1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過程/0km/三包部品質(zhì)量問題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗(yàn)工作
2、供應(yīng)商PPAP報(bào)告方案的提交策劃,評(píng)審以及跟蹤驗(yàn)證。
3、根據(jù)新項(xiàng)目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行審核,并跟蹤驗(yàn)證。
4、負(fù)責(zé)完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià),質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問題。
6、對(duì)助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評(píng)價(jià)及確定,必要時(shí)進(jìn)行供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)。
8、對(duì)新供應(yīng)商的項(xiàng)目進(jìn)度,質(zhì)量問題進(jìn)行跟蹤,驗(yàn)證和控制。
南寧萬象城質(zhì)量招聘
共找到
72條
南寧 萬象城 質(zhì)量 招聘
職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(169)
金源CBD現(xiàn)代城(13)
航洋國(guó)際城(11)
萬象城(11)
南湖廣場(chǎng)(11)
德利·金御世家(9)
半島荔園(8)
匯東國(guó)際(6)
永凱大廈(5)
財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)(5)
現(xiàn)代·國(guó)際(4)
萊茵湖畔小區(qū)(4)
榮和東盟國(guó)際(4)
青湖中心(4)
南寧萬象城(4)
麗原·天際(4)
廣西農(nóng)墾大廈(4)
夢(mèng)之島廣場(chǎng)(4)
文德大廈(3)
海茵·國(guó)際花城(3)
地王大廈(3)
榮和山水美地(3)
星島國(guó)際(3)
泰安大廈(2)
陽光100上東國(guó)際(2)
榮和大地(2)
展廈景灣(2)
東方明珠花園(2)
半山麗園(2)
埌東生活區(qū)高層住宅樓(2)
鳳嶺·新新家園(2)
夢(mèng)之島水晶城(1)
西江大廈(1)
金和大廈(1)
佳和大廈(1)
永凱春暉花園(1)
鳳嶺山語城(1)
楓林藍(lán)岸(1)
柬埔寨園(1)
東方曼哈頓(1)
太平洋世紀(jì)廣場(chǎng)(1)
東盟財(cái)經(jīng)中心(1)
韓國(guó)園(1)
華星時(shí)代廣場(chǎng)(1)
銘湖經(jīng)典(1)
林業(yè)新村(1)
永凱現(xiàn)代城(1)
豐澤Soho(1)
創(chuàng)投中心(1)
東景花園(1)
翠竹小區(qū)(1)
半島·半山(1)
金碧花園(1)
埌東農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)(1)
大自然花園(1)
華豐城(1)
通發(fā)園(1)
龍胤鳳凰城(1)
-
人事專員
4000-8000元2024-10-22冉慶敏一、職位概述
人事專員負(fù)責(zé)公司人力資源管理的日常工作,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)確保公司人力資源體系的有效運(yùn)行,為公司的發(fā)展提供有力的人才支持。
二、主要職責(zé)
1.?招聘管理
- 協(xié)助制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃,通過各種渠道發(fā)布招聘信息,篩選簡(jiǎn)歷,組織面試安排。
- 參與人才選拔過程,對(duì)候選人進(jìn)行初步評(píng)估,為各部門提供合適的人才推薦。
- 維護(hù)招聘渠道,拓展新的招聘資源,提高招聘效率和質(zhì)量。
2.?培訓(xùn)與發(fā)展
- 協(xié)助組織新員工入職培訓(xùn),確保新員工快速融入公司文化和工作環(huán)境。
- 配合各部門開展崗位技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,提升員工的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。
- 收集員工培訓(xùn)需求,制定培訓(xùn)計(jì)劃并跟進(jìn)實(shí)施效果。
3.?員工關(guān)系管理
- 辦理員工入職、離職、調(diào)動(dòng)等手續(xù),維護(hù)員工檔案的完整性和準(zhǔn)確性。
- 處理員工的咨詢和投訴,協(xié)調(diào)解決員工關(guān)系問題,促進(jìn)良好的工作氛圍。
- 組織員工活動(dòng),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和員工歸屬感。
4.?績(jī)效管理
- 協(xié)助制定和完善公司的績(jī)效管理制度,確???jī)效評(píng)估的公平公正。
