職位描述

工作內(nèi)容:1、負責餐廳樓面服務(wù)管理、2、部門員工業(yè)務(wù)技能培訓;3、了解客人用餐需求及習性,提供高品質(zhì)的服務(wù);3、負責廚部出品質(zhì)量監(jiān)督管理;
職位要求:1、有2年以上同等工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
工作時間:

公司簡介

雅斯特集團簡介雅斯特酒店(深圳)集團公司,中國酒店集團26強,中國中檔酒店品牌12強,旗下現(xiàn)擁有3個品牌4個品類。集團創(chuàng)立至今,曾榮膺”2017年最具投資潛力新銳品牌“、中商聯(lián)最高信用“2016年度AAA級信用企業(yè)”稱號、“2016最具投資熱度有限服務(wù)中檔酒店品牌”、中國飯店協(xié)會水晶獎“2016中國飯店業(yè)十佳連鎖飯店品牌”,中國旅游與酒店風云榜“2016中國最佳中檔酒店品牌”、“中國最佳酒店管理集團”,2015年世界酒店聯(lián)盟五洲鉆石獎“年度最具發(fā)展價值品牌酒店集團”、中國飯店金馬獎“2013-2014年中國最具發(fā)展?jié)摿频昙瘓F”以及“2013年湖北省最具社會責任感民營企業(yè)”等殊榮。截止目前,集團旗下品牌擁有超過350家酒店,覆蓋湖南、湖北、廣東、廣西、云南、貴州、福建、海南、山東、重慶、成都、江西、山西、河南等地區(qū)的60多座重點城市,員工數(shù)量超過8000人,忠實會員粉絲數(shù)超過1200萬,微信活躍會員粉絲超過300萬。集團旗下酒店每天服務(wù)客人超過3萬人,每年超過1000萬人。旗下品牌包括中高檔商旅酒店“雅斯特酒店”、中高檔個性精品主題酒店“雅美途酒店”和中高檔輕奢藝術(shù)酒店“雅斯菲爾酒店”。中高檔商旅酒店包括中檔精選商旅酒店”雅斯特精選酒店“和中高檔商旅舒適酒店”雅斯特國際酒店“二個品類。未來5年內(nèi),集團將以”讓顧客、員工和股東滿意,做富有創(chuàng)新和社會價值的事業(yè)“為使命,秉持中檔酒店多品牌發(fā)展戰(zhàn)略,以廣州、武漢、南寧、桂林為中心3小時內(nèi)陸高鐵經(jīng)濟圈,布局“兩湖兩廣,云貴川渝”;以深圳、廈門、杭州、上海為中心3小時沿海高鐵經(jīng)濟圈,布局“深滬津京”;打造高鐵經(jīng)濟圈雙引擎,引領(lǐng)東南亞以及整個海外市場的開拓,力爭2021年實現(xiàn)“區(qū)域國際百城千店”戰(zhàn)略目標,酒店數(shù)量達到1200家以上;締造以分散式特許經(jīng)營為動力,以酒店消費為入口,以移動互聯(lián)網(wǎng)分銷體系為核心的區(qū)域國際創(chuàng)新型、場景服務(wù)體驗型、生態(tài)延展共生型國際一流商旅共同體!

