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職位描述

1、財(cái)務(wù)或會(huì)計(jì)等專業(yè)大專以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)證優(yōu)先；

2、有財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有網(wǎng)上報(bào)稅經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉財(cái)務(wù)管理知識(shí)，熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件及 office 辦公軟件，了解國(guó)內(nèi)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，及相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策；

4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力；

5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，

公司簡(jiǎn)介

一句話簡(jiǎn)介：處于上升期/資源型/創(chuàng)業(yè)小公司；有3塊稀缺土地，有行業(yè)第一大圈子（共20+個(gè)項(xiàng)目，非官方排名）。尋找優(yōu)秀的你一起向未來(lái)：

關(guān)鍵詞一“對(duì)的”你希望找到對(duì)的企業(yè)，我們希望找到對(duì)的人；

何為對(duì)的？需要有共同的價(jià)值觀和事業(yè)觀。具體體現(xiàn)在“產(chǎn)品和服務(wù)”上，我們的產(chǎn)品和服務(wù)：孝與愛SOHO事業(yè)家。你需要考查判斷的是有沒有市場(chǎng)需求和發(fā)展?jié)摿?？確定讓自己成長(zhǎng)/成事/成功再約面談。

2/3客群服務(wù)定位：有為青年夫婦及其長(zhǎng)者，滿足“幼有所帶，老有所養(yǎng)、老有所樂、逝有所安”的需求。

（1）我們父母和國(guó)家都在催青年夫婦早生娃/多生娃，可現(xiàn)實(shí)中他們不愿意生/不敢生，因?yàn)樯菀?，養(yǎng)難，帶難。這就是“幼有所帶”剛需。

（2）隔代親爺爺奶奶外公外婆（長(zhǎng)者）是愿意并喜歡帶娃的，你陪我長(zhǎng)大，我陪你養(yǎng)老，而且還可以幫送上學(xué)接放學(xué)。住一個(gè)屋檐下難免有”婆媳矛盾”，怎么說有為青年夫婦將房子作為禮物送父母，“老有所養(yǎng)”絕對(duì)是孝順，值得點(diǎn)贊，商品房太貴，瓴寓剛剛好。

（3）還有二個(gè)痛點(diǎn)和需求：幫送上學(xué)接放學(xué)空檔期長(zhǎng)者是比較孤單無(wú)趣的，為什么解決缺少同齡人、滿足年輕時(shí)種菜種花養(yǎng)雞養(yǎng)鴨的習(xí)慣？即老有所樂；生老病死是自然規(guī)律，百年后以及紀(jì)拜的問題。一塊城市田園+一塊風(fēng)水地就可以有效解決。

1/3客群服務(wù)定位：新市民新青年，不僅讓居者有其屋，還要職住平衡、住好點(diǎn)。

剛到一個(gè)城市起步真不容易，住的問題是民生，租房錢給房東后攢首付更難，買房即擔(dān)心交房又要付租金，累+累。因?yàn)橛屑遥覀冊(cè)诔鞘欣锊挪恢劣陬嵟媪麟x。在南寧，擁有一個(gè)家看似很難（其實(shí)也不難，只要在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候抓住機(jī)會(huì)（比如說長(zhǎng)租/保租房），我們就有理由繼續(xù)在這座城市打拼。對(duì)應(yīng)解決方案：提供過渡房或租金補(bǔ)貼，省心省錢，“免費(fèi)租6年”相當(dāng)于給房東的錢又退回來(lái)了，進(jìn)而更好攢首付。

關(guān)鍵詞二“高手”至少想成為高手。

相信自己是人才（至少懷才不遇），可以腳踏實(shí)地【干事】并成事（對(duì)比另一種只能安排指揮別人去做享受領(lǐng)導(dǎo)的位置）；現(xiàn)在是或者奮斗一段時(shí)間做到高手，不僅多成事，而且能成難事。（換一種俗的方式表達(dá)，高手標(biāo)準(zhǔn)一年怎么也要賺到20-30W）