- 收集、統(tǒng)計(jì)和分析績(jī)效數(shù)據(jù),為員工的績(jī)效改進(jìn)和晉升提供依據(jù)。
5.?薪酬福利管理
- 協(xié)助核算員工的薪酬和福利,確保薪酬發(fā)放的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
- 了解市場(chǎng)薪酬水平,為公司的薪酬調(diào)整提供參考建議。
6.?其他工作
- 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他人力資源相關(guān)工作。
三、任職要求
1.?人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2.?具備 1-2 年人事工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程。
3.?熟練使用辦公軟件,具備良好的數(shù)據(jù)分析和文檔處理能力。
4.?具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí)。
5.?工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的抗壓能力。 -
數(shù)控激光切割設(shè)備操作員
5000-8000元2024-10-22崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)激光切割設(shè)備的操作,熟悉激光切割設(shè)備的性能與基本構(gòu)造,有相關(guān)操作經(jīng)驗(yàn)。
2、會(huì)對(duì)設(shè)備進(jìn)行預(yù)檢、預(yù)修、日常維護(hù)與保養(yǎng)。
3、服從生產(chǎn)安排進(jìn)行產(chǎn)品試制及批量生產(chǎn),按圖紙要求對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行處理確保構(gòu)件產(chǎn)品質(zhì)量。
4、能進(jìn)行 CAD 機(jī)械制圖,根據(jù)圖紙?jiān)O(shè)計(jì)要求進(jìn)行相關(guān)加工工藝技術(shù)操作,協(xié)助分析、除了和解決質(zhì)量問題,并提出改進(jìn)方案。
5、與技術(shù)部門協(xié)調(diào)處理技術(shù)難題,積極提供有關(guān)方案,及時(shí)處理現(xiàn)場(chǎng)問題
6、完成其他質(zhì)量管理體系方面的工作,并積極協(xié)助配合相關(guān)部門對(duì)新工藝的研究。
任職要求
1、年齡20至30周歲,職高以上文憑有經(jīng)經(jīng)者優(yōu)先。
2、要求掌握CAD基本應(yīng)用,熟悉數(shù)控設(shè)備操控。
3、機(jī)械專業(yè)、機(jī)加工專業(yè)優(yōu)先。
4、能吃耐勞,責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致。
工作地點(diǎn):南寧市賓陽縣賓州產(chǎn)業(yè)園 -
精裝項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人
8000-10000元2024-10-22黃朝強(qiáng)職責(zé)描述:
1、編制施工組織設(shè)計(jì)、材料采購(gòu)計(jì)劃、項(xiàng)目施工進(jìn)度計(jì)劃,執(zhí)行計(jì)劃落地
2、審核圖紙,參加圖紙會(huì)審,編制施工方案
3、負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目的人力、材料、機(jī)械設(shè)備、技術(shù)等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理
4、強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)文明施工,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件
5、施工過程中,負(fù)責(zé)工程質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全的控制,把控項(xiàng)目施工進(jìn)度計(jì)劃,解決施工中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問題
6、管理與協(xié)調(diào)施工現(xiàn)場(chǎng),建立完備的工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全及文明施工記錄制度,協(xié)調(diào)總包單位、分包單位和監(jiān)理單位之間以及與其他各專業(yè)單位之間的關(guān)系
7、編制各專業(yè)工種的施工技術(shù)文件,并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)工人班組進(jìn)行技術(shù)交底
8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)材料下單,負(fù)責(zé)各分包單位的技術(shù)交底
