1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負責實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。
南寧汽車銷售公司招聘招聘
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南寧 招聘 招聘
職位。好工作,上桂聘
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展廳接待
8000-13000元19小時前人力資源部崗位職責
1、負責整車銷售服務(wù)和進店客戶咨詢服務(wù);
2、負責挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售;
3、負責售前業(yè)務(wù)跟進及客戶維系工作
4、認真負責執(zhí)行對銷量,滿意度,潛客戶管理,及增值業(yè)務(wù)銷售的考核;
5、完成展廳車輛清潔工作等。
任職資格
1、忠誠企業(yè)、具較強學習能力;
2、主動性強,工作態(tài)度積極,熱愛汽車銷售工作;
3、有較強的事業(yè)心,勇于面對挑戰(zhàn);
4、良好的溝通和表達能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力;
5、良好的團隊協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識;
上班地址:
1.青秀區(qū):南寧市快環(huán)廂竹大道14號(廂竹海鮮城正門)
2.江南區(qū):南寧市江南區(qū)南站大道13號(加油站旁邊)
3.興寧區(qū):南寧市快環(huán)長旺裝飾材料市場第10棟
職位招聘4-10人 -
服務(wù)總監(jiān)
10000-15000元19小時前人力資源部任職要求
1、教育背景:須具備大專以上學歷,具有相關(guān)專業(yè)本科學歷者優(yōu)先;
2、行業(yè)背景:有3-5年售后服務(wù)經(jīng)理或類似職位的工作經(jīng)驗;
3、知識及技能:掌握微軟Office軟件的操作方法,熟悉汽車、汽車服務(wù)知識及三包知識,具備財務(wù)基本知識,有駕照并能熟練駕駛汽車;
4、其他任職要求:熱愛本職工作,在工作中保持極高的敬業(yè)度及可靠性;具有較強的語言表達能力及一定的組織協(xié)調(diào)、領(lǐng)導及管理能力。
崗位職責
1.負責人力資源、行政相關(guān)制度的制定、審批;
2. 負責硬件設(shè)施采購審批;
3. 負責與廠端對接,辦理公司基本信息變更登記等工作;
4. 根據(jù)銷售、服務(wù)流程,監(jiān)督屬下流程執(zhí)行情況并督促改進,配合其他部門實現(xiàn)銷售、服務(wù)滿意度目標;
5. 按照公司各項管理制度,監(jiān)督和考核員工行為規(guī)范,負責獎懲實施;
6. 負責監(jiān)督人員招聘、績效考核、薪酬發(fā)放的執(zhí)行情況,并督促改進;
7. 負責建立良好的企業(yè)文化和團隊氛圍,保持人員的穩(wěn)定性,控制人員流失率。
KPI指標
1、維修產(chǎn)值目標達成率;
2、配件目標完成率;
3、客戶滿意度;
4、服務(wù)運營檢核評分;
5、客戶保持率。 -
財務(wù)經(jīng)理
6000-8000元19小時前陸麗橋1、根據(jù)中心中、長期發(fā)展戰(zhàn)略,組織編制本公司年度財務(wù)計劃;
2、建立、健全財務(wù)管理體系,對財務(wù)部門的組織架構(gòu)、人員招聘、日常管理、年度預(yù)算、資金運作等進行總體控制;
3、組織財務(wù)報表及財務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供及時有效的財務(wù)分析;
4、保證財務(wù)信息對外披露的正常進行,有效地監(jiān)督檢查財務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當及時調(diào)整;
5、對公司稅收進行整體籌劃與管理,按時完成稅務(wù)申報以及年度審計工作;
6、比較精確地監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風險控制;
7、對公司重大的投資、融資、并購、股利政策等提供建議和決策支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制,保證股東利益的最大化;
8、與稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門及會計師事務(wù)所等相關(guān)中介機構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;
9、向中心財務(wù)部匯報公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務(wù)收支及計劃的具體情況,為公司提供財務(wù)分析,提出有益的建議;
10、負責部門安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作;
11、領(lǐng)導交辦的其他事項。 -
就近分配共享電車調(diào)度司機
6000-11000元2024-10-23李小姐年齡要求25-42 有駕駛證 工作內(nèi)容: 1、本公司為自營車隊,共享電車調(diào)度直營店招聘,需到門店入職,開通系統(tǒng)帳號可安排上崗。 2、主要開新能源3米平板車 拉市內(nèi)共享電車。 -
金融會計
3000-5000元2024-10-23李女士汽車銷售是其中一個主體業(yè)務(wù),老板旗下業(yè)務(wù)板塊有汽車銷售、金融、家具等,目前招聘的崗位也是金融板塊會計崗。 -
貨運司機
6000-11000元2024-10-23李小姐年齡要求25-42 有駕駛證 工作內(nèi)容: 1、本公司為自營車隊,共享電車調(diào)度直營店招聘,需到門店入職,開通系統(tǒng)帳號可安排上崗。 2、主要開新能源面包車、3米平板車 拉市內(nèi)共享電車。 -
銷售顧問
8000-10000元2024-10-22盧圣林汽車銷售,底薪4k+,五險一金,餐補,團建費,高提成 職位招聘6-8人 -
服務(wù)顧問
4000-5000元2024-10-22盧圣林薪資高,五險一金,餐補 職位招聘1人 -
服務(wù)顧問
6000-8000元2024-10-22羅先生公司業(yè)務(wù)擴大同時招聘崗位:新能源商超店長、網(wǎng)銷專員、客服專員。 -
信息員
4000-5000元2024-10-22盧圣林客戶數(shù)據(jù)統(tǒng)計類,工作簡單輕松,五險一金,餐補,高薪誠聘 職位招聘1人 -
