崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)安裝、土建、園林、市政等專業(yè)預(yù)算、結(jié)算, 工程量清單和招標(biāo)控制價(jià)的編審工作;
2、熟悉工程圖紙,及時(shí)編審各工程預(yù)(結(jié))算;
3、工程款支付審核,結(jié)算管理;
4、掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,工程造價(jià)或工程管理類專業(yè),能獨(dú)立完成安裝、土建等工程項(xiàng)目,需有3年以上預(yù)結(jié)算經(jīng)驗(yàn);
2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,工作思路清晰,對(duì)企業(yè)有較強(qiáng)的責(zé)任感,有較強(qiáng)的事業(yè)心;
3、了解造價(jià)咨詢行業(yè)行規(guī),持有二級(jí)造價(jià)師證書;
4、熟練使用廣聯(lián)達(dá)、博奧等工程算量、計(jì)價(jià)軟件以及辦公軟件、CAD軟件。
薪資架構(gòu):基本工資+績效工資+其他福利津貼
晉升空間:造價(jià)員—項(xiàng)目負(fù)責(zé)人—項(xiàng)目組長—主管—經(jīng)理(完善的職業(yè)發(fā)展通道,每年至少評(píng)級(jí)一次職業(yè)發(fā)展晉升機(jī)會(huì))
公司福利:五險(xiǎn),工齡工資,生日津貼,節(jié)日福利,差旅費(fèi)補(bǔ)貼,年休假,帶薪年假,春節(jié)假,法定節(jié)假日等。
上班時(shí)間:8:30-12:00 14:00-17:30(周末雙休)
工作地點(diǎn):南寧青秀區(qū)茶花園路8號(hào)碧湖大廈14層(根據(jù)項(xiàng)目安排工作地點(diǎn)貴港市區(qū))
崗位要求:
1、嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和財(cái)務(wù)規(guī)范完善公司會(huì)計(jì)核算體系,指導(dǎo)財(cái)務(wù)日常核算。
2、稽核日常賬務(wù),確保賬務(wù)處理及時(shí)、規(guī)范、準(zhǔn)確;負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)報(bào)表及出具財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)表。
3、主持總公司及分公司財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析。
4、監(jiān)督公司會(huì)計(jì)核算工作,審核原始憑證,錄入記賬憑證,督促處理日常費(fèi)用核算報(bào)銷工作;
5、負(fù)責(zé)成本核算和成本管理,往來款項(xiàng)的對(duì)賬工作,及時(shí)核對(duì)款項(xiàng)回籠情況,督促業(yè)務(wù)部門加強(qiáng)欠款催收;
6、做好公司人員薪資、公司賬務(wù)等相關(guān)的保密工作;
7、對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行合理的稅收安排和稅務(wù)籌劃,并提出建設(shè)性節(jié)稅建議。
8、具有較強(qiáng)的判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力;工作積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),具有團(tuán)隊(duì)合作精神;
9、服從公司調(diào)配及領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。
?任職資格:
1、大學(xué)本科學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理類專業(yè)畢業(yè),中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱,男女不限,年齡要求30-45歲
2、熟知財(cái)稅各項(xiàng)政策、會(huì)計(jì)知識(shí)、財(cái)務(wù)管理知識(shí),熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件、熟悉建筑業(yè)全盤賬務(wù)處理;
3、10年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上建筑企業(yè)中層管理經(jīng)驗(yàn),熟悉建筑施工企業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)作流程、記賬方法。
4、熟悉建筑企業(yè)稅務(wù)制度和辦稅流程,熟悉稅法政策、營運(yùn)分析、成本控制和成本核算。
5、精通國家財(cái)稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)。
十年以上工作經(jīng)驗(yàn),工資***. 聯(lián)系電話:李總:***********
2024-10-21
鄭女士
