工作職責(zé)：
1、單位銷售目標(biāo)制定及分解；
2、負(fù)責(zé)營銷團隊的搭建、激勵以及發(fā)展等團隊管理工作；
3、負(fù)責(zé)團隊員工培訓(xùn)與賦能；
4、渠道資源、異業(yè)合作等資源的開發(fā)與維護。
5、負(fù)責(zé)業(yè)績數(shù)據(jù)的過程管理與激勵，完成招生人數(shù)、團隊業(yè)績目標(biāo)。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，形象良好，3年以上團隊銷售管理經(jīng)驗；
2、為人正直，正向價值觀，較強的自我驅(qū)動力，自律性和責(zé)任心；
4、較強的組織、市場開拓能力，較豐富的銷售團隊管理經(jīng)驗，善于培養(yǎng)銷售人員；
4、有目標(biāo)、有追求，熱愛且看好教育事業(yè)。
【公司福利及優(yōu)勢】
1）完善的五險一金保障；
2）半個月帶薪春節(jié)假期；
3）完善的培訓(xùn)成長體系，助力個人能力全方位突破；
4）有競爭力的收入，（穩(wěn)定的固定收入+浮動績效工資+高額提成+各類激勵獎金）；
5）廣闊的發(fā)展空間，公平晉升機會，（能力越強，職位越高，晉升快）；
6）行業(yè)翹楚品牌，市場空間大，發(fā)展前景好；
7）享受子女及親屬優(yōu)惠政策；
8）良好的工作環(huán)境和團隊氛圍；
9）生日Party、節(jié)日福利、員工旅游，各種團建活動等。
職業(yè)發(fā)展：單位主管--戰(zhàn)團經(jīng)理--分公司總監(jiān)--區(qū)域負(fù)責(zé)人--集團副總
薪資結(jié)構(gòu)：基本工資（5000--12000）+團隊管理獎金+業(yè)績提成+各類激勵性獎金，綜合范圍：12000--20000元以上，多勞多得，上不封頂。
工作地點：青秀萬達校區(qū)/西大南百校區(qū)/萬象城華潤校區(qū) ,可就近安排。優(yōu)美的工作場所，和諧高效的工作氛圍，歡迎您的加入......
工作職責(zé)：
1、 與老師、家長以及學(xué)員保持密切的溝通， 通過標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)流程提升家長滿意度；
2、通過學(xué)習(xí)規(guī)劃和教學(xué)效果持續(xù)跟進反饋，促成學(xué)員持續(xù)學(xué)習(xí)，提升續(xù)費率；
3、根據(jù)教學(xué)計劃和老師一起組織完成班級活動、協(xié)助校區(qū)負(fù)責(zé)人跟進令營及其它活動等；
4、 配合教學(xué)活動的開展，建立客戶檔案，做好客戶分類和跟進管理；
5、 完成日常服務(wù)管理工作及業(yè)績目標(biāo)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)好，性格開朗，親和力強；
2、英語4級及以上，英語及教育專業(yè)優(yōu)先考慮；
3、熱愛教育事業(yè)，喜歡孩子，良好的溝通能力及服務(wù)意識。
4、有銷售經(jīng)驗及相關(guān)經(jīng)驗1年以上。
職業(yè)晉升：班主任–班務(wù)主管–班務(wù)經(jīng)理–校區(qū)運營總監(jiān)–區(qū)域運營總監(jiān)
薪資范圍：5000-10000元以上+五險一金+雙休
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)團隊銷售目標(biāo)制定及分解；
2、負(fù)責(zé)營銷團隊的組建、人員激勵以及人才培養(yǎng)發(fā)展等管理工作；
3、負(fù)責(zé)會銷的組織與策劃安排；
4、負(fù)責(zé)團隊銷售數(shù)據(jù)的過程管理與激勵，完成團隊招生人數(shù)、業(yè)績目標(biāo)。
5、上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作任務(wù)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，形象良好，3年以上相關(guān)團隊銷售管理經(jīng)驗，具備扎實的銷售團隊管理理論與實踐經(jīng)驗；
2、為人正直，正向價值觀，較強的自我驅(qū)動力，自律性和責(zé)任心；
4、較強的組織、市場開拓能力，較豐富的銷售團隊管理經(jīng)驗，善于培養(yǎng)銷售人員；
5、熟悉會議營銷操作模式，有一定的會議營銷工作經(jīng)驗，具備會銷演講能力，成交能力強；
6、有目標(biāo)、有追求，熱愛且看好教育事業(yè)。
【公司福利及優(yōu)勢】
1）完善的五險一金保障；
2）半個月帶薪春節(jié)假期；
3）完善的培訓(xùn)成長體系，助力個人能力全方位突破；
4）有競爭力的收入，（穩(wěn)定的固定收入+浮動績效工資+高額提成+各類激勵獎金）；
5）廣闊的發(fā)展空間，公平晉升機會，（能力越強，職位越高，晉升快）；
6）行業(yè)翹楚品牌，市場空間大，發(fā)展前景好；
7）享受子女及親屬優(yōu)惠政策；
8）良好的工作環(huán)境和團隊氛圍；
9）生日Party、節(jié)日福利、員工旅游，各種團建活動等。
職業(yè)發(fā)展：戰(zhàn)團經(jīng)理--分公司總監(jiān)--區(qū)域負(fù)責(zé)人--集團副總裁
薪資結(jié)構(gòu)：基本工資（7000--15000）+團隊管理獎金+業(yè)績提成+各類激勵性獎金，
綜合范圍：15000--25000元以上，多勞多得，上不封頂。
工作地點：青秀萬達校區(qū)/西大南百校區(qū)/萬象城華潤校區(qū) ,可就近安排。優(yōu)美的工作場所，和諧高效的工作氛圍，歡迎您的加入......
任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，個性開朗熱情，有愛心，責(zé)任心，有銷售意愿； 2、具有良好的客戶服務(wù)意識和團隊精神，良好的溝通表達能力和執(zhí)行能力； 3、樂于學(xué)習(xí)，熱愛教育行業(yè)，愿與企業(yè)共同發(fā)展。 …… 市場運營管理發(fā)展線： 教育顧問–儲備干部–單位主管–戰(zhàn)團經(jīng)理–分公司總監(jiān)–區(qū)域負(fù)責(zé)人 薪酬結(jié)構(gòu)：底薪4500起+到訪獎金+高額業(yè)績提成+周獎+各類激勵性獎金， 綜合薪資范圍：5000-10000元
約 4 個崗位
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南寧 銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 50K，最多人拿：6K-8K
  • 0.1%
    小于2K
  • 1.1%
    2K
  • 7.3%
    3K
  • 14.3%
    4K
  • 20.9%
    5K
  • 23.6%
    6K-8K
  • 16.2%
    8K-1W
  • 16.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.8%
  • 高中
    0.6%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    1.2%
  • 本科
    0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占97.8%，高中占0.6%，中專占0.2%，大專占1.2%，本科占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.4%
  • 1-3年
    1.4%
  • 3-5年
    0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占98.4%，1-3年占1.4%，3-5年占0.2%。

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