南寧江南區(qū)家居銷售經(jīng)理招聘
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南寧 江南區(qū) 家居銷售經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
按商圈:
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家居銷售經(jīng)理
5000-8000元2024-10-18工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)宜居分子公司團隊的搭建及管理;
2、基于廚房局改業(yè)務(wù)的本地策略,協(xié)同分子公司完成整體業(yè)務(wù)規(guī)劃和業(yè)務(wù)實施,確保業(yè)績達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)分子公司所轄區(qū)域門店的督導(dǎo)及培訓(xùn)工作,深入一線督導(dǎo)幫扶門店渠道進行建店、推廣、銷售、交付,推進廚房局改項目落地工作;
4、落實促銷活動與品牌推廣活動的規(guī)劃、策劃與組合執(zhí)行,組織執(zhí)行公司層級的促銷推廣活動和品牌推廣活動;
5、負(fù)責(zé)分子公司人才梯隊培養(yǎng)、銷售技巧提升、政策制度與解達(dá)、關(guān)鍵信息反饋;
6、對廚房局改項目在當(dāng)?shù)刂鹊臉淞⒑吞嵘?fù)責(zé)。
崗位要求:
一、基本要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、3年以上全屋定制或家裝行業(yè)區(qū)域門店管理經(jīng)驗;
3、擁有2年以上地推團隊管理經(jīng)驗。
二、工作經(jīng)驗/能力/個性特質(zhì)描述:
4、擁有較強的商業(yè)敏銳度,基于城市/市場維度進行預(yù)判和拓展,同時兼?zhèn)鋬?yōu)秀的內(nèi)外部溝通協(xié)作及資源整合能力;
5、具有非常強的目標(biāo)感,能夠帶領(lǐng)團隊將業(yè)績達(dá)成,總部政策落地實施,提升分子公司整體GMV值;
6、具有全局觀和豐富的團隊管理經(jīng)驗,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。 -
建材渠道銷售經(jīng)理
4000-8000元2024-10-17歐何勇公司主營業(yè)務(wù)有定制柜,護墻板,木作類的產(chǎn)品,公司產(chǎn)品優(yōu)勢明顯,成交率高,有上升空間和產(chǎn)品優(yōu)勢
崗位職責(zé)和要求:
1、對建材行業(yè)銷售有一定工作經(jīng)驗,有一定的公關(guān)能力,在南寧建材市場有三年以上工作經(jīng)驗,注意需要在南寧建材市場工作過,在南寧建材市場工作過,在南寧建材市場工作過
2、對家裝和建材行情了解;溝通能力強,表達(dá)能力強,工作責(zé)任心強,吃苦耐勞
3、向外開展業(yè)務(wù) ,開發(fā)新渠道和新客戶,積極尋找和接觸潛在客戶,擴大客戶群體
4、負(fù)責(zé)與渠道客戶建立和維護關(guān)系
5、了解客戶需要,并提供相應(yīng)的解決方案,并促成銷售
6、所負(fù)責(zé)訂單的進度跟進與協(xié)調(diào)和服務(wù)
待遇:月薪4000+業(yè)務(wù)薪金3000-5000/月=綜合薪金7000-10000/月
提成方式,按單提成,按月結(jié)算
有意向可以面談
約 2 個崗位
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南寧江南區(qū) 銷售經(jīng)理招聘工資
¥
7932
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:6K-8K,最多人拿:1W以上
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2.3%2K
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3.7%3K
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13.4%4K
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13.8%5K
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25.3%6K-8K
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16.1%8K-1W
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25.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.1%
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大專0.5%
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本科0.5%
南寧江南區(qū)銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.1%,大專占0.5%,本科占0.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.1%
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1-3年0.5%
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3-5年0.5%
南寧江南區(qū)銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.1%,1-3年占0.5%,3-5年占0.5%。