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目營銷策劃工作; 2、根據(jù)要求完成項(xiàng)目年底銷售目標(biāo)。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,市場營銷、廣告?zhèn)髅降认嚓P(guān)專業(yè)畢業(yè),5年以上地產(chǎn)策劃經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)開發(fā)銷售流程; 2、熟悉房地產(chǎn)市場及消費(fèi)者的需求傾向,能準(zhǔn)確把握消費(fèi)者的消費(fèi)心理,至少1個(gè)以上地產(chǎn)項(xiàng)目成功操盤經(jīng)驗(yàn); 3、具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌、組織、協(xié)調(diào)能力以及執(zhí)行能力,勇于接受挑戰(zhàn),工作熱情高,善于調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)工作激情和改進(jìn)工作效率; 4、具備營銷策劃經(jīng)驗(yàn)或有知名樓盤成功營銷策劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
發(fā)現(xiàn)違章裝修及時(shí)向物業(yè)經(jīng)理經(jīng)理匯報(bào)。? 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職資格: 1、具有3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);退伍軍人優(yōu)先考慮。
一、崗位職責(zé) 1、組織并帶領(lǐng)銷售現(xiàn)場銷售工作的順利開展,完成項(xiàng)目的銷售任務(wù)指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)與策劃人員協(xié)調(diào)形成銷售策略,執(zhí)行公司確定的每階段的營銷策略和方案,并將工作的執(zhí)行和實(shí)施情況作總結(jié)匯報(bào); 3、協(xié)調(diào)內(nèi)外部合作關(guān)系、利用內(nèi)外部資源,促成營銷業(yè)績達(dá)成; 4、參與銷售現(xiàn)場管理工作,包括人員招聘、培訓(xùn)、銷售考核、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等; 5、收集銷售數(shù)據(jù)資料并整理分析歸檔,向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)當(dāng)日銷售情況;每周、月匯總各項(xiàng)銷售數(shù)據(jù),核查無誤上報(bào)公司并提供合理化的建議與方案; 6、檢查各項(xiàng)銷售工作情況,跟進(jìn)處理與乙方之間的合同簽訂、日常溝通、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)流程等事宜; 7、完成其他領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作。 二...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)商業(yè)項(xiàng)目前期市場調(diào)查,展開宏觀商業(yè)環(huán)境掃描及商戶調(diào)查,建立商戶資源檔案; 2、接洽區(qū)域市場或全國市場的品牌客戶,與公司建立戰(zhàn)略合作關(guān)系,為公司商業(yè)項(xiàng)目發(fā)展提供品牌支持,為品牌發(fā)展提供項(xiàng)目支持,實(shí)現(xiàn)互惠互利; 3、參與市場調(diào)研分析、市場定位和招商策略、推廣策略及運(yùn)營策略的制定,提出具體的招商計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)公司指派項(xiàng)目的招商、簽約和商戶進(jìn)場管理工作,實(shí)現(xiàn)招商目標(biāo)。 5、對(duì)重點(diǎn)意向商戶展開公關(guān)談判,促進(jìn)租賃意向達(dá)成及簽約工作; 6、對(duì)合作商戶經(jīng)營進(jìn)行跟蹤管理,在項(xiàng)目業(yè)態(tài)配比和商戶經(jīng)營方面提出改善建議。根據(jù)公司決策,對(duì)簽約期滿商戶進(jìn)行續(xù)租及鋪位調(diào)整談判; 7、保持對(duì)...
2024-10-19
劉女士
病假、婚假、產(chǎn)假、補(bǔ)休等有薪假期; 5、過年過節(jié)享有節(jié)日禮品,享受員工福利 6、規(guī)范的工作流程,良好的職業(yè)晉升平臺(tái),提升您的職場競爭力和含金量; (四)你的晉升渠道: 禮服師--禮服主管--禮服經(jīng)理
2024-10-19
劉女士
00(具體下班時(shí)間以服務(wù)完客戶為止),月休4天; 4、上班地點(diǎn):童萌會(huì)兒童攝影·朝陽店 興寧區(qū)北寧街42-1號(hào)永恒朗悅酒店1層(1號(hào)線朝陽廣場站D出口); 5、晉升空間:化妝師--化妝主管--化妝經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)案場的日常行政管理及銷售管理等全面工作; 2、 市場情況的監(jiān)控及匯報(bào)工作,提出推廣、銷售方案的建議; 3、 銷售部人員的招聘、培訓(xùn)及考核工作; 4、 銷售策略的執(zhí)行及效果匯報(bào); 5、 來訪、來電客戶及各類銷售數(shù)據(jù)的匯總、分析及提報(bào); 6、 銷售現(xiàn)場的監(jiān)督及突發(fā)情況處理; 7、 團(tuán)購客戶、重點(diǎn)客戶的接待; 8、 客戶、銷售及簽約回款情況監(jiān)管; 9、組織召開日會(huì)、周會(huì)、月底總結(jié)會(huì)。 10、組織案場的市場調(diào)查工作及對(duì)制度與法規(guī)的學(xué)習(xí)。 11、 客戶滿意度監(jiān)管及問題客戶的處理工作; 12、協(xié)調(diào)與工程、物業(yè)公司、財(cái)務(wù)部及總經(jīng)辦的工作關(guān)系,以完成銷售目標(biāo)。 ...
