2024-10-18
人力資源部
職位描述:
1、協(xié)助總裁特色酒店籌備的日常工作,負責具體工作的跟進、溝通與協(xié)調(diào);
2、起草公司各階段工作報告和其他正式文件;
3、協(xié)助總裁運作項目,協(xié)調(diào)內(nèi)外部關系及事務處理;
4、具有豐富的人際交往經(jīng)驗,具備較強的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力與全局把控能力,良好的團隊協(xié)作精神;
5、了解特色酒店經(jīng)營各個階段法律及財務方面的知識,能夠迅速掌握與公司業(yè)務有關的各種知識。
約 1 個崗位

南寧房地產(chǎn)開發(fā)公司總助/CEO助理/董事長助理招聘最新投遞

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南寧 總助/CEO助理/董事長助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K
  • 2%
    2K
  • 9.6%
    3K
  • 22.6%
    4K
  • 23.7%
    5K
  • 23.7%
    6K-8K
  • 10.7%
    8K-1W
  • 7.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.4%
  • 大專
    1.1%
  • 本科
    0.5%
南寧總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么學歷?不限學歷占98.4%,大專占1.1%,本科占0.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.1%
  • 1-3年
    0.9%
南寧總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.1%,1-3年占0.9%。

南寧 總助/CEO助理/董事長助理百科

...崗位職責
1、召集和主持公司董事會會議,組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計劃及日常經(jīng)營工作中的重大事項。
2、經(jīng)董事會提名聘任或解聘公司副總經(jīng)理或三總師并報上一級組織批準,經(jīng)公司董事會決定高層管理人員的報酬;經(jīng)董事會批準任命根據(jù)總經(jīng)理提名經(jīng)營機構各有關部門及下屬分公司正副經(jīng)理等重要人事任免事項。
3、主持制定公司的年度財務和預算方案、決算方案;經(jīng)董事會審核總經(jīng)理提出的各項發(fā)展計劃及執(zhí)行結果。
4、主管財務方面工作,定期審閱公司財務報表和其他重要報表。
5、簽署應由企業(yè)法人簽署的對外重要經(jīng)濟合同、上報各種重要報表、文件、資料。
6、法律法規(guī)規(guī)定的企業(yè)法人所必須負責的各項事項。
7、在董事會閉會期間代表董事會行使權力。
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