賺錢秘籍：認(rèn)同產(chǎn)品和服務(wù)，有服務(wù)意識(shí)和行動(dòng)，主動(dòng)分享和鏈接，這種光明磊落、堂堂正正賺服務(wù)報(bào)酬，不丟人，別人賺錢了你沒賺錢才丟人。今年的自己和去年相比，如果年收入低于國(guó)家GDP增幅，某種程度上算不算拖了后腿，（比如說去年賺10W，今年GDP6%，那理論上今年應(yīng)該10.6W），然后現(xiàn)實(shí)市場(chǎng)主流是減薪裁員，靠跳槽漲工資不好實(shí)現(xiàn)了，如何才能實(shí)現(xiàn)年收入增漲呢？靠副業(yè)？非工作時(shí)間做無(wú)可挑剔，只是賺錢嗎？工作時(shí)間做多少違背職場(chǎng)規(guī)則，還有不忠之嫌，可以在工作時(shí)間大大方方做的，也是行業(yè)存在的“全員營(yíng)銷”，個(gè)人想賺錢，項(xiàng)目要回款，如此才和諧走的遠(yuǎn)些。社會(huì)是公平的，知道疫情三年，不管初中生還是研究生，每個(gè)人都有月收入過萬(wàn)機(jī)會(huì)嗎？（答案是1輛車2塊電瓶，起早貪黑，以跑的方式送外賣騎手…）

關(guān)鍵詞三“BOSS”高手很容易升級(jí)為【領(lǐng)導(dǎo)人】帶領(lǐng)更多人的成事；最終成大事，有擔(dān)當(dāng)成為【企業(yè)家】，實(shí)現(xiàn)個(gè)人夢(mèng)想，為他人提供就業(yè)機(jī)會(huì)。

如果你真愿意和優(yōu)秀一起玩（因?yàn)榭赡軙?huì)讓躺平惰性不舒服），從找工作提升認(rèn)知高度“干一番事業(yè)”，關(guān)于“事業(yè)觀”詳見藍(lán)皮書第三篇《你的夢(mèng)想，有一群人幫著實(shí)現(xiàn)》及藍(lán)皮書后傳第4頁(yè)第四段“成人達(dá)已的事業(yè)觀”我們能為你并愿意為你支持提供的有：

（1）土地資源，不用疲于找項(xiàng)目；（2）1棟4層5角樓1200平辦公室和團(tuán)隊(duì)用來(lái)支持你的奮斗；（3）一定標(biāo)準(zhǔn)生活補(bǔ)助，對(duì)優(yōu)秀伙伴提住宿福利，只為解決你的后顧無(wú)憂。

人這輩子，最重要做對(duì)兩件事：（1）找對(duì)事業(yè),當(dāng)太陽(yáng)升起的時(shí)候，我們要投身于工作…（2）找對(duì)愛人,當(dāng)夕陽(yáng)西下的時(shí)候，我們要與愛人相擁…

《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于促進(jìn)養(yǎng)老托育服務(wù)健康發(fā)展的意見》（*〔2020〕52 號(hào)）今年的政府工作報(bào)告，其中“養(yǎng)老”成為關(guān)鍵詞之一，出現(xiàn) 10 次?！蛾P(guān)于印發(fā)廣西促進(jìn)養(yǎng)老托育服務(wù)健康發(fā)展三年行動(dòng)方案》桂政辦發(fā)〔2021〕67 號(hào)）廣西殯葬服務(wù)設(shè)施建設(shè)三年行動(dòng)計(jì)劃（桂政辦發(fā)【2021】37 號(hào) ；2021 年 12 月 31 日《南寧市促進(jìn)養(yǎng)老托育健康服務(wù)發(fā)展實(shí)施方案》2022年3 月 11 日住建廳發(fā)布《廣西城鎮(zhèn)住房發(fā)展“十四五”規(guī)劃》：租購(gòu)并舉，推進(jìn)租戶子女入學(xué)與購(gòu)房居民同等待遇…

