職位描述

崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作;
2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;
3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;
4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告;
5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作;
6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作;
7、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng);
8、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系;
9、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開(kāi)展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作;
10、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。
任職要求:
1、1年以上快消品農(nóng)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、大專(zhuān)以上學(xué)歷,精通會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理知識(shí);
3、熟練使用各種辦公室軟件和各種財(cái)務(wù)軟件;
4、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力,有責(zé)任心。

公司簡(jiǎn)介

廣西金桂元食品科技有限公司成立于2021年,主要是依托現(xiàn)有專(zhuān)業(yè),規(guī)范的山茶油生產(chǎn)廠(chǎng)家及種植基地,核心示范區(qū),聯(lián)合山茶油產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),為優(yōu)質(zhì)山茶油產(chǎn)品提供差異化品牌服務(wù)。通過(guò)提煉品牌核心理念,重新打造品牌故事,包裝設(shè)計(jì)和媒體內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo),同時(shí)對(duì)接特定銷(xiāo)售渠道,徹底打通農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)鏈,通過(guò)線(xiàn)上線(xiàn)下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)互動(dòng),提升品牌心智顯著性與購(gòu)買(mǎi)便利性,幫助客戶(hù)最大化品牌價(jià)值,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品增值,增量與農(nóng)民增收。
公司理念:重新定義山茶油,打造廣西山茶油第一品牌
團(tuán)隊(duì)文化:開(kāi)拓,創(chuàng)新,努力,堅(jiān)持。
我們深知人力資源是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的第一生產(chǎn)力,我們始終秉持以人為本、求賢若渴的用人理念。目前,公司有多個(gè)崗位正虛位以待,熱忱歡迎志同道合的各位精英加入我們的團(tuán)隊(duì),與公司一起發(fā)展進(jìn)步,共同走向您職業(yè)生涯的巔峰!

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市良慶區(qū)廣東大廈 查看上班路線(xiàn)

