您目前所在: 桂聘 > 南寧招聘  > 南寧收銀招聘

店長(zhǎng)

6000-8000元
2024-10-22
王化
(1)運(yùn)營(yíng)期間維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)管理(客戶用餐服務(wù),出餐標(biāo)準(zhǔn),客戶客情,根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)管理問(wèn)題做出調(diào)整
(2)負(fù)責(zé)制定門(mén)店月度計(jì)劃,安排門(mén)店熱菜檔口廚師長(zhǎng)、樓面店長(zhǎng)崗、人事運(yùn)營(yíng)服務(wù)經(jīng)理完成各項(xiàng)任務(wù)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo),并對(duì)月度情況分析報(bào)告上級(jí);
(3)負(fù)責(zé)門(mén)店全體員工的績(jī)效考核結(jié)果、轉(zhuǎn)正、調(diào)薪異動(dòng)匯總上級(jí);
(4)追蹤顧客的投訴率問(wèn)題的總結(jié)尋找根源;
(5)每周追蹤每一次活動(dòng)數(shù)據(jù)分析總結(jié),找出機(jī)會(huì)點(diǎn),為門(mén)店的營(yíng)銷服務(wù)制定改善行動(dòng)計(jì)劃
(6)追蹤熱菜檔口廚師長(zhǎng)檢查生產(chǎn)作業(yè)流程與規(guī)范,檢查出品標(biāo)準(zhǔn),保證產(chǎn)品質(zhì)量,有效控制毛利率,抓好成本核算;加強(qiáng)食品原料及物品的管理,降低費(fèi)用,減少生產(chǎn)中的浪費(fèi);(7)追蹤熱菜檔口廚師長(zhǎng)對(duì)保養(yǎng)成本費(fèi)用、能耗費(fèi)用、以及維修保養(yǎng)、5S標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行落地;
(8)追蹤人事運(yùn)營(yíng)服務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)的對(duì)人員招聘崗位計(jì)劃、人員流失率及內(nèi)部溝通計(jì)劃;(9)對(duì)門(mén)店衛(wèi)生及安全管理工作負(fù)責(zé),定期檢查,貫徹執(zhí)行餐飲衛(wèi)生制度,開(kāi)展食品衛(wèi)生、安全保衛(wèi)、防火等方面工作的培訓(xùn)、考核;
(10)審閱當(dāng)天的營(yíng)業(yè)報(bào)表,進(jìn)行營(yíng)業(yè)分析,做出相應(yīng)的經(jīng)營(yíng)決策,并保證營(yíng)業(yè)款安全,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理,規(guī)范門(mén)店收銀,現(xiàn)金,交接
(11)監(jiān)管門(mén)店固定資產(chǎn)安全,嚴(yán)格執(zhí)行日、周、月盤(pán)點(diǎn)管理。
2024-10-22
黃麗娟
1、前廳賓客人基本接待工作
2、負(fù)責(zé)賓客入住,退房和換房手續(xù),并確保所有資料都按照預(yù)訂情況完整的輸入前臺(tái)系統(tǒng);
要求
1.懂得基本的商務(wù)接待
2.身高160,有前臺(tái)或收銀方面的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3.工作時(shí)間:早班9-17;中班17-1;晚班1-9。能接受夜班
2024-10-20
尚勇
工作職責(zé)
1、在訓(xùn)練周期內(nèi),完成需要掌握的訓(xùn)練內(nèi)容;
2、負(fù)責(zé)門(mén)店管理,嚴(yán)格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項(xiàng)成本;