這就是風(fēng)口,保險(xiǎn)做的比房地產(chǎn)好，所以像保險(xiǎn)學(xué)習(xí)，慶幸我們智造出“服務(wù)客戶至死亡”的產(chǎn)品和服務(wù)，進(jìn)而可以“奮斗終生”。保持一顆善良的心，堅(jiān)持做難而正確的事情，同時(shí)也是有價(jià)值有意義的事，賺錢也就順理成章、自然而然了…感謝在價(jià)值觀和事業(yè)觀上的同頻；彼此找到對(duì)的，同路同行共發(fā)展，齊心協(xié)力創(chuàng)奇跡！若能激發(fā)伙伴內(nèi)心潛能，助其成長(zhǎng)成事成功，最終成為高手或BOSS，將是WXH一直在路上修行和福報(bào)，加油

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)玉洞大道輔路查看上班路線

可能感興趣的職位: 財(cái)務(wù)經(jīng)理
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西瑤王府餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

財(cái)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理體系建設(shè)，包括財(cái)務(wù)核算體系、資金與預(yù)算管理體系、財(cái)務(wù)監(jiān)督與分析體系、內(nèi)部控制體系等，并對(duì)有效性進(jìn)行監(jiān)控； 2.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理制度的總體設(shè)計(jì)和質(zhì)量控制，包括統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度、財(cái)務(wù)制度等； 3.負(fù)責(zé)外部財(cái)務(wù)報(bào)告的質(zhì)量控制及內(nèi)部分析報(bào)告的體系的督導(dǎo)和質(zhì)量控制； 4.財(cái)務(wù)信息化建設(shè)，督導(dǎo)不斷完善，持續(xù)發(fā)揮其功能作用和提高使用價(jià)值； 5.負(fù)責(zé)公司總體納稅籌劃的監(jiān)督監(jiān)控，持續(xù)降低稅收成本，享受稅收優(yōu)惠政策，減少涉稅風(fēng)險(xiǎn)； 6.負(fù)責(zé)督導(dǎo)與銀行、稅務(wù)等外部單位和部門關(guān)系維護(hù)和協(xié)調(diào)工作，解決重大往來(lái)事項(xiàng)； 7.負(fù)責(zé)本部門與其他部門工作關(guān)系的協(xié)調(diào)管理工作； 8.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)隊(duì)伍的梯隊(duì)建設(shè)和素質(zhì)培養(yǎng)，不斷提高專業(yè)技能和管理水平； 9.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的整理歸檔、借閱和調(diào)用等管理工作的督導(dǎo)，保證會(huì)計(jì)檔案的安全完整； 10.參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策的制定和分析，進(jìn)行經(jīng)濟(jì)效益論證，提供合理化建議； 11.參與公司的經(jīng)營(yíng)分析會(huì)和其他專項(xiàng)會(huì)議，提出管理建議和意見； 12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。任職要求： 1.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)，中級(jí)會(huì)計(jì)師； 2.8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，集團(tuán)或連鎖餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.必備專業(yè)知識(shí)：財(cái)務(wù)、稅務(wù)、金融、法律等相關(guān)專業(yè)知識(shí)； 4.必備技能技巧：熟練使用財(cái)務(wù)軟件和EXECL表格； 5.具有優(yōu)秀的財(cái)務(wù)統(tǒng)籌、財(cái)務(wù)分析、管理控制能力，以及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)和溝通能力。

曾錦華

人事經(jīng)理; 財(cái)務(wù)主管
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西瑤王府餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理了解業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)情況，梳理業(yè)務(wù)流程，提供財(cái)務(wù)管理建議與方案，推動(dòng)業(yè)務(wù)健康發(fā)展； 2.按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定審核、監(jiān)督公司日常賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)活動(dòng)，確保真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)； 3.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目管理，包括立項(xiàng)審核，項(xiàng)目跟蹤，預(yù)算管控，項(xiàng)目效果分析等； 4.復(fù)核收入和支出計(jì)算的正確性，發(fā)現(xiàn)異常時(shí)能積極與業(yè)務(wù)部門核對(duì)，解決問題，保證財(cái)務(wù)結(jié)賬工作順利開展； 5.負(fù)責(zé)編制公司各類管理財(cái)務(wù)報(bào)表，配合其他部門，提供所需要的財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)； 6.按照經(jīng)濟(jì)核算原則，定期檢查，分析公司財(cái)務(wù)、成本和利潤(rùn)的執(zhí)行情況，挖掘增收節(jié)支潛力，考核資金使用效果； 7.負(fù)責(zé)合同相關(guān)日常事務(wù)，包括財(cái)務(wù)條款審核、合同歸檔等； 8.協(xié)助業(yè)務(wù)部門解決日常運(yùn)營(yíng)中遇到的財(cái)務(wù)相關(guān)問題，積極支持業(yè)務(wù)工作開展。職位要求： 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷、經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)； 2.八年以上企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)、三年企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，酒店餐飲工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.會(huì)計(jì)基礎(chǔ)扎實(shí)，熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，熟悉企業(yè)帳務(wù)運(yùn)作及會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，具有中級(jí)會(huì)計(jì)證及專業(yè)等級(jí)考試證書； 4.具有成本費(fèi)用管理相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)和預(yù)算編制及追蹤分析工作的經(jīng)驗(yàn)； 5.工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，善于溝通協(xié)調(diào)，具有較強(qiáng)的分析和判斷能力，對(duì)業(yè)務(wù)管理方面的工作有熱情，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能夠承受一定的工作壓力；

曾錦華

人事經(jīng)理; 財(cái)務(wù)主管
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

南寧市澤匯貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1、公司日常財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)分析工作。 2、制訂公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度。 3、搞好會(huì)計(jì)核算，及時(shí)提供真實(shí)的會(huì)計(jì)核算資料;提出改進(jìn)意見和建議，為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)。 4、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)稽核工作，審核公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支、貨幣資金結(jié)算事項(xiàng)。 5、組織公司固定資產(chǎn)、庫(kù)存原材料、庫(kù)存現(xiàn)金等的盤點(diǎn)工作。 6、負(fù)責(zé)公司成本核算、控制及管理工作。 7、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)申報(bào)工作。 8、學(xué)習(xí)研究各項(xiàng)稅務(wù)政策，為公司做好稅務(wù)籌劃。 9、組織編制公司年、月度成本、利潤(rùn)、資金、費(fèi)用等有關(guān)的財(cái)務(wù)報(bào)表。 10、正確、及時(shí)、完整地處理賬務(wù)，辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算等業(yè)務(wù)，及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)登記。 11、審核公司各項(xiàng)成本的支出，進(jìn)行成本核算、費(fèi)用分?jǐn)?、成本分析，并定期編制?xiàng)目成本匯總表，與經(jīng)營(yíng)主管核對(duì)無(wú)誤后上報(bào)總經(jīng)理。 12、定期與相關(guān)部門核對(duì)客戶、供應(yīng)商往來(lái)賬余額。 13、負(fù)責(zé)銀行付款的審核工作。 14、負(fù)責(zé)釘釘申請(qǐng)的審批工作。 15、做好公司的財(cái)務(wù)保密工作。 16、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。

人事部; 財(cái)務(wù)經(jīng)理
3000-4000元

南寧-興寧區(qū)

南寧恒潔衛(wèi)浴經(jīng)營(yíng)部

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1. 全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作； 2. 組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行； 3. 制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃； 4. 負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告； 5. 負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作； 6. 負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作； 7. 監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)； 8. 管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系； 9. 完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。任職資格： 1. 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。 2. 獨(dú)立工作能力強(qiáng)，應(yīng)變能力突出，具有團(tuán)隊(duì)精神； 3. 熟悉財(cái)務(wù)管理； 4. 良好的口頭及書面表達(dá)能力； 5. 原則性強(qiáng)，思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn)，工作踏實(shí)、認(rèn)真，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神。

恒潔人事部; 財(cái)務(wù)經(jīng)理
4000-5000元

南寧-江南區(qū)

