、經驗不限,有快消品銷售工作經驗可優(yōu)先考慮; 2、吃苦耐勞,認真負責,具有團隊合作精神,服從公司相關制度及管理; 3、性格活潑開朗,組織、培訓、協(xié)調能力強; 4、有學習精神,敢于創(chuàng)新,有想法,執(zhí)行力強。
全先生
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
負責區(qū)域:桂林市及周邊縣份 工作內容: 1、負責桂林市經銷商進銷存管理; 2、根據公司定制目標,完成各月銷量及項目工作; 3、提升單店SKU及我司產品終端呈現; 4、區(qū)域內特殊渠道開發(fā),團購開發(fā)。 任職要求: 1、大專及以上學歷,年齡20-35歲; 2、經驗不限,有快消品銷售工作經驗可優(yōu)先考慮; 3、有責任心、上進心,能吃苦耐勞,適應出差,男女不限。
全先生
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、完成部門分配的銷售任務指標; 2、負責區(qū)域市場開發(fā)、管理,及時反饋市場信息; 3、負責組織經銷商客戶管理工作; 4、負責區(qū)域:柳州外埠區(qū)域 任職要求: 1、大專及以上學歷,年齡20-30歲; 2、經驗不限,有快消品相關工作經驗可優(yōu)先考慮,有良好的溝通、談判、協(xié)調能力,思維敏捷; 3、工作中要堅持實事求是的原則,有團隊合作、進取精神; 4、較強的抗壓能力,能接受出差工作安排。 職位福利:績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利、交通補助、五險、生日福利、餐補
全先生
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、完成部門分配的銷售任務指標; 2、負責區(qū)域市場開發(fā)、管理,及時反饋市場信息; 3、負責組織經銷商客戶管理工作; 4、負責區(qū)域:梧州、賀州區(qū)域 任職要求: 1、大專及以上學歷,年齡20-30歲; 2、經驗不限,有快消品相關工作經驗可優(yōu)先考慮,有良好的溝通、談判、協(xié)調能力,思維敏捷; 3、工作中要堅持實事求是的原則,有團隊合作、進取精神; 4、較強的抗壓能力,能接受出差工作安排。
全先生
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、負責省外學生奶市場產品推廣開發(fā); 2、經銷商市場開發(fā)指導、市場維護; 3、收集區(qū)域市場信息; 4、對接政府相關職能部門進行產品推廣啟動等。 任職要求: 1、本科及以上學歷,40歲以內,有快消品相關銷售工作經驗可優(yōu)先考慮; 2、坦誠自信,樂觀進取,高度的工作熱情; 3、有良好的團隊合作精神,有敬業(yè)精神; 4、具有獨立的分析和解決問題的能力; 5、具備良好的溝通技巧和說服能力; 6、較強的抗壓能力,能接受長期出差安排。
全先生
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
負責區(qū)域:賀州 工作內容: 1.根據銷領導制定的銷售計劃,全面具體地負責管理指定地區(qū)的銷售工作,包括回款及發(fā)貨等工作; 2.掌握所轄地區(qū)的市場動態(tài)和發(fā)展趨勢,并根據市場變化情況,提出具體的區(qū)域營銷計劃方案,以及具體營銷工作流程和細則; 3.負責所轄區(qū)域經銷商的管理,與該地區(qū)經銷商建立長期、穩(wěn)定的合作關系,并負責帶領該區(qū)域經銷商團隊對空白市場的開發(fā)工作。 任職資格: 1、本科及以上學歷,市場營銷專業(yè)優(yōu)先,40歲以內,有快消品銷售經驗、熟悉市場營銷工作流程可優(yōu)先考慮; 2、坦誠自信,樂觀進取,高度的工作熱情; 3、有良好的團隊合作精神,有敬業(yè)精神; 4、具有獨立的分析和解決問題的能力; 5、具備良好的溝通技巧和說服能力,抗壓力強。
全先生
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內容: 1.負責玉林地區(qū)經銷商業(yè)績追蹤與達成; 2.網點開發(fā)以及公司重點品項推廣和方案執(zhí)行; 3.開拓玉林地區(qū)經銷商及維護 ; 任職要求: 1、大專及以上學歷,年齡20-30歲; 2、有快消品銷售工作經驗可優(yōu)先考慮,有良好的溝通、談判、協(xié)調能力,思維敏捷; 3、工作中要堅持實事求是的原則,有團隊合作、進取精神; 4、能接受出差,有差旅補助。
全先生
南寧-江南區(qū)
中專以上
3年以上
崗位職責 1、負責區(qū)域市場開發(fā)與銷售渠道的建設; 2、管理區(qū)域市場,并完成公司下達的銷售目標與管理目標; 3、負責市場分銷服務,做好客戶資源的維護; 4、與客戶保持良好的溝通,及時反饋市場信息; 5、在具備相應的業(yè)務技能與管理能力的情況下,進行相關銷售管理工作; 6、其他相關工作。 任職資格 1、大專以上學歷,3年以上市場營銷工作經驗; 2、良好的職業(yè)素養(yǎng),積極向上,擁有正面的價值觀,認可芳恩企業(yè)文化; 3、勤奮踏實,責任心強; 4、較強的溝通表達能力; 5、執(zhí)行力強; 6、具備綜合分析市場的能力; 7、能適應出差; 8、該崗位其他相關要求。 待遇:底薪4500-6000+團隊獎勵+年終獎勵+階段性激勵,五險一金 工作地:南寧
黃女士
HR
廣西科銳建筑裝飾設計工程有限公司招聘:公司標志 logo
廣西科銳建筑裝飾設計工程有限公司
所在行業(yè) 包裝/建筑/裝飾
成立時間 9年(2014年11月4日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP