一、崗位職責(zé)
1. 助副總經(jīng)理制定并實施企業(yè)戰(zhàn)略、經(jīng)營計劃等政策方略,實現(xiàn)公司的經(jīng)營管理目標(biāo)及發(fā)展目標(biāo);
2.協(xié)助制訂公司組織架構(gòu)、相關(guān)規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程規(guī)范等,監(jiān)督各項管理制度、規(guī)范的施行;
3.協(xié)助副總經(jīng)理對分管部門進行管理,組織和監(jiān)督分管業(yè)務(wù)的各項規(guī)劃和計劃的實施;
4.負責(zé)根據(jù)分公司中長期的戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營目標(biāo)和市場動態(tài),規(guī)劃并執(zhí)行市場拓展業(yè)務(wù);
5.分析業(yè)務(wù)動態(tài)和營銷管理報告,及時做好項目工作總結(jié);
6.協(xié)助國際貿(mào)易部的團隊建設(shè)和管理、培養(yǎng),做好激勵與考核工作,建立良好工作秩序和氛圍;
7.根據(jù)市場布局,對需開拓的海外市場及重要客戶的日常跟蹤進行督促;
8.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)處理公司內(nèi)部日常事務(wù)及協(xié)調(diào)各職能部門的工作關(guān)系;
9.完成公司授權(quán)交辦的其他工作任務(wù),協(xié)調(diào)好與相關(guān)部門的工作關(guān)系。
二、任職資格:
1、全日制大專、本科及以上學(xué)歷,物流管理、工商管理、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè),3年以上國際貿(mào)易工作經(jīng)驗,5-8年以上物流管理和部門管理工作經(jīng)驗;或口岸互市區(qū)運營管理、進出口邊民貿(mào)易現(xiàn)場運營及一般貿(mào)易、車輛調(diào)度管理;協(xié)調(diào)指導(dǎo)邊民進出口申報等大宗商品進出口管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、精通物流管理流程,熟悉配送流程、庫存管理、盤點流程,能夠結(jié)合供應(yīng)鏈設(shè)計及實施物流方案。
3、熟練使用 ERP 及WMS等各類物流信息管理系統(tǒng)。
4、具有較強的商務(wù)談判能力、溝通能力、管理能力、抗壓能力及團隊合作精神,有高度責(zé)任感;
5、精通外貿(mào)業(yè)務(wù)流程、國際貿(mào)易法規(guī)及慣例,熟悉申請出口配額,商檢,報關(guān),單證,風(fēng)險控制各方面的工作;
6、.熟悉進出口業(yè)務(wù)流程,熟悉海關(guān)法、進出口關(guān)稅條例等法律法規(guī);
7、.認同并接受公司的企業(yè)文化,熱愛組織與團隊;
8、可接受工作地點在東興、憑祥市保稅港區(qū)。
13小時前
人力資源部
崗位職責(zé):
1.對旱改水、增減掛鉤項目具有一定了解,負責(zé)項目管理,具有計劃、組織、控制、指揮、協(xié)調(diào)、機械實施以及項目內(nèi)、外業(yè)工作。
2.處理項目部的內(nèi)部與外部事項,加強與各相關(guān)方的溝通與協(xié)調(diào),確保項目保質(zhì)保量按時完成。
3.編制工程總進度計劃表和月進度計劃表及各施工班組的月進度計劃表、對工期考察驗視等工作;
4.認真審核工程所需材料,并對進場材料的質(zhì)量要嚴(yán)格把關(guān);
5.對施工現(xiàn)場監(jiān)督管理,遇到重大質(zhì)量、安全問題時及時會同有關(guān)部門進行解決;
6.向?qū)I(yè)所管轄的班組下達施工任務(wù)書、材料限額領(lǐng)料單和施工技術(shù)交底;
7.有增減掛、雙高、旱改水等項目兩年以上實操經(jīng)驗優(yōu)先;
8.完成上級交辦的其他合理相關(guān)工作。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,土地資源管理、城鄉(xiāng)規(guī)劃、農(nóng)田水利、水利工程、測繪、建筑類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,條件優(yōu)秀者可放寬要求;
2.熟練應(yīng)用CAD、GIS、ACRGIS、 Mapgis軟件、Office辦公軟件等軟件;
3.具有良好的分析和邏輯、溝通和協(xié)調(diào)、口頭和文字表達能力;