3、負(fù)責(zé)門(mén)店客戶服務(wù)的管理工作,協(xié)調(diào)并解決異常訂單或售后問(wèn)題,保證服務(wù)質(zhì)量;
4、對(duì)門(mén)店食品安全、消防安全負(fù)責(zé),督導(dǎo)門(mén)店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運(yùn)營(yíng)安全;
5、負(fù)責(zé)門(mén)店員工的培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵(lì)與考核,建立門(mén)店人才發(fā)展梯隊(duì);
6、 組織、跟進(jìn)門(mén)店人員值班管理,確保運(yùn)營(yíng)順暢,提高顧客體驗(yàn)與門(mén)店運(yùn)營(yíng)績(jī)效;
7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范
任職要求
1、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)
2、做事干凈利落,熱愛(ài)服務(wù)行業(yè),敢于挑戰(zhàn)自我。
3、收銀、洗碗、廚師均需
2024-10-20
全職,點(diǎn)單收銀、后廚、調(diào)飲等,18–28歲,吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神,服從上級(jí)管理,有茶飲經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
前臺(tái)接待,安排分診,收銀,銷售
2024-10-19
覃女士
人事
5、可以接受外勤做宣傳 崗位基本職責(zé): 負(fù)責(zé)門(mén)店的現(xiàn)場(chǎng)管理工作:店面整潔、收銀、系統(tǒng)訂單處理、防損、防火等作業(yè)管理 工作地址:南寧市良慶區(qū)那馬鎮(zhèn)那扭坡61號(hào)(那馬店); 工作地址:南寧市吳圩鎮(zhèn)明陽(yáng)工業(yè)區(qū)廣西農(nóng)墾明陽(yáng)生化有限公司美寧智慧農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)臨街
2024-10-18
鄒小姐
根據(jù)節(jié)點(diǎn)策劃品類商品促銷活動(dòng),與品牌洽談活動(dòng)及銷售目標(biāo)制定、人員/貨品/活動(dòng)力度,提升品牌銷售業(yè)績(jī); 6.根據(jù)公司戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng)需要及經(jīng)營(yíng)指標(biāo)要求,洽談及跟進(jìn)執(zhí)行經(jīng)營(yíng)相關(guān)商務(wù)條件,如:線上奧萊購(gòu)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)、店鋪收銀
2024-10-18
黃女士
館長(zhǎng)定位: 1.服務(wù)和運(yùn)營(yíng)醫(yī)生 2.服務(wù)和經(jīng)營(yíng)顧客 3.管理、考核員工(包括導(dǎo)診、收銀、藥房、客服、現(xiàn)場(chǎng)管理、后勤、市場(chǎng)推廣等) 工作時(shí)間及福利待遇: 1.工作時(shí)間:8:30-12:00 14
2024-10-18
人事行政部
辦理結(jié)算及業(yè)務(wù)款項(xiàng)收取,開(kāi)據(jù)發(fā)票或收據(jù); 2、整理當(dāng)日業(yè)務(wù)單據(jù),分類匯總,按時(shí)、按質(zhì)上報(bào)日?qǐng)?bào)表; 3、負(fù)責(zé)妥善保管庫(kù)存現(xiàn)金,保管印章、空白票據(jù)領(lǐng)用收據(jù),發(fā)票設(shè)簿登記; 4、保證資金的安全,做到與收銀日?qǐng)?bào)

