南寧技術副總監(jiān)招聘

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共找到 3條南寧技術副總監(jiān) 招聘職位。好工作，上桂聘

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南寧(3)

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不限(3) 青秀區(qū)(1) 江南區(qū)(1) 西鄉(xiāng)塘區(qū)(1)

按行業(yè)：

不限(8) 電子(1) 廣告(1) 管理咨詢(1) 進出口(1) 檢測(1) 醫(yī)藥(1) 咨詢(1) 制藥(1)

檢測與評價員（技術員）

7000-8000元

廣西居里安檢測技術有限公司

南寧-青秀區(qū) 5人檢測咨詢

2024-10-22

羅女士

一、檢測與評價員，工作職責：
主要進行放射衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生（第二類:核技術應用）檢測與評價：?
1、醫(yī)用放射類設備（如DR、CT、醫(yī)用直線加速器、PET/CT等）質量控制檢測及其工作場所防護檢測與評價；?
2、編制建設項目放射性職業(yè)病危害預評價和控制效果評價報告表/報告書；?
3、編制職業(yè)衛(wèi)生（第二類）“三同時”的報告表/報告書；
4、編制輻射環(huán)境監(jiān)測報告。
二、崗位要求：
1、本科學歷，理工類專業(yè)。核技術、核工程、物理類專業(yè)、醫(yī)學影像、藥學或醫(yī)學、環(huán)境工程、安全工程等專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、能吃苦耐勞，踏實肯學、團隊意識強。
3、能適應廣西區(qū)內出差（一般周一至周五出差，周末返回，連續(xù)出差兩周可調配留公司編制報告一周）。
4、要求有C1駕照。
三、工資及福利
（一）工資結構：底薪+提成，最低平均薪資7K~8K。
（二）福利：
1、假期：周末雙休、國家法定節(jié)假日、每年14天放射假；
2、吃住：公司提供餐補、員工宿舍，出差期間吃住按制度報銷；
3、生日聚會、部門聚餐、員工旅游、定期安排體檢；
4、年底獎金、購買五險、節(jié)日福利；
四、發(fā)展與晉升
晉升渠道：
（1）技術等級晉升（四個等級，每個等級有相應的底薪）；
（2）職位晉升（技術員、組長、總監(jiān)助理、副總監(jiān)、部門總監(jiān)）；
（3）職稱晉升（初級、中級、副高、正高）
歡迎您的加入

技術副總監(jiān)

6000-8000元

廣西福萊明生物制藥有限公司

南寧-江南區(qū) 1人電子廣告制藥

2024-10-19

黃夢青

總經理

崗位職責
(1)負責根據市場與公司實際開展產品策劃；
(2)負責組織生產技術、工藝文件的編制；
(3)負責產品技術要求、產品標準編制；
(4)負責編制企業(yè)內控標準或產品技術條件；
(5)負責產品的設計開發(fā)與設計開發(fā)過程的控制；
(6)一線工人作業(yè)方法的設計、改善、策劃與推行。
（7）協(xié)助技術總監(jiān)完成日常工作。
任職要求
(1)學歷：本科及以上學歷或初級及以上技術職稱。
(2)專業(yè)：包括但不限于醫(yī)學、藥學、生物、化學、檢驗等專業(yè)。
(3)工作技能：
a）應熟悉《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》、《醫(yī)療器械生產監(jiān)督管理辦法》、《醫(yī)療器械生產質量管理規(guī)范》等醫(yī)療器械相關法規(guī)或標準，并正確執(zhí)行國家相關法律、法規(guī)，正確理解和掌握實施醫(yī)療器械生產的有關規(guī)定；
b）能策劃設計開發(fā)文件，有能力對設計開發(fā)過程中遇到的實際問題做出正確判斷和處理；
c）熟悉醫(yī)療器械產品研發(fā)管理工作，具備指導或監(jiān)督研發(fā)人員按規(guī)定實施產品設計開發(fā)的專業(yè)技能和解決實際問題的能力；
d）熟悉相關生產工藝、設備、原料、市場等更佳；
e）具備良好的組織、溝通和協(xié)調能力。
(4)工作經歷：具有3年以上研發(fā)、技術管理實踐經驗。