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南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理了解業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)情況,梳理業(yè)務(wù)流程,提供財(cái)務(wù)管理建議與方案,推動(dòng)業(yè)務(wù)健康發(fā)展; 2.按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定審核、監(jiān)督公司日常賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)活動(dòng),確保真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí); 3.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目管理,包括立項(xiàng)審核,項(xiàng)目跟蹤,預(yù)算管控,項(xiàng)目效果分析等; 4.復(fù)核收入和支出計(jì)算的正確性,發(fā)現(xiàn)異常時(shí)能積極與業(yè)務(wù)部門(mén)核對(duì),解決問(wèn)題,保證財(cái)務(wù)結(jié)賬工作順利開(kāi)展; 5.負(fù)責(zé)編制公司各類(lèi)管理財(cái)務(wù)報(bào)表,配合其他部門(mén),提供所需要的財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù); 6.按照經(jīng)濟(jì)核算原則,定期檢查,分析公司財(cái)務(wù)、成本和利潤(rùn)的執(zhí)行情況,挖掘增收節(jié)支潛力,考核資金使用效果; 7.負(fù)責(zé)合同相關(guān)日常事務(wù),包括財(cái)務(wù)條款審核、合同歸檔等; 8.協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)解決日常運(yùn)營(yíng)中遇到的財(cái)務(wù)相關(guān)問(wèn)題,積極支持業(yè)務(wù)工作開(kāi)展。 職位要求: 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷、經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè); 2.八年以上企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)、三年企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),酒店餐飲工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.會(huì)計(jì)基礎(chǔ)扎實(shí),熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,熟悉企業(yè)帳務(wù)運(yùn)作及會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,具有中級(jí)會(huì)計(jì)證及專(zhuān)業(yè)等級(jí)考試證書(shū); 4.具有成本費(fèi)用管理相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)和預(yù)算編制及追蹤分析工作的經(jīng)驗(yàn); 5.工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),善于溝通協(xié)調(diào),具有較強(qiáng)的分析和判斷能力,對(duì)業(yè)務(wù)管理方面的工作有熱情,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能夠承受一定的工作壓力;
曾錦華
人事經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
財(cái)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理體系建設(shè),包括財(cái)務(wù)核算體系、資金與預(yù)算管理體系、財(cái)務(wù)監(jiān)督與分析體系、內(nèi)部控制體系等,并對(duì)有效性進(jìn)行監(jiān)控; 2.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理制度的總體設(shè)計(jì)和質(zhì)量控制,包括統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度、財(cái)務(wù)制度等; 3.負(fù)責(zé)外部財(cái)務(wù)報(bào)告的質(zhì)量控制及內(nèi)部分析報(bào)告的體系的督導(dǎo)和質(zhì)量控制; 4.財(cái)務(wù)信息化建設(shè),督導(dǎo)不斷完善,持續(xù)發(fā)揮其功能作用和提高使用價(jià)值; 5.負(fù)責(zé)公司總體納稅籌劃的監(jiān)督監(jiān)控,持續(xù)降低稅收成本,享受稅收優(yōu)惠政策,減少涉稅風(fēng)險(xiǎn); 6.負(fù)責(zé)督導(dǎo)與銀行、稅務(wù)等外部單位和部門(mén)關(guān)系維護(hù)和協(xié)調(diào)工作,解決重大往來(lái)事項(xiàng); 7.負(fù)責(zé)本部門(mén)與其他部門(mén)工作關(guān)系的協(xié)調(diào)管理工作; 8.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)隊(duì)伍的梯隊(duì)建設(shè)和素質(zhì)培養(yǎng),不斷提高專(zhuān)業(yè)技能和管理水平; 9.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的整理歸檔、借閱和調(diào)用等管理工作的督導(dǎo),保證會(huì)計(jì)檔案的安全完整; 10.參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策的制定和分析,進(jìn)行經(jīng)濟(jì)效益論證,提供合理化建議; 11.參與公司的經(jīng)營(yíng)分析會(huì)和其他專(zhuān)項(xiàng)會(huì)議,提出管理建議和意見(jiàn); 12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),中級(jí)會(huì)計(jì)師; 2.8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),集團(tuán)或連鎖餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.必備專(zhuān)業(yè)知識(shí):財(cái)務(wù)、稅務(wù)、金融、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí); 4.必備技能技巧:熟練使用財(cái)務(wù)軟件和EXECL表格; 5.具有優(yōu)秀的財(cái)務(wù)統(tǒng)籌、財(cái)務(wù)分析、管理控制能力,以及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)和溝通能力。
曾錦華
人事經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
職責(zé): 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)處理及核算 2、負(fù)責(zé)成本費(fèi)用記賬 3、負(fù)責(zé)編制利潤(rùn)報(bào)表 4、負(fù)責(zé)對(duì)外稅務(wù)處理(備案,報(bào)稅,清稅,個(gè)人所得稅,經(jīng)營(yíng)所得稅等) 5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析 要求: 1、25-35歲,為人正直,踏實(shí)肯干 2、本科學(xué)歷以上,有初級(jí)會(huì)計(jì)證 3、專(zhuān)職類(lèi)成本核算工作經(jīng)驗(yàn)3年以上 4、熟用excel 5、熟用金蝶供應(yīng)鏈,總賬系統(tǒng)。
李志鳳
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作
楊繩海
