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酒店客房主管

3000-4000元
2024-10-19
樊波
崗位職責(zé)
1、管理好樓層定額物品,嚴(yán)格控制客用品消耗,做好廢品回收。
2、日常安排客房服務(wù)員的工作,合理調(diào)配好人員使用。
3、保證客房清潔質(zhì)量及物品補(bǔ)充、擺放達(dá)到要求、設(shè)施情況良好。
4、負(fù)責(zé)杯具的清潔與消毒工作。
5、檢查客房員工儀表儀容。
6、完成易耗品的每期盤點(diǎn)工作。
崗位要求
1、有一年以上客房主管/客房領(lǐng)班級別以上的工作經(jīng)驗,年齡要求50歲以下
2、身體健康,相貌端正
3、有倉儲管理工作經(jīng)驗可加薪另議
4、月休4天,薪資3500-4500,包吃包住,有晉升空間
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-10-19
趙小莉
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)按程序清掃客房、確保符合標(biāo)準(zhǔn)。
2、按標(biāo)準(zhǔn)、補(bǔ)充各種客用品和巾類。
3、根據(jù)客人的實際消費(fèi)補(bǔ)充各種飲品。
4、保持區(qū)域公共衛(wèi)生的清潔。
5、做好安全防火工作,確保工作區(qū)域內(nèi)的客人級財產(chǎn)的安全。
2024-10-19
趙總監(jiān)
崗位職責(zé):
1、落實執(zhí)行門診各項政策,制定客服部工作計劃及內(nèi)部管理制度,主持客服部日常工作。
2、負(fù)責(zé)組織及監(jiān)督團(tuán)隊客戶術(shù)中、術(shù)后的跟蹤維護(hù),提升服務(wù)質(zhì)量,促進(jìn)二次成交及老帶新,完成部門及個人業(yè)績指標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)部門員工專業(yè)知識培訓(xùn)及技能提升,幫助員工長遠(yuǎn)、穩(wěn)定在司發(fā)展。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗,2年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
2、具有服務(wù)管理意識,團(tuán)隊建設(shè)和管理能力;較強(qiáng)的客戶溝通、危機(jī)公關(guān)處理能力;
3、熟悉電銷管理,有口腔、醫(yī)美、酒店相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
4、公司輪休、單休制,工作時間不能接受者,勿投。
2024-10-19
徐治源
任職要求: 1.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有酒店等服務(wù)業(yè)前臺經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 2.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能快速熟知基礎(chǔ)的動物護(hù)理知識,具責(zé)任感; 3.具備較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊合作精神; 4.熟練操作辦公軟件
2024-10-19
樊波
崗位職責(zé): 1、執(zhí)行公司各項決議,協(xié)助運(yùn)營總監(jiān)對酒店的經(jīng)營管理工作; 2、確保酒店安全運(yùn)營無隱患,負(fù)責(zé)酒店社會公共關(guān)系協(xié)調(diào)工作; 3、定期向運(yùn)營總監(jiān)匯報工作,策劃、落實酒店經(jīng)營計劃及成本控制工作; …… 4、切實提高服務(wù)質(zhì)量,確保每一位客戶的高滿意度,維護(hù)酒店品牌聲譽(yù); 5、保證酒店標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、制度化管理的貫徹實施; 6、與運(yùn)營總監(jiān)溝通協(xié)調(diào)工作,包括價格調(diào)整、相關(guān)支持申請等等; 7、完善酒店的規(guī)章制度 …… ,并帶頭執(zhí)行和遵守; 8、按照酒店《運(yùn)營手冊》中的管理規(guī)范和制度,對各個崗位職責(zé)進(jìn)行監(jiān)督和檢查執(zhí)行情況; 9、規(guī)范酒店各部門各崗位的操作流程,確保酒店的各項工作在嚴(yán)密的制度和流程下運(yùn)行,達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化、 …… 規(guī)范化、程序化、科學(xué)化管理; 任職資格: 1、認(rèn)同酒店價值觀,有很強(qiáng)的服務(wù)意識; 2、大專以上學(xué)歷,有2年以上連鎖酒店管理或酒店前廳經(jīng)理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、性格開朗、樂觀、誠信、正直; 4、愛崗敬業(yè)
2024-10-19
全坤生
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)為賓客辦理入住預(yù)訂,登記,續(xù)住,換房,離店等手續(xù),回答客人的問詢,為客人提供熱情,禮貌,準(zhǔn)確,迅速的服務(wù); 2、掌握住房動態(tài)及信息資料,控制房間狀態(tài),靈活銷售房間,嚴(yán)格執(zhí)行酒店各項服務(wù)標(biāo)準(zhǔn) …… ,努力樹立酒店良好的品牌和公眾形象。
2024-10-19