上班地點

工作地址: 查看上班路線

可能感興趣的職位

服裝督導
5000-10000元
南寧-青秀區(qū)
誠聘督導 歐瑩芮思品牌 工作地點:南昌百盛A館三樓 職位:督導 招聘要求: 工作內(nèi)容: 全面主持店面的管理工作,配合公司的各項營銷方案的實施; 做好門店各個員工的分工管理工作,監(jiān)督商品的上貨、驗貨、陳列以及服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)工作; 負責對員工的培訓教育,妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 職位要求: 高中及以上學歷,專業(yè)不限; 有三年以上高端服裝管理經(jīng)驗,較強的店務(wù)及團隊管理能力和溝通能力; 精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理、物流配送,熟悉店務(wù)的各項 福利待遇: 工資7000-12000元 優(yōu)質(zhì)的培訓機會+良好的晉升空間+穩(wěn)定的工作崗位 上班時間:月休4天,法定節(jié)假日根據(jù)國家規(guī)定排休
韋利紅
人事主管
南寧-青秀區(qū)
一、工作內(nèi)容: 1、前期2-3個月到店學習后廚的涼菜、錫紙、燒烤、炒鍋的菜品操作流程及制作標準; 2、日常巡店檢查門店的出品標準、崗位實操、食材管控、環(huán)境衛(wèi)生,食品安全的現(xiàn)場執(zhí)行情況,對于不符合公司標準的現(xiàn)象,進行現(xiàn)場溝通指導培訓,并跟進門店后期的整改情況; 3、定期組織門店人員進行產(chǎn)品培訓,不斷提高人員崗位技能,確保菜品出品標準統(tǒng)一,提升出品效率; 4、對接各類供應商進行產(chǎn)品原料、產(chǎn)品規(guī)格的采購詢價、貨品對比,形成報告反饋上級; 5、督導各廚房管理人員對設(shè)備、用具進行科學管理,審定廚房設(shè)備、用具更換添置計劃; 6、關(guān)注顧客對菜品口味的反饋,善于發(fā)現(xiàn)門店問題,能給出合理建議,不斷優(yōu)化各項流程,及時向上級匯報門店情況; 二、任職要求: 1、25-35歲,具有3年以上連鎖餐飲廚房主管/廚師長/廚房經(jīng)理崗位,熟悉廚房管理運作; 2、熟練操作辦公軟件,會制作ppt及簡單視頻剪輯; 3、有良好的溝通能力及語言組織能力,能獨立開展培訓工作; 4、有良好的學習力和獨立思考能力,工作責任心、執(zhí)行力強; 5、在燒烤、中餐、西餐、日料行業(yè)連鎖品牌從事過同等崗位者優(yōu)先; 三、上班時間: 下午17:00-凌晨2:30 下午18:00-凌晨3:30 單休 四、薪資福利 綜合薪資:6000-8000元 員工福利: 1、購買五險+意外險; 2、帶薪年假+年度獎金+工齡獎; 3、生日禮物+周年禮物+節(jié)假日補貼+節(jié)假日禮品+定期團建等福利。
王女士
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1.貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營管理方針、政策,認真完成公司下達的各項工作任務(wù)和指標; 2.對項目各級工作人員進行管理、監(jiān)督和考核,根據(jù)公司和項目的管理制度進行各種獎罰工作; 3.主持項目常規(guī)會議,協(xié)調(diào)項目內(nèi)部關(guān)系,使工作協(xié)調(diào)一致的進行; 4.審閱項目營業(yè)報表,進行營業(yè)分析,做出經(jīng)營決策并上報公司; 5.根據(jù)公司整體經(jīng)營方針,制定分店經(jīng)營策略,監(jiān)督檢查分店的服務(wù)質(zhì)量、菜品質(zhì)量,控制餐飲成本,提高利潤; 6.隨時掌握最新的市場信息,及時調(diào)整經(jīng)營計劃,提高服務(wù)質(zhì)量,制定分店節(jié)假日及其它相關(guān)營銷計劃上報公司并組織實施; 7.營業(yè)高峰期親臨店堂、后廚,檢查、指導工作; 8.指導下級解決、處理各種突發(fā)事件,處理重大投拆事件; 9.處理與工商、稅務(wù)、消防、防疫、公安等政府職能部門的關(guān)系及負責分店相關(guān)年檢工作; 10.向上級提交項目工作計劃和工作總結(jié)。 任職要求: 1、餐飲業(yè)運營擔任管理人員2年以上; 2、能力與技能:熟練應用Office辦公軟件,對財務(wù)知識有一定的了解,對分店運營數(shù)據(jù)分析能力較強,具有一定的領(lǐng)導能力、分析能力、判斷與決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力。
陸春牡
南寧-青秀區(qū)
一、工作內(nèi)容: 1、前期2-3個月到店學習后廚的涼菜、錫紙、燒烤、炒鍋的菜品操作流程及制作標準; 2、日常巡店檢查門店的出品標準、崗位實操、食材管控、環(huán)境衛(wèi)生,食品安全的現(xiàn)場執(zhí)行情況,對于不符合公司標準的現(xiàn)象,進行現(xiàn)場溝通指導培訓,并跟進門店后期的整改情況; 3、定期組織門店人員進行產(chǎn)品培訓,不斷提高人員崗位技能,確保菜品出品標準統(tǒng)一,提升出品效率; 4、對接各類供應商進行產(chǎn)品原料、產(chǎn)品規(guī)格的采購詢價、貨品對比,形成報告反饋上級; 5、督導各廚房管理人員對設(shè)備、用具進行科學管理,審定廚房設(shè)備、用具更換添置計劃; 6、關(guān)注顧客對菜品口味的反饋,善于發(fā)現(xiàn)門店問題,能給出合理建議,不斷優(yōu)化各項流程,及時向上級匯報門店情況; 二、任職要求: 1、25-35歲,具有3年以上連鎖餐飲廚房主管/廚師長/廚房經(jīng)理崗位,熟悉廚房管理運作; 2、熟練操作辦公軟件,會制作ppt及簡單視頻剪輯; 3、有良好的溝通能力及語言組織能力,能獨立開展培訓工作; 4、有良好的學習力和獨立思考能力,工作責任心、執(zhí)行力強; 5、在燒烤、中餐、西餐、日料行業(yè)連鎖品牌從事過同等崗位者優(yōu)先; 三、上班時間: 下午17:00-凌晨2:30 下午18:00-凌晨3:30 單休 四、薪資福利 綜合薪資:6000-8000元 員工福利: 1、購買五險+意外險; 2、帶薪年假+年度獎金+工齡獎; 3、生日禮物+周年禮物+節(jié)假日補貼+節(jié)假日禮品+定期團建等福利。