廣西泉龍醫(yī)藥有限公司

制藥/生物工程

負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)工作，內(nèi)帳外賬均需

肖文杰; 財(cái)務(wù)經(jīng)理
7000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西壯美電子商務(wù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，包括財(cái)務(wù)管控體系和會(huì)計(jì)核算體系搭建、會(huì)計(jì)核算管理、全面預(yù)算管理、資金管理、稅務(wù)管理、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控、經(jīng)營(yíng)管理分析等工作。 1.負(fù)責(zé)制定預(yù)算管理相關(guān)辦法、實(shí)施細(xì)則，并監(jiān)督分支機(jī)構(gòu)貫徹執(zhí)行； 2,負(fù)責(zé)組織年度預(yù)算編制工作，指導(dǎo)公司各部門機(jī)構(gòu)編制，審核、匯總上報(bào)的預(yù)算方案，并提交分管領(lǐng)導(dǎo)審議； 3.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)相關(guān)數(shù)據(jù)分析、預(yù)算執(zhí)行情況評(píng)價(jià)并編制相關(guān)分析報(bào)告； 4.負(fù)責(zé)開展月度、季度、年度預(yù)算完成情況的測(cè)算分析工作； 5.負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)審核各部門專項(xiàng)費(fèi)用支出； 6.參與相關(guān)費(fèi)用管理制度政策活動(dòng)方案的制定、復(fù)核和監(jiān)督工作； 7.負(fù)責(zé)組織編制年度預(yù)算決算報(bào)告； 8.負(fù)責(zé)組織預(yù)算及相關(guān)信息系統(tǒng)的項(xiàng)目研究及提出合理化建議。資格條件： 1.35周歲以下； 2.本科及以上學(xué)歷，金融、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)； 3.持有會(huì)計(jì)專業(yè)中級(jí)及以上職稱證書； 4.要求3年及以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(碩士研究生學(xué)歷或碩士學(xué)位及以上要求2年及以上財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn))； 5.熟悉財(cái)務(wù)及辦公軟件操作，會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)扎實(shí)，熟悉賬務(wù)處理、現(xiàn)金管理、銀行業(yè)務(wù)等相關(guān)工作流程； 6.系統(tǒng)掌握財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)知識(shí)，熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策；熟悉企業(yè)資金管理流程、資金報(bào)表編制、資金情況分析等； 7.有良好的職業(yè)操守，嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司保密制度； 8.善于溝通協(xié)調(diào)，具備較強(qiáng)的抗壓能力。; 財(cái)務(wù)主管
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

廣西寶環(huán)投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)總賬工作，按制度規(guī)定組織集團(tuán)及子公司財(cái)務(wù)人員進(jìn)行各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算工作，按時(shí)編報(bào)各類財(cái)會(huì)報(bào)表，保證及時(shí)、準(zhǔn)確反映集團(tuán)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果； 2.制定、完善并執(zhí)行集團(tuán)內(nèi)控管理制度； 3.定期進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析，成本費(fèi)用核算分析，為集團(tuán)經(jīng)營(yíng)管理決策提供詳實(shí)依據(jù)； 4.不定期對(duì)子公司財(cái)務(wù)費(fèi)用開支真實(shí)性、合理性進(jìn)行審核，向部門領(lǐng)導(dǎo)提出審核意見； 5.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)與分析集團(tuán)及子公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，為集團(tuán)資金使用計(jì)劃、預(yù)算管理提供財(cái)務(wù)據(jù)； 6.依據(jù)國(guó)家稅務(wù)法規(guī)，組織集團(tuán)財(cái)務(wù)人員做好稅款申報(bào)繳納工作； 7.維護(hù)和協(xié)調(diào)公司同工商、稅務(wù)等部門的良好關(guān)系，維護(hù)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)利益； 8.領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。任職資格： 1. 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、金融、財(cái)經(jīng)類大學(xué)本科及以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)職稱證書； 2. 五年以上企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)、在同一家公司任職不得低于三年； 3. 熟悉財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融知識(shí)，熟悉財(cái)稅相關(guān)法律法規(guī)及財(cái)務(wù)內(nèi)控制度工作流程，財(cái)務(wù)軟件的使用； 4. 較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析能力； 5. 成熟穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、保密意識(shí)強(qiáng)，忠于職業(yè)操守； 6. 具有良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神，能適應(yīng)廣西境內(nèi)出差，抗壓能力強(qiáng)； 7. 有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證、注冊(cè)稅務(wù)師證或在大中型企業(yè)同等工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

張女士; 財(cái)務(wù)主管
5000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西亞安科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