9、以及負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
任職要求:
1、 ??埔陨蠈W(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計(jì)、工程管理相關(guān)專業(yè);
2、 6年以上工作經(jīng)歷,做過大型工裝(如寫字樓大堂公共部分、星級(jí)酒店、大型商業(yè)綜合體等項(xiàng)目)優(yōu)先,熟悉本行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范;
3、 通用素質(zhì)能力:盡職敬業(yè)、邏輯思維判斷、有效溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、創(chuàng)造性執(zhí)行;
4、 職能素質(zhì)能力:熟練掌握CAD制圖、常用辦公軟件;
5、 崗位知識(shí)結(jié)構(gòu):熟悉已方精裝管理流程,豐富的精裝現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),技能全面,熟悉本行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范;
6、 崗位素質(zhì)能力:熟悉各類室內(nèi)材料;能適應(yīng)階段性工作壓力。 -
高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理(J11570)
11000-20000元2024-10-22陳先生工作職責(zé): 1、開展項(xiàng)目管理工作,包括售前、進(jìn)度、質(zhì)量、成本、人員等; 2、開展產(chǎn)品設(shè)計(jì),包括需求調(diào)研與分析、產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì)、產(chǎn)品測(cè)試等各個(gè)方面的工作,確保系統(tǒng)上線可用、好用,達(dá)到業(yè)務(wù)目標(biāo); 3、 -
大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師(J11579)
8000-12000元2024-10-22陳先生Hadoop,HBase,Spark、MPP等)集群環(huán)境的性能調(diào)優(yōu)和日常維護(hù); 2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)架構(gòu)設(shè)計(jì)和優(yōu)化,數(shù)據(jù)的開發(fā)與維護(hù),確保數(shù)據(jù)存儲(chǔ)和處理的穩(wěn)定和效率; 3、熟悉數(shù)據(jù)倉庫建模、ETL設(shè)計(jì)開發(fā),有數(shù)據(jù)質(zhì)量與數(shù)據(jù)治理相關(guān)經(jīng)驗(yàn) -
招投標(biāo)專員
4000-5000元2024-10-22李小姐3、協(xié)助做好項(xiàng)目的投標(biāo)準(zhǔn)備工作,與其他部門溝通協(xié)調(diào),保證招、投標(biāo)各項(xiàng)資料、文件完成的質(zhì)量和進(jìn)度。 4、負(fù)責(zé)投標(biāo)工作及合同簽訂等相關(guān)工作。 5、負(fù)責(zé)招投標(biāo)資料的整理、歸檔工作。 -
短視頻制作
2000-4000元2024-10-22韋女士行政專員一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司短視頻拍攝及后期制作; 2、按時(shí)間要求和質(zhì)量要求完成制作任務(wù)。 -
高級(jí)平面設(shè)計(jì)師
5000-6000元2024-10-216、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的平面設(shè)計(jì)工作,以及與團(tuán)隊(duì)成員的工作銜接,把控作品完稿質(zhì)量。 -
采購(gòu)數(shù)據(jù)專員
4000-5000元2024-10-21張耀千? 采購(gòu)數(shù)據(jù)采集:負(fù)責(zé)收集各類采購(gòu)相關(guān)的數(shù)據(jù),包括但不限于供應(yīng)商信息、采購(gòu)訂單詳情、產(chǎn)品價(jià)格、交貨期、質(zhì)量數(shù)據(jù)等。 -
酒店廚師
4000-5000元2024-10-21崗位職責(zé): 1、按照廚房管理辦法,做好食物的準(zhǔn)備工作; 2、按操作規(guī)程,做好食材的管理工作,控制成本; 3、按時(shí)出餐,保證出品質(zhì)量; 4、負(fù)責(zé)廚房區(qū)域的安全及清潔工作; 5、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 -
樓層主管(客房主管)
