崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)辦公室的文件資料收發(fā)、登記、處理、上傳下達(dá)、歸檔;
2.協(xié)助招投標(biāo)工作的開展;
3.資料整理及歸檔;
5.協(xié)助上級(jí)開展工作,負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的任務(wù)。
崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,學(xué)生干部優(yōu)先
3.擅長寫作,責(zé)任心和執(zhí)行力強(qiáng),具備良好的抗壓能力,性格活潑開朗,思維敏捷
4.熟練使用辦公軟件,良好的語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力
5.上班時(shí)間:09:00-12:00,14:30-17:30,周末雙休
約 1 個(gè)崗位
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南寧青秀區(qū) 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 4.8%
    2K
  • 30.5%
    3K
  • 28.6%
    4K
  • 17.1%
    5K
  • 13.3%
    6K-8K
  • 2.9%
    8K-1W
  • 2.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    91.4%
  • 高中
    2.9%
  • 中專
    1%
  • 大專
    3.8%
  • 本科
    1%
南寧青秀區(qū)招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.4%,高中占2.9%,中專占1%,大專占3.8%,本科占1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    92.4%
  • 1-3年
    6.7%
  • 3-5年
    1%
南寧青秀區(qū)招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占92.4%,1-3年占6.7%,3-5年占1%。

南寧 招聘百科

...崗位職責(zé)
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評(píng)估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。

行業(yè)招聘

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