農(nóng)總
酒店有早中餐。
2024-10-19
黃經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)鍋爐及其設(shè)備的運(yùn)行及檢修保養(yǎng)工作。 2、嚴(yán)格執(zhí)行各種設(shè)備的安全操作規(guī)程及巡檢制度,做好各種運(yùn)行參數(shù)的記錄。 3、堅守工作崗位,任何時間都不得無人值班或擅自離崗。 4、做好鍋爐水質(zhì)處理、化驗檢查,及各種儀器儀表、水處理設(shè)備檢查及保養(yǎng)工作,保持各種儀器儀表的準(zhǔn)確性及可靠性。
2024-10-19
黃經(jīng)理
工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)酒店機(jī)電設(shè)備、清潔機(jī)械設(shè)備、電器設(shè)備的維修保養(yǎng)和故障檢修。 2.負(fù)責(zé)酒店家具設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作。 3.負(fù)責(zé)酒店各設(shè)備制定保養(yǎng)計劃及整改并安排落實完成。 …… 6.檢查并掌握酒店各系統(tǒng)設(shè)備運(yùn)行狀況, 發(fā)現(xiàn)異?;蚬收?,立即做出正確判斷,采取有效措施及時解決。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-10-19
黃文儒
1、房間衛(wèi)生清潔 2、客人物品配送 3、保持工作間物品整齊 4、工作車定期整理 5、配合上級完成房間計劃衛(wèi)生
2024-10-19
邱小姐
1、按規(guī)定要求清潔房間衛(wèi)生和對客服務(wù); 2、及時向客房主管報告需要維修的設(shè)備和項目; 3、及時上交客人的遺留物品; 4、按規(guī)定程序進(jìn)行房間清潔; 5、注意觀察所負(fù)責(zé)區(qū)域的情況,發(fā)現(xiàn)可疑問題,及時上報客房主管; 6、合理使用各類物料用品,準(zhǔn)確查點(diǎn)所用品種及數(shù)量; 7、服從上級工作安排。 任職條件: 1、男女不限,年齡50歲以下; 2、勤勞肯干,遵紀(jì)守法; 3、愛崗敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng)、工作積極主動,有責(zé)任心。
2024-10-19
邱小姐
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)酒店園區(qū)、辦公樓區(qū)花卉護(hù)理。 …… 上班時間:時長7個小時 上午7:30-11:30 下午2:00-5:00 上班地點(diǎn):荔園維景酒店2人; 望州路項目部1人;高新區(qū)交科(2人);鳳祥名居1人;科技城(1人);
2024-10-19
顧能任
公司產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于:政府機(jī)關(guān)、軍隊、醫(yī)院、學(xué)校、酒店、KTV酒吧、體育館等各類應(yīng)用場所。 熱誠歡迎您加入我們的團(tuán)隊,共同成長發(fā)展!
熟悉預(yù)訂資料,了解客人情況,尤其要熟知即將抵店的貴賓、常住客的姓名,了解酒店的所有活動; 3. 熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項政策,向客人推銷客房,努力爭取最好的經(jīng)濟(jì)效益; 4. …… 負(fù)責(zé)為下榻酒店的客人辦理入住登記和退房手續(xù)。 …… 招聘要求: 1、大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳; 2、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),應(yīng)變能力好,服務(wù)意識好; 3、有星級酒店前臺接待工作經(jīng)驗優(yōu)先; 4、20歲以上 晉升方向:前臺接待員—前臺領(lǐng)班—店助—店長 職位招聘
2、能吃苦耐勞,適應(yīng)酒店的客房工作安排。 3、有酒店客房服務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2024-10-19
黃經(jīng)理
一、【職位描述】 負(fù)責(zé)酒店各部門營業(yè)收入的審計工作,按時報送營業(yè)收入。 二、【招聘崗位】 財務(wù)部審計員 三、【職位要求】 1、大專及以上文化程度、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。 …… 】 基本底薪+每月全勤+工齡獎 五、【福利待遇】 包吃包住、月休六天、購買五險、帶薪年假、節(jié)日福利、帶薪培訓(xùn)、無限發(fā)展空間 六、【面試地址】 面試地址:南寧市青秀區(qū)長湖路65號南寧天龍灣璞悅酒店
2024-10-19
黃經(jīng)理
四、【薪資標(biāo)準(zhǔn)】 基本底薪+每月全勤+工齡獎 五、?【福利待遇】 包吃包住、月休六天、全勤獎、帶薪年假、帶薪培訓(xùn)、節(jié)日福利 六、【面試地址】 面試地址:南寧市青秀區(qū)長湖路65號南寧天龍灣璞悅酒店
2024-10-19
黃經(jīng)理
基本底薪+每月全勤+銷售提成+工齡獎 五、【福利待遇】 包吃包住、月休六天、購買五險、帶薪年假、節(jié)日福利、帶薪培訓(xùn)、無限發(fā)展空間 六、【面試地址】 面試地址:南寧市青秀區(qū)長湖路65號南寧天龍灣璞悅酒店
拜訪小區(qū)/寫字樓/麻將館/旅游景區(qū)/民宿酒店/工業(yè)區(qū)等,談合作! 2.要求: 吃苦耐勞,認(rèn)真服從公司安排,肯干會干 3.有小電驢優(yōu)先