4000-5000元2024-10-21負(fù)責(zé)客房樓層的清潔工作,分配及督導(dǎo)樓層服務(wù)員的工作; 2、確保成本及各項(xiàng)費(fèi)用得以良好的控制; 3、根據(jù)酒店的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn),隨時(shí)對(duì)房間和設(shè)施設(shè)備及各項(xiàng)物品進(jìn)行檢查; 4、檢查客房的設(shè)施,抽查及提升整體工作質(zhì)量及工作效率 -
平面設(shè)計(jì)
4000-5000元2024-10-216、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的平面設(shè)計(jì)工作,以及與團(tuán)隊(duì)成員的工作銜接,把控作品完稿質(zhì)量。 -
IT商務(wù)主管,招投標(biāo)
4000-8000元2024-10-20任亮f) 設(shè)備外采工作,保證產(chǎn)品的價(jià)格、供貨周期、質(zhì)量、性能、質(zhì)保等,并協(xié)助部門內(nèi)做好辦公設(shè)備電子類產(chǎn)品的采購(gòu)工作,秉持質(zhì)量至上、成本控制的原則; 二、 銷售 a) 負(fù)責(zé)銷售合同的起草、簽訂、履行、變更 -
管網(wǎng)施工員
5000-8000元2024-10-20何先生工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管網(wǎng)土建、水電等方面的施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明施工的管理; 2、負(fù)責(zé)管網(wǎng)現(xiàn)場(chǎng)土建工程施工質(zhì)量的管理; 3、負(fù)責(zé)拉伸鋼板樁施工與管理; 4、負(fù)責(zé)土方開挖與回填管理; 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目核算工程量 -
電氣試驗(yàn)員
5000-10000元2024-10-20林潔機(jī)電保護(hù)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電站安裝及二次調(diào)試; 3、熟悉國(guó)網(wǎng)安規(guī)知識(shí)、電力試驗(yàn)相關(guān)規(guī)范、電氣設(shè)備原理、繼電保護(hù)原理等,能熟練操作電力檢測(cè)設(shè)備; 4、持高壓電工證、電氣試驗(yàn)、繼電保護(hù)等相關(guān)證書; 5、有質(zhì)量意識(shí) -
礦山建設(shè)副總
25000-30000元2024-10-19銀女士礦山建設(shè)副總或土建項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé): ①負(fù)責(zé)對(duì)建設(shè)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)安全、進(jìn)度、質(zhì)量和成本等進(jìn)行全面控制; ②負(fù)責(zé)公司建設(shè)項(xiàng)目立項(xiàng)后的組織實(shí)施,組織編寫施工方案及技術(shù)措施; ③負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目造價(jià)預(yù)算和費(fèi)用控制; …… ④牽頭組織施工單位的招標(biāo)工作,依照施工合同對(duì)施工單位進(jìn)行管理,審批、監(jiān)督檢查施工組織設(shè)計(jì)和質(zhì)量、安全保證措施的制定和落實(shí); ⑤審核施工單位階段工程量,對(duì)設(shè)計(jì)修改或變更的實(shí)際工程量進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核; -
改色膜師傅
5000-10000元2024-10-19汪洋能獨(dú)立完成施工,有一定經(jīng)驗(yàn) 學(xué)徒,剛學(xué)者勿擾 工作內(nèi)容: 1負(fù)責(zé)隱形車衣,汽車改色膜,玻璃膜等產(chǎn)品施工 2入職后有完善的晉升體系 職位要求: 1吃苦耐勞、有學(xué)習(xí)能力 2勇于承擔(dān)、結(jié)果導(dǎo)向、質(zhì)量優(yōu)先 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)專員
8000-10000元2024-10-19莫經(jīng)理5、對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控,及進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)時(shí)處理相關(guān)問題。 6、監(jiān)督貨款的收回。 -
技術(shù)支持工程師
8000-10000元2024-10-19南寧市青秀區(qū)華迅智能科技有限公司負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃的制定和執(zhí)行開展,做好進(jìn)度和質(zhì)量控制; 3. 負(fù)責(zé)對(duì)客戶進(jìn)行系統(tǒng)產(chǎn)品的介紹、演示和操作培訓(xùn); 4. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目后期問題的跟蹤與反饋工作,做好客戶服務(wù)工作。 -
注冊(cè)城鄉(xiāng)規(guī)劃師
10000-15000元2024-10-19邱規(guī)劃方案深化、細(xì)化能力,能獨(dú)立完成方案; (4)能熟練掌握總體、分規(guī)、控規(guī)、詳規(guī)各階段的規(guī)劃成果編制工作,精通相關(guān)規(guī)劃設(shè)計(jì)規(guī)范;具有敏銳的戰(zhàn)略眼光和創(chuàng)新的思維能力,極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神; (5)敬業(yè)愛崗,質(zhì)量意識(shí)和責(zé)任心強(qiáng)
南寧相關(guān)熱門崗位
質(zhì)量質(zhì)量安全質(zhì)量檢測(cè)質(zhì)量體系質(zhì)量安全經(jīng)理生產(chǎn)質(zhì)量管理質(zhì)量員質(zhì)量檢查質(zhì)量體系管理產(chǎn)品質(zhì)量管理質(zhì)量總監(jiān)企業(yè)質(zhì)量負(fù)責(zé)人質(zhì)量實(shí)習(xí)生質(zhì)量安全員質(zhì)量助理質(zhì)量體系管理員質(zhì)量技術(shù)員質(zhì)量安全管理質(zhì)量助理工程師it質(zhì)量管理工程師質(zhì)量管理質(zhì)量檢測(cè)qc質(zhì)量管理崗食品質(zhì)量管理質(zhì)量檢驗(yàn)員質(zhì)量體系主管質(zhì)量體系負(fù)責(zé)人質(zhì)量檢測(cè)工程師質(zhì)量專員質(zhì)量體系經(jīng)理供應(yīng)商質(zhì)量工程師醫(yī)療器械質(zhì)量管理服務(wù)質(zhì)量管理經(jīng)理質(zhì)量檢驗(yàn)員qcqc質(zhì)量檢驗(yàn)員質(zhì)量管理人員質(zhì)量管理員質(zhì)量檢驗(yàn)工程師質(zhì)量改善品質(zhì)品質(zhì)管理食品安全qa品質(zhì)工程師品質(zhì)檢查檢測(cè)工程師品質(zhì)經(jīng)理供應(yīng)商品質(zhì)管理質(zhì)控檢驗(yàn)檢測(cè)人員車間巡檢驗(yàn)證工程師品質(zhì)巡檢質(zhì)控管理品質(zhì)領(lǐng)班檢查員品質(zhì)管理主管無損檢測(cè)品質(zhì)管理崗汽車檢測(cè)工程師品控主管食品品控
青秀區(qū)附近熱門公司
-
南寧優(yōu)才網(wǎng)絡(luò)科技有限公司網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、計(jì)算機(jī)軟硬件的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓,計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成,網(wǎng)絡(luò)綜合布線;銷售:計(jì)算機(jī)軟硬件、電腦耗材、電子產(chǎn)品(除國(guó)家專控產(chǎn)品外)、通訊產(chǎn)品(除國(guó)家專控外)、配套設(shè)備、辦公設(shè)備、五金交電、消毒用品(除危險(xiǎn)化學(xué)品)、醫(yī)療器械(涉及許可的,具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn))。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
-
廣西國(guó)泰鑫安金服信息技術(shù)服務(wù)有限公司許可項(xiàng)目:第二類增值電信業(yè)務(wù);職業(yè)中介活動(dòng);呼叫中心。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;信息技術(shù)咨詢服務(wù);非融資擔(dān)保服務(wù);票據(jù)信息咨詢服務(wù);不動(dòng)產(chǎn)登記代理服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù);科技中介服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);供應(yīng)鏈管理服務(wù);財(cái)務(wù)咨詢;法律咨詢(不含依法須律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)許可的業(yè)務(wù));信息系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)服務(wù);承接檔案服務(wù)外包;廣告發(fā)布;融資咨詢服務(wù);社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù);基于云平臺(tái)的業(yè)務(wù)外包服務(wù);數(shù)據(jù)處理服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲(chǔ)支持服務(wù);裝幀流通人民幣;信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));市場(chǎng)營(yíng)銷策劃;企業(yè)管理;個(gè)人信用修復(fù)服務(wù);企業(yè)信用修復(fù)服務(wù);價(jià)格鑒證評(píng)估;銷售代理;個(gè)人商務(wù)服務(wù)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