2024-10-19
劉女士
上班時(shí)間:9:30-17:30 ,月休4天; 4、上班地點(diǎn):童萌會(huì)兒童攝影·皇冠店 青秀區(qū)民族大道148號(hào)廣西金融廣場一樓(1號(hào)線東盟商務(wù)區(qū)站B出口); 5、晉升空間:選片師--選片主管--選片經(jīng)理
2024-10-18
人力資源部范
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)客戶滿意度工作,制定全生命周期滿意度執(zhí)行維系動(dòng)作,落實(shí)客戶維系工作開展,提升項(xiàng)目客戶滿意度; 2、負(fù)責(zé)客戶風(fēng)險(xiǎn)管控,制定客戶風(fēng)險(xiǎn)制度,根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)管理制度管控項(xiàng)目客戶風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避前期潛在客戶風(fēng)險(xiǎn); 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目客戶維系管理工作,包括客戶投訴、群訴管理、客戶輿情管控管理等工作,并基于客戶反饋需求負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)溝通各部門資源進(jìn)行處理; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目交付工作管理,包括活動(dòng)公司招標(biāo),交付方案制定,現(xiàn)場流程管控,人員安排等確保交付順利開展; 5、部門檔案資料的收集、整理、歸納和管理; 6、部門各項(xiàng)節(jié)點(diǎn)跟進(jìn)、追蹤和閉環(huán)。 【任職要求】 1、全日制本科及以上學(xué)歷,客戶關(guān)系或客戶服務(wù)5...
2024-10-18
覃小姐
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電力工程施工現(xiàn)場的客戶對(duì)接、材料準(zhǔn)備、工程款項(xiàng)跟進(jìn)、標(biāo)書制作等; 2、負(fù)責(zé)電力工程投標(biāo)資料、圖紙、文件等檔案的收集、整理、歸檔、管理工作; 3、負(fù)責(zé)配合完成項(xiàng)目的前期策劃、跟進(jìn)、中期執(zhí)行等工作; 4、負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理跟進(jìn)與落實(shí)項(xiàng)目的各階段工作,跟進(jìn)記錄與匯報(bào)工作; 5、負(fù)責(zé)部門日常工作資料審核、整理、歸檔工作; 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,造價(jià)、電氣、電力工程類相關(guān)專業(yè),3年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉配電工程施工流程,能獨(dú)立編制配電工程施工組織設(shè)計(jì)、招標(biāo)清單及控制價(jià),熟悉電氣設(shè)備安裝、調(diào)試、日常檢修維護(hù)、技術(shù)改造和...
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)整個(gè)店面的日常管理,執(zhí)行公司的管理制度,貫徹公司下達(dá)的方針政策; 2.組織帶領(lǐng)下屬完成經(jīng)營指標(biāo)與利潤指標(biāo); 3.負(fù)責(zé)與顧客進(jìn)行良好溝通,維護(hù)客戶關(guān)系;保持良好的顧客滿意度; 4.店面團(tuán)隊(duì)建設(shè),指導(dǎo)、培訓(xùn)、發(fā)展下屬; 5.負(fù)責(zé)店面員工的招聘; 6.能獨(dú)立處理門店的基本外關(guān)系。 崗位要求: 1.具有5年以上酒店行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2年齡35-45歲,身高170以上,形象好氣質(zhì)佳,和藹、大方、儀表端莊,性格開朗,善于交際,具有全局觀念、服務(wù)意識(shí)和較強(qiáng)的責(zé)任心、能承擔(dān)較大的工作壓力; 3.具有敏銳的市場洞察力和較強(qiáng)的執(zhí)行能力,十分熟悉酒店門店的管理及營運(yùn); 4...
2024-10-18
龐經(jīng)理
晉升空間:儲(chǔ)備經(jīng)理-營業(yè)經(jīng)理-高級(jí)經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-總監(jiān) 薪 酬:底薪+70%~90%提成+團(tuán)隊(duì)管理提成 上班時(shí)間:9:00-12:00至14:00-18:00
崗位職責(zé): 1、規(guī)范公司行政事務(wù):公文與制度管理;公司檔案管理;固定資產(chǎn)管理;部門之間工作協(xié)調(diào)與配合;監(jiān)督檢查各部門工作任務(wù)的執(zhí)行情況;做好后勤保障工作。 2、規(guī)范人力資源事務(wù):人力資源規(guī)劃與執(zhí)行;招聘與配置管理;培訓(xùn)與開發(fā)管理;績效考核管理;薪酬福利管理;企業(yè)文化建設(shè)和員工關(guān)系管理。 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理、工商管理、公共事業(yè)管理、漢語言、法學(xué)、哲學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上行政主管或人力資源主管以上職級(jí)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源及行政管理工作的各項(xiàng)規(guī)定和辦事流程,熟悉勞動(dòng)人事法律法規(guī); 4、責(zé)任心強(qiáng),具備較...