奶茶店店員

2000-3000元
南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū) 1人 電子 服裝 糧油
2024-10-18
陸主觀
1.奶茶店店員,制作奶茶,收銀均可。 2.年齡20~38歲; 3.待遇2300~2800元; 4.有類似經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5.工作地點(diǎn)在大新
2024-10-18
人事部
崗位職責(zé): 1、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收,上架陳列日常營(yíng)業(yè)工作 2、接待、銷售、收銀 門(mén)店陳列衛(wèi)生。
2024-10-18
陸主觀
男女不限,年齡18-35歲 負(fù)責(zé)門(mén)店收銀及上貨 接受無(wú)經(jīng)驗(yàn),有總部培訓(xùn)。
2024-10-18
陳主管
小騎兵是一家專注做炸雞、漢堡、薯?xiàng)l、奶茶等小吃類的西式餐廳連鎖店?,F(xiàn)招聘如下: 1、收銀員1名,負(fù)責(zé)點(diǎn)餐、結(jié)賬、盤(pán)點(diǎn); 2、接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)的相關(guān)新人,帶薪學(xué)習(xí)。 任職要求 積極勤快,服從管理;需年滿18周歲以上到35周歲的成年人; 上班時(shí)間 兩班倒(早班:09:00—17:00,晚班:17:00—00:00),月休四天; 薪資待遇 工時(shí)+崗位工資+全勤獎(jiǎng)+包住+包吃一餐+工齡獎(jiǎng)+提成,綜合薪資2400—3000元/月。
南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū) 1人 辦公設(shè)備 電子 電器
2024-10-16
人力行政部
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)超市內(nèi)百貨商超上下架、陳列及銷售 2、負(fù)責(zé)收銀、結(jié)賬及打包等工作 (崗位是綜合崗位,以上崗位都會(huì)輪崗位工作) 任職要求: 1、20-30歲,中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2
2024-10-16
人事部
崗位職責(zé): 1、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收,上架陳列日常營(yíng)業(yè)工作 2、接待、銷售、收銀 門(mén)店陳列衛(wèi)生。
第二,配合協(xié)助收銀員完成收銀工作。第三,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排工作。第二,職責(zé),要求親和力好,執(zhí)行能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),有良好的交際溝通能力,工作積極,認(rèn)真,細(xì)心,負(fù)責(zé),月休四天,上班時(shí)間早上9點(diǎn)至下午6點(diǎn)。
2024-10-15
陳杰
經(jīng)理
不內(nèi)向,性格開(kāi)朗,又干勁,屬于年輕人的崗位
2024-10-13
王化
對(duì)門(mén)店衛(wèi)生及安全管理工作負(fù)責(zé),定期檢查,貫徹執(zhí)行餐飲衛(wèi)生制度,開(kāi)展食品衛(wèi)生、安全保衛(wèi)、防火等方面工作的培訓(xùn)、考核; (10)審閱當(dāng)天的營(yíng)業(yè)報(bào)表,進(jìn)行營(yíng)業(yè)分析,做出相應(yīng)的經(jīng)營(yíng)決策,并保證營(yíng)業(yè)款安全,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理,規(guī)范門(mén)店收銀

收銀

3000-4000元
2024-10-12
尚勇
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)店內(nèi)的收銀和點(diǎn)餐工作, 任職資格: 1、18-38歲,初中以上學(xué)歷,身高150CM以上; 2、有2-3年以上服務(wù)員方面的工作經(jīng)驗(yàn); 3、熱愛(ài)餐飲服務(wù)行業(yè),細(xì)心負(fù)責(zé),表達(dá)能力及溝通能力強(qiáng)
約 19 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧江南區(qū) 收銀招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:2K,最多人拿:3K
  • 43.6%
    2K
  • 43.6%
    3K
  • 7.7%
    4K
  • 2.6%
    5K
  • 2.6%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    92.3%
  • 高中
    2.6%
  • 中專
    5.1%
南寧江南區(qū)收銀招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.3%,高中占2.6%,中專占5.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧江南區(qū)收銀招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

南寧 收銀百科

...崗位職責(zé)
  1、負(fù)責(zé)收銀部工作,確保收銀工作正常進(jìn)行;
  2、負(fù)責(zé)收銀員排班,及時(shí)發(fā)現(xiàn)收銀員所需用品和備用金;
  3、收銀機(jī)出現(xiàn)不能解決的故障應(yīng)及時(shí)通知電腦部或銀行;
  4、清點(diǎn)營(yíng)業(yè)款,核對(duì)有關(guān)單據(jù),打印各收銀員當(dāng)班報(bào)表(差異表);
  5、每月3日前將收銀短款上報(bào)財(cái)務(wù),并督促短款人員上報(bào)前交清;
  6、及時(shí)將人員變更情況上報(bào)電腦主管,更改相應(yīng)密碼;
  7、嚴(yán)肅處理收銀員的差錯(cuò)或過(guò)失;
  8、定期或不定期對(duì)收銀員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核;
  9、宣達(dá)公司文件精神并監(jiān)督執(zhí)行情況,收集合理化建議報(bào)有關(guān)部門(mén);
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP