崗位職責(zé):
1、獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)與執(zhí)行,統(tǒng)籌安排團(tuán)隊(duì)成員工作,同時(shí)與客戶(hù)建立良好的合作關(guān)系;
2、根據(jù)品牌調(diào)性,負(fù)責(zé)抖音、小紅書(shū)等主流新媒體的運(yùn)營(yíng)規(guī)劃,通過(guò)內(nèi)容、話(huà)題、活動(dòng)等運(yùn)營(yíng)手段不斷提升效果;
3、利用AI分發(fā)工具,與組員配合負(fù)責(zé)客戶(hù)日常運(yùn)營(yíng)與項(xiàng)目執(zhí)行,包括內(nèi)容策劃與排期、物料上線(xiàn)、數(shù)據(jù)整理與復(fù)盤(pán)、流程和進(jìn)度把控;
4、跟蹤運(yùn)營(yíng)內(nèi)容的效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,建立并優(yōu)化新媒體運(yùn)營(yíng)手段;
5、通過(guò)運(yùn)營(yíng)新媒體賬號(hào)獲客引流,實(shí)現(xiàn)拉新;對(duì)目標(biāo)獲客量負(fù)責(zé)、對(duì)私域增長(zhǎng)量負(fù)責(zé);
6、有獨(dú)立思考能力,積極探索和創(chuàng)新新媒體運(yùn)營(yíng)新手段、新模式。
任職要求:
1.3-5年內(nèi)容運(yùn)營(yíng)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉小紅書(shū)、抖音、微博。
2.具備互聯(lián)網(wǎng)、數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)或相關(guān)領(lǐng)域的背景和經(jīng)驗(yàn)。
3.熟悉各種新媒體平臺(tái)的特點(diǎn)和運(yùn)營(yíng)規(guī)則。
4.具備良好的內(nèi)容創(chuàng)作和編輯能力,能夠創(chuàng)作出吸引人的內(nèi)容。
5.具備數(shù)據(jù)分析能力,能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出改進(jìn)建議。
6.具備良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠與其他部門(mén)合作并達(dá)成共識(shí)。
2024-10-24
何經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理公司業(yè)務(wù)市場(chǎng)工作,對(duì)品牌定位、規(guī)劃、推廣及活動(dòng)方案的組織立項(xiàng)并落地實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃,線(xiàn)上線(xiàn)下聯(lián)動(dòng),推動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī);
3、負(fù)責(zé)公司新媒體及互聯(lián)網(wǎng)推廣內(nèi)容的策劃與運(yùn)營(yíng),以及媒體輿情、傳播效果監(jiān)測(cè);
4、協(xié)助其他部門(mén)制定企業(yè)新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、推廣方案;
任職要求:
1、有較強(qiáng)的品牌策劃、節(jié)氣活動(dòng)策劃能力,善于把握時(shí)事熱點(diǎn)發(fā)揮創(chuàng)意,熟悉新媒體運(yùn)營(yíng),特別是抖音和小紅書(shū)版塊;
2、熟悉連鎖餐飲品牌市場(chǎng)發(fā)展,敏感的市場(chǎng)嗅覺(jué),懂品牌、懂策劃,責(zé)任心強(qiáng).
3、有連鎖行業(yè)、餐飲、酒店、廣告或傳媒體方面成功案例經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
4、崗位薪資:年薪30-50w.
2024-10-21
潘永英
1、負(fù)責(zé)公司社交媒體的運(yùn)營(yíng)工作,根據(jù)平臺(tái)特點(diǎn)制定內(nèi)容矩陣和運(yùn)營(yíng)方案,并實(shí)施執(zhí)行;
2、了解公司品牌文化,深度挖掘用戶(hù)行為,分析研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手;
3、與粉絲保持互動(dòng)溝通,增強(qiáng)平臺(tái)黏性,提升傳播效果,搜集用戶(hù)反饋、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題;
4、配合活動(dòng)策劃開(kāi)展階段性的線(xiàn)上活動(dòng),跟蹤推廣效果,并進(jìn)行執(zhí)行和統(tǒng)計(jì);
5、針對(duì)公司重點(diǎn)活動(dòng)配合其他媒體進(jìn)行社會(huì)化傳播,與其他媒體平臺(tái)進(jìn)行社會(huì)化營(yíng)銷(xiāo)的合作;
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,1-3年新媒體工作經(jīng)驗(yàn),有自媒體經(jīng)驗(yàn)者尤佳;
2、有微博微信運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),特別是官方微博運(yùn)作經(jīng)驗(yàn),有招聘行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、重度互聯(lián)網(wǎng)用戶(hù),微博微信豆瓣知乎不離手,人天涯貓撲貼吧等網(wǎng)絡(luò)社區(qū)的活躍用戶(hù);
4、文字表達(dá)能力強(qiáng),勤勞肯干,能承擔(dān)較大工作壓力;
5、注重團(tuán)隊(duì)合作;善于溝通,富有創(chuàng)意,有非常好的服務(wù)精神,備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語(yǔ)言及文字表達(dá)能力、跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力
2024-10-20
潘素劍
崗位職責(zé): 1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)新媒體的運(yùn)營(yíng),負(fù)責(zé)視頻號(hào)、公眾號(hào)、小紅書(shū)等社群的管理和運(yùn)營(yíng),社群氛圍的打造,打造高粘性的社群; 2、持續(xù)挖掘用戶(hù)需求,探索更好滿(mǎn)足用戶(hù)需求的運(yùn)營(yíng)機(jī)制,整合內(nèi)外部各種資源,通過(guò)持續(xù)不斷的運(yùn)營(yíng)手段 …… 任職要求: 1、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,善于從數(shù)據(jù)中心發(fā)現(xiàn)、定位問(wèn)題并調(diào)整優(yōu)化; 2、了解企微系統(tǒng)內(nèi)的社群管理工具,熟悉微信、微博、小紅書(shū)等平臺(tái)的營(yíng)銷(xiāo)引流手法,有從0到1構(gòu)建社群的經(jīng)歷或能力; 3、 …… 4、2年社群運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作技能(包括但不限于微信、微博、小紅書(shū)營(yíng)銷(xiāo)等),有較強(qiáng)強(qiáng)的用戶(hù)運(yùn)營(yíng)及用戶(hù)增長(zhǎng)思維,善于結(jié)合社群特點(diǎn)搭建用戶(hù)增長(zhǎng)體系; 5、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)或漢語(yǔ)言文學(xué)專(zhuān)業(yè),有教育行業(yè)或健康養(yǎng)生類(lèi)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
約 4 個(gè)崗位
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南寧江南區(qū) 銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
  • 3.9%
    2K
  • 20.9%
    3K
  • 18.8%
    4K
  • 23.4%
    5K
  • 15.7%
    6K-8K
  • 8.1%
    8K-1W
  • 9.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.3%
  • 初中
    0.4%
  • 高中
    0.6%
  • 中專(zhuān)
    0.2%
  • 大專(zhuān)
    1.5%
南寧江南區(qū)銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.3%,初中占0.4%,高中占0.6%,中專(zhuān)占0.2%,大專(zhuān)占1.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.4%
  • 1-3年
    2.7%
南寧江南區(qū)銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占2.7%。
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