4.工作積極、學(xué)習(xí)能力強,能吃苦耐勞,服從安排;
5.能適應(yīng)出差,持有C1駕照并能熟練駕駛更佳。
工作地點:廣西玉林市興業(yè)縣各項目點。
13小時前
招聘負責(zé)人
崗位職責(zé):
1、樹立“質(zhì)量第一”的全面品質(zhì)觀念,確切掌握各種標(biāo)準(zhǔn)加工操作堆積與各項衛(wèi)生操作規(guī)范,嚴(yán)抓生產(chǎn)衛(wèi)生質(zhì)量工作落實。
2、負責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場各班組巡檢、抽查、檢驗、全過程監(jiān)控;
3、勤走動、勤檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時上報上級主管和生產(chǎn)部,并協(xié)同處理;并做好記錄。
4、按計劃對作業(yè)人員衛(wèi)生操作、生產(chǎn)操作等的培訓(xùn)。
主動與生產(chǎn)班組長、作業(yè)員溝通協(xié)調(diào),促進質(zhì)檢工作落實。
6、堅持原則、嚴(yán)格進行各項質(zhì)檢工作及衛(wèi)生工作檢查,確保產(chǎn)品的衛(wèi)生質(zhì)量。
檢查結(jié)果嚴(yán)格按要求實事求是記錄。
每天對品質(zhì)報表和生產(chǎn)過程存在的問題進行匯總及分析,并上交到品管部經(jīng)理處。
遵守公司及部門各規(guī)章制度,并完成上級主管交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、1年以上水產(chǎn)行業(yè)及相關(guān)行業(yè)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先錄取,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
2、大專及以上學(xué)歷,食品相關(guān)專業(yè)等專業(yè)。
3、良好的溝通表達能力,工作認真負責(zé),能吃苦耐勞,有責(zé)任心,原則性強,具體團隊協(xié)作精神。
4、要求能接受長期白班及夜班跟產(chǎn)線。
5、先到集團下屬公司(百嘉公司、佳洋公司、雨嘉公司)進行一年的實習(xí)后到越南分公司上班,并服從公司其他各項管理制度。
薪酬標(biāo)準(zhǔn):4000-6000元/月,繳納五險一金。派至越南后工資8000-12000元/月。
13小時前
招聘負責(zé)人
3、負責(zé)化驗室工作的管理,對有異議的化驗結(jié)果及時核查并查明原因,落實改進措施;審核化驗藥品、器具購買計劃,組織選購進貨; 4、負責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量信息反饋的統(tǒng)計分析工作,及時與公司領(lǐng)導(dǎo)及其它部門相互溝通 …… 處理果斷; 3、熟悉品質(zhì)管理模式,具備相關(guān)實踐的經(jīng)驗; 4、有較強的統(tǒng)籌規(guī)劃能力,能夠全面控制工作局面,把握工作進度; 5、 有較強的培訓(xùn)能力,能夠培訓(xùn)指導(dǎo)員工提高工作技能; 6、具有較強的應(yīng)變協(xié)調(diào)能力 …… ,能協(xié)調(diào)處理與上級、同事之間的工作聯(lián)系,能夠妥善處理各種人際關(guān)系; 7、熟練掌握飼料生產(chǎn)流程、
13小時前
招聘負責(zé)人
紀(jì)律、業(yè)務(wù)技術(shù)水平; 10.負責(zé)生產(chǎn)部員工的招聘、解聘及考核工作; 11.負責(zé)生產(chǎn)部備件的申購及易損件廠家的選定; 12.負責(zé)本部門員工的升職、晉級及獎勵的申報工作; 13.負責(zé)與各相關(guān)部門的溝通 …… 3.有較強的統(tǒng)籌規(guī)劃能力,能夠全面控制工作局面,把握工作進度; 4.熟悉生產(chǎn)工藝流程及設(shè)備性能工作原理等; 5.具有較強的應(yīng)變協(xié)調(diào)能力,能協(xié)調(diào)處理與上級、同事之間的工作聯(lián)系,能夠妥善處理各種人際關(guān)系
13小時前
招聘負責(zé)人
