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南寧良慶區(qū)醫(yī)藥公司市場經(jīng)營人員招聘

共找到 2條 南寧 良慶區(qū) 市場經(jīng)營人員 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責:
1、參與組建和負責公司第三終端(診所、衛(wèi)生室、藥店)營銷中心,進行公司產(chǎn)品的銷售推廣工作;
2、參與制定第三終端營銷中心發(fā)展戰(zhàn)略,包括品種規(guī)劃、產(chǎn)品市場調研、目標設定及分解、績效考核方案制定等;
3、按照公司規(guī)章要求管理團隊,負責團隊人員的日常管理、培訓、指導、監(jiān)督;
4、有效跟進銷售團隊政策落實情況、工作計劃進展和解決疑難雜癥,確保整體目標達成;
5、組織市場調研,分析市場和競爭對手情況,包括但不限于:競品在本區(qū)域的銷售金額、組織模式、促銷方式、費用情況、人員收入等,為公司經(jīng)營決策提供依據(jù);
6、整合資源,積極協(xié)調渠道內的調撥和分銷事宜,帶領團隊完成目標客戶的開發(fā)與維護;
7、完成公司交辦的其他事宜。
任職要求:
1、醫(yī)藥學、市場營銷、管理等相關專業(yè)大專及以上學歷;
2、為人正直,有良好的職業(yè)素養(yǎng)及良好的職業(yè)形象;
3、3年以上醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉第三終端銷售管理模式,有相應資源優(yōu)先考慮;擅長團隊建設,做好團隊成員的日??己艘约肮芾砉ぷ?;
4、優(yōu)秀的市場拓展、談判能力、培訓能力以及出色的公關能力;
5、較強的跨部門溝通協(xié)調能力、以及敏銳的市場洞察能力,能夠承擔較大的工作強度與壓力;
6、認同公司的企業(yè)文化和規(guī)章制度。
薪酬福利:
待遇:***(年起薪30W+,上不封頂)
其他福利:五險一金、各類津貼、年度旅游、期權獎勵
1,策略執(zhí)行:依據(jù)公司制定的產(chǎn)品全國市場推廣策略和產(chǎn)品的市場定位,指導、協(xié)調所屬區(qū)域市場推廣活動的執(zhí)行落實;
2,學術會議:負責所屬區(qū)域的學術會議的策劃、組織和開展,督導營銷人員通過學術會議開展開發(fā)、上量、客情等相關工作;
3,學術培訓:對所屬區(qū)域代理商及營銷人員進行醫(yī)學、藥學相關知識的培訓,以及公司產(chǎn)品知識的培訓,使其加強對公司產(chǎn)品的理解,便于開展銷售工作;
4,學術協(xié)訪:定期定量地對區(qū)域營銷人員進行專業(yè)化協(xié)訪,了解代理商及銷售代表對客戶的產(chǎn)品介紹和推廣現(xiàn)狀,對產(chǎn)品在推廣過程中出現(xiàn)的問題及時解決并上報;
5,專家維護:根據(jù)區(qū)域市場發(fā)展規(guī)劃,發(fā)展和維護與重點產(chǎn)品相關的學術帶頭人,協(xié)同產(chǎn)品經(jīng)理建立專家網(wǎng)絡,培養(yǎng)維護與管理KOL及講者;
6,市場信息收集:負責對行業(yè)、客戶、市場環(huán)境進行跟蹤、調研和分析,為公司經(jīng)營銷售決策提供建議和解決對策,負責產(chǎn)品學術資料、及前沿領域的信息、文獻等資料收集和整理。
約 2 個崗位
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南寧良慶區(qū) 市場營銷策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:1W以上
  • 1.8%
    2K
  • 16.5%
    3K
  • 14.6%
    4K
  • 17.7%
    5K
  • 14%
    6K-8K
  • 14%
    8K-1W
  • 21.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.6%
  • 高中
    0.6%
  • 大專
    1.2%
  • 本科
    0.6%
南寧良慶區(qū)市場營銷策劃招聘需要什么學歷?不限學歷占97.6%,高中占0.6%,大專占1.2%,本科占0.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.8%
  • 1-3年
    1.2%
南寧良慶區(qū)市場營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.8%,1-3年占1.2%。
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