熟悉進(jìn)出口貿(mào)易，熟練掌握金蝶財(cái)務(wù)軟件，等財(cái)務(wù)設(shè)計(jì)，有較好的溝通能力，細(xì)心，能帶團(tuán)隊(duì)，有銀行關(guān)系。

許雯; 財(cái)務(wù)主管
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

廣西中合三農(nóng)供應(yīng)鏈管理有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、政策，結(jié)合本公司實(shí)際情況，協(xié)助起草制定和完善本公司會(huì)計(jì)制度及實(shí)施辦法、核算手冊(cè)，并貫徹執(zhí)行。 2.協(xié)助編制公司年度費(fèi)用的預(yù)測(cè)計(jì)劃、控制、核算和分析報(bào)告，計(jì)劃報(bào)批后監(jiān)督執(zhí)行，監(jiān)督各部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益。 3.嚴(yán)格按照本公司會(huì)計(jì)制度和其他規(guī)定開展日常財(cái)務(wù)工作，加強(qiáng)會(huì)計(jì)核算及財(cái)務(wù)管理。 4.負(fù)責(zé)審核公司各項(xiàng)原始單據(jù)、項(xiàng)目成本費(fèi)用方案；負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)核算工作，及時(shí)、準(zhǔn)確入賬，編制記賬憑證、財(cái)務(wù)報(bào)表和各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表。 5.按時(shí)申報(bào)稅，定期進(jìn)行稅負(fù)變動(dòng)分析，合理進(jìn)行籌劃。 6.有協(xié)助制定資金計(jì)劃，辦理過融資事項(xiàng)經(jīng)驗(yàn)為加分項(xiàng)。 7.負(fù)責(zé)各類資產(chǎn)核實(shí)，定期盤點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金、固定資產(chǎn)、核對(duì)往來(lái)、催收欠款等，保證帳實(shí)相符。 8.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料的整理和歸檔，定期備份財(cái)務(wù)軟件數(shù)據(jù)，確保會(huì)計(jì)檔案完整歸檔。 9.負(fù)責(zé)合同的審核、歸檔，建立合同臺(tái)賬，對(duì)合同的執(zhí)行情況進(jìn)行更新記錄，以便查閱和核對(duì)。 10.為辦理公司資質(zhì)、項(xiàng)目申報(bào)等提供財(cái)務(wù)支持。 11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職條件： 1.專業(yè)學(xué)歷：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱。 2.綜合素質(zhì)：25-40 歲之間，身體健康，有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)。 3.經(jīng)驗(yàn)：3 年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、國(guó)企或上市公司經(jīng)驗(yàn)、高新技術(shù)企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 4.技能技巧：有責(zé)任心，有良好的理解、交流溝通、學(xué)習(xí)能力；熟知會(huì)計(jì)及稅務(wù)政策；有積極正面的心態(tài)。

熊川文; 財(cái)務(wù)經(jīng)理
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西英特康藥業(yè)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)在建拓康醫(yī)療物流中心工程項(xiàng)目的賬務(wù)管理，根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度管控工程成本； 2、負(fù)責(zé)醫(yī)療器械公司賬務(wù)管理； 3、負(fù)責(zé)醫(yī)療器械公司相關(guān)聯(lián)公司的賬務(wù)管理。任職要求： 1、年齡28-50歲，全日制大專以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、有3年及以上商業(yè)/建筑項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、獨(dú)立從事過財(cái)務(wù)核算整個(gè)過程，熟悉基礎(chǔ)財(cái)務(wù)工作，熟練編制會(huì)計(jì)報(bào)表單據(jù)審核、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)報(bào)表編制； 4、能編制費(fèi)用執(zhí)行情況及分析報(bào)告，能獨(dú)立做公司全盤賬務(wù)，熟悉稅務(wù)申報(bào)、辦理相關(guān)業(yè)務(wù)； 5、工作責(zé)任心強(qiáng)，良好的溝通能力； 6、思想品德優(yōu)、職業(yè)素養(yǎng)佳。說明：醫(yī)療物流一體化中心一期將于2021年6月投入使用，屆時(shí)公司將整體從西鄉(xiāng)塘區(qū)搬遷至良慶區(qū)，可接受地點(diǎn)搬遷人才優(yōu)先考慮！

申女士