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、基本要求: 1.熱愛(ài)珠寶文化; 2.五管端正、形象氣質(zhì)佳; 3.有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)及服務(wù)意識(shí)、善于溝通、責(zé)任心強(qiáng)、重執(zhí)行、誠(chéng)實(shí)守信; 二、崗位職責(zé): 1.有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上; 2.全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)工作管理,制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法; 3.分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況;
莫海媚
南寧-江南區(qū)
1.工作認(rèn)真 2.能吃苦 3.按時(shí)完成工作 4.服從安排
林小姐
南寧-青秀區(qū)
廣西集品貿(mào)易有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略建立適合的財(cái)務(wù)管理體系,保證公司財(cái)務(wù)工作的正常進(jìn)行; 2、編制及組織項(xiàng)目財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月/季/年度財(cái)務(wù)報(bào)告; 3、進(jìn)行稅收整體策劃與管理,按時(shí)完成納稅申報(bào); 4、組織進(jìn)行會(huì)計(jì)核算與賬務(wù)處理,編制,匯總會(huì)計(jì)報(bào)表并及時(shí)上報(bào)。定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,為經(jīng)營(yíng)者提供決策依據(jù); 5、管理與銀行,稅務(wù),工商及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系,并及時(shí)辦理公司與其之間的業(yè)務(wù)往來(lái)。6、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算、及時(shí)做好憑證的編制、做到賬證相符; 7、按月度及時(shí)編制并報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表; 8、按月、季度、年度及時(shí)進(jìn)行稅務(wù)申報(bào)及匯算清繳,依法正確計(jì)提和上繳各項(xiàng)稅費(fèi); 9、負(fù)責(zé)購(gòu)買(mǎi)發(fā)票、開(kāi)具發(fā)票,對(duì)外統(tǒng)計(jì)工作,按要求及時(shí)上報(bào)各類(lèi)報(bào)表; 10、對(duì)公司的會(huì)計(jì)憑證、各類(lèi)賬表定期收集整理,裝訂成冊(cè),妥善保管; 任職要求: 1、25-40歲,會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上; 2、持有會(huì)計(jì)從業(yè)證,3年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 3、熟練操作財(cái)務(wù)軟件,熟練使用Microsoft辦公軟件的能力; 4、有責(zé)任心,工作細(xì)心謹(jǐn)慎,善于溝通,保密意識(shí)強(qiáng); 5、能吃苦耐勞,有進(jìn)取心,及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù); 6、能獨(dú)立完成日常的財(cái)務(wù)核算和編制財(cái)務(wù)報(bào)表。 注:需有有餐飲、食品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
羅曉媛
南寧-江南區(qū)
南寧市澤匯貿(mào)易有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
1、公司日常財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)分析工作。 2、制訂公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度。 3、搞好會(huì)計(jì)核算,及時(shí)提供真實(shí)的會(huì)計(jì)核算資料;提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議,為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)。 4、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)稽核工作,審核公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支、貨幣資金結(jié)算事項(xiàng)。 5、組織公司固定資產(chǎn)、庫(kù)存原材料、庫(kù)存現(xiàn)金等的盤(pán)點(diǎn)工作。 6、負(fù)責(zé)公司成本核算、控制及管理工作。 7、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)申報(bào)工作。 8、學(xué)習(xí)研究各項(xiàng)稅務(wù)政策,為公司做好稅務(wù)籌劃。 9、組織編制公司年、月度成本、利潤(rùn)、資金、費(fèi)用等有關(guān)的財(cái)務(wù)報(bào)表。 10、正確、及時(shí)、完整地處理賬務(wù),辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算等業(yè)務(wù),及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)登記。 11、審核公司各項(xiàng)成本的支出,進(jìn)行成本核算、費(fèi)用分?jǐn)?、成本分析,并定期編制?xiàng)目成本匯總表,與經(jīng)營(yíng)主管核對(duì)無(wú)誤后上報(bào)總經(jīng)理。 12、定期與相關(guān)部門(mén)核對(duì)客戶(hù)、供應(yīng)商往來(lái)賬余額。 13、負(fù)責(zé)銀行付款的審核工作。 14、負(fù)責(zé)釘釘申請(qǐng)的審批工作。 15、做好公司的財(cái)務(wù)保密工作。 16、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。
人事部
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1. 全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作; 2. 組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行; 3. 制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃; 4. 負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告; 5. 負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作; 6. 負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作; 7. 監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng); 8. 管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系; 9. 完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。 任職資格: 1. 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。 2. 獨(dú)立工作能力強(qiáng),應(yīng)變能力突出,具有團(tuán)隊(duì)精神; 3. 熟悉財(cái)務(wù)管理; 4. 良好的口頭及書(shū)面表達(dá)能力; 5. 原則性強(qiáng),思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn),工作踏實(shí)、認(rèn)真,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神。
恒潔人事部
南寧-江南區(qū)
負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)工作,內(nèi)帳外賬均需
肖文杰
廣西金桂元食品科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西金桂元食品科技有限公司
所在行業(yè) 旅游/農(nóng)業(yè)/食品
成立時(shí)間 3年(2021年1月21日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
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