-
南寧聚昌德房地產(chǎn)投資有限公司一般項(xiàng)目:以自有資金從事投資活動(dòng);房地產(chǎn)咨詢;房地產(chǎn)評(píng)估;房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì);市場(chǎng)營(yíng)銷策劃;非居住房地產(chǎn)租賃;會(huì)議及展覽服務(wù);信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));票務(wù)代理服務(wù);土地使用權(quán)租賃;柜臺(tái)、攤位出租;住房租賃;廣告發(fā)布(非廣播電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)刊出版單位);信息技術(shù)咨詢服務(wù);電子產(chǎn)品銷售;個(gè)人商務(wù)服務(wù);銷售代理;物業(yè)管理;通訊設(shè)備銷售;農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售、加工、運(yùn)輸、貯藏及其他相關(guān)服務(wù);建筑裝飾材料銷售;日用百貨銷售;建筑材料銷售(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
-
南寧昌泰置業(yè)投資有限公司房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)(憑資質(zhì)證在有效期內(nèi)經(jīng)營(yíng)),對(duì)教育業(yè)、文藝業(yè)、交通能源業(yè)、傳媒業(yè)、環(huán)保業(yè)、礦業(yè)、醫(yī)藥業(yè)、建筑業(yè)、旅游業(yè)的投資;電子產(chǎn)品、機(jī)電產(chǎn)品、日用百貨、文化用品、辦公用品、建筑材料(除危險(xiǎn)化學(xué)品)的銷售,家庭服務(wù),家電維修,房屋租賃。
-
南寧青秀山風(fēng)景名勝旅游開發(fā)有限責(zé)任公司風(fēng)景名勝保護(hù)與開發(fā)利用,園林設(shè)計(jì),旅游產(chǎn)品開發(fā);生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng):城鎮(zhèn)綠化苗、花卉(具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)為準(zhǔn));現(xiàn)代觀光農(nóng)業(yè)綜合開發(fā);器材及設(shè)施租賃、場(chǎng)地租賃;體育信息咨詢服務(wù);戶外運(yùn)動(dòng)活動(dòng)策劃;運(yùn)動(dòng)器械設(shè)計(jì)、制作、銷售;景區(qū)旅游觀光車服務(wù)(設(shè)備種類:五菱觀光車,僅限青秀山風(fēng)景區(qū)域內(nèi)使用)(除國(guó)家有專項(xiàng)規(guī)定外);停車場(chǎng)服務(wù);自行車租賃;批發(fā)兼零售:預(yù)包裝食品、散裝食品;設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布國(guó)內(nèi)各類廣告,禮儀慶典策劃,旅游工藝品的設(shè)計(jì)、制作及推廣和銷售。
南寧萬象城質(zhì)量招聘最新投遞
-
盧小姐投遞了 廣西銘泰機(jī)電工程有限公司 的 招投標(biāo)專員 職位2024-10-15
-
許小姐投遞了 廣西漓江書院文化傳播有限公司 的 短視頻制作 職位2024-10-14
-
韋小姐投遞了 廣西漓江書院文化傳播有限公司 的 短視頻制作 職位2024-09-25
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧青秀區(qū) 質(zhì)量管理/測(cè)試招聘工資
¥
4964
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:4K
-
25%3K
-
39.3%4K
-
3.6%5K
-
21.4%6K-8K
-
10.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷93.1%
-
本科6.9%
南寧青秀區(qū)質(zhì)量管理/測(cè)試招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.1%,本科占6.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)93.1%
-
3-5年6.9%
南寧青秀區(qū)質(zhì)量管理/測(cè)試招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占93.1%,3-5年占6.9%。