銷售專員

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈 15人 18-30歲 包裝 餐飲 酒店
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-18
高凡
人事
工作內(nèi)容銷售酒水,引流,維護(hù)顧客,公司有客源 八個小時工作制 包吃住 面試入職后沒有試用期,主管直接帶,直接上崗 不用出差 不用出勤 全程坐班
約 531 個崗位
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南寧 酒店前臺招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 19.3%
    2K
  • 69%
    3K
  • 10.5%
    4K
  • 0.9%
    5K
  • 0.2%
    6K-8K
  • 0.1%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.4%
  • 初中
    0.1%
  • 高中
    0.1%
  • 大專
    0.4%
南寧酒店前臺招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,初中占0.1%,高中占0.1%,大專占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.1%
  • 1-3年
    0.4%
南寧酒店前臺招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占0.4%。

南寧 酒店前臺百科

...崗位職責(zé)
1.工作時保持正確的儀表儀容,舉止行為要規(guī)范,要符合服務(wù)用語要求,嚴(yán)格按程序工作;
2.對客人應(yīng)禮貌問候,并為客人引路至總臺登記,然后將客人送至客房,將其行李放在行李架上,介紹房內(nèi)設(shè)施,最后有禮貌地道別;
3.對團(tuán)隊行李應(yīng)嚴(yán)格按程序進(jìn)行裝卸、收取與運(yùn)送,認(rèn)真填寫各種行李單;
4.保管客人臨時寄存的行李;
5.為來訪者尋找要找的人,完成客人委托代辦事項(如郵件遞送、購物等等);
6.注意大廳內(nèi)的整潔與安全,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋至有關(guān)部門;
7.完成領(lǐng)班交給的任務(wù),聽從其安排,接受其監(jiān)督。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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