1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負責實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
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行政人事副經理
5000-6000元2024-10-26吳梵音一、崗位職責:
1、依據公司未來發(fā)展策略與現階段人才儲備現況,制定適應公司發(fā)展的中長期人才戰(zhàn)略規(guī)劃及整體人力資源,培養(yǎng)公司部門關鍵人才與經營管理團隊,并督導依計劃實施;
2、制定適合公司管理的人力資源管理制度與流程,并負責及協(xié)助各部門做好招聘、培訓、薪資福利、員工關系與績效評鑒等工作;
3、運用各種方式與工具,塑造公司的企業(yè)文化,通過學習的過程,建構一個符合企業(yè)成長與發(fā)展的經營團隊;
4、根據公司整體戰(zhàn)略目標和發(fā)展規(guī)劃擬定公司人力資源計劃,建立完善年度人力資源整體規(guī)劃。
5、根據企業(yè)發(fā)展的要求,針對各類崗位員工設計培訓方案并具體實施,及時對培訓效果進行評估,達到提高員工素質、增強企業(yè)發(fā)展動力的目的。
二、崗位要求:
1、大專以上學歷,人力資源管理、心理學、企業(yè)管理相關專業(yè);
2、3年以上工作人事考核或招聘管理工作經驗,熟悉人力資源六大板塊;
3、熟悉國家勞動人事管理相關知識及法律、法規(guī)、章程,各種方針;
4、了解并熟悉勞動、人事相關法律法規(guī),做過勞動關系管理;
5、較強的組織管理能力,既能嚴格管理又講究工作方法。
三、福利待遇:
1、上班時間:8:00-18:00 周末雙休 法定節(jié)假日正常休息;
2、五險、團建、生日福利、節(jié)假日福利、員工食堂、下午茶、旅游
3、薪資*** -
人事專員
4000-6000元2024-10-25盧女士崗位職責
- 根據人力資源專業(yè)線條要求,落實招聘、培訓、績效管理、員工關系等各項人力資源工作,對招聘完成率、員工離職率等人力資源指標負責;
- 根據人力資源團隊分工,承擔陣地范圍內的招聘、培訓等專項運營工作;
- 根據項目需要,支援一線項目工作;
- 依據萬科集團組織劃分業(yè)務線。
崗位要求
- 學歷本科(含)以上
- 擁有良好的溝通能力、抗壓能力
- 擁有項目人事工作經驗者優(yōu)先
崗位工作條件
- 工作時間:9:00~18:00,午休12:00~13:30,周末雙休
入職即買六險一金,有額外餐補、通訊補貼、交通補貼等 -
品質管理(招商積余2025屆校園招聘)
7000-8000元2024-10-24陳女士向未來,一觸積發(fā)|招商積余2025屆積優(yōu)生校園招聘
一、公司簡介:
招商局積余產業(yè)運營服務股份有限公司(簡稱“招商積余”,下稱“公司”),是招商局集團旗下從事物業(yè)資產管理與服務的平臺企業(yè),中國物業(yè)管理協(xié)會副會長單位,是A股物業(yè)管理龍頭企業(yè),股票代碼001914。
二、工作職責
1.全面了解并完成物業(yè)管理全流程工作,涉及工程管理、安全管理、環(huán)境管理、綜合管理、客服會務等管理;
2.協(xié)助項目經理進行服務標準制定、團隊管理、客戶關系維護等工作;
3.領導交辦的其他工作。
三、任職資格
1.本科及以上學歷, 電氣工程及其自動化、給排水科學與工程、消防工程、建筑環(huán)境與設備工程、風景園林、物業(yè)管理、公共事業(yè)管理、工商管理、旅游管理、酒店管理等專業(yè)優(yōu)先;
2.中共黨員或擔任學生干部的優(yōu)先;
3.有強烈的事業(yè)心、責任心,吃苦耐勞、踏實肯干;
4.善于思考,有較好的語言和文字表達能力,有一定的組織協(xié)調能力和發(fā)展?jié)摿Γ?br /> 5.品行端正,可塑性強,認同招商積余企業(yè)文化和價值觀,愿意并能夠接受在基層工作的考驗。
四、工作地點:按個人意向可全國分配(佛山、廣西、珠海、廣州、深圳及其他全國各省會城市均有)
五、投遞方式:進入“招商積余”官網-選擇校園招聘-面試站點選擇南寧站,網申地址:(先網申,再參加宣傳宣講)
現場宣講會“南寧站”(先網申,再參加宣傳宣講)
時間:2024年11月5日(周二)下午15:00
地點:廣西大學工商管理學院124#
六、福利待遇:央企直招,綜合年薪參考10-12萬,五險一金,帶薪年假,節(jié)日、生日福利,管理規(guī)范,晉升完善,假日福利,免費體檢,年終獎金。廣闊的發(fā)展平臺,穩(wěn)定的職業(yè)發(fā)展空間! -
工程管理(招商積余2025屆校園招聘)
7000-8000元2024-10-24陳女士向未來,一觸積發(fā)|招商積余2025屆積優(yōu)生校園招聘 一、公司簡介: 招商局積余產業(yè)運營服務股份有限公司(簡稱“招商積余”,下稱“公司”),是招商局集團旗下從事物業(yè)資產管理與服務的平臺企業(yè),中國物業(yè)管理協(xié)會副會長單位 …… 四、工作地點:按個人意向可全國分配(佛山、廣西、珠海、廣州、深圳及其他全國各省會城市均有) 五、投遞方式:進入“招商積余”官網-選擇校園招聘-面試站點選擇南寧站,網申地址:(先網申,再參加宣傳宣講) -
項目管理(招商積余2025屆校園招聘)
7000-8000元2024-10-24陳女士向未來,一觸積發(fā)|招商積余2025屆積優(yōu)生校園招聘 一、公司簡介: 招商局積余產業(yè)運營服務股份有限公司(簡稱“招商積余”,下稱“公司”),是招商局集團旗下從事物業(yè)資產管理與服務的平臺企業(yè),中國物業(yè)管理協(xié)會副會長單位 …… 四、工作地點:按個人意向可全國分配(佛山、廣西、珠海、廣州、深圳及其他全國各省會城市均有) 五、投遞方式:進入“招商積余”官網-選擇校園招聘-面試站點選擇南寧站,網申地址:(先網申,再參加宣傳宣講) -
項目經理
5000-6000元2024-10-24吳先生招聘項目負責人一名: 1、負責整個項目的日常運營管理工作; 2、根據公司年度預算,分解月、季度預算指標,嚴格執(zhí)行服務中心預算,確保各項工作控制在預算內; 3、承擔項目經營管理和經濟指標的完成責任: -
寫字樓秩序主任
6000-7000元2024-10-24楊女士【招聘要求】 1、大專及以上學歷; 2、有三年及以上物業(yè)行業(yè)同崗位工作經驗,熟悉物業(yè)工作流程、相關政策法規(guī); 3、有一定的執(zhí)行能力、溝通協(xié)作能力、學習能力,有較強的責任心、服務意識、廉潔自律意識。 -
保潔專業(yè)經理(區(qū)醫(yī)院)
5000-7000元2024-10-24編制現場清潔作業(yè)工作流程并監(jiān)督指導; 4、負責項目清潔所需要的物料及材料采購申報工作; 5、負責項目的品質提升、成本控制及安全生產工作; 6、完成對下屬保潔員的日常管理、培訓和指導; 7、負責保潔員的招聘與錄用工作 -
物業(yè)客服員(桂林)
3000-4000元2024-10-24職位職責: 1.負責本項目基層人員的招聘面試工作; 2.負責人事、行政、財務類基礎工作; 3.兼任園區(qū)物業(yè)客服工作,包括電話接聽,處理業(yè)主咨詢及投訴,協(xié)調其他工作事項。 -
綜合文員(桂林)
3000-4000元2024-10-24職位職責: 1.負責本項目基層人員的招聘面試工作; 2.負責人事、行政、財務類基礎工作; 3.領導交辦的其他 工作。 -
人事行政經理
6000-8000元2024-10-24主要工作職責: 1、制定和完善物業(yè)公司相關人事、行政制度和流程標準; 2、負責員工招聘配置、績效管理以及培訓發(fā)展工作; 3、協(xié)助進行企業(yè)文化建設工作,策劃組織公司年會、員工活動等; 4、推進各項人事、行政制度 -
項目經理
8000-10000元2024-10-20韋女士人事主管招聘要求: 1、大專及以上學歷; 2、2-3年以上崗位工作經驗; 3、熟悉國家物業(yè)管理的相關法規(guī)、法律知識; 4、熟知物業(yè)日?,F場管理規(guī)范工作流程和相關法規(guī),能夠獨立開展工作,進行日常物業(yè)事務管理 -
消防維保人員
5000-7000元2024-10-19農小姐2、該崗位南寧、北海均有招聘。 -
一級消防工程師
8000-10000元2024-10-19農小姐2、該崗位南寧、北海均有招聘。 -
人力行政主管
5000-7000元2024-10-18陶女士崗位職責: 1、負責分公司人力行政及運營管理工作; 2、負責公司相關人力行政管理事務工作; 3、負責分公司員工招聘、考核、培訓、員工福利、獎懲、薪資、員工活動等工作; 4、了解員工思想動態(tài),協(xié)調員工間 -
行政人事專員
3000-4000元2024-10-18梁女士具有較強的責任心、良好的溝通表達能力和團隊協(xié)作能力,工作細致有耐心,能適應瑣碎的工作; 3、具備良好的文字和文案創(chuàng)作能力,較強的編輯整合能力; 4、熟練使用辦公自動化軟件; 崗位職責: 1、負責招聘信息的起草和招聘廣告的發(fā)布工作 …… ; 2、進行應聘人員的簡歷甄別、篩選、初試安排等相關工作; 3、負責應聘人員資料庫的建立和維護工作; 4、尋求與人才市場、招聘機構的合作,并與其保持良好的合作關系; 5、行政日常事務工作;
約 16 個崗位
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南寧物業(yè)公司招聘招聘最新投遞
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莫先生投遞了 南寧市萬科物業(yè)服務有限公司 的 人事專員 職位2024-10-25
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學歷要求分析
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不限學歷90.8%
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初中0.6%
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高中1.9%
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中專1.6%
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大專4.5%
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本科0.6%
南寧招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占90.8%,初中占0.6%,高中占1.9%,中專占1.6%,大專占4.5%,本科占0.6%。
經驗要求分析
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不限經驗94.6%
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應屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年4.8%
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3-5年0.3%
南寧招聘招聘需要什么經驗?不限經驗占94.6%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占4.8%,3-5年占0.3%。