8.統(tǒng)籌調(diào)度內(nèi)務(wù)部門工作,為市場銷售提供內(nèi)務(wù)支撐保障;協(xié)調(diào)處理好與上級部門、兄弟單位之間的關(guān)系,確保飼料廠的各項工作順利開展。 9.負責(zé)對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào),為公司生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。 …… 6.具有較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、溝通能力、應(yīng)變能力。 7.熟悉和了解行業(yè)發(fā)展情況。 8.能接受內(nèi)部工作崗位輪換和外派。 薪酬標(biāo)準(zhǔn):該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。
13小時前
招聘負責(zé)人
8.統(tǒng)籌調(diào)度內(nèi)務(wù)部門工作,為市場銷售提供內(nèi)務(wù)支撐保障;協(xié)調(diào)處理好與上級部門、兄弟單位之間的關(guān)系,確保飼料廠的各項工作順利開展。 9.負責(zé)對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào),為公司生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。 …… 6.具有較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、溝通能力、應(yīng)變能力。 7.熟悉和了解行業(yè)發(fā)展情況。 8.能接受內(nèi)部工作崗位輪換和外派。 薪酬標(biāo)準(zhǔn):該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。
13小時前
方主管
具備出色的溝通能力,能夠有效協(xié)調(diào)團隊工作 2. 能夠在規(guī)定時間內(nèi)完成上級交付的任務(wù) 3.
13小時前
招聘
招聘要求: 1、中專及以上,有商業(yè)運營工作經(jīng)驗優(yōu)先;基本素質(zhì); 2、處事穩(wěn)重,執(zhí)行能力強; 3、具備良好的職業(yè)道德;較強的溝通協(xié)調(diào)能力。
13小時前
招聘
1.全日制大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,熟悉廣西桂林市場,酒店管理或旅游管理專業(yè)優(yōu)先考慮; 2.有8年以上酒店管理行業(yè)經(jīng)驗,3年以上成熟體系酒店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗; 3.熟悉酒店經(jīng)營管理; 4.具備出色的溝通 …… 、協(xié)調(diào)及把握酒店全局運作的能力; 5.具備良好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神。
崗位職責(zé): 1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)構(gòu)建公共關(guān)系網(wǎng)絡(luò),負責(zé)政府關(guān)系、企業(yè)客戶的日常維護接洽,保持與政府主管部門的工作聯(lián)絡(luò); 2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展及規(guī)劃,建立完善與政府機構(gòu)溝通機制; 3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定外聯(lián)工作計劃 …… 任職條件: 1、30歲以上,本科以上學(xué)歷; 2、5年以上公司內(nèi)媒體/公關(guān)經(jīng)驗,在建立及維護政府、媒體關(guān)系方面有成熟經(jīng)驗; 3、熟悉各種商務(wù)禮儀,會開車,良好的溝通協(xié)調(diào)溝通表達能力,優(yōu)秀的團隊合作精神 …… ; 4、具備危機公關(guān)意識,能及時與客戶進行積極有效溝通,進行危機公關(guān)預(yù)警并妥善處理。
2、政府關(guān)系維護,推進優(yōu)質(zhì)項目成功落地; 3、負責(zé)項目跟進過程中各項材料的撰寫、優(yōu)化; 4、及時了解掌握行業(yè)動態(tài)及相關(guān)部委的政策,搜集并開展政府項目申報及落地; 5、跨部門協(xié)作及與第三方的協(xié)作溝通 …… 年以上農(nóng)業(yè)/政府/金融/投資/地產(chǎn)等相關(guān)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗; 3、具有敏銳的商業(yè)嗅覺和判斷力,學(xué)習(xí)能力強,熟悉掌握國家產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)宏觀政策及行業(yè)發(fā)展趨勢; 4、性格開朗,具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng),有較強的統(tǒng)籌組織及溝通協(xié)調(diào)能力