王女士
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
1、全面負責直營店和加盟門店的運營管理工作,配合公司貫徹各項策略實施;? 2、負責直營店和加盟店銷售指標的達成情況,并及時分析、調(diào)整控制銷售目標的達成,針對門店的銷售情況進行對應的指導; 3、統(tǒng)籌新開門店的開業(yè)籌備、培訓、日常營業(yè)、監(jiān)督指導店鋪的全程運營工作; 4、能夠?qū)F隊人員進行技能培訓和關(guān)懷,提高團隊整體向心力、凝聚力; 5、處理各類突發(fā)事件以確保門店高效運營并維護品牌形象。 任職要求: 1、有5-10年餐飲行業(yè)門店管理運營經(jīng)驗(麥肯體系、茶飲頭部品牌、3C均可)。 2、具備卓越的執(zhí)行力和結(jié)果驅(qū)動力,較強的運營管理能力、數(shù)據(jù)分析能力。 3、原則性強,責任感強,踏實誠信,具備良好的團隊協(xié)作精神; 4、較強的說服力、談判能力,商業(yè)敏感性、市場洞察力。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西新東泰食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
工作內(nèi)容 1、負責餐飲渠道的業(yè)務(wù)拓展,開發(fā)新客戶資源 2、根據(jù)客戶需求,提供個性化的產(chǎn)品與服務(wù)方案 3、定期對客戶進行拜訪,維護并增進客戶關(guān)系 任職要求: 1、具備出色的客戶服務(wù)意識,能夠提供優(yōu)質(zhì)的客戶體驗 2、擁有良好的溝通技巧,能夠有效地與客戶進行互動 3、有地推及個人直銷經(jīng)驗,能夠獨立開展業(yè)務(wù)拓展工作
吳先生
南寧-青秀區(qū)-青秀山莊
崗位描述: 1、負責為客人領(lǐng)位、餐廳擺臺、收餐、對客服務(wù)、宴會服務(wù)等; 2、注意客人用餐情況及時更換餐具,及時清理桌面,更換整潔的臺墊,按標準布置好臺面; 3、形象氣質(zhì)佳;有較強的服務(wù)意識; 4、能吃苦耐勞,服從工作管理安排。 任職要求: 1、高中以上學歷,熱愛餐飲服務(wù)工作。熱情大方,言談得體。 2、身體健康,相貌端正。 3、接受過正規(guī)餐飲服務(wù)工作培訓優(yōu)先。
孫成程
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
誠聘-餐飲店前廳部長 三個椰子旗下品牌 宋和記水煮雞(江南盛天地店) 工作時間: 10:00-14:00,17:00-22:00 14:00-23:00 底薪3200-3500元 +其他 +工齡獎勵100-400元 半年100 一年200 二年300 三年400 每月15號按時發(fā)工資 工作內(nèi)容:做營業(yè)表,服務(wù),衛(wèi)生,管前廳管理,協(xié)助店長完成日常運營工作等。 崗位要求:熱情開朗,對工作主動,認真,快速,服從管理。(具備辦理餐飲健康證條件。) 福利: 休4天,包吃包住,每月一次團建,每年一次宴請親朋好友。 工作地點:廣西南寧市江南區(qū)壯錦大道27號江南盛天地宋和記水煮雞 聯(lián)系方式(微信同號): 覃店長*********** 面試時間 11:00-14:00 17:00-18:00 21:00-21:30
宋德君
南寧-江南區(qū)-南寧華南城
1、通曉中、西餐烹飪知識包括食品準備及原材料加工、烹飪制作知識等 職位招聘1人
黃女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達廣場
工作職責: 1、日常財務(wù)核算、會計憑證、稅務(wù)工作的審核和監(jiān)督 2、根據(jù)要求編制財務(wù)報表,每月按要求及時提交總經(jīng)理 3、熟悉國家、地區(qū)各種稅收政策,及時進行申報、納稅 4、負責公司總賬及所有明細分類賬的記賬、結(jié)賬、核對,并及時清理應收、應付、其他應收、其他應付等往來賬 5、監(jiān)管7個門店內(nèi)賬 6、完成上級交給其他日常事務(wù)性工作,做好財務(wù)保密工作,憑證裝訂 工作要求: 1、會計等財稅相關(guān)專業(yè),具備初級會計以上資格 2、有三年以上連鎖餐飲做賬工作經(jīng)驗 4、熟悉使用用友、金蝶、一體化等財務(wù)軟件 5、能獨立完成全盤財務(wù)處理,編制財務(wù)報表 6、有耐心,認真細致的處理工作 7、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力 待遇:4500-5500,周日休
王麗輝
南寧市優(yōu)雅居酒店管理有限公司招聘:公司標志 logo
南寧市優(yōu)雅居酒店管理有限公司
所在行業(yè) 包裝/餐飲/酒店
成立時間 6年(2017年11月7日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP