2024-10-24
聶經(jīng)理
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣
2.負(fù)責(zé)維系客戶關(guān)系,準(zhǔn)時(shí)對(duì)賬、催款
3.具備一定的市場(chǎng)分析和判斷能力,具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)
4.有責(zé)任心,能適應(yīng)短期廣西區(qū)域內(nèi)出差
5.具有良好的溝通和表達(dá)能力,市場(chǎng)開發(fā)與業(yè)務(wù)拓展能力強(qiáng)
公司業(yè)務(wù)擴(kuò)大同時(shí)招聘崗位:新能源商超店長(zhǎng)、網(wǎng)銷專員、客服專員。
【崗位職責(zé)】
1、主動(dòng)招攬客戶進(jìn)店維修保養(yǎng),受理客戶的預(yù)約;
2、達(dá)成維修接待目標(biāo),協(xié)助部門達(dá)成維修接待任務(wù);
3、按廣本流程對(duì)維修車輛進(jìn)行接待,確??蛻魸M意度;
4、主動(dòng)和客戶溝通,確定合理的維修方案;
5、與車間有效、及時(shí)協(xié)調(diào)在店維修車輛;
6、掌握車輛維修進(jìn)度,并及時(shí)與客戶溝通;
7、按公司標(biāo)準(zhǔn)對(duì)維修車輛進(jìn)行結(jié)算;
8、定期向客戶進(jìn)行回訪;
9、做好5S管理,保持維修接待區(qū)域的環(huán)境整潔;
10、積極接受廠家培訓(xùn)和公司培訓(xùn)。
【任職資格】
1、大專以上學(xué)歷, 持C1以上駕照;
2、有良好的產(chǎn)品知識(shí)和汽車診斷技能,熟悉售后服務(wù)流程;
3、有良好的服務(wù)意識(shí)及營(yíng)銷意識(shí),應(yīng)變能力,溝通、談判技巧;
4、具有品牌4S店服務(wù)顧問(wèn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2024-10-16
張先生
崗位職責(zé):
1、通過(guò)各種渠道進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣及銷售,完成銷售任務(wù);
2、根據(jù)公司的要求,通過(guò)各種渠道開發(fā)新客戶;
3、對(duì)客戶進(jìn)行追訪、回訪,活動(dòng)邀約及跟進(jìn),為客戶提供專業(yè)的咨詢,收集潛在客戶資料,管理客戶關(guān)系;
4、分析客戶需求,提供針對(duì)性解決方案;
5、銷售合同的簽定和應(yīng)收款的跟蹤;
6、參與汽車租賃產(chǎn)品的輔助設(shè)計(jì)和營(yíng)銷策劃;
7、完成上級(jí)安排的其他的工作。
任職資格:
1、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;
2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);
4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
約 3 個(gè)崗位
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南寧 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:5K
  • 4.3%
    2K
  • 20.5%
    3K
  • 21.5%
    4K
  • 22.8%
    5K
  • 16.2%
    6K-8K
  • 8.8%
    8K-1W
  • 5.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.1%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    0.6%
  • 中專
    0.6%
  • 大專
    1.5%
  • 本科
    0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,初中占0.3%,高中占0.6%,中專占0.6%,大專占1.5%,本科占0.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    1.6%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.6%,3-5年占0%。
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