銷售顧問
6000-8000元2024-10-21趙小姐【招聘條件】 1、品行端正,男女不限。 -
鈑金工
5000-8000元2024-10-20趙小姐職位招聘1-2人 -
行政人事專員(大小休、安吉)
3000-4000元2024-10-18李小姐3、辦公用品、禮品、急需物品的采購、維護; 4、辦公設(shè)施管理與維護; 5、通訊管理; 6、負責公司活動的策劃組織工作 人事工作 協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓等人力資源制度建設(shè); 建立、維護人事檔案 …… ,辦理和更新勞動合同; 負責員工月考勤統(tǒng)計; 辦理員工招聘、入職、離職、等手續(xù); 任職要求: 工作細心、認真踏實,責任心強。 -
配件管理員(2025屆實習生)
2000-3000元2024-10-18黃女士該崗位適用于2025屆實習生招聘 【崗位職責】 1、負責零件的出、入庫手續(xù)辦理; 2、負責零配件相關(guān)文件的保存與管理; 3、負責廠方系統(tǒng)信息數(shù)據(jù)錄入以及相關(guān)庫存報表制作。 -
機電實習生
2000元2024-10-18黃女士招聘對象:在校汽車維修類、鈑噴類專業(yè),2024屆畢業(yè)生。 實習崗位:汽車機電 實習要求:踏實肯干、服從安排、吃苦耐勞、虛心好學、積極上進 實習待遇:公司提供午餐及補助相關(guān)福利 -
噴漆實習生
2000元2024-10-18黃女士招聘對象:在校汽車維修類、鈑噴類專業(yè),2024屆畢業(yè)生。 實習崗位:汽車噴漆 實習要求:踏實肯干、服從安排、吃苦耐勞、虛心好學、積極上進、 實習待遇:公司提供午餐及補助相關(guān)福利 -
實習生
2000元2024-10-18藍女士奧迪汽車4S店招聘售后前臺崗位實習生,經(jīng)銷店可提供午餐、員工宿舍。 招聘要求: 1、能接受高標準、規(guī)范的工作要求; 2、有上進心,有較強的學習、動手能力; 3、2024年畢業(yè)的應(yīng)屆生。 -
汽車維修技師
5000-6000元2024-10-14盧圣林底薪加提成,五險一金,餐補,團建費,高薪資高福利 職位招聘2人
約 18 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
南寧汽車銷售公司招聘招聘最新投遞
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梁先生投遞了 廣西萬世利汽車銷售服務(wù)有限公司 的 就近分配共享電車調(diào)度司機 職位2024-10-24
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陸小姐投遞了 南寧開河汽車銷售服務(wù)有限公司 的 行政人事專員(大小休、安吉) 職位2024-10-23
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毛小姐投遞了 廣西森馬汽車銷售有限公司 的 金融會計 職位2024-10-17
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廖先生投遞了 南寧粵肯汽車銷售服務(wù)有限公司 的 配件管理員(2025屆實習生) 職位2024-10-09
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張小姐投遞了 南寧開河汽車銷售服務(wù)有限公司 的 行政人事專員(大小休、安吉) 職位2024-10-07
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韋小姐投遞了 南寧開河汽車銷售服務(wù)有限公司 的 行政人事專員(大小休、安吉) 職位2024-10-05
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南寧 招聘招聘工資
¥
4207
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
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5.4%2K
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31.3%3K
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31%4K
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17.6%5K
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10.2%6K-8K
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3.2%8K-1W
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1.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷90.8%
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初中0.6%
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高中1.9%
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中專1.6%
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大專4.5%
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本科0.6%
南寧招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占90.8%,初中占0.6%,高中占1.9%,中專占1.6%,大專占4.5%,本科占0.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗94.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年4.8%
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3-5年0.3%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占4.8%,3-5年占0.3%。