1、營銷、廣告、建筑、土木類相關(guān)專業(yè)大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷優(yōu)先考慮; 2、1年以上房地產(chǎn)行業(yè)策劃咨詢工作經(jīng)驗(yàn),有成功策劃案例者優(yōu)先; 3、熟悉房地產(chǎn)策劃,能夠完成前期策劃報(bào)告、營銷策劃報(bào)告、推廣策劃書等房地產(chǎn)開發(fā)過程中的策劃和撰寫工作; 4、熟悉城市建設(shè)、房地產(chǎn)行業(yè),熟悉房地產(chǎn)國家相關(guān)法律法規(guī),及時(shí)掌握房地產(chǎn)市場動(dòng)態(tài),具有敏銳的市場洞察力、判斷力; 5、熱愛房地產(chǎn)策劃事業(yè),上進(jìn)心強(qiáng),對(duì)市場、客戶需求有一定的敏感性。 6、可出差,公司提供住宿。 聯(lián)系人:黃總監(jiān)*********** ?
2024-10-18
001@fengzegroup.com
崗位職責(zé) 1、為公司提供商務(wù)活動(dòng)所需的法律咨詢與法律支持; 2、對(duì)公司合同管理制度進(jìn)行梳理,識(shí)別現(xiàn)有合同管理制度中存在的風(fēng)險(xiǎn)并提出解決方案,協(xié)助起草、制定合同管理制度; 3、參與梳理公司現(xiàn)有制度及相關(guān)表單,更新/編制和執(zhí)行公司相關(guān)制度與規(guī)定; 4、對(duì)公司所遇到的糾紛提供法律支持,調(diào)查了解情況、收集證據(jù)、參與談判,起草審核所需法律文書,支持訴訟; 5、對(duì)公司日常經(jīng)營中所需合同進(jìn)行起草、審核、修改。 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè); 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上房地產(chǎn)法務(wù)管理從業(yè)經(jīng)歷; 3、具有豐富的法律知識(shí)和資產(chǎn)經(jīng)營管理知識(shí),了解房產(chǎn)、投資、財(cái)會(huì)、稅務(wù)等業(yè)...
崗位職責(zé) : 1、制定銷售策略和銷售流程,擬定銷售計(jì)劃,執(zhí)行并反饋; 2、控制并管理部門的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,對(duì)現(xiàn)場售樓處進(jìn)行管理; 3、開展置業(yè)顧問的培訓(xùn),以有效完成公司銷售經(jīng)營目標(biāo); 4、維護(hù)并開拓客戶建立經(jīng)常性聯(lián)系渠道。 任職資格: 1、有房地產(chǎn)行業(yè)銷售經(jīng)理5年以上經(jīng)驗(yàn),有地級(jí)市及縣級(jí)市操盤經(jīng)驗(yàn); 2、形象良好,溝通能力強(qiáng), 3、能夠適應(yīng)高效率的工作環(huán)境,抗壓能力強(qiáng)。
2024-10-18
李女士
職位描述: 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售目標(biāo)的制定、分解,建立銷售團(tuán)隊(duì)目標(biāo)體系; 2、制定有針對(duì)性的銷售計(jì)劃,并監(jiān)督銷售計(jì)劃的執(zhí)行; 3、參與制定推廣方案與具體銷售方案; 4、負(fù)責(zé)案場銷售工作的組織、實(shí)施和銷售數(shù)據(jù)匯總分析; 5、銷售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè),及對(duì)置業(yè)顧問的督導(dǎo)和培訓(xùn); 6、完善銷售渠道和客戶服務(wù)管理,處理案場各類突發(fā)問題; 7、完成上級(jí)交辦任務(wù)。 崗位要求: 1、市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷。 2、5年以上地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),3年以上銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有良好的銷售業(yè)績。 3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、營銷推廣、經(jīng)營管理等知識(shí),具有較強(qiáng)市場分析及行銷能力; 4、勤奮、高度責(zé)任心、富有挑戰(zhàn)及開拓...
約 91 個(gè)崗位

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學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.7%
  • 高中
    0.1%
  • 中專
    0.1%
  • 大專
    0.1%
  • 本科
    0.1%
南寧薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,高中占0.1%,中專占0.1%,大專占0.1%,本科占0.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.8%
  • 1-3年
    0.2%
南寧薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.8%,1-3年占0.2%。
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