13小時前
年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少2年以上企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗,有知名地產(chǎn)企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先; 3、熟悉公司法、合同法、勞動法等相關(guān)法律法規(guī); 4、有較強的文字功底,能獨立起草、修改各類法律文書; 5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力
審核勞務(wù)人員勞動合同和崗位說明書; 4、組織收集、整理項目公司人員需求計劃,招聘計劃; 5、負責(zé)勞務(wù)人員的考勤及工資發(fā)放; 6、負責(zé)組織監(jiān)督勞務(wù)人員績效考核,收集考核數(shù)據(jù),并進行核實; 7、受理、協(xié)調(diào)勞務(wù)人員與勞務(wù)人員的關(guān)系 …… 年以上建筑施工單位或勞務(wù)公司的招聘經(jīng)驗,或勞務(wù)公司的人事主管崗位工作經(jīng)驗; 3、熟悉勞務(wù)分包合同簽訂、勞務(wù)糾紛處理等業(yè)務(wù)流程,能獨立完成勞務(wù)分包合同的簽訂; 4、熟悉國家及地方相關(guān)法律法規(guī),能熟練操作辦公軟件; 5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力
具備定位報告、推廣策略報告等文案寫作經(jīng)驗及策劃方案回頭表達經(jīng)驗; 3.專業(yè)知識:熟悉房地產(chǎn)市場和政策法規(guī),具有房地產(chǎn)策劃、營銷、推廣渠道、活動等房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)知識; 4.專業(yè)技能:良好的溝通、協(xié)調(diào)能力
13小時前
粟小姐
人事主管
職位描述: 1.在授權(quán)范圍內(nèi)處理公司的日常事務(wù)和對重大問題做出決策; 2.協(xié)助總經(jīng)理實現(xiàn)項目的運營管理目標(biāo)及發(fā)展目標(biāo); 3.進行公司各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,以保證各部門之間的工作能順利進行。
13小時前
粟小姐
人事主管
1、 大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、形象好,氣質(zhì)佳,語言表達力強; 3、有良好的溝通協(xié)調(diào)抗壓能力,有一定的管理經(jīng)驗,具有強烈的團隊精神; 4、有三年以上的房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗; 5、待遇:底薪5000
13小時前
陳女士
有良好的服務(wù)意識和溝通協(xié)調(diào)能力。 4. 有相關(guān)操作證,如電工上崗證等。 工作地點:桂林市、貴港市
1、大專及以上學(xué)歷,平面、藝術(shù)設(shè)計相關(guān)專業(yè); 2、2年以上商業(yè)項目或大型廣告公司設(shè)計工作經(jīng)驗; 3、具有較好的美術(shù)功底、時尚鑒賞能力、專業(yè)知識技能, 熟練使用各類平面設(shè)計軟件; 4、具備良好的溝通 …… 、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力,能夠以團隊為核心,共同完成績效目標(biāo)。
13小時前
陳文海
崗位要求: 1、大專以上文化程度,熟悉客房、餐飲、前廳業(yè)務(wù)知識; 2、熟悉酒店各個部門的運作程序,溝通協(xié)調(diào)能力強; 3、具有較強的綜合能力; 4、性格穩(wěn)健外向,善于與人交際,有親和力、待人熱情、 …… 工作勤奮具親和力及符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行、團隊凝聚、組織管理、溝通協(xié)調(diào)等能